質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文

時(shí)間:2023-04-06 02:18:06

導(dǎo)語:如何才能寫好一篇質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃,這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

質(zhì)量統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃

篇1

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞我市“兩個(gè)躍升,一個(gè)崛起”的奮斗目標(biāo),通過集中整治和加大監(jiān)管力度,大力深化我市質(zhì)量興市活動(dòng),爭(zhēng)取一年內(nèi)制假售假、違法廣告、商標(biāo)侵權(quán)等違法行為得到有效遏制,全市流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)測(cè)抽查合格率顯著提高,食品市場(chǎng)抽樣檢測(cè)合格率保持較高水平,優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品市場(chǎng)比重明顯上升,人民群眾的消費(fèi)安全感進(jìn)一步增強(qiáng)。

二、工作重點(diǎn)

(一)進(jìn)一步加大產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全監(jiān)管力度。要在鞏固專項(xiàng)整治成果的基礎(chǔ)上,在規(guī)范、提高上下功夫。要突出抓好食品市場(chǎng)準(zhǔn)入、日常規(guī)范監(jiān)管、專項(xiàng)檢查和長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制建設(shè),積極推進(jìn)食品質(zhì)量和食品交易市場(chǎng)分類監(jiān)管,深化農(nóng)村食品市場(chǎng)整治工作,加快食品安全示范店建設(shè),大力推進(jìn)商品質(zhì)量和食品安全信息化網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè),進(jìn)一步完善食品市場(chǎng)準(zhǔn)入體系、質(zhì)量監(jiān)測(cè)體系、市場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)法體系、經(jīng)營(yíng)者自律體系、責(zé)任保障體系和預(yù)警應(yīng)急處置體系,全面提升食品安全監(jiān)管水平,切實(shí)保障市場(chǎng)消費(fèi)安全。

(二)深入開展打擊“傍名牌”等不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為專項(xiàng)執(zhí)法行動(dòng)。要認(rèn)真總結(jié)近年來開展反仿冒行為的執(zhí)法工作和經(jīng)驗(yàn),研究存在的問題,進(jìn)一步提高執(zhí)法水平。嚴(yán)厲打擊利用境外登記的企業(yè)名稱并以合同、協(xié)議、委托加工、授權(quán)使用、監(jiān)制等名義加工生產(chǎn)“傍名牌”產(chǎn)品的行為。打擊假冒仿冒、虛假宣傳等嚴(yán)重?cái)_亂市場(chǎng)秩序、損害人民群眾切身利益的商業(yè)欺詐行為。

(三)嚴(yán)厲查處無照經(jīng)營(yíng)和假冒偽劣等違法行為。要研究制定無照經(jīng)營(yíng)查處、規(guī)范工作機(jī)制,列入目標(biāo)管理責(zé)任考評(píng)。切實(shí)加大食品經(jīng)營(yíng)、網(wǎng)吧、車站、學(xué)校周邊等重點(diǎn)行業(yè)和地區(qū)無照經(jīng)營(yíng)的取締力度。加強(qiáng)對(duì)從事糧食、棉花、農(nóng)資、日用消費(fèi)品、汽車及零部件、成品油、鋼材、裝潢裝飾材料等重要物資的無照經(jīng)營(yíng)整治力度,嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣商品行為,優(yōu)化市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。

(四)強(qiáng)化流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)測(cè)。堅(jiān)持每年安排四次以上商品質(zhì)量檢測(cè),并將檢測(cè)場(chǎng)所由城市的大中型市場(chǎng)、超市向質(zhì)量問題相對(duì)較多的農(nóng)村市場(chǎng)傾斜,檢測(cè)結(jié)果及時(shí)向社會(huì)公布。同時(shí),完善流通環(huán)節(jié)產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)體系,健全數(shù)據(jù)直報(bào)點(diǎn)制度。

(五)加強(qiáng)商標(biāo)行政保護(hù)工作。在保證注冊(cè)商標(biāo)申請(qǐng)質(zhì)量的基礎(chǔ)上加快證照商標(biāo)、續(xù)展商標(biāo)審查工作。實(shí)施商標(biāo)戰(zhàn)略,繼續(xù)開展“一所多標(biāo)”工作,積極做好中國(guó)馳名商標(biāo)、省著名商標(biāo)的推薦工作。進(jìn)一步加強(qiáng)馳名商標(biāo)保護(hù)、農(nóng)產(chǎn)品商標(biāo)和地理標(biāo)志保護(hù)、涉外商標(biāo)保護(hù)等工作。研究定牌加工企業(yè)商標(biāo)監(jiān)管機(jī)制,推廣和完善商標(biāo)授權(quán)經(jīng)營(yíng)制度。以商品批發(fā)零售市場(chǎng)為重點(diǎn),遏制商標(biāo)侵權(quán)假冒行為,加強(qiáng)商標(biāo)行政執(zhí)法區(qū)域協(xié)作,加大涉嫌商標(biāo)犯罪案件移送工作力度,切實(shí)保護(hù)商標(biāo)專用權(quán)。

(六)加大整頓規(guī)范廣告市場(chǎng)秩序力度。要繼續(xù)把關(guān)系人民群眾身心健康和違法問題易發(fā)多發(fā)的藥品、醫(yī)療、保健食品、化妝品、美容服務(wù)等廣告作為整治重點(diǎn),進(jìn)一步加大廣告監(jiān)測(cè)力度,強(qiáng)化對(duì)廣告環(huán)節(jié)的監(jiān)管,有效遏制和查處嚴(yán)重?fù)p害消費(fèi)者權(quán)益的違法廣告。對(duì)違法率居高不下或影響市場(chǎng)秩序和社會(huì)穩(wěn)定等性質(zhì)惡劣、情節(jié)嚴(yán)重違法廣告的媒體,要依法及時(shí)采取警示告誡、限期整改、暫停廣告業(yè)務(wù)、取消廣告經(jīng)營(yíng)許可等行政監(jiān)管和處罰措施。加強(qiáng)對(duì)廣告業(yè)的指導(dǎo),促進(jìn)廣告行業(yè)自我管理、自我規(guī)范,推動(dòng)廣告業(yè)健康發(fā)展。

(七)建立質(zhì)量監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制。按照標(biāo)本兼治、著力治本的原則,建立以打假責(zé)任制、預(yù)警監(jiān)控機(jī)制、快速反應(yīng)機(jī)制、質(zhì)量失信行為懲戒機(jī)制為主要內(nèi)容,專項(xiàng)行動(dòng)與日常打假相結(jié)合,打假治劣與扶優(yōu)扶強(qiáng)相結(jié)合,重點(diǎn)整治與綜合管理相結(jié)合的質(zhì)量監(jiān)管長(zhǎng)效機(jī)制,使質(zhì)量違法犯罪行為得到明顯遏制。

三、工作措施和要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善組織機(jī)構(gòu)。為進(jìn)一步加強(qiáng)“質(zhì)量興市”工作的組織領(lǐng)導(dǎo),市局成立“質(zhì)量興市”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公平交易局,主要負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)日常工作。

篇2

為更好貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府工作要求,提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作的精細(xì)化水平,提升基層統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)能力,區(qū)統(tǒng)計(jì)局采用網(wǎng)格化管理方法,全體統(tǒng)計(jì)人員掛鉤聯(lián)系基層統(tǒng)計(jì)工作,用“網(wǎng)格化+鐵腳板”的方式,推動(dòng)統(tǒng)計(jì)部門在強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)預(yù)警預(yù)測(cè)能力、提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量、夯實(shí)基層統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)等方面發(fā)揮更加積極作用,特制定本工作方案:

一、工作原則

堅(jiān)持以“規(guī)范統(tǒng)計(jì)工作流程,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)指導(dǎo),提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以“創(chuàng)新統(tǒng)計(jì)管理,提升工作能力,夯實(shí)基層基礎(chǔ)”為主要工作目標(biāo),強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)工作“跨前一步”的意識(shí),力促統(tǒng)計(jì)預(yù)警監(jiān)測(cè)超前一步,下移服務(wù)重心、前置服務(wù)環(huán)節(jié)、提升服務(wù)質(zhì)量。

二、組織分工

三、工作內(nèi)容

1.聚焦區(qū)委政府的工作重點(diǎn),結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際,圍繞統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、深入企業(yè)調(diào)查研究、組織重點(diǎn)行業(yè)(企業(yè))生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況座談等方面,提升基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)能力,強(qiáng)化依法統(tǒng)計(jì)意識(shí),提高統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)分析精準(zhǔn)度。

2.圍繞主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)運(yùn)行、省市區(qū)高質(zhì)量發(fā)展績(jī)效評(píng)價(jià)考核指標(biāo)體系,充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì),指導(dǎo)講解考核指標(biāo)涵義、評(píng)價(jià)計(jì)算方法,幫助掛鉤聯(lián)系地區(qū)研究主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)運(yùn)行的短板弱項(xiàng),分析推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展過程中存在的問題,提出符合地區(qū)實(shí)際解決問題的方法措施。

四、工作要求

1.按照“跨前一步”的要求,發(fā)揚(yáng)“網(wǎng)格化+鐵腳板”的精神,積極開展走訪,實(shí)現(xiàn)聯(lián)系地區(qū)全覆蓋,不留業(yè)務(wù)死角。開展工作期間,黨員干部應(yīng)主動(dòng)“亮身份、做示范”,促進(jìn)業(yè)務(wù)工作與黨建工作的深度融合。

2.帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)要求每季度對(duì)掛鉤聯(lián)系地區(qū)開展走訪不少于兩次,其他人員對(duì)聯(lián)系地區(qū)每月走訪至少一次,走訪調(diào)研情況作為平時(shí)績(jī)效考核的重要內(nèi)容。

篇3

計(jì)劃要有科學(xué)性、嚴(yán)肅性。在計(jì)劃面前不斷的妥協(xié),會(huì)讓人喪失信心和斗志,會(huì)形成松散的工作作風(fēng),會(huì)養(yǎng)成沒有責(zé)任感的不良品質(zhì)。所以,重視計(jì)劃的人,一定是工作出色的人;一定是目標(biāo)明確、有事有條理的人。讓計(jì)劃和管理來規(guī)范我們的工作,我們就是一道美麗的風(fēng)景,因?yàn)橛?jì)劃讓我們知道大海的方向。小編為大家準(zhǔn)備了鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文合集,供大家閱讀。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文一

一、著力打好科學(xué)統(tǒng)計(jì)、依法統(tǒng)計(jì)攻堅(jiān)戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng),客觀真實(shí)反映xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)效。認(rèn)真組織實(shí)施好農(nóng)業(yè)、工業(yè)、建筑業(yè)、批發(fā)零售住宿餐飲業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、服務(wù)業(yè)、能源、投資等重點(diǎn)行業(yè)常規(guī)統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作,以地區(qū)生產(chǎn)總值為核心,加強(qiáng)重要數(shù)據(jù)評(píng)估和質(zhì)量管理,切實(shí)做到應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng);加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè),進(jìn)一步加大依法統(tǒng)計(jì)力度,為”應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)“、一套表”網(wǎng)上直報(bào)“工作服好務(wù),提供法律保障。

