導(dǎo)語：油區(qū)辦兩評一樹工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

按照縣委統(tǒng)一安排部署，我辦決定利用3個月左右的時間，在全辦范圍內(nèi)開展以“讓群眾評價工作、讓群眾評價作風(fēng)、樹立群眾滿意形象”為主要內(nèi)容的“兩評一樹”活動。為切實抓好我辦“兩評一樹”活動，根據(jù)《關(guān)于在縣直部門單位開展“兩評一樹”活動的指導(dǎo)意見》，現(xiàn)結(jié)合實際，制定如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以改進(jìn)工作作風(fēng)、推進(jìn)任務(wù)落實、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展為目標(biāo)，按照“向群眾匯報、請群眾評判、讓群眾滿意”的總體要求，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的群眾意識，堅持問政于民、問計于民、問需于民，著力提升為民、務(wù)實、清廉的良好形象，按照縣委建設(shè)“富強(qiáng)、和諧、幸福、陽光”的要求，進(jìn)一步增強(qiáng)憂患意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識，攻堅克難，奮發(fā)有為，為推動黃藍(lán)兩大國家戰(zhàn)略的實施，為我縣在黃三角中率先崛起、在省率先崛起、在環(huán)渤海地區(qū)率先崛起提供有力保障。

二、主要形式和內(nèi)容

緊密結(jié)合我辦領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和油區(qū)工作推進(jìn)情況，通過組織領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部自查自評、述職述德述廉、群眾評議、集中整改，解決工作、作風(fēng)中存在的突出問題，樹立群眾滿意的形象。

（一）評議對象

領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部。各單位根據(jù)各自實際，將評議對象向重點(diǎn)崗位、服務(wù)窗口和廉政風(fēng)險防范管理崗位及其人員延伸。

（二）評議內(nèi)容

評議的內(nèi)容分工作評價和作風(fēng)評價兩部分。

工作評價的主要內(nèi)容為：

1、推動發(fā)展情況。服從服務(wù)于全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，認(rèn)真貫徹落實縣委、縣政府決策部署，凝心聚力謀發(fā)展，積極推進(jìn)黃藍(lán)經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)，推動科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展。重點(diǎn)看能否認(rèn)真開展“項目攻堅年”活動，全力以赴推進(jìn)項目建設(shè)，奮力實現(xiàn)油區(qū)事業(yè)發(fā)展新突破。

2、履職盡責(zé)情況。認(rèn)真履行職能，圓滿完成業(yè)務(wù)工作任務(wù)；積極改革創(chuàng)新，不斷取得工作新突破；抓好干部隊伍建設(shè)，提升規(guī)范化管理水平。重點(diǎn)看今年以來創(chuàng)造的工作實績。

3、服務(wù)民生情況。積極回應(yīng)社會關(guān)切，自覺保障和改善民生。重點(diǎn)看維護(hù)群眾合法權(quán)益，促進(jìn)公平正義和維護(hù)社會穩(wěn)定情況。

4、優(yōu)化環(huán)境情況。注重加強(qiáng)效能建設(shè)，規(guī)范審批、公正執(zhí)法、公開透明、文明服務(wù)。重點(diǎn)看是否依法行政，是否存在“吃拿卡要”和不作為、亂作為及推諉扯皮、敷衍拖拉等現(xiàn)象。

作風(fēng)評價的主要內(nèi)容為：

1、提升境界、銳意進(jìn)取情況。是否具有立足本職、圍繞中心、服務(wù)大局的思想境界；是否具有銳意進(jìn)取、勇于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難的精神風(fēng)貌；是否具有求真務(wù)實、真抓實干、積極作為的工作作風(fēng)；是否具有搶抓機(jī)遇、奮力創(chuàng)新、敢闖敢試的雄心壯志；是否具有愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、勇爭一流的團(tuán)隊精神。重點(diǎn)看勇于擔(dān)當(dāng)，自我加壓，服務(wù)大局的意識和作風(fēng)。

