高職計算機(jī)教學(xué)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)
時間:2022-08-04 09:41:34
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摘要:隨著知識經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,高職計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生出現(xiàn)了滯銷的現(xiàn)象,甚至在就業(yè)市場上被亮起了“紅燈”。造成這種現(xiàn)象的根源在于目前高職院校計算機(jī)專業(yè)的教育模式阻礙了計算機(jī)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,而這種教育模式也制約了高職計算機(jī)專業(yè)學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。為此,必須要加強(qiáng)對高中計算機(jī)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),不斷提高學(xué)生的綜合能力,培養(yǎng)出適合社會發(fā)展的應(yīng)用型人計算機(jī)人才,已經(jīng)成為目前高職計算機(jī)教學(xué)中的首要目標(biāo)。為此,本文將對高職計算機(jī)專業(yè)教學(xué)的現(xiàn)狀進(jìn)行分析,并提出高職計算機(jī)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的策略。
關(guān)鍵詞:高職;計算機(jī);教學(xué);創(chuàng)新能力;培養(yǎng)
隨著我國知識經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會對于人才的要求也越來越高,特別是迫切需要具有豐富知識、先進(jìn)技術(shù)、創(chuàng)新能力強(qiáng)的計算機(jī)人才。然而從相關(guān)的人才需求走勢調(diào)查報告中顯示,我國的計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生,不管是本科還是專科都出現(xiàn)了滯銷的現(xiàn)象,甚至在就業(yè)市場上被亮起了紅燈,可見這是一件多么可悲的事情,導(dǎo)致我國大量的計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生無法就業(yè)。而導(dǎo)致這種情況的根本原因就是目前我國高校計算機(jī)專業(yè)教學(xué)模式所培養(yǎng)出來的計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生無法適應(yīng)市場和社會的需求,特別是高職計算機(jī)專業(yè)教學(xué)模式已經(jīng)成為制約我國計算機(jī)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。為此,必須要對高職計算機(jī)教學(xué)進(jìn)行改革和創(chuàng)新,加強(qiáng)對學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),才能夠培養(yǎng)出更多滿足社會發(fā)展需求的計算機(jī)應(yīng)用型人才。
一、高職計算機(jī)專業(yè)教學(xué)的現(xiàn)狀分析
(一)學(xué)生缺乏實踐能力。目前,高職院校的學(xué)生主要都是以90后為主,他們具有鮮明的個性,接觸過很多新鮮事物,或多或少都會具備有一定的創(chuàng)新意識。但是,即使學(xué)生具備有創(chuàng)新意識和創(chuàng)新靈感,但是其實踐創(chuàng)新的能力并不強(qiáng),加上受到高職院校目前的軟硬件設(shè)施有限的影響,讓很多學(xué)生的創(chuàng)新靈感都難以得到實踐的機(jī)會,導(dǎo)致學(xué)生的實踐能力較差,這是不符合社會對于計算機(jī)人才的要求。另外,我們還發(fā)現(xiàn),很多學(xué)生在對計算機(jī)作品的設(shè)計上都具有創(chuàng)新性,但是很多方案都缺乏可操作性和可行性,這主要是因為學(xué)生對于計算機(jī)知識的積累不足以及實踐機(jī)會少所導(dǎo)致的。(二)師資力量不足。高職計算機(jī)專業(yè)要想取得發(fā)展就必須要有雄厚的師資力量,這樣才能夠提高計算機(jī)的教學(xué)水平,才能培養(yǎng)出專業(yè)知識豐富、專業(yè)技能過硬的計算機(jī)人才。然而,在目前的我國高職計算機(jī)專業(yè)中可以看到,普遍存在師資力量不足的情況,甚至還有的計算機(jī)教室并非是計算機(jī)專業(yè)出身,這樣不僅無法滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需求,甚至還會讓學(xué)生失去對計算機(jī)的學(xué)習(xí)興趣,產(chǎn)生厭學(xué)的情緒,更別提對學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)了。另外,有的計算機(jī)教學(xué)自身的教學(xué)方法和知識沒有進(jìn)行及時的更新和學(xué)習(xí),與社會和時代脫節(jié),非常不利于學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)[1]。(三)教學(xué)理念落后。很多高職院校到現(xiàn)在都還沒有對計算機(jī)專業(yè)給予足夠的重視,也忽視了對學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),依然還使用著比較傳統(tǒng)的教學(xué)方式和理念,對于90后的學(xué)生來說,他們是非常抵觸這種傳統(tǒng)的教學(xué)方式和理念的,枯燥無味的課堂教學(xué)會讓他們失去對計算機(jī)的學(xué)習(xí)興趣,從而不利于學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng),這也是當(dāng)前計算機(jī)專業(yè)畢業(yè)生被就業(yè)市場亮起紅燈的主要原因。