二、圍繞城鄉(xiāng)一體化和建設(shè)現(xiàn)代山水田園城市,著力深化統(tǒng)計(jì)優(yōu)質(zhì)服務(wù),全面提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)能力和水平。重點(diǎn)圍繞”xx“規(guī)劃、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,以及城鄉(xiāng)一體化、功能區(qū)建設(shè)等,做好經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中重點(diǎn)、熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題的跟蹤調(diào)查,組織開展專題分析,加強(qiáng)對(duì)月度、季度主要指標(biāo)監(jiān)測(cè),做好統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)預(yù)警分析,充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)參謀作用,為縣委、縣政府決策提供有力的統(tǒng)計(jì)支撐。

三、進(jìn)一步深化統(tǒng)計(jì)改革,加強(qiáng)體制機(jī)制創(chuàng)新,提高適應(yīng)發(fā)展的能力。切實(shí)履行統(tǒng)計(jì)管理職能,穩(wěn)步推進(jìn)大統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范部門統(tǒng)計(jì),強(qiáng)化部門統(tǒng)計(jì)職能,健全部門統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò);結(jié)合xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展實(shí)際,積極探索和建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌整縣推進(jìn)、功能區(qū)以及”現(xiàn)代山水田園城市“統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)體系。

四、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作,扎實(shí)推進(jìn)”四大工程“建設(shè),增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作保障能力。規(guī)范統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作,繼續(xù)加強(qiáng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)(園區(qū))、村(居委會(huì))基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量;扎實(shí)推進(jìn)基本單位名錄庫建設(shè)、企業(yè)一套表制度、數(shù)據(jù)采集處理系統(tǒng)建設(shè)、聯(lián)網(wǎng)直報(bào)系統(tǒng)建設(shè)。

五、扎實(shí)推進(jìn)人普工作,認(rèn)真做好常規(guī)調(diào)查。繼續(xù)緊緊圍繞上級(jí)人口普查工作的統(tǒng)一部署,扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)人口普查的各項(xiàng)后續(xù)工作;認(rèn)真完成好省、市統(tǒng)計(jì)調(diào)查系統(tǒng)和縣委、縣政府交辦的其他專項(xiàng)調(diào)查任務(wù)。

六、切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)干部隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)加強(qiáng)干部隊(duì)伍思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè),認(rèn)真研究統(tǒng)計(jì)工作中出現(xiàn)的新情況、新問題,創(chuàng)新工作方式和方法;認(rèn)真履行《統(tǒng)計(jì)法》賦予的職責(zé),努力提高統(tǒng)計(jì)水平,制定、實(shí)施系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,提高業(yè)務(wù)素質(zhì);切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)文化建設(shè),以行政效能建設(shè)為中心,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文二

XX年,統(tǒng)計(jì)工作將緊密圍繞鎮(zhèn)黨委政府的需求,并按照上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門的總體要求,嚴(yán)把統(tǒng)計(jì)質(zhì)量關(guān),在提高工作效率的同時(shí),確保提供真實(shí)、準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。在不斷提高創(chuàng)新意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)的同時(shí),努力做到思路創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、工作創(chuàng)新。我們重點(diǎn)將做好以下幾項(xiàng)工作:

(一)進(jìn)一步完善各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)工作制度,嚴(yán)格考評(píng)程序

為了促使統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)一步向規(guī)范化、制度化轉(zhuǎn)變,我們要不斷完善相應(yīng)的獎(jiǎng)懲辦法,并落實(shí)責(zé)任制,確保統(tǒng)計(jì)報(bào)表的按時(shí)上報(bào)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的質(zhì)量。一是落實(shí)責(zé)任到人。針對(duì)任務(wù)重與人手少的矛盾,我們堅(jiān)持"一崗多責(zé),一人多職"的工作模式,特別是從XX年開始,我們對(duì)各類各項(xiàng)報(bào)表要進(jìn)行考核評(píng)比,通過細(xì)化任務(wù)、量化指標(biāo)、強(qiáng)化措施、嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,把每項(xiàng)工作任務(wù)都落實(shí)到人到崗,確保每項(xiàng)工作都做到有人抓、見成效;二是不斷完善各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)制度。沒有規(guī)矩不成方圓,好的工作效率要靠好的制度來支撐,所以要制定具體的崗位責(zé)任制度、培訓(xùn)制度、工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)比制度、報(bào)表報(bào)送制度、村xx考核制度等;三是嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,今年我們將對(duì)各xx村的報(bào)表進(jìn)行綜合考核評(píng)比,從報(bào)表的及時(shí)程度、報(bào)表的數(shù)據(jù)質(zhì)量等進(jìn)行綜合考核評(píng)比,年終評(píng)比出報(bào)表及時(shí)報(bào)表質(zhì)量高的xx村給予經(jīng)濟(jì)上的獎(jiǎng)勵(lì)。

(二)規(guī)范統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)臺(tái)帳,努力夯實(shí)統(tǒng)計(jì)工作基礎(chǔ)

逐步建立起“農(nóng)村牧區(qū)住戶基本情況臺(tái)帳”,重點(diǎn)保存好夏季普查臺(tái)帳、全國(guó)人口普查臺(tái)帳和農(nóng)業(yè)普查臺(tái)帳,建立健全農(nóng)調(diào)戶臺(tái)帳和個(gè)體工商戶臺(tái)帳,努力做好今年的經(jīng)濟(jì)普查工作和全國(guó)第一次污染源普查工作。這些基礎(chǔ)臺(tái)帳要同時(shí)建立在鎮(zhèn)和各xx村,以便鎮(zhèn)村兩級(jí)能及時(shí)、準(zhǔn)確掌握農(nóng)村牧區(qū)的基本情況。這些工作將充分顯現(xiàn)它的優(yōu)越性,在一些專題調(diào)查和臨時(shí)性調(diào)查中將起到事半功倍的作用,在涉及到象母豬補(bǔ)貼和煤炭補(bǔ)貼這樣的惠農(nóng)資金發(fā)放上起到?jīng)Q定性控制作用,而不會(huì)出現(xiàn)象現(xiàn)在這樣老百姓聞風(fēng)而動(dòng),一哄而起,讓政府在對(duì)待這些事情上很被動(dòng),最終還不能真正體現(xiàn)黨委政府的意圖。同時(shí)還能給xx村一年的工作省一半力。

(三)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)培訓(xùn),不斷提高基層統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

做好統(tǒng)計(jì)工作,隊(duì)伍是關(guān)鍵。只有提高基層統(tǒng)計(jì)員業(yè)務(wù)素質(zhì),保證基層統(tǒng)計(jì)工作隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定,才能保證基層統(tǒng)計(jì)工作的連續(xù)性和嚴(yán)密性,才能保證統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)源頭數(shù)據(jù)的質(zhì)量,才能促進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作朝著“快、精、準(zhǔn)”的目標(biāo)不斷邁進(jìn)。為此xx年我們將在鎮(zhèn)黨委政府的大力支持下,對(duì)村xx29名統(tǒng)計(jì)員進(jìn)行系統(tǒng)的業(yè)務(wù)和技能培訓(xùn),不斷提高基層統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。同時(shí)指導(dǎo)全體統(tǒng)計(jì)工作人員立足本職干好工作。

(四)以《統(tǒng)計(jì)法》為保障,努力營(yíng)造和諧的統(tǒng)計(jì)環(huán)境

依法治統(tǒng)是我們做好一切統(tǒng)計(jì)工作的前提和保障。XX年我們緊緊圍繞提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量這一中心環(huán)節(jié),以《統(tǒng)計(jì)法》為保障,以服從和服務(wù)于社會(huì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心為目標(biāo),積極配合上級(jí)統(tǒng)計(jì)部門,切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè),加大統(tǒng)計(jì)執(zhí)法力度,充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)監(jiān)督職能,要努力促進(jìn)依法行政、依法治統(tǒng)工作的順利開展。

總之,做好統(tǒng)計(jì)工作制度是保障,隊(duì)伍是關(guān)鍵,更與領(lǐng)導(dǎo)的支持與關(guān)懷密不可分。XX年我們除了要做好上述工作外,還要繼續(xù)做好各項(xiàng)常規(guī)性調(diào)查工作,部分法人單位、企業(yè)、個(gè)體戶統(tǒng)計(jì)證的辦理工作和驗(yàn)證工作,以及全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作等。要進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量,提升統(tǒng)計(jì)影響,為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃范文三

一、加強(qiáng)宣傳統(tǒng)計(jì)法規(guī),增強(qiáng)企業(yè)依法統(tǒng)計(jì)的觀念。確保40余家企業(yè)按月按時(shí)完成一套表月報(bào)工作,按季度按時(shí)完成服務(wù)業(yè)抽樣、商業(yè)抽樣、工業(yè)、建筑業(yè)、事業(yè)等單位季報(bào)工作,保證數(shù)字真實(shí)、無誤。

二、根據(jù)區(qū)統(tǒng)計(jì)局的要求,完成好東江道、棉四一兩個(gè)社區(qū)月度勞動(dòng)力抽樣調(diào)查工作以及就業(yè)需求調(diào)查工作。全面做好審查,并提高對(duì)統(tǒng)計(jì)法律、保密要求等的宣傳力度,增強(qiáng)群眾的配合度,切實(shí)完成好調(diào)查工作,確保每月及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)數(shù)據(jù)。

三、根據(jù)區(qū)統(tǒng)計(jì)局的名冊(cè),及時(shí)更新維護(hù)企業(yè)名錄庫,認(rèn)真核實(shí)企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況,對(duì)新增的一套表單位要嚴(yán)格把關(guān),真實(shí)反映區(qū)街經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平和存在的問題,為經(jīng)濟(jì)普查工作做好服務(wù)。

四、迎接第四次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作,做好全面準(zhǔn)備,目前,名錄庫里有2600多家法人單位、400多家產(chǎn)業(yè)單位,單位多集中在東江道社區(qū),需要和社區(qū)密切配合。前期摸查清底,全面核查企業(yè)狀態(tài),后期開始統(tǒng)計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)。東江道社區(qū)需作為重點(diǎn),要合理安排好相關(guān)工作,及時(shí)跟進(jìn)工作進(jìn)度。按照上級(jí)傳達(dá)的要求,完成各項(xiàng)任務(wù)。

篇4

一、稽查對(duì)象

20*年以來未被檢查過或者群眾反映有涉嫌統(tǒng)計(jì)違法問題的地方、部門和統(tǒng)計(jì)單位。

稽點(diǎn):規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級(jí)報(bào)送給經(jīng)貿(mào)部門的工業(yè)總產(chǎn)值、投資額數(shù)據(jù),金融、石油、煙草系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)單位報(bào)送的單位從業(yè)人員和從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬數(shù)據(jù),限額以上餐飲業(yè)統(tǒng)計(jì)單位上報(bào)的營(yíng)業(yè)收入數(shù)據(jù)以及群眾舉報(bào)或平時(shí)掌握統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量有問題的部門、單位等。

