管理會計教學(xué)人才培養(yǎng)論文

時間:2022-01-31 09:46:50

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管理會計教學(xué)人才培養(yǎng)論文

一、我國管理會計實踐教學(xué)的現(xiàn)狀分析

管理會計課程具有非常強(qiáng)的實踐性,但是,我國管理會計課程教學(xué)依然采用傳統(tǒng)理論教學(xué)為主的教學(xué)方式,在教學(xué)過程中重知識和理論,輕能力和實踐,這種教學(xué)方式雖然能夠讓學(xué)生掌握相關(guān)的管理會計基本理論知識,但是缺乏實踐,導(dǎo)致出現(xiàn)理論與實際脫離的現(xiàn)象,他們沒有較強(qiáng)的實踐能力,在將來的市場競爭中也不會占據(jù)優(yōu)勢,無法順利尋求崗位。主要存在下列幾個方面的問題:1.沒有樹立健全的管理會計實踐教學(xué)機(jī)制?,F(xiàn)階段,我國各院校逐漸的開始重視管理會計實踐教學(xué),但是,由于眾多因素的限制,目前并沒有一套健全的、合理的實踐教學(xué)機(jī)制,在教學(xué)方面存在著單一性、混亂性,無法為社會提供高質(zhì)量的管理會計工作者。2.課程內(nèi)容構(gòu)架有待提高。如今國內(nèi)大部分院校在管理會計的課堂教學(xué)上還是以書本為主,書中大部分內(nèi)容較為傳統(tǒng),主要包括本量利分析、成本形態(tài)分析、產(chǎn)品成本核算、全面預(yù)算管理等內(nèi)容,只有部分教材涉及了近年來管理會計最新發(fā)展和研究的領(lǐng)域。同時,由于管理會計課程中涉及大量關(guān)于成本相關(guān)的知識點,譬如成本管理基礎(chǔ)、產(chǎn)品成本核算、成本估算等內(nèi)容,導(dǎo)致許多高校在管理會計和成本會計兩門課程的教學(xué)大綱設(shè)置上有些難以抉擇。3.管理會計的實驗平臺較為落后,設(shè)備、功能不健全。由于我國只有極少數(shù)的院校具有功能相對完善、設(shè)備齊全的管理會計實驗平臺,大部分院校創(chuàng)建的管理會計實驗教學(xué)平臺,功能和設(shè)備并不完善,教學(xué)設(shè)備和資源條件相對有限,難以保證管理會計實踐教學(xué)順利、高效的展開,也不能夠達(dá)到預(yù)期的教學(xué)效果。4.雙師型管理會計老師數(shù)量較少。由于管理會計對教師理論知識和實踐能力的要求都相對較高,這就要求各高效必須具備大量的雙師型管理會計師資。但是,徐國院校的管理會計教師,都是從學(xué)校到學(xué)校,并沒有在企業(yè)或者事業(yè)單位崗位實習(xí),實踐能力相對較低,在實踐教學(xué)過程中難以展開生動性、真實性的實踐教學(xué),導(dǎo)致管理會計實踐教學(xué)水平相對較差。

二、管理會計教學(xué)中應(yīng)用型人才的培養(yǎng)途徑

1.科學(xué)、合理的調(diào)整教學(xué)內(nèi)容與目標(biāo)。市場經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展對管理會計人員的整體能力要求越來越高。因此,教師必須轉(zhuǎn)變自己的教育理念,把教學(xué)的側(cè)重點從理論講解轉(zhuǎn)化到學(xué)生綜合能力的提升,將學(xué)生的綜合能力、實踐動手能力、創(chuàng)新思想放在教學(xué)任務(wù)的首位。教師在平時的教學(xué)中,要鼓勵學(xué)生大膽思考、創(chuàng)新思維,培養(yǎng)他們解決問題的綜合實踐能力。2.大膽創(chuàng)新改革傳統(tǒng)理論教材體系。管理會計師企業(yè)財會人員進(jìn)行成本管理、管理控制和績效管理的高級技能課程,也是會計、財務(wù)管理本科和相關(guān)專業(yè)本科生的重要專業(yè)課程。所以教師應(yīng)該大膽創(chuàng)新改革傳統(tǒng)理論教材體系,在管理會計這門課的教材上做必要的改革。具體的改革可以從以下五個方面著手:(1)以簡練的篇幅涵蓋管理會計的基礎(chǔ)知識和全面支持管理控制與決策的基本技能;(2)強(qiáng)調(diào)管理會計為企業(yè)創(chuàng)造價值和價值服務(wù)管理;(3)系統(tǒng)闡述全面預(yù)算管理,突出全面預(yù)算管理在管理控制中的重要作用;(4)將平衡計分卡引入教材,并盡量考慮滿足企業(yè)戰(zhàn)略績效管理的需求;(5)闡述管理會計理論和應(yīng)用在當(dāng)下的新發(fā)展和新動態(tài),以激勵學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和熱情。3.重點培養(yǎng)雙師型教師,提高教師實踐技能。在雙師型的教師培養(yǎng)方面,學(xué)校的管理者應(yīng)注意以下兩點。一是組織定期或者不定期的教師進(jìn)公司工作了解座談會。教師到企事業(yè)單位進(jìn)行掛職鍛煉,有助于教師了解管理會計專業(yè)的最新動態(tài),掌握工作崗位對管理會計技能的新要求。對于那些實踐操作能力較弱的教師,學(xué)校應(yīng)該組織其到企事業(yè)單位進(jìn)行掛職鍛煉,提高他們的實踐操作與應(yīng)用能力。二是聘請專家進(jìn)行定期培訓(xùn)。學(xué)校負(fù)責(zé)人應(yīng)定期組織召開名師宣講活動,演講人可以是會計事務(wù)所、公司會計單位及財務(wù)科的出色工作者。在宣講期間,學(xué)校應(yīng)組織教師一起參加學(xué)習(xí)和交流。4.多樣化創(chuàng)新教學(xué)方式。管理會計專業(yè)的實踐性相對較強(qiáng),如果采用傳統(tǒng)單一的理論教學(xué)方式,難以提高學(xué)生的實踐能力,這就要求對教學(xué)方式進(jìn)行創(chuàng)新和改革。學(xué)校應(yīng)開展多樣化的校內(nèi)實踐與校外實踐,讓學(xué)生及時、準(zhǔn)確地了解管理會計專業(yè)的動態(tài),適時地掌握和了解企業(yè)的信息化技術(shù)、現(xiàn)代化技術(shù),增強(qiáng)學(xué)生管理會計工作的綜合能力,為他們將來進(jìn)入事業(yè)單位打下堅實的基礎(chǔ)。

綜上所述,我國管理會計無論是在理論教材還是在實踐教學(xué)上都存在許多問題,再加上學(xué)生的實踐應(yīng)用能力和水平相對較差,這就要求各大高校在進(jìn)行管理會計的教學(xué)時,必須充分認(rèn)識到理論教材改革的必要性、實踐教學(xué)的重要性,從而科學(xué)地調(diào)整教學(xué)目標(biāo),有效地提升學(xué)生解決問題的能力,讓他們能將所學(xué)知識學(xué)以致用,努力讓自己成為一個高水準(zhǔn)、重實踐的綜合型管理會計工作者。

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[3]張妍.基于創(chuàng)新能力培養(yǎng)的管理會計教學(xué)探索[J].財會通訊,2012(10).

作者:姜華 單位:南京江寧中等專業(yè)學(xué)校