2、注重落實、積極作為情況。是否具有嚴(yán)細(xì)認(rèn)真的負(fù)責(zé)態(tài)度，把工作抓細(xì)抓實，真正抓到位抓到底；是否具有雷厲風(fēng)行的高效執(zhí)行力，高效率高質(zhì)量地完成工作任務(wù)；是否具有攻堅突破的拼搏精神，敢于迎難而上，開創(chuàng)工作新局面。重點(diǎn)看落實有效，推進(jìn)有力，高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識和作風(fēng)。

3、聯(lián)系群眾、文明行政情況。是否深入基層、深入群眾，傾聽群眾意見、建議；是否認(rèn)真落實各項便民惠民措施，積極主動為群眾辦實事好事；是否有效暢通群眾利益訴求渠道，切實維護(hù)群眾利益；是否做到文明、熱情服務(wù)，杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等衙門作風(fēng)。重點(diǎn)看依法行政，文明服務(wù)的意識和作風(fēng)。

4、遵紀(jì)守法、清正廉潔情況。是否認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，積極完善懲治和預(yù)防腐敗體系，落實反腐倡廉各項制度；是否認(rèn)真落實“五個嚴(yán)禁、十七個不準(zhǔn)、五個一律”紀(jì)律規(guī)定，營造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境；是否強(qiáng)化對重要崗位、重點(diǎn)人員的廉政風(fēng)險防控，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行；是否認(rèn)真落實上級部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)，開展好行風(fēng)政風(fēng)專項治理活動；是否嚴(yán)格遵守黨和國家的廉政法紀(jì)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，加強(qiáng)對干部職工的教育管理；是否自覺接受群眾監(jiān)督，嚴(yán)肅處理違紀(jì)違法行為。重點(diǎn)看落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，清正廉潔、嚴(yán)格自律的意識和作風(fēng)。

三、方法步驟

活動從2011年7月下旬開始，至10月底結(jié)束，共分三個階段進(jìn)行。

1、宣傳發(fā)動階段(7月下旬—7月底)。召開動員會議，作出安排部署。制定具體實施方案，層層動員，廣泛發(fā)動，激發(fā)干部群眾的參與熱情，營造濃厚的社會氛圍，推動活動迅速展開。

2、組織評議階段（8月初—9月上旬）

（1）自查自評。領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞工作和作風(fēng)，通過召開懇談會、設(shè)立意見箱、走訪群眾、個別談話等多種方式，廣泛征求群眾意見，深入查找群眾不滿意的問題，形成自查自評報告，總結(jié)工作情況，作出自我評價，向全體干部職工公示，并向社會公開承諾。各單位負(fù)責(zé)人要在認(rèn)真吸收群眾意見的基礎(chǔ)上，撰寫個人自查自評報告，并公開承諾。領(lǐng)導(dǎo)班子和主要負(fù)責(zé)同志的自查自評報告及公開承諾須經(jīng)活動督導(dǎo)組審核把關(guān)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和其他評議對象的自查自評報告及公開承諾須經(jīng)主要負(fù)責(zé)同志審核把關(guān)。

（2）群眾評議。群眾評議由內(nèi)部評議和社會評議兩部分組成。內(nèi)部評議會議由辦黨組主持召開，領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分別作履職情況報告，評議參加人員為全體干部職工；社會評議由縣活動辦公室區(qū)分黨群、經(jīng)濟(jì)、執(zhí)法等不同部門單位性質(zhì)，統(tǒng)一組織、集中評議，參加人員為部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員和服務(wù)對象代表，其中服務(wù)對象代表不少于評議人員的50%，具體人員由活動督導(dǎo)組根據(jù)情況確定。與會人員填寫書面評議票，對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部按照“滿意”、“基本滿意”、“不滿意”、“不了解”四個評價等次進(jìn)行評價，并提出意見和建議。辦公室收回和匯總評議票，評議結(jié)果適時反饋。辦公室根據(jù)反饋意見，認(rèn)真統(tǒng)計、分析，找準(zhǔn)、理清群眾不滿意的突出問題及其根源，提出整改措施，及時向群眾公開，并報“兩評一樹”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。

