進(jìn)化論商業(yè)管理論文
時(shí)間:2022-08-16 03:25:07
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聰明的人看得清,精明的人看得準(zhǔn),高明的人看得遠(yuǎn)。越是高明的投資家,就越能高瞻遠(yuǎn)矚地看問題,從不去拘泥于一些精打細(xì)算的小事情。因?yàn)樗麄冎?,市?chǎng)是最好的調(diào)查員,它可以通過一種特別的方式去告訴你什么最賺錢,應(yīng)該投資什么。自然界可以造化出數(shù)千萬(wàn)的物種,最后他們經(jīng)過優(yōu)勝劣汰的過程,形成了今天的世界。我們的商業(yè)活動(dòng)也是一樣,不斷的有新公司新企業(yè)產(chǎn)生,也同時(shí)有著老公司老企業(yè)消亡,與大自然的進(jìn)化如出一轍。我們能否從大自然中找到一些使企業(yè)興旺發(fā)展的佐證呢?這個(gè)問題有著一定的復(fù)雜性,因?yàn)樽匀唤绲陌l(fā)展是純粹的自然選