導(dǎo)語：思想政治工作思考與對策一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要：在經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展的新常態(tài)下，思想政治工作面臨思想觀念多元化、現(xiàn)實(shí)利益錯綜復(fù)雜、社會群體日益分化、信息技術(shù)迅猛發(fā)展帶來的新挑戰(zhàn)，只有在加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)、注重文化引領(lǐng)、創(chuàng)新方法手段、營造和諧環(huán)境上下功夫，才能不斷開創(chuàng)思想政治工作新局面。

關(guān)鍵詞：新常態(tài)；思想政治工作；加強(qiáng)宣傳

當(dāng)前，我國經(jīng)濟(jì)增長從高速轉(zhuǎn)向中高速，發(fā)展方式從規(guī)模速度型粗放增長轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型集約增長，結(jié)構(gòu)調(diào)整從增量擴(kuò)能為主轉(zhuǎn)向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動力從傳統(tǒng)增長點(diǎn)轉(zhuǎn)向新增長點(diǎn)。面對經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展的新常態(tài)，“凝聚干部職工思想共識，營造良好的改革輿論氛圍，激發(fā)改革的活力與動力，與時俱進(jìn)開展好新常態(tài)下的思想政治工作”顯得尤為重要。

一、新常態(tài)下思想政治工作的特點(diǎn)

1.思想觀念多元化帶來新挑戰(zhàn)

當(dāng)今社會，各種觀念相互激蕩，各種思潮復(fù)雜紛繁，職工群眾思想活動的獨(dú)立性、選擇性、差異性、多變性明顯增強(qiáng)，如何在思想觀念多元化下堅(jiān)定主心骨，有效防范和抵制錯誤思想觀念的影響，思想政治工作者任重道遠(yuǎn)。

2.現(xiàn)實(shí)利益錯綜復(fù)雜帶來新挑戰(zhàn)

當(dāng)前改革不斷向縱深推進(jìn)，越來越觸及深層次矛盾和問題，利益格局正在發(fā)生深刻改變，方方面面都涉及職工群眾的切身利益。同時群眾的民主意識、維權(quán)意識、利益意識日益增強(qiáng)，如何深刻把握和妥善回應(yīng)職工群眾的利益訴求，做到因勢利導(dǎo)，還需要思想政治工作者做大量艱苦細(xì)致的工作。

3.社會群體日益分化帶來新挑戰(zhàn)

隨著社會結(jié)構(gòu)深刻變動，新的社會階層和社會群體不斷涌現(xiàn)，農(nóng)村留守婦女、兒童、老人與城鎮(zhèn)流動人口越來越多，單純依靠傳統(tǒng)工作模式已經(jīng)很難實(shí)現(xiàn)人群的全覆蓋，工作中存在不少盲區(qū)、盲點(diǎn)，如何擴(kuò)大工作覆蓋范圍、延伸工作手臂、畫好“同心圓”、打好“中國結(jié)”是擺在思想政治工作者面前的一個重要現(xiàn)實(shí)課題。

4.信息技術(shù)迅猛發(fā)展帶來新挑戰(zhàn)

當(dāng)前，網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為人們?nèi)粘Ｉa(chǎn)與生活中接受信息、溝通聯(lián)系的主要渠道，網(wǎng)絡(luò)社會和現(xiàn)實(shí)社會互動日益加深，傳統(tǒng)的工作手段顯得被動和滯后，跟不上信息網(wǎng)絡(luò)時代的變化節(jié)奏，如何不斷創(chuàng)新突破，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上網(wǎng)下的有效結(jié)合，增強(qiáng)工作針對性、實(shí)效性，是我們廣大思想政治工作者必須抓緊破解的難題。

5.思想政治工作與現(xiàn)實(shí)脫節(jié)

