工商管理科技創(chuàng)新論文
時(shí)間:2022-01-25 09:35:34
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摘要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,我國(guó)在工商管理中取得了巨大的成就,企業(yè)得到了長(zhǎng)足的發(fā)展?,F(xiàn)階段要想對(duì)企業(yè)工商管理提高重視程度,并積極的進(jìn)行科技創(chuàng)新,為整個(gè)市場(chǎng)注入新的活力,實(shí)現(xiàn)工商管理的可持續(xù)發(fā)展,為我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)更大的力量。本文通過分析科技創(chuàng)新對(duì)于工商管理的重要性,并且對(duì)科技創(chuàng)新在工商管理中應(yīng)用的現(xiàn)狀進(jìn)行探究,提出相關(guān)改善措施,希望對(duì)促進(jìn)科技創(chuàng)新在工商管理中的應(yīng)用做出積極貢獻(xiàn)。
關(guān)鍵詞:科技創(chuàng)新;工商管理;重要性
隨著我國(guó)社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立并完善,目前企業(yè)在市場(chǎng)化的進(jìn)程中面臨著諸多挑戰(zhàn),要相對(duì)工商管理實(shí)現(xiàn)更高水平的邁進(jìn),就要深刻理解科技創(chuàng)新,把科技創(chuàng)新融入到工商管理中,為企業(yè)的工商管理注入新的發(fā)展動(dòng)力,促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展??萍紕?chuàng)新作為創(chuàng)新推動(dòng)發(fā)展引擎,在企業(yè)的實(shí)際工作中占據(jù)著非常重要的作用,能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)企業(yè)發(fā)展有價(jià)值的促進(jìn),因此我們必須重視科技創(chuàng)新帶來的工商管理的發(fā)展,完成企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)。
一、新時(shí)期科技創(chuàng)新對(duì)于工商管理的重要性分析
(一)能夠提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,企業(yè)的發(fā)展越來越依靠科技創(chuàng)新的帶動(dòng),一個(gè)企業(yè)拼的也就是核心競(jìng)爭(zhēng)力,要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中存活下來并建立優(yōu)勢(shì),就必須對(duì)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)行提高和改善,幫助企業(yè)獲得穩(wěn)定的發(fā)展。工商管理也要與時(shí)俱進(jìn),不斷加大科技創(chuàng)新的力度,融合相關(guān)的發(fā)展要素,才能有效的提升企業(yè)整體的發(fā)展和控制模式,并且緊緊貼合實(shí)際,做出更加實(shí)際可行的運(yùn)行報(bào)告。經(jīng)濟(jì)發(fā)展到現(xiàn)在這個(gè)階段,必須靠創(chuàng)新來帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,對(duì)于企業(yè)工商管理來講也是如此,必須集中控制并加強(qiáng)管理依據(jù),有效提升企業(yè)的市場(chǎng)綜合實(shí)力,改善企業(yè)在技術(shù)和項(xiàng)目運(yùn)行中的困難,結(jié)合自身發(fā)展的優(yōu)勢(shì),進(jìn)行動(dòng)態(tài)化管理,保證企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。(二)促進(jìn)企業(yè)管理系統(tǒng)的升級(jí)。利用科技創(chuàng)新的力量對(duì)企業(yè)工商管理進(jìn)行驅(qū)動(dòng)發(fā)展,能夠有效的解決因?yàn)楣芾韱栴}造成的企業(yè)發(fā)展困擾,不僅要提高企業(yè)管理人員的綜合素質(zhì)和水平,還要針對(duì)企業(yè)的管理制度進(jìn)行改革和創(chuàng)新,進(jìn)行現(xiàn)代化的層級(jí)傳遞,幫助企業(yè)工商管理上的進(jìn)步,提升其水平,為現(xiàn)代化的機(jī)構(gòu)的運(yùn)行進(jìn)行保證??萍紕?chuàng)新在一定程度上能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)企業(yè)管理的更新升級(jí),促進(jìn)企業(yè)管理效率的提高,從而加強(qiáng)了工商管理,為企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,及時(shí)做出應(yīng)對(duì),適應(yīng)新形勢(shì)下企業(yè)發(fā)展的需要,使企業(yè)立于不敗之地。(三)提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。在企業(yè)的發(fā)展過程中,科技創(chuàng)新帶來的不僅是企業(yè)管理效率的提高,同時(shí)還會(huì)給企業(yè)帶來比較大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,促進(jìn)企業(yè)在管理上的提高。企業(yè)工管理要緊緊抓住科技創(chuàng)新這個(gè)優(yōu)勢(shì),進(jìn)行企業(yè)原本系統(tǒng)的升級(jí)換代,促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,并且積極實(shí)施,使企業(yè)在實(shí)際的管理過程中,能夠提高對(duì)科技創(chuàng)新的認(rèn)識(shí),為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做好理論基礎(chǔ)和準(zhǔn)備,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。為企業(yè)提供源源不斷的動(dòng)力支撐,實(shí)現(xiàn)良性發(fā)展,進(jìn)一步提升企業(yè)的管理效果,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的雙贏。