（3）結(jié)果運(yùn)用?！皟稍u一樹”活動的評議結(jié)果納入2011年度目標(biāo)考核，計入社會評議和民主測評成績，并作為考察考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。“兩評一樹”活動的群眾評議，要征求有關(guān)方面的意見，并請相關(guān)方面派員參加。對群眾評議結(jié)果較差的干部，要求限期整改，并對有關(guān)人員進(jìn)行通報批評或誡勉談話；對群眾評議結(jié)果特別差，確實存在嚴(yán)重問題的干部，活動延期2個月，深入查擺整改，解決存在的突出問題。要將其他評議對象評議結(jié)果作為工作績效及評先樹優(yōu)的一項重要指標(biāo)和條件，對因工作不力造成群眾滿意度較低、問題較多的單位，要對其負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話、取消當(dāng)年評先評優(yōu)資格。

3、整改提高階段（9月中旬—10月底）。評議對象要在“樹形象”上狠下功夫。要認(rèn)真梳理群眾意見建議，建立整改臺賬，制定整改方案，明確責(zé)任和時限要求，集中時間、集中力量抓好整改，著力解決一批群眾關(guān)注、社會關(guān)心的突出問題，著力提高工作效率和服務(wù)水平，著力提升發(fā)展境界，明確新思路，展示新作風(fēng)，做出新作為，樹立為民、務(wù)實、清廉的良好形象。整改措施和成效要通過公開欄、網(wǎng)站、新聞媒體等向群眾公示。在認(rèn)真搞好總結(jié)的基礎(chǔ)上，結(jié)合縣委權(quán)力公開透明運(yùn)行和廉政風(fēng)險防范，積極探索建立“讓群眾滿意”的長效機(jī)制。工作上狠抓落實，完善問政于民、問計于民、問需于民的工作機(jī)制，集中民智，聚集民力，凝聚民心，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展。作風(fēng)上全面加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，完善“務(wù)實承諾”—“落實踐諾”—“評諾提高”的工作機(jī)制。完善落實群眾知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)的工作機(jī)制，整合各類評議活動，逐步建立起統(tǒng)一的群眾評議制度。

四、有關(guān)要求

（一）提高認(rèn)識，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。開展“兩評一樹”活動，事關(guān)我辦政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)成效，事關(guān)我縣油區(qū)事業(yè)發(fā)展全局。各單位要高度重視，切實把活動擺上重要位置，成立活動組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，精心組織實施，確保活動扎實有效?；顒娱_展情況作為“專項督查”內(nèi)容納入年度綜合考核。

（二）注重實效，切實解決實際問題。要堅持把征求群眾意見貫穿始終，把整改落實貫穿始終，把推動工作、改進(jìn)作風(fēng)貫穿始終，以評促改，以評促建、以評促樹，把接受評議的壓力轉(zhuǎn)化為動力，堅持重點(diǎn)問題抓緊改，長遠(yuǎn)問題分步改，把整改的重點(diǎn)放在群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題上，放在班子、干部存在的突出問題上，從群眾最急需辦、當(dāng)前能夠辦好的事情做起，逐項抓好落實。要建立健全整改落實情況報告、整改情況督查和整改責(zé)任追究等制度，及時向群眾通報反饋整改結(jié)果，督促整改任務(wù)落到實處，不斷增強(qiáng)整改的實效性。

（三）加強(qiáng)宣傳，營造良好的社會氛圍。要注意選樹活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，及時推廣開展群眾評議的好經(jīng)驗好做法，發(fā)揮好示范帶動作用。要采取靈活多樣的形式，加大宣傳力度，全面展示活動帶來的新氣象、新成效、新變化，為評議活動的順利開展加油鼓勁。