各地可根據(jù)當(dāng)?shù)氐膶?shí)際情況,擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)稽點(diǎn)范圍。

二、稽查數(shù)量

20*年省局下達(dá)我市統(tǒng)計(jì)稽查單位為520個(gè),經(jīng)研究,確定各區(qū)、縣(市)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、*風(fēng)景名勝區(qū)統(tǒng)計(jì)局20*年度統(tǒng)計(jì)稽查單位為:*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*區(qū)30個(gè)、*(*)區(qū)30個(gè)、*區(qū)50個(gè)、*區(qū)50個(gè)、*市50個(gè)、*市50個(gè)、*市50個(gè)、*縣35個(gè)、*縣35個(gè)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)10個(gè)、*風(fēng)景名勝區(qū)10個(gè)。*市局本級(jí)統(tǒng)計(jì)稽查單位不少于70個(gè)。

*、*、*、*、*、*(*)六個(gè)實(shí)行“在地統(tǒng)計(jì)”的城區(qū),統(tǒng)計(jì)稽查區(qū)屬及以下單位數(shù)量不少于本區(qū)稽查總數(shù)的三分之二。

三、稽查內(nèi)容

(一)組織管理統(tǒng)計(jì)工作情況;

(二)統(tǒng)計(jì)資料報(bào)送和提供、公布情況;

(三)原始統(tǒng)計(jì)記錄或統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳設(shè)置等統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)情況;

(四)主要統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。

四、稽查時(shí)間

稽查工作按季開展,原則上為20*年3月至11月。具體時(shí)間安排各地可根據(jù)本地統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際自行確定。

五、稽查要求

(一)精心組織,加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)稽查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。統(tǒng)計(jì)稽查工作是政府統(tǒng)計(jì)部門推進(jìn)依法統(tǒng)計(jì)和貫徹落實(shí)市政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作的意見》的一項(xiàng)重要舉措,各區(qū)、縣(市)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)、*風(fēng)景名勝區(qū)統(tǒng)計(jì)局要高度重視統(tǒng)計(jì)稽查工作,將其列為今年本地區(qū)統(tǒng)計(jì)工作重點(diǎn)之一,制定本地區(qū)統(tǒng)計(jì)稽查工作計(jì)劃,精心組織,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),要充分調(diào)動(dòng)全局專業(yè)統(tǒng)計(jì)人員共同參與統(tǒng)計(jì)稽查工作的積極性,并將統(tǒng)計(jì)稽查工作列入本局工作責(zé)任制目標(biāo)考核內(nèi)容,確保本地區(qū)統(tǒng)計(jì)稽查工作任務(wù)的完成。各地要將稽查工作計(jì)劃報(bào)我局法規(guī)處備案,我局將按季公布各地區(qū)完成統(tǒng)計(jì)稽查的情況。

(二)認(rèn)真實(shí)施,嚴(yán)格按照程序開展統(tǒng)計(jì)稽查工作。各地要嚴(yán)格按照《浙江省統(tǒng)計(jì)稽查暫行規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定,注重稽查質(zhì)量,嚴(yán)格稽查程序,嚴(yán)明稽查紀(jì)律。在實(shí)施稽查前,應(yīng)向被稽查單位發(fā)出統(tǒng)計(jì)稽查通知書,告知稽查時(shí)間、內(nèi)容、法律依據(jù)及稽查人員;在實(shí)施稽查中,堅(jiān)持依法檢查,認(rèn)真做好現(xiàn)場(chǎng)稽查筆錄,做到統(tǒng)計(jì)稽查程序合法;在實(shí)施稽查后,要分別情況作出稽查結(jié)論。切實(shí)做到查前先通知,查時(shí)應(yīng)亮證,查中有筆錄,查后有結(jié)論。

篇5

【關(guān)鍵詞】醫(yī)院;統(tǒng)計(jì);問題;對(duì)策

【中圖分類號(hào)】R195 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】B 【文章編號(hào)】1004-7484(2014)01-0419-02

隨著社會(huì)的進(jìn)步,醫(yī)院的規(guī)模不斷擴(kuò)大,與此同時(shí),醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作面臨的問題也越來越復(fù)雜,在制定和修整醫(yī)院的工作目標(biāo)時(shí),衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)資料是重要的信息依據(jù),但由于多方面因素的影響,現(xiàn)階段醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作還存在一些問題,例如統(tǒng)計(jì)方法落后、統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊、對(duì)統(tǒng)計(jì)工作不夠重視、缺乏統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn)等,這些問題大大降低了醫(yī)院管理工作的整體水平,由此可見,探討新時(shí)期醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作存在的問題與對(duì)策十分必要。

1新時(shí)期醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作中存在的問題

1.1統(tǒng)計(jì)方法落后[1]隨著信息時(shí)代的到來,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作也結(jié)束了人工操作的方式,開始采用電子計(jì)算機(jī)以及信息通訊技術(shù)來完成,可盡管如此,一些醫(yī)院尚未充分利用現(xiàn)代化技術(shù),醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的方法依然比較落后,嚴(yán)重影響了醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的效率。例如,一些醫(yī)院沒能充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù),醫(yī)院病案統(tǒng)計(jì)管理系統(tǒng)還是單機(jī)運(yùn)行,不能與醫(yī)院HIS系統(tǒng)數(shù)據(jù)有效整合,數(shù)據(jù)采集和處理的效率低下,不能共享,一方面會(huì)導(dǎo)致數(shù)據(jù)的一致性差,另一方面也導(dǎo)致了臨床醫(yī)療活動(dòng)與病案統(tǒng)計(jì)管理工作相互分離,增加了各部門工作人員的勞動(dòng)量。由此可見,在科學(xué)技術(shù)高速發(fā)展的今天,統(tǒng)計(jì)方法落后仍然是制約醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的重要因素。

1.2統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊[2]目前,雖然醫(yī)院已經(jīng)認(rèn)識(shí)到吸納人才的重要性,在衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍中也不斷引進(jìn)專業(yè)人才,但是在一些醫(yī)院中,衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)仍然參差不齊。例如,有些醫(yī)院對(duì)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)的崗位沒有硬性上崗要求,人員安插較隨意,要求不嚴(yán);有些在招納衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員時(shí),對(duì)文化程度和專業(yè)水平雖有嚴(yán)格的要求,且也有符合標(biāo)準(zhǔn)要求的統(tǒng)計(jì)人員,但由于受崗位待遇低、崗位工作不理想等原因的影響,導(dǎo)致專業(yè)人才流失,不愿從事醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作;有些雖然愿意從事衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作,但認(rèn)識(shí)不到醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的重要性,缺發(fā)工作責(zé)任心和工作激情,少了再學(xué)習(xí)和鉆研業(yè)務(wù)的動(dòng)力,業(yè)務(wù)素質(zhì)不能提高;甚至有的醫(yī)院,還存在衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)崗位是用來安插老、弱、病、殘等的照顧對(duì)象的現(xiàn)象,通過“拉關(guān)系”、“走后門”的方式來上崗,也是導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)參差不齊的主要原因。另外,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作繁雜,牽涉面廣,工作忙碌,無暇學(xué)習(xí)新型的統(tǒng)計(jì)技術(shù),加之沒有定期對(duì)他們進(jìn)行繼續(xù)教育的培訓(xùn)等,也是導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)人員素質(zhì)跟不上的原因。

1.3對(duì)醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作不夠重視 在一些醫(yī)院中,院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作不夠重視,缺乏有效的監(jiān)督管理,不重視衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員的待遇,向衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作投入的設(shè)備和資源較少,在這種情況下,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作很難有效開展。例如,有些醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作不能直接帶來經(jīng)濟(jì)效益,只是一項(xiàng)輔助工作,沒必要投入過多的人力、物力、財(cái)力,導(dǎo)致衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作缺乏基礎(chǔ)設(shè)施,另外,由于重視不夠,醫(yī)院統(tǒng)計(jì)人員的待遇相對(duì)偏低,致使統(tǒng)計(jì)人員對(duì)本職工作不夠敬業(yè)和重視,也是醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作面臨的關(guān)鍵問題,例如一些統(tǒng)計(jì)人員在工作中應(yīng)付了事,不按照標(biāo)準(zhǔn)的流程來進(jìn)行操作,加之院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)院的整個(gè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作流程督管不夠,不能給予有力支持,最終導(dǎo)致衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作不理想,不能為醫(yī)院決策提供有利保障。

1.4缺乏統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn) 目前在醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作中,尚缺乏統(tǒng)計(jì)的工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重制約了工作質(zhì)量。例如,危重患者搶救成功率是評(píng)價(jià)醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的一項(xiàng)重要指標(biāo),但是目前尚且沒有統(tǒng)一的劃分界限;再比如,大型手術(shù)、中型手術(shù)、小型手術(shù)應(yīng)該如何區(qū)分,目前也沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。再者,一些醫(yī)院將會(huì)陰側(cè)切列入手術(shù)范圍,而另有一部分醫(yī)院沒有把會(huì)陰側(cè)切納入手術(shù)范圍,這就導(dǎo)致兩醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)數(shù)學(xué)沒有可比性。由此可見,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)該要制定統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn),確保統(tǒng)計(jì)工作有據(jù)可依。

2解決新時(shí)期醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)問題的對(duì)策

2.1革新統(tǒng)計(jì)方法[3]醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的最終目標(biāo)就是要為醫(yī)院管理工作提供信息依據(jù),因此醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作要革新統(tǒng)計(jì)方法,提高工作效率,進(jìn)而及時(shí)為醫(yī)院管理工作提供支持。例如,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)該充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)通訊技術(shù),建立一體化的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),確保各部門之間能夠?qū)崿F(xiàn)信息共享,使病案管理以及衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作相互協(xié)調(diào),減少各部門工作人員的勞動(dòng)量。此外在建立一體化網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的基礎(chǔ)之上,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)該實(shí)時(shí)報(bào)送各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)結(jié)果,讓醫(yī)院管理人員掌握權(quán)威的數(shù)據(jù)資料,使管理者及時(shí)了解到醫(yī)院的工作動(dòng)態(tài),從而制定科學(xué)的工作計(jì)劃。