當(dāng)前，思想政治工作與形勢和實(shí)踐發(fā)展要求相比，還存在諸多不足：有的思想政治工作者認(rèn)識不到位，重視程度不夠，覺得思想政治工作是“軟任務(wù)”，費(fèi)力多、見效慢；有的不善于把思想政治工作同實(shí)際工作很好地結(jié)合起來，“兩張皮”現(xiàn)象比較突出；有的習(xí)慣于傳統(tǒng)的“我講你聽”、單向灌輸，或者滿足于簡單布置，講講了事；有的工作力量配備不到位，缺編、缺配、湊合上崗現(xiàn)象還比較普遍。種種問題都影響了基層思想政治工作的有效開展。

二、新常態(tài)下開展思想政治工作的對策

1.加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，凝聚職工群眾思想共識

要充分利用報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)、微博、微信等媒體，加大新形勢下思想政治工作宣傳的力度，幫助職工群眾了解國家發(fā)展的大趨勢、創(chuàng)新改革的目的、發(fā)展的方向，引導(dǎo)職工把思想行動統(tǒng)一到中央的認(rèn)識和判斷上來，統(tǒng)一到單位的改革、發(fā)展和創(chuàng)新上來，大膽探索轉(zhuǎn)型期特點(diǎn)，積極挖掘轉(zhuǎn)型期新動力，努力創(chuàng)造轉(zhuǎn)型期新亮點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)單位發(fā)展與個人進(jìn)步共贏。要組織干部職工原原本本、融會貫通地學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十八大及十八屆歷次全會以及系列重要講話精神，重點(diǎn)學(xué)習(xí)《黨章》和黨的紀(jì)律法規(guī)，積極引導(dǎo)職工牢固樹立有權(quán)利就有義務(wù)的觀念，增強(qiáng)法律和黨紀(jì)黨規(guī)意識，爭做遵法、信法、守法、用法、護(hù)法模范，不斷適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)。

2.注重文化引領(lǐng)，培育良好社會風(fēng)尚

要把思想政治工作貫穿于單位日常管理全過程，狠抓政策講解、形勢教育、解疑釋惑、矛盾調(diào)解等關(guān)鍵環(huán)節(jié)工作，最大限度地激發(fā)職工“建設(shè)國家，加快發(fā)展”的責(zé)任感、使命感和緊迫感。要精心設(shè)計(jì)、搭建職工參與活動的載體和平臺，廣泛開展以社會主義核心價(jià)值體系為主要內(nèi)容的宣傳教育活動、道德實(shí)踐活動和創(chuàng)建文明單位、文明班組、文明個人、文明家庭和文明示范崗等活動，堅(jiān)持從小事、眼前事、身邊事抓起，形成良好的社會風(fēng)尚，營造良好的文化氛圍。要把大力弘揚(yáng)勞模精神與建立勞模創(chuàng)新工作室有機(jī)地結(jié)合起來，深入開展具有時代特色的勞動競賽等經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動，搭建職工“展示才干、成長成才”的平臺，引領(lǐng)和吸引職工勤奮勞動、苦學(xué)技能、巧練絕活、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，成為創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的主力軍。

3.積極創(chuàng)新方法手段，拓展思想政治工作廣度和深度

要充分利用互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)等新媒體和QQ群、微博、微信、微電影、微視頻等平臺，以聲、色、光、影等現(xiàn)代化傳媒手段，用職工群眾喜聞樂見的形式傳遞“好聲音”、傳播正能量，激發(fā)職工群眾參與思想政治工作的積極性、主動性。要緊密結(jié)合單位發(fā)展建設(shè)工作，建立職工思想動態(tài)定期分析制度，有選擇性地確定政治思想工作的內(nèi)容和方法。要運(yùn)用“民情意見箱”等手段，采取崗位談心、入戶家訪等方式有針對性地與職工進(jìn)行互動交流，拓寬職工思想訴求通道，提高思想政治工作的人性化和吸引力。要建立心理疏導(dǎo)室，幫助職工減壓，提升職工心理素質(zhì)，促進(jìn)職工身心健康。

作者:楊揚(yáng) 單位:江蘇省鹽城市黃沙港閘管理所