二、現(xiàn)階段科技創(chuàng)新在工商管理中應(yīng)用的現(xiàn)狀分析
在企業(yè)的發(fā)展過程中,科技創(chuàng)新所占比重還不是很高,對(duì)企業(yè)的實(shí)際管理還存在一定的差距,不能夠有效的對(duì)企業(yè)的資源進(jìn)行分配和管理、控制。部分企業(yè)在確保市場(chǎng)里能夠有足夠的資金儲(chǔ)備,而忽略了科技創(chuàng)新,這樣帶來的最直接后果是企業(yè)發(fā)展的后勁不足,人工勞動(dòng)強(qiáng)度大,效率也不高,難以和當(dāng)下的形式發(fā)展相符合,對(duì)于企業(yè)的發(fā)展也是不利的。一部分企業(yè)沿用傳統(tǒng)的工商管理的模式,不結(jié)合自身得特點(diǎn)進(jìn)行創(chuàng)新管理,其后果也是非常嚴(yán)重的。趨同化的影響使企業(yè)喪失了核心競(jìng)爭(zhēng)力,無法有效的鞏固自身在市場(chǎng)中的地位,做不到獨(dú)樹一幟,后果就是被后來者居上,對(duì)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展具有極其不利的影響。
三、科技創(chuàng)新在工商管理中應(yīng)用的措施
(一)對(duì)科技創(chuàng)新加強(qiáng)重視。要時(shí)刻謹(jǐn)記科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,只有不斷進(jìn)行科技創(chuàng)新,提升企業(yè)自身的科技水平,才能夠從根本上提高企業(yè)的工商管理,使企業(yè)的管理更加科學(xué)高效,能夠有效的完成企業(yè)發(fā)展的需要。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理者要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),結(jié)合企業(yè)自身的情況進(jìn)行提高工商管理的水平,促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)更好的驅(qū)動(dòng)發(fā)展。(二)改善工商管理的運(yùn)營(yíng)模式。隨著新時(shí)期對(duì)于企業(yè)管理的要求不斷提高,傳統(tǒng)的企業(yè)發(fā)展運(yùn)行模式已經(jīng)不能滿足實(shí)際的需要,因此必須針對(duì)企業(yè)的工商管理進(jìn)行有意義的提高和改善,促進(jìn)企業(yè)的管理系統(tǒng)的升級(jí),提高企業(yè)的管理效率的提高,促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施。從思想認(rèn)識(shí)到實(shí)際行動(dòng)中,都要加強(qiáng)對(duì)于科技創(chuàng)新的認(rèn)識(shí),不斷增強(qiáng)其在實(shí)際運(yùn)行效果中的作用,提高人們對(duì)其的認(rèn)識(shí),促進(jìn)企業(yè)工商管理的提高。(三)打造一流科技創(chuàng)新工商管理的人才隊(duì)伍。必須加強(qiáng)對(duì)于工商管理人才隊(duì)伍的培養(yǎng),使他們不斷提升自身的科技創(chuàng)新能力,促進(jìn)他們的創(chuàng)新意識(shí)的提高和管理能力的提升,在高強(qiáng)度的工商管理中做到有針對(duì)性的改善,提高員工的綜合素質(zhì)與水平,實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展。保證對(duì)員工的培訓(xùn)力度的加強(qiáng),提高他們對(duì)于科技創(chuàng)新管理的能力,從專業(yè)學(xué)習(xí)的角度對(duì)員工的基本素質(zhì)與能力進(jìn)行保證,提高他們對(duì)于企業(yè)實(shí)際發(fā)展的需要進(jìn)行滿足的能力,保障企業(yè)的工商管理水平的提高,使企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)絕對(duì)優(yōu)勢(shì)地位,提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
四、結(jié)論
綜上所述,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,企業(yè)的工商管理一定要提高自身的水平,不斷加強(qiáng)科技創(chuàng)新,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)千變?nèi)f化的局勢(shì),要綜合考慮工商管理與科技創(chuàng)新之間的關(guān)系,結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際,保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,為企業(yè)創(chuàng)造更多的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。使企業(yè)在工商管理上更加優(yōu)質(zhì)高效,提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,構(gòu)建社會(huì)主義和諧關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,在未來的道路上能夠越走越遠(yuǎn),奠定良好的發(fā)展基礎(chǔ),保障企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的順利實(shí)施。
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作者:張?chǎng)?單位:天津泰達(dá)濱海清潔能源集團(tuán)有限公司