2.2加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì) 隨著社會(huì)的進(jìn)步,人們對(duì)健康保健的需求也在日益增大,醫(yī)院的規(guī)模也將不斷擴(kuò)大,與此同時(shí),醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作面臨的問題也越來越復(fù)雜,這要求統(tǒng)計(jì)人員必須要具有良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng),不斷學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)技術(shù),并且要懂得一定的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)、現(xiàn)代化醫(yī)院管理知識(shí)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用知識(shí),進(jìn)而才能滿足新時(shí)期醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)際需要。首先,醫(yī)院在招納衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員時(shí),應(yīng)該實(shí)施嚴(yán)格的考核,避免出現(xiàn)“拉關(guān)系”、“走后門”的現(xiàn)象,另外醫(yī)院要定期對(duì)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行教育培訓(xùn),不斷讓他們學(xué)習(xí)先進(jìn)的統(tǒng)計(jì)技術(shù),確保醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作能夠滿足醫(yī)院管理的需要,與時(shí)俱進(jìn)。其次,為了保證統(tǒng)計(jì)人員能夠?qū)ぷ饔凶銐虻臒崆?,認(rèn)真負(fù)責(zé),醫(yī)院應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員的思想教育,讓他們了解到衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的重要性,同時(shí)完善工作制度,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,用制度和責(zé)任來約束統(tǒng)計(jì)人員的行為,確保統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范性。

2.3加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的重視 為了提高醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的整體質(zhì)量,院領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該充分重視衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作,從醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作的各環(huán)節(jié)入手,嚴(yán)格進(jìn)行監(jiān)督管理,提高衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員的待遇,定期與統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行溝通,幫助他們解決工作中遇到的困難,同時(shí)要加大對(duì)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的支持力度,完善基礎(chǔ)設(shè)施,給予充足的人力、物力、財(cái)力支持,確保醫(yī)院統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍人才穩(wěn)定,提振統(tǒng)計(jì)人員的工作信心,更好地保證醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的順利推進(jìn)。

2.4建立統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn)[4]為了確保各個(gè)醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)具有可比性,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)結(jié)果的交流和應(yīng)用,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)該建立起統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn),明確各項(xiàng)指標(biāo)劃分界限的一致性。例如前文提到,一些醫(yī)院將會(huì)陰側(cè)切列入手術(shù)范圍,而另有一部分醫(yī)院沒有把會(huì)陰側(cè)切納入手術(shù)范圍,導(dǎo)致兩醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)缺乏對(duì)比性,因此在統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn)中要對(duì)此類情況做出明確規(guī)定,確定會(huì)陰側(cè)切是否屬于手術(shù)范圍,這樣才能使醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作有據(jù)可依。

2.5加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)結(jié)果分析[5]前文提到,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的最終目標(biāo)是要為醫(yī)院管理提供有力的信息保障,為醫(yī)院決策提供依據(jù),由此可見,如果不能及時(shí)準(zhǔn)確的對(duì)統(tǒng)計(jì)結(jié)果進(jìn)行分析,那么統(tǒng)計(jì)工作再規(guī)范也意義不大。在醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作中,應(yīng)該將統(tǒng)計(jì)分析作為經(jīng)常性工作來抓,定期對(duì)統(tǒng)計(jì)結(jié)果進(jìn)行全面分析,發(fā)掘各科室在實(shí)際工作中存在的問題,進(jìn)而為各科室以后的工作安排提供依據(jù),另外要對(duì)醫(yī)院的整體業(yè)績(jī)進(jìn)行匯總,如果發(fā)現(xiàn)診量減少,應(yīng)及時(shí)尋找原因,分析單病種治療效果、診療費(fèi)用等,據(jù)此來設(shè)計(jì)醫(yī)院以后的發(fā)展規(guī)劃。

3總結(jié)

醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)結(jié)果是制定工作計(jì)劃的重要依據(jù)[6],隨著社會(huì)的進(jìn)步,醫(yī)院的規(guī)模不斷擴(kuò)大,與此同時(shí),醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作面臨的問題也越來越復(fù)雜,就目前而言,由于受到各方面因素的影響,現(xiàn)階段醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作還存在一些問題,筆者認(rèn)為,在以后的發(fā)展中,醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)該革新統(tǒng)計(jì)方法、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)院衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作的重視、建立統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn)、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)結(jié)果分析,進(jìn)而保證統(tǒng)計(jì)工作具有規(guī)范性,更好地為醫(yī)院管理提供決策支持。

參考文獻(xiàn):

[1] 趙偉利.分析醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作存在的問題與應(yīng)對(duì)措施[J].經(jīng)營(yíng)管理者,2013(07):211-211.

[2] 陳靜嫻.對(duì)醫(yī)院病案統(tǒng)計(jì)工作存在的問題的探討[J].中國(guó)保健營(yíng)養(yǎng),2013(07):2177-2178.

[3] 趙洪茹.醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作存在的問題與建議[J].統(tǒng)計(jì)與咨詢,2012(06):56-56.

[4] 陳海霞.關(guān)于如何做好新時(shí)期醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作的探討[J].中國(guó)管理信息化,2011(14):117-117.

篇6

關(guān)鍵詞:水利;綜合統(tǒng)計(jì)工作;問題與策略

水利綜合統(tǒng)計(jì)工作作為水利統(tǒng)計(jì)主要的組成部分,不僅全方位地反映了水利工程建設(shè)的成就,也為水利的計(jì)劃管理、規(guī)劃編制與其他政策的制定提供了關(guān)鍵的數(shù)據(jù)依據(jù),更憑借著強(qiáng)大的數(shù)據(jù)信息促進(jìn)了我國(guó)水利改革和發(fā)展。水利綜合統(tǒng)計(jì)工作整體上來說,已逐步適應(yīng)了經(jīng)濟(jì)類型與經(jīng)營(yíng)形式的多樣化、經(jīng)濟(jì)利益的多元化和經(jīng)濟(jì)決策的多層次等需要,對(duì)整個(gè)水利行業(yè)的健康發(fā)展發(fā)揮了重要的作用,但是,我們也要看到,水利綜合統(tǒng)計(jì)工作中仍存在一些問題,因此,如何有針對(duì)性地解決問題,使水利綜合統(tǒng)計(jì)工作穩(wěn)步進(jìn)行迫在眉睫。

一、水利綜合統(tǒng)計(jì)工作存在的問題

1.對(duì)水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的重視程度不夠。有些水利工作人員對(duì)水利綜合統(tǒng)計(jì)工作有著錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí),主要表現(xiàn)在:a.有的認(rèn)為水利綜合統(tǒng)計(jì)工作就是為國(guó)家統(tǒng)計(jì)部門與上級(jí)主管部門進(jìn)行服務(wù)的,只要簡(jiǎn)單地完成數(shù)據(jù)上報(bào)任務(wù)就可以,不必那么認(rèn)真細(xì)致。b.有的認(rèn)為水利綜合統(tǒng)計(jì)工作對(duì)于單位來說,主要用途就是在做工作總結(jié)時(shí)用數(shù)據(jù)填充工作報(bào)告,而對(duì)于具體的經(jīng)營(yíng)決策的現(xiàn)實(shí)意義不大。C.有的認(rèn)為水利綜合統(tǒng)計(jì)工作只是簡(jiǎn)單地反映水利的經(jīng)營(yíng)規(guī)模,而對(duì)于目前水利以“跑計(jì)劃、要資金”為中心,以項(xiàng)目立項(xiàng)為目的的工作不能提供應(yīng)有的功效。這些工作人員認(rèn)為水資源的開采量與復(fù)用量等一系列數(shù)據(jù)不容易核定,于是就形成了在統(tǒng)計(jì)工作中“三分事實(shí)、七分估計(jì)”的錯(cuò)誤思想,一味地走過場(chǎng)、走形式,直接導(dǎo)致了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的不準(zhǔn)確,使數(shù)據(jù)鏈出現(xiàn)銜接上的錯(cuò)誤。

2.水利綜合統(tǒng)計(jì)手段滯后。水利綜合統(tǒng)計(jì)手段滯后主要表現(xiàn)在:a.專題研究與統(tǒng)計(jì)調(diào)研不能有效開展,大部分專項(xiàng)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)只是對(duì)上報(bào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)分析,缺少合理深入的調(diào)查和分析,缺少有效控制統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的具體制度,還有對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控的手段不完善,很大程度上影響了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的權(quán)威性。b.傳統(tǒng)的方法還在不同程度的使用,不能充分利用現(xiàn)代化的統(tǒng)計(jì)手段進(jìn)行數(shù)據(jù)采集。在做月報(bào)編制時(shí),水利綜合統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)自動(dòng)的匯總、上報(bào)功能不能得到有效發(fā)揮,影響了綜合統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。C.對(duì)水利綜合統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資源的挖掘還處在簡(jiǎn)單匯總的水平,不能有效利用現(xiàn)代的數(shù)據(jù)庫技術(shù)對(duì)統(tǒng)計(jì)的信息資源實(shí)施深度的分析與加工,對(duì)所提供的數(shù)據(jù)信息也比較簡(jiǎn)單、分散,珍貴的科學(xué)數(shù)據(jù)資源未能得到充分的發(fā)掘。

3.水利綜合統(tǒng)計(jì)工作體系不完善。水利綜合統(tǒng)計(jì)是一個(gè)系統(tǒng)工程,它的工作體系要進(jìn)行持續(xù)的完善與健全??墒?,在個(gè)別的基層單位,體制建設(shè)不完善,主要體現(xiàn)在有些水利綜合統(tǒng)計(jì)工作被邊緣化,從而使統(tǒng)計(jì)工作人員在進(jìn)行水利綜合統(tǒng)計(jì)工作時(shí)未能及時(shí)、順利、準(zhǔn)確、有效地完成水利綜合統(tǒng)計(jì)的上報(bào)工作。水利綜合統(tǒng)計(jì)的專業(yè)的工作人員太少,市級(jí)水利綜合統(tǒng)計(jì)工作大都會(huì)有統(tǒng)計(jì)人員兼職的現(xiàn)象,縣、鄉(xiāng)級(jí)的統(tǒng)計(jì)工作普遍缺少專職的統(tǒng)計(jì)人員,從而使水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范新和連續(xù)性不夠,導(dǎo)致水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量很難提高。另外,水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制也不健全,獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)的方法措施需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、水利綜合統(tǒng)計(jì)工作問題的應(yīng)對(duì)策略

1.提高水利綜合統(tǒng)計(jì)工作認(rèn)識(shí)。水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的責(zé)任重大,正所謂“失之毫厘,差之千里”,一點(diǎn)點(diǎn)的錯(cuò)誤就會(huì)致使逐級(jí)放大,從而使政策制定的有關(guān)部門對(duì)于國(guó)家水利建設(shè)的投資、項(xiàng)目的統(tǒng)計(jì)、水土的流失、治理面積、灌溉面積等水利狀況的判斷失誤,并最終導(dǎo)致水利行業(yè)的反饋控制、管理決策與研究方向的錯(cuò)誤,甚至?xí)顕?guó)家的經(jīng)濟(jì)遭受重大損失。所以,各級(jí)水利部門管理人員一定要從思想上高度重視水利綜合統(tǒng)計(jì)工作;各級(jí)水利部門要充分重視水利綜合統(tǒng)計(jì)工作,將水利綜合統(tǒng)計(jì)工作歸到整體水利行業(yè)的改革和發(fā)展中,逐步完善綜合統(tǒng)計(jì)工作的體系,認(rèn)真落實(shí)承擔(dān)水利綜合統(tǒng)計(jì)工作責(zé)任的部門,明確統(tǒng)計(jì)工作的職責(zé),細(xì)致制定統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃,定編定崗,平時(shí)工作中要做到及時(shí)總結(jié),及時(shí)查找問題,不斷地提高水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的質(zhì)量與服務(wù)水平。