二、高職計算機(jī)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的策略
(一)創(chuàng)新教學(xué)理念,注重學(xué)生的主體地位。計算機(jī)專業(yè)具有一定較強(qiáng)的理論性和實踐性,加上計算機(jī)內(nèi)容和技術(shù)的更新?lián)Q代是非??斓?,而傳統(tǒng)的教學(xué)理念和方式顯然是無法適應(yīng)計算機(jī)專業(yè)的特點的。為此,高職院校必須要創(chuàng)新教學(xué)理念,教師要根據(jù)學(xué)生的實際情況來制定不同的教學(xué)方案,讓學(xué)生在課堂上自主的探究學(xué)習(xí),體現(xiàn)學(xué)生的主體地位,同時要重視學(xué)生對問題的思考過程,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新思維。另外,教師也要不斷加強(qiáng)對自身的學(xué)習(xí),不斷總結(jié)教學(xué)實踐,創(chuàng)新教學(xué)方法,不斷提高計算機(jī)教學(xué)的效率和質(zhì)量[2]。(二)強(qiáng)化師資隊伍的建設(shè),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。教師作為學(xué)生的領(lǐng)路人,要想培養(yǎng)出更多具有創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力的計算機(jī)專業(yè)人才,是離不開一支具有創(chuàng)新素質(zhì)的教師隊伍的。如果教師自己都沒有計算機(jī)的開發(fā)經(jīng)驗和研究能力,只會照著教材來進(jìn)行教學(xué),那么對于學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)只會成為空談。為此,高職院校必須要加強(qiáng)師資隊伍的建設(shè),積極的引進(jìn)具有科研創(chuàng)新能力和豐富的實踐經(jīng)驗的計算機(jī)專業(yè)教師,并加強(qiáng)對現(xiàn)有計算機(jī)教師的培訓(xùn)力度,通過多種考核方式對他們進(jìn)行全面的考核,篩選出符合要求的計算機(jī)教師,從而確保教學(xué)水平的提升,為培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力奠定良好的基礎(chǔ)[3]。(三)提高教學(xué)硬件設(shè)施,加大實踐教學(xué)的比例。隨著科學(xué)計算的不斷發(fā)展,計算機(jī)技術(shù)和知識的也在不斷的更新?lián)Q代,高職院校作為人才培養(yǎng)的重要基地,為了培養(yǎng)出更多具有創(chuàng)新能力的計算機(jī)專業(yè)人才,就要不斷更新計算機(jī)系統(tǒng)和軟件,不斷提高教學(xué)的硬件設(shè)施,為培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力和創(chuàng)新能力打下堅實的基礎(chǔ)。當(dāng)今社會對于計算機(jī)專業(yè)人才的要求是要具備較強(qiáng)的實踐操作能力,即對計算機(jī)的應(yīng)用能力和操作能力。為此,在對計算機(jī)課程進(jìn)行設(shè)置時,要適當(dāng)加大實踐教學(xué)的比例,合理安排時間愛你教學(xué)的流程部署,為學(xué)生提供充分的實踐時間和環(huán)境,讓學(xué)生的創(chuàng)新思維得到完整的驗證,從而不斷提高學(xué)生的計算機(jī)應(yīng)用能力和解決問題的能力,將計算機(jī)理論知識變成計算機(jī)技能,將創(chuàng)新思維變成創(chuàng)新能力。
三、小結(jié)
綜上所述,隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,計算機(jī)技術(shù)也取得了快速的發(fā)展,計算機(jī)技術(shù)的日新月異使得計算機(jī)產(chǎn)業(yè)需要更多具有創(chuàng)新能力的應(yīng)用型計算機(jī)專業(yè)人才。高職院校作為計算機(jī)專業(yè)人才培養(yǎng)的重要基地,要不斷更新教學(xué)理念、教學(xué)方式,加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施的投入,強(qiáng)化師資力量,加大實踐教學(xué)的比例,培養(yǎng)出更多具備有創(chuàng)新能力的計算機(jī)人才,促進(jìn)計算機(jī)產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn)
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[3]曹艷琴.對高職計算機(jī)教學(xué)中學(xué)生創(chuàng)新能力培養(yǎng)的研究探討[J].黑龍江科技信息,2016,(5):158-159.
作者:楊韌竹 單位:哈爾濱職業(yè)技術(shù)學(xué)院
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