2.創(chuàng)新水利綜合統(tǒng)計(jì)手段。在進(jìn)行水利綜合統(tǒng)計(jì)工作過程中,要以提高綜合統(tǒng)計(jì)效率為目的,創(chuàng)建以全方位調(diào)查為主,估算與推算方法相結(jié)合的綜合統(tǒng)計(jì)工作機(jī)制,逐漸確立以經(jīng)常性的調(diào)查為主,主體調(diào)查與基準(zhǔn)調(diào)查互相結(jié)合的調(diào)查體制;要著力加強(qiáng)綜合統(tǒng)計(jì)的分析工作,基于確定性分析基礎(chǔ)之上,對(duì)不確定性分析要加強(qiáng),充分利用數(shù)理統(tǒng)計(jì)、概率論實(shí)施分析和趨勢(shì)的預(yù)測(cè),充分利用該綜合統(tǒng)計(jì)手段為具體的解決方案提供科學(xué)依據(jù);還要充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),這樣不僅能夠構(gòu)建穩(wěn)定真實(shí)的數(shù)據(jù)采集系統(tǒng),選擇調(diào)查方法、數(shù)據(jù)傳遞的手段、數(shù)據(jù)的采集技術(shù)較為靈活,而且還能夠使水利行業(yè)和社會(huì)大眾之間、水利部門和社會(huì)的其他部門之間、水利行業(yè)內(nèi)部的各部門之間實(shí)現(xiàn)信息共享,從而有效地提高水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的水平。

3.完善水利綜合統(tǒng)計(jì)工作體系。水利綜合統(tǒng)計(jì)工作要在體制建設(shè)上要把確定專職人員作為重點(diǎn),從而突出綜合統(tǒng)計(jì)工作的獨(dú)特性及數(shù)據(jù)信息的權(quán)威性,有效減少水利綜合統(tǒng)計(jì)工作中人為的不確定因素及不科學(xué)因素,用《統(tǒng)計(jì)法》來規(guī)范統(tǒng)計(jì)行為,做到有法可依,有法必依,凸顯水利綜合統(tǒng)計(jì)工作的重要地位,建立健全各項(xiàng)綜合統(tǒng)計(jì)制度,認(rèn)真落實(shí)和綜合統(tǒng)計(jì)有關(guān)的規(guī)定,從而是自身機(jī)制穩(wěn)定運(yùn)行。另外,要加強(qiáng)水利綜合統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量自查體系的建設(shè),來保證水利綜合統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)、可靠。

參考文獻(xiàn):

篇7

關(guān)鍵詞:統(tǒng)計(jì)工作;地勘單位;財(cái)務(wù)管理;重要性

在中國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)前的地勘行業(yè),大部分地勘單位的財(cái)務(wù)管理沒有出現(xiàn)規(guī)范化,也很少重視統(tǒng)計(jì)工作的重要性。因此,可以說過去相當(dāng)長(zhǎng)的一段時(shí)間里,地勘行業(yè)財(cái)務(wù)管理處于空白階段,統(tǒng)計(jì)工作的統(tǒng)計(jì)方法不科學(xué),而且僅限于野外地質(zhì)鉆探等方面,沒有形成一個(gè)全面性和整體性的統(tǒng)計(jì)工作[1]。近些年來,隨著經(jīng)濟(jì)與科技的發(fā)展,統(tǒng)計(jì)工作的范圍和統(tǒng)計(jì)方法也越來越豐富和多樣化,但仍然有極少部分統(tǒng)計(jì)工作沒有得到順利的開展,財(cái)務(wù)管理水平也得不到提高。統(tǒng)計(jì)工作在財(cái)務(wù)管理中有不可忽視的作用,地勘單位應(yīng)當(dāng)深刻了解統(tǒng)計(jì)工作在財(cái)務(wù)管理中重要意義。

1地勘單位財(cái)務(wù)管理概述

當(dāng)前地勘單位財(cái)務(wù)管理和統(tǒng)計(jì)工作的開展存在很多的影響因素,包括財(cái)務(wù)管理制度不完善、思想認(rèn)知不足、統(tǒng)計(jì)不到位等,導(dǎo)致資金利用率顯著降低,地勘單位財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)越來越大。為了保障地勘單位的經(jīng)濟(jì)利益,促進(jìn)地勘單位的發(fā)展,相關(guān)人員應(yīng)對(duì)地勘單位財(cái)務(wù)管理有較高的認(rèn)知。(1)統(tǒng)計(jì)工作在地勘單位財(cái)務(wù)管理有著不可分割的作用,該項(xiàng)工作的質(zhì)量效果直接影響地勘單位的經(jīng)濟(jì)效益與財(cái)務(wù)管理。加強(qiáng)地勘單位統(tǒng)計(jì)管理,建立完善的地勘單位財(cái)務(wù)管理制度,能夠避免統(tǒng)計(jì)工作的不順利繼而阻礙各部門尤其是財(cái)務(wù)部門的整體合力,有效避免經(jīng)濟(jì)損失。嚴(yán)格落實(shí)統(tǒng)計(jì)工作職責(zé),加強(qiáng)地勘單位財(cái)務(wù)管理的約束力,改善地勘單位財(cái)務(wù)管理的工作氛圍,大力支持地勘單位作出的各項(xiàng)決策。(2)每個(gè)員工都要嚴(yán)格遵守地勘單位現(xiàn)有的規(guī)章制度,加強(qiáng)自身的規(guī)范操作,杜絕危害單位利益的各種行為,將地勘單位財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)扼殺在搖籃中。加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)管理是對(duì)地勘單位財(cái)務(wù)管理的強(qiáng)化,完善統(tǒng)計(jì)管理工作制度能夠?qū)y(tǒng)計(jì)工作起到約束和指導(dǎo)的作用。時(shí)刻警惕統(tǒng)計(jì)工作可能出現(xiàn)的問題,有利于促進(jìn)地勘單位財(cái)務(wù)管理工作的開展,同時(shí)有效的進(jìn)一步降低財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn),提高地勘單位的經(jīng)濟(jì)效益。(3)只有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)才能創(chuàng)造優(yōu)秀的成績(jī)。統(tǒng)計(jì)工作對(duì)地勘單位的形象有較大的影響,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作和財(cái)務(wù)管理工作的管理,嚴(yán)格履行各自的工作職能,保證地勘單位持續(xù)的為全社會(huì)的自然資源勘查、開發(fā)探測(cè)、再利用等方面作出更多的貢獻(xiàn),對(duì)于打響地勘單位的品牌和名聲有極大的幫助,也對(duì)于地勘單位的升級(jí)轉(zhuǎn)型奠定了基礎(chǔ)。

2地勘單位統(tǒng)計(jì)工作在財(cái)務(wù)管理當(dāng)中的重要性

2.1統(tǒng)計(jì)工作與財(cái)務(wù)管理二者之間的關(guān)系

統(tǒng)計(jì)工作有很多現(xiàn)代化的專業(yè)統(tǒng)計(jì)方法,包括對(duì)比分析法、比率分析法和因素分析法等[2]。需要調(diào)查采集地勘單位需要的各種資料、信息及數(shù)據(jù),有效的處理數(shù)據(jù)信息,同時(shí)發(fā)現(xiàn)地勘單位存在的問題,并為地勘單位市場(chǎng)變化趨勢(shì)、資金出入量進(jìn)行歸納,同時(shí)參與指導(dǎo)管理計(jì)劃和相關(guān)決策。財(cái)務(wù)管理是地勘單位發(fā)展和運(yùn)作的核心部門,主要參與財(cái)務(wù)計(jì)劃、協(xié)調(diào)、組織,能夠?qū)Φ乜眴挝唤?jīng)濟(jì)作出統(tǒng)籌化管理[3]。統(tǒng)計(jì)工作需要為地勘單位財(cái)務(wù)管理提供各種信息,包括整合統(tǒng)計(jì)其他行業(yè)的反饋數(shù)據(jù)信息,以及統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的相關(guān)信息。統(tǒng)計(jì)工作在財(cái)務(wù)管理中有著不可撼動(dòng)的地位,需要全方面掌握整體經(jīng)營(yíng)活動(dòng),促進(jìn)地勘行業(yè)良好的市場(chǎng)化發(fā)展。

2.2統(tǒng)計(jì)工作在財(cái)務(wù)管理中的職能與作用

2.2.1基礎(chǔ)作用統(tǒng)計(jì)工作不只是單純的為地勘單位提供所有的財(cái)務(wù)信息,需要及時(shí)分析歸納收集到的數(shù)據(jù)信息,同時(shí)分析地勘單位與其他行業(yè)各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,找出地勘單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與財(cái)務(wù)管理等方面的問題,結(jié)合未來市場(chǎng)的發(fā)展需求,給予地勘單位決策者更為合理的決策依據(jù),同時(shí)推動(dòng)地勘單位發(fā)展,有效提高財(cái)務(wù)管理工作的水平。

2.2.2預(yù)測(cè)作用目前多元化經(jīng)濟(jì)發(fā)展格局下,商品經(jīng)濟(jì)得到高度的發(fā)展,統(tǒng)計(jì)工作需要及時(shí)掌握豐富的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)信息。采用趨勢(shì)預(yù)測(cè)、回歸分析等方式對(duì)市場(chǎng)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行有效的整合處理,掌握市場(chǎng)上的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和地勘單位資金情況,并通過市場(chǎng)調(diào)查了解市場(chǎng)需求的變化動(dòng)向,將信息數(shù)據(jù)提供給財(cái)務(wù)管理決策者增強(qiáng)地勘單位的應(yīng)變能力,能夠及時(shí)作出科學(xué)的規(guī)劃方案。2.2.3服務(wù)職能統(tǒng)計(jì)部門的工作人員需要根據(jù)調(diào)查收集的各方面的數(shù)據(jù)信息作出分析,及時(shí)完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表,并將所有數(shù)據(jù)整和后提供給地勘單位財(cái)務(wù)部門。根據(jù)統(tǒng)計(jì)信息給出的反饋數(shù)據(jù)信息,地勘單位財(cái)務(wù)部門能夠?qū)崟r(shí)掌握資金流向,其他部門也可以完成月度、季度與年度工作計(jì)劃,分解計(jì)劃到每一層每一個(gè)崗位,有效明確各班組和機(jī)臺(tái)的工作職責(zé)[4]。結(jié)合地勘單位資金支付情況和項(xiàng)目工作進(jìn)度報(bào)表,有效的控制生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的動(dòng)態(tài)平衡,完成人、財(cái)、物的整合統(tǒng)一。

2.2.4監(jiān)督職能統(tǒng)計(jì)工作有一定的監(jiān)督職能和監(jiān)督責(zé)任,應(yīng)該統(tǒng)計(jì)分析和調(diào)查相關(guān)部門月度、季度與年度工作計(jì)劃的執(zhí)行效率、執(zhí)行效果、執(zhí)行質(zhì)量,結(jié)合事實(shí)存在的問題為財(cái)務(wù)管理提供合理的建議,也為上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查驗(yàn)收給予充分的依據(jù)。統(tǒng)計(jì)工作監(jiān)督職能的有效發(fā)揮,能夠幫助地勘單位財(cái)務(wù)管理做好改進(jìn)工作,也能夠極大的保障地勘項(xiàng)目按期保質(zhì)保量的完成。統(tǒng)計(jì)部門需要分析資金的利用情況,有效掌握資金運(yùn)轉(zhuǎn)去向,為財(cái)務(wù)部門資金統(tǒng)籌等工作提供建議,有利于進(jìn)一步的資金結(jié)構(gòu)調(diào)整,也有利于資金利用率的有效提高。

2.3關(guān)于統(tǒng)計(jì)工作與財(cái)務(wù)管理的幾點(diǎn)建議

統(tǒng)計(jì)工作要在財(cái)務(wù)管理中更好的發(fā)揮自身的工作職能,進(jìn)一步鞏固統(tǒng)計(jì)工作的工作質(zhì)量和效果,需要進(jìn)一步完善統(tǒng)計(jì)工作以下三點(diǎn):第一,地勘單位亟需較多的專業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)收集大量的數(shù)據(jù)信息,各部門都需要配備相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員,明確生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、財(cái)務(wù)管理等方面統(tǒng)計(jì)工作的分工,促進(jìn)各部門完成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),鼓勵(lì)各部門協(xié)調(diào)統(tǒng)計(jì)部門完成基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)工作,保障統(tǒng)計(jì)工作和財(cái)務(wù)管理工作的協(xié)調(diào)性、連續(xù)性。第二,地勘單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不可能局限在本地市場(chǎng),需要加強(qiáng)區(qū)域間市場(chǎng)以及國(guó)家間市場(chǎng)等方面的協(xié)調(diào),對(duì)生產(chǎn)型統(tǒng)計(jì)模式作出改革。構(gòu)建市場(chǎng)型或效益型統(tǒng)計(jì)模式,將統(tǒng)計(jì)工作范圍有效的擴(kuò)大到區(qū)域間市場(chǎng)以及國(guó)家間市場(chǎng)。結(jié)合市場(chǎng)預(yù)測(cè)的數(shù)據(jù)信息,做好未來發(fā)展規(guī)劃和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的方案,為地勘單位創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。第三,地勘單位需要采用先進(jìn)的統(tǒng)計(jì)技術(shù)和引進(jìn)科技型人才,利用先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理軟件、統(tǒng)計(jì)軟件實(shí)現(xiàn)智能化與現(xiàn)代化信息收集,同時(shí)建立信息庫和信息管理系統(tǒng),分層收集各項(xiàng)信息數(shù)據(jù),避免信息遺漏收集和重復(fù)收集。

篇8

摘要:醫(yī)院統(tǒng)計(jì)是醫(yī)院管理的重要組成部分,為醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)決策提供可靠依據(jù),在醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中發(fā)揮著信息、咨詢和監(jiān)督三大職能。當(dāng)前全國(guó)衛(wèi)生系統(tǒng)開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動(dòng),圍繞此項(xiàng)活動(dòng),醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)如何開展才能更好地為醫(yī)院管理服務(wù),充分顯示統(tǒng)計(jì)工作的魅力,已是擺在醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作者面前的新課題。

現(xiàn)代社會(huì)已處于信息時(shí)代,醫(yī)學(xué)技術(shù)和現(xiàn)代化管理科學(xué)的飛速發(fā)展使信息的重要性逐漸被人們廣泛認(rèn)識(shí)。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展,醫(yī)療統(tǒng)計(jì)管理已成為一門專門的學(xué)科,作為醫(yī)院管理體系的信息交流樞紐,其作用正在被管理者重視。醫(yī)院的科學(xué)決策應(yīng)當(dāng)建立在充掌握院內(nèi)的各種信息基礎(chǔ)上。衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)專業(yè)性強(qiáng),其質(zhì)量的好壞將直接影響到各種信息的可靠性,影響醫(yī)院經(jīng)營(yíng)決策水平,因此,統(tǒng)計(jì)工作在醫(yī)院管理中具有不可忽視的重要作用。在新形勢(shì)下,醫(yī)療競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,醫(yī)院要加強(qiáng)管理,促進(jìn)自我生存和發(fā)展,不能單純地追求經(jīng)濟(jì)效益,必須充分發(fā)揮統(tǒng)計(jì)職能,有效開發(fā)和充分利用統(tǒng)計(jì)信息。只有依據(jù)科學(xué)的統(tǒng)計(jì)信息資料,才能提高醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量,從而促進(jìn)醫(yī)院的全面發(fā)展。

一、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的性質(zhì)

1.1統(tǒng)計(jì)信息要有可信度

醫(yī)療統(tǒng)計(jì)指標(biāo)在醫(yī)院質(zhì)量控制及成本核算中占有重要的比率,統(tǒng)計(jì)信息是否準(zhǔn)確將直接影響我們的產(chǎn)出日?qǐng)?bào)、月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等醫(yī)療工作報(bào)表的準(zhǔn)確性。不準(zhǔn)確的信息將直接誤導(dǎo)院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能科室的決策,對(duì)醫(yī)院的規(guī)劃建設(shè)及每個(gè)員工的切身利益都有直接或間接的影響。目前,絕大多數(shù)醫(yī)院實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理,聯(lián)網(wǎng)后的計(jì)算機(jī)不同于單機(jī)運(yùn)行,錄入并儲(chǔ)存的原始統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來源于各個(gè)分散的工作站,原始資料收集過程因此就會(huì)出現(xiàn)由于操作人員網(wǎng)絡(luò)操作失誤而引起數(shù)據(jù)錯(cuò)誤或丟失等情況,這就要求統(tǒng)計(jì)工作者明確統(tǒng)計(jì)工作的整個(gè)環(huán)節(jié),每個(gè)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目都要遵守相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)方法、統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計(jì)起止時(shí)間等要求,對(duì)隨機(jī)出現(xiàn)的問題:如臨床醫(yī)生因?qū)δ硢栴}理解的不同而出現(xiàn)不同的填報(bào)情況,輸入操作員出現(xiàn)的手錯(cuò)等,都要求統(tǒng)計(jì)工作者有能力及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決,對(duì)原始數(shù)據(jù)認(rèn)真核對(duì),努力減少原始性差錯(cuò),以保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的可信度。

1.2統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)要真實(shí)、及時(shí)、全面地反饋信息

各類統(tǒng)計(jì)數(shù)字均來源于醫(yī)院各科室,統(tǒng)計(jì)工作者直接深入科室,把好各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的第一關(guān),并依據(jù)目前的統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展方向,建立健全醫(yī)院綜合信息臺(tái)賬,包括人事、財(cái)務(wù)、儀器設(shè)備、科研培訓(xùn)和患者資料等,并定期進(jìn)行綜合分析,及時(shí)反饋給院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)衛(wèi)生部門,使信息科真正成為管理者的“信息庫”。

二、開展和拓寬統(tǒng)計(jì)工作職能

2.1全面開展統(tǒng)計(jì)工作,加強(qiáng)醫(yī)院質(zhì)控工作

衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)的工作主要是以圍繞著一系列相互聯(lián)系的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)構(gòu)成整體開展的,這個(gè)指標(biāo)體系說明和研究醫(yī)院醫(yī)療活動(dòng)的各個(gè)方面和全過程,完整的醫(yī)療統(tǒng)計(jì)指標(biāo)對(duì)實(shí)現(xiàn)醫(yī)院宏觀調(diào)控、加強(qiáng)科學(xué)管理、提高醫(yī)療效益有重要意義。醫(yī)療質(zhì)量水平高低反映了醫(yī)院總體醫(yī)療水平,根據(jù)醫(yī)院制定總的質(zhì)量管理目標(biāo),把床位周轉(zhuǎn)次數(shù)、出入院人數(shù)、診斷符合率、平均住院日、無菌切口感染率、臨床初診與臨床確診符合率、手術(shù)前后診斷符合率等質(zhì)量控制指標(biāo)分解到科室,醫(yī)院定期通報(bào)。密切關(guān)注醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)、工作計(jì)劃指標(biāo)的完成情況,動(dòng)態(tài)、及時(shí)反饋執(zhí)行情況,為各科室提供相關(guān)業(yè)務(wù)信息服務(wù),并根據(jù)年終或季末統(tǒng)計(jì)結(jié)果進(jìn)行考核或制定下一年工作計(jì)劃。

2.2深化拓展統(tǒng)計(jì)工作,靠攏醫(yī)院管理

時(shí)代在發(fā)展,醫(yī)院也在發(fā)展、改革,我們的統(tǒng)計(jì)工作面臨著新的挑戰(zhàn)。在以往的醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作中,統(tǒng)計(jì)工作主要將醫(yī)院工作完成情況搜集、整理、匯總,進(jìn)而為醫(yī)院管理者及各科室提供數(shù)據(jù),處于一種被動(dòng)服務(wù)、數(shù)據(jù)滯后的局面。但是現(xiàn)在醫(yī)院的改革發(fā)展趨勢(shì)要求統(tǒng)計(jì)工作從單一的日常報(bào)表等常規(guī)工作向多元化、專題化方向發(fā)展,擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)對(duì)象范圍,運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法為醫(yī)院的醫(yī)療、管理、科研和教學(xué)提供及時(shí)、動(dòng)態(tài)的反饋信息,并加強(qiáng)信息預(yù)測(cè)職能,提供有預(yù)見性的數(shù)據(jù),為醫(yī)院制定各項(xiàng)計(jì)劃、政策提供可行性依據(jù)。

2.3統(tǒng)計(jì)信息可指導(dǎo)醫(yī)院管理者對(duì)現(xiàn)有資源的有效利用

醫(yī)院的管理者一定要掌握醫(yī)院的服務(wù)半徑、所轄區(qū)域人群的疾病分類結(jié)構(gòu)和變化趨勢(shì)。統(tǒng)計(jì)信息可以利用統(tǒng)計(jì)數(shù)字、圖表和文字相結(jié)合的形式,反映醫(yī)院醫(yī)療活動(dòng)和經(jīng)營(yíng)管理情況,同時(shí)作為醫(yī)院信息來源的主體,不僅要掌握醫(yī)院的縱向發(fā)展,還要對(duì)院外進(jìn)行橫向的對(duì)比分析,據(jù)此來確定重點(diǎn)科室、重點(diǎn)科研和薄弱科室要改變發(fā)展的客觀趨勢(shì),以此分配現(xiàn)有的人力、物力和有限的財(cái)力,以達(dá)到最佳的資源優(yōu)化配置,為醫(yī)院創(chuàng)造更佳的效益,避免人力、物力、財(cái)力的浪費(fèi)。

三、建議

提高統(tǒng)計(jì)分析水平,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)管理和決策的“智囊團(tuán)”,具體有以下幾點(diǎn):醫(yī)院設(shè)立專門的信息統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu),配備專門的統(tǒng)計(jì)工作人員,健全醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò),從整個(gè)醫(yī)院管理的角度對(duì)醫(yī)院信息統(tǒng)計(jì)工作提供組織機(jī)構(gòu)上的保障;醫(yī)院統(tǒng)計(jì)具有較強(qiáng)的專業(yè)性和科學(xué)性,既要有一定的醫(yī)學(xué)知識(shí),又要具備統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí),時(shí)代的發(fā)展又要求統(tǒng)計(jì)工作者具備一定的計(jì)算機(jī)技術(shù),所以統(tǒng)計(jì)工作人員必須不斷地吸取新的知識(shí),拓寬知識(shí)面,提高自身素質(zhì),在實(shí)踐中不斷總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn),充分利用專業(yè)特長(zhǎng)幫助醫(yī)療科室進(jìn)行課題設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)處理,使統(tǒng)計(jì)職能深入人心;為醫(yī)院決策提供可行性論證,使統(tǒng)計(jì)廣泛應(yīng)用于醫(yī)院管理決策、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督等各個(gè)方面;統(tǒng)計(jì)工作者要得到領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,在實(shí)際工作中應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)重要任務(wù),增強(qiáng)醫(yī)院統(tǒng)計(jì)參與管理的意識(shí),主動(dòng)跟蹤醫(yī)院管理,進(jìn)行全方位、多層次的信息綜合收集、利用,創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,切實(shí)為醫(yī)院決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確和完整的信息服務(wù),真正成為醫(yī)院管理者的參謀部和“智囊團(tuán)”;定期或不定期做好統(tǒng)計(jì)分析及統(tǒng)計(jì)信息反饋工作:每季、半年、年度做定期綜合性統(tǒng)計(jì)分析,其內(nèi)容包括門診及臨床各科的工作量、工作效率、醫(yī)療質(zhì)量、護(hù)理質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益及病人滿意度等。并從縱向(與往年同期比)、橫向(與同級(jí)醫(yī)院比)以及目標(biāo)完成情況等進(jìn)行分析,從中找到影響醫(yī)療工作的各種正負(fù)因素,提出合理化建議,及時(shí)提供給醫(yī)院及有關(guān)部門。院領(lǐng)導(dǎo)往往據(jù)此主持召開各職能科室負(fù)責(zé)人參加的醫(yī)療質(zhì)量分析會(huì),并把統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告進(jìn)行宣讀,對(duì)于成績(jī)及問題進(jìn)行全面討論,給予表揚(yáng)和批評(píng),并制定相應(yīng)的措施。在日常工作中,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)做專題性調(diào)查,寫出不定期統(tǒng)計(jì)分析;改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法:醫(yī)療評(píng)價(jià)更合理在診斷質(zhì)量評(píng)價(jià)上,以前我們只評(píng)價(jià)門診/出院診斷符合率、入/出院診斷符合率,實(shí)際工作中我們體會(huì)到,僅這兩項(xiàng)指標(biāo)不夠全面,又把漏診率、待診率、入院3日確診率納入考核項(xiàng)目,對(duì)診斷質(zhì)量進(jìn)行全面綜合評(píng)價(jià)。并把一目了然、反映不出診斷水平的疾病,如大部分骨折、燒燙傷、原因明確的中毒和部分創(chuàng)傷等剔除,使其不參與診斷符合率的計(jì)算。

兩點(diǎn)體會(huì):第一方便了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)信息的利用,為醫(yī)院管理科學(xué)決策提供了依據(jù);第二有效地發(fā)揮了統(tǒng)計(jì)監(jiān)督工作。

參考文獻(xiàn)

于承浩.統(tǒng)計(jì)信息在現(xiàn)代醫(yī)院管理中的作用.中國(guó)醫(yī)院統(tǒng)計(jì),2002;9(2):99-100.

張翠紅.統(tǒng)計(jì)工作與醫(yī)院的綜合管理.地方病通報(bào),2002;17(2):82-83.

侯世方,孫長(zhǎng)福.統(tǒng)計(jì)職能在醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)中的拓展.中國(guó)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì),1999;16(5):275.

馬天華.淺談醫(yī)院統(tǒng)計(jì)職能的拓展.中國(guó)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì),1999;16(4):202.

趙雯.搞好醫(yī)院統(tǒng)計(jì)要處理好八個(gè)關(guān)系.醫(yī)院管理雜志,1999;6(3):237-238.

篇9

關(guān)鍵詞:事業(yè)單位;統(tǒng)計(jì)工作;特點(diǎn);作用;措施

中圖分類號(hào):C829.2 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-828X(2014)01-0-01

統(tǒng)計(jì)工作作為事業(yè)單位正確決策、經(jīng)濟(jì)管理的基礎(chǔ)和重要手段,在我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的形勢(shì)下其地位及作用越來越重要,隨之對(duì)統(tǒng)計(jì)資料、數(shù)據(jù)等質(zhì)量提出更高的要求。新形勢(shì)下事業(yè)單位不僅要嚴(yán)格按照《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》相關(guān)法律法規(guī)完成統(tǒng)計(jì)工作,還要根據(jù)自身特點(diǎn)為政府及相關(guān)部門提供重要依據(jù),這主要是因?yàn)槭聵I(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作具有專業(yè)性強(qiáng)、數(shù)據(jù)多且廣、實(shí)際調(diào)查研究等特點(diǎn),在提高事業(yè)單位決策科學(xué)性、職工參與權(quán)及民上有著十分重要的意義。本文就此對(duì)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作特點(diǎn)及作用展開討論。

一、事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的特點(diǎn)及作用

(一)統(tǒng)計(jì)工作是事業(yè)單位經(jīng)營(yíng)管理的重要組成部分。在我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)不斷加快的背景下,事業(yè)單位逐漸重視并偏向經(jīng)濟(jì)管理,而統(tǒng)計(jì)工作則能為事業(yè)單位經(jīng)濟(jì)管理及決策提供重要數(shù)據(jù)。具體來說,事業(yè)單位根據(jù)自身發(fā)展特點(diǎn)及現(xiàn)狀,對(duì)單位職工、資源、信息等各種有效資源進(jìn)行調(diào)查和統(tǒng)計(jì),為提高事業(yè)單位管理職能和經(jīng)營(yíng)管理打下良好的基礎(chǔ)。此外,事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)信息的來源不僅限于單位內(nèi)部,而且以市場(chǎng)為導(dǎo)向,收集市場(chǎng)最新資訊和相關(guān)信息,并整合所有有效信息,為事業(yè)單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展提供參考。

(二)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作是政府及相關(guān)部門統(tǒng)計(jì)工作的基礎(chǔ)。事業(yè)單位是國(guó)家機(jī)關(guān)的分支,屬于基層單位,因此它不僅要完成自身統(tǒng)計(jì)工作,而且還要向地方政府及相關(guān)部門提供統(tǒng)計(jì)資料。這就要求事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作具有時(shí)效性強(qiáng)、涉及面廣、專業(yè)性強(qiáng)等特點(diǎn)。事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)信息主要來源于實(shí)際調(diào)查(多數(shù)為原始資料),通過搜集、調(diào)整、計(jì)算、處理等后以報(bào)表形式上報(bào)政府及相關(guān)部門,然后通過層層上報(bào)為國(guó)家統(tǒng)計(jì)工作提供依據(jù),可以說事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作是政府及相關(guān)部門統(tǒng)計(jì)工作的基礎(chǔ)。據(jù)統(tǒng)計(jì),2011年底數(shù)據(jù)庫中統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)報(bào)表達(dá)到10801張,統(tǒng)計(jì)及其他部門指標(biāo)3759個(gè),總數(shù)據(jù)量在164萬左右。

(三)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作是開展民主工作的重要手段。隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步,職工參與及實(shí)行民主管理成為事業(yè)單位管理的熱點(diǎn)和重點(diǎn)。黨和政府要求事業(yè)單位實(shí)行民主管理,賦予職工參與權(quán)及監(jiān)督權(quán),且廠務(wù)公開。事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作一方面要深入到職工中搜集資料,另一方面要把統(tǒng)計(jì)信息及時(shí)地向職工公布,接受職工的監(jiān)督。在這個(gè)過程中,通過與職工溝通交流,聽取職工的心聲及意見,不僅能獲取統(tǒng)計(jì)資料,而且能為事業(yè)單位進(jìn)一步實(shí)行民主管理提供正確方針。

(四)依法履行統(tǒng)計(jì)職能是事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的正確途徑。事業(yè)單位根據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)法律法規(guī)構(gòu)建統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu),并嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)法完成統(tǒng)計(jì)工作,具體來說職責(zé)有:①協(xié)助本單位職能部門等嚴(yán)格按照統(tǒng)計(jì)法完成國(guó)家、部門及地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作。②根據(jù)相關(guān)規(guī)定向地方政府及主管部門上報(bào)統(tǒng)計(jì)資料,并對(duì)自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并接受民主監(jiān)督。③建立健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬及核算制度,并嚴(yán)格執(zhí)行。如某地區(qū)事業(yè)單位對(duì)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行大檢查,進(jìn)而該單位活動(dòng)及宣傳經(jīng)費(fèi)比去年分別下降了30%、40%,為單位節(jié)省30多萬。

二、提高事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的有效措施

隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制改革不斷深入和國(guó)家的高度重視,我國(guó)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作取得很大的成就,但目前仍然存在一些問題,如統(tǒng)計(jì)工作建設(shè)滯后、相關(guān)規(guī)章制度有缺陷、統(tǒng)計(jì)工作人員素質(zhì)參差不齊,等等,影響事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的進(jìn)一步發(fā)展。為此筆者提出以下幾點(diǎn)意見:

(一)重視事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作,提高統(tǒng)計(jì)工作法制性和規(guī)范性。事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)要充分認(rèn)識(shí)到統(tǒng)計(jì)工作的重要性,把統(tǒng)計(jì)工作列為事業(yè)單位管理重點(diǎn),并與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新,制定行之有效的統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃。同時(shí)加強(qiáng)法制建設(shè),嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)計(jì)法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行統(tǒng)計(jì)工作,將統(tǒng)計(jì)工作長(zhǎng)期不到位的事業(yè)單位列為重點(diǎn)觀察對(duì)象,督促其進(jìn)行調(diào)整,深入開展統(tǒng)計(jì)工作,提高統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范性和法制性。此外,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法相關(guān)法律法規(guī)宣傳,提高統(tǒng)計(jì)工作人員法律意識(shí)和責(zé)任意識(shí),提高統(tǒng)計(jì)工作的科學(xué)性和合理性。

(二)建立健全完善的事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作制度。事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作不僅要做好自身統(tǒng)計(jì)任務(wù),而且還要協(xié)助地方政府及主管部門進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作,將正確、科學(xué)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上報(bào)給主管部門,是政府統(tǒng)計(jì)工作的基礎(chǔ),因此必須提高事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的正確性、科學(xué)性。為此,事業(yè)單位要建立健全統(tǒng)計(jì)工作制度,如《全國(guó)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作制度》、事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬制度、會(huì)計(jì)審核制度等等。并嚴(yán)格按照規(guī)章制度完成信息資料搜集、調(diào)整、分析、統(tǒng)計(jì)等工作,并加強(qiáng)監(jiān)督制度建設(shè),對(duì)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)行全面的民主監(jiān)督,保證統(tǒng)計(jì)工作管理質(zhì)量。

(三)加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作人員隊(duì)伍建設(shè)。一方面,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作人員經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、法律等專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),提高統(tǒng)計(jì)工作人員專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,嚴(yán)格按照統(tǒng)計(jì)相關(guān)法律法規(guī)履行其職能,提高事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量。另一方面,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作人員職業(yè)道德教育,杜絕、違法等行為出現(xiàn)。總之,統(tǒng)計(jì)工作人員作為事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的主要參與者與執(zhí)行者,其素質(zhì)高低在很大程度上直接關(guān)系到統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量,因此必須加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)工作人員隊(duì)伍建設(shè)。

三、結(jié)束語

事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作作為事業(yè)單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的重要組成部分,是政府及主管部門統(tǒng)計(jì)工作的基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)民主監(jiān)督的重要手段,因此必須加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格按照統(tǒng)計(jì)法相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,提高統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量,充分發(fā)揮其作用。

參考文獻(xiàn):

[1]曉紅.機(jī)關(guān)事業(yè)單位統(tǒng)計(jì)工作的必要性及其合理措施[J].中外企業(yè)家,2013(13).

篇10

一、提早謀劃2015年工作思路。分別召開領(lǐng)導(dǎo)班子成員和機(jī)關(guān)全體干部職工會(huì)議,認(rèn)真總結(jié)2014年工作成績(jī)和經(jīng)驗(yàn),客觀分析當(dāng)前統(tǒng)計(jì)工作面臨的形勢(shì)和存在的不足,廣泛征求做好統(tǒng)計(jì)工作的意見建議。明確新一年統(tǒng)計(jì)工作要緊緊圍繞縣委、縣政府經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展預(yù)期目標(biāo)和中心工作,堅(jiān)持一個(gè)中心(提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量),抓好兩個(gè)重點(diǎn)(常規(guī)統(tǒng)計(jì)和基礎(chǔ)建設(shè)),推進(jìn)三項(xiàng)提升(統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平、依法治統(tǒng)能力和干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)),進(jìn)一步理清今年統(tǒng)計(jì)工作思路和任務(wù)目標(biāo),為統(tǒng)籌完成全年工作任務(wù)指明方向。

二、認(rèn)真完成日常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作。一是搞好國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算。完成2014年統(tǒng)計(jì)年報(bào)和第一季度定期報(bào)表任務(wù),抓好部門統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的采集,加強(qiáng)指標(biāo)之間的關(guān)聯(lián)性和匹配性審核,落實(shí)月度GDP核算制度。今年1-2月完成地區(qū)生產(chǎn)總值16.45億元,增長(zhǎng)8.4%,增速位列全市第四,統(tǒng)計(jì)的結(jié)果客觀反映了全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的實(shí)際。二是深化企業(yè)一套表改革。更新維護(hù)統(tǒng)計(jì)基本單位名錄庫,100%完成規(guī)上工業(yè)、限上貿(mào)易業(yè)、資質(zhì)建筑業(yè)、規(guī)上服務(wù)業(yè)、能源、科技、房地產(chǎn)企業(yè)等專業(yè)統(tǒng)計(jì)的聯(lián)網(wǎng)直報(bào)任務(wù),積極對(duì)接投資統(tǒng)計(jì)制度改革,有效推進(jìn)紙質(zhì)報(bào)表和聯(lián)網(wǎng)直報(bào)雙軌運(yùn)行制度,重點(diǎn)抓好聯(lián)網(wǎng)直報(bào)數(shù)據(jù)質(zhì)量。三是開展專項(xiàng)調(diào)查工作。及早啟動(dòng)1%人口抽樣小普查,代擬并由縣政府辦下發(fā)文件通知,組建調(diào)查協(xié)調(diào)小組辦公室,做好調(diào)查經(jīng)費(fèi)預(yù)算。同時(shí),按要求開展省市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、少數(shù)民族鄉(xiāng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)情況、工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及景氣狀況、投入產(chǎn)出等各專項(xiàng)調(diào)查工作。

三、重視加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)閩政文[2010]97號(hào)、閩政辦[2014]16號(hào)、閩政辦[2015]10號(hào)等文件精神,繼續(xù)實(shí)施統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作方案,持續(xù)推進(jìn)統(tǒng)計(jì)“四位一體”建設(shè)??h級(jí)方面,重新調(diào)整局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和專業(yè)人員分工,明確崗位職責(zé),實(shí)行內(nèi)外網(wǎng)雙主機(jī)物理隔離制度,進(jìn)一步提高統(tǒng)計(jì)信息化水平。農(nóng)村基層方面,完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)垂直管理機(jī)制,做好基層調(diào)查統(tǒng)計(jì)中心人員派駐和管理,積極爭(zhēng)取將統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)、新增企業(yè)等工作列入2015年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建設(shè)發(fā)展綜合考評(píng)之中,已將全縣315個(gè)村(居、社區(qū))統(tǒng)計(jì)員人均月度80元補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位。企業(yè)方面,組織工業(yè)、貿(mào)易、投資、法規(guī)等專業(yè)人員深網(wǎng)直報(bào)企業(yè)及項(xiàng)目單位開展統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作檢查,督促企業(yè)加強(qiáng)問題整改,不斷解決調(diào)查單位統(tǒng)計(jì)臺(tái)賬缺失、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)與實(shí)際產(chǎn)值不相符等問題。部門方面,加強(qiáng)政府統(tǒng)計(jì)與部門統(tǒng)計(jì)協(xié)作,不斷構(gòu)建“信息共享、情況互通、部門聯(lián)動(dòng)”的大統(tǒng)計(jì)工作格局,積極為縣委、縣政府既定的經(jīng)濟(jì)目標(biāo)而共同努力。

四、切實(shí)發(fā)揮統(tǒng)計(jì)服務(wù)功能。堅(jiān)持在第一時(shí)間編制好《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》、《2014年國(guó)民經(jīng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報(bào)》等服務(wù)信息產(chǎn)品,重點(diǎn)加強(qiáng)GDP、規(guī)上工業(yè)、投資、社會(huì)消費(fèi)品零售總額等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的預(yù)警監(jiān)測(cè),及時(shí)向縣委、縣政府及各經(jīng)濟(jì)部門分析反映經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中的苗頭性、趨勢(shì)性問題。圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展預(yù)期目標(biāo),著力實(shí)施“12345”工作計(jì)劃,積極開展“百名干部進(jìn)百家業(yè)宣百項(xiàng)政策解百個(gè)難題”、“三轉(zhuǎn)一加強(qiáng)”、“三項(xiàng)服務(wù)周”等活動(dòng),深入填報(bào)單位做好各類報(bào)表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)服務(wù)。啟動(dòng)經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)資料開發(fā),做好普查公報(bào)數(shù)據(jù)的匯總整理,努力實(shí)現(xiàn)普查的預(yù)期目標(biāo)。做好社會(huì)大眾的來電、來訪咨詢的答復(fù),依法為各類企業(yè)的發(fā)展行為提供有效的數(shù)據(jù)證明,讓社會(huì)大眾共享統(tǒng)計(jì)工作成果。

五、加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)管理。一是鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,完善機(jī)關(guān)日常管理制度,進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。貫徹執(zhí)行民主集中制,不斷完善局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議制度,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨的政治紀(jì)律教育。二是認(rèn)真貫徹中央“八項(xiàng)”規(guī)定和縣委的實(shí)施意見,全面執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)條例》、《黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》及縣直機(jī)關(guān)差旅費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等管理辦法,在控制“三公”經(jīng)費(fèi)開出方面取得實(shí)效,今年1-3月“三公”經(jīng)費(fèi)同比下降15.8%。三是從提高機(jī)關(guān)干部積極性和主動(dòng)性入手,充分利用局工會(huì)平臺(tái),廣泛開展健康有益的文體和各種慰問活動(dòng),讓機(jī)關(guān)干部切實(shí)感受到組織的關(guān)懷和溫暖,團(tuán)結(jié)協(xié)作、群策群力、積極向上的濃厚氛圍逐漸形成。

下一步,我局將緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展預(yù)期目標(biāo),貫徹落實(shí)統(tǒng)計(jì)方法制度改革,積極開展建言獻(xiàn)策,在做好常規(guī)統(tǒng)計(jì)工作的同時(shí),重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作:

一是抓好新增聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)工作。制定新增企業(yè)一套表流程,加強(qiáng)與經(jīng)貿(mào)、工商、稅務(wù)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、園區(qū)的聯(lián)系協(xié)作,做好“四上”企業(yè)新增工作的申報(bào)指導(dǎo)和材料審核,促進(jìn)聯(lián)網(wǎng)直報(bào)企業(yè)數(shù)量、經(jīng)濟(jì)問題的逐年增加。

二是抓好統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作。完善統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作實(shí)施方案,進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)“四位一體”建設(shè),促進(jìn)農(nóng)村基層、企業(yè)、部門統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)健全,統(tǒng)計(jì)管理規(guī)范,統(tǒng)計(jì)信息暢通,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,統(tǒng)計(jì)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的目標(biāo)逐步實(shí)現(xiàn)。尤其重點(diǎn)落實(shí)鄉(xiāng)村兩級(jí)統(tǒng)計(jì)員人選,制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)工作考評(píng)辦法和村級(jí)統(tǒng)計(jì)員補(bǔ)貼發(fā)放制度,抓好“四上”企業(yè)和投資項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)工作指導(dǎo)檢查,不斷解決實(shí)質(zhì)性問題。

三是抓好統(tǒng)計(jì)預(yù)警監(jiān)測(cè)分析。編制好《統(tǒng)計(jì)年鑒》、《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》、《統(tǒng)計(jì)手冊(cè)》、《統(tǒng)計(jì)公報(bào)》等信息服務(wù)產(chǎn)品,及時(shí)公布經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況。密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)發(fā)展的難點(diǎn)熱點(diǎn)問題,準(zhǔn)確研判經(jīng)濟(jì)運(yùn)行走勢(shì),抓好主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的預(yù)警監(jiān)測(cè),加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析,積極開展“建言獻(xiàn)策”活動(dòng),依法為社會(huì)公眾提供更加翔實(shí)的數(shù)據(jù)服務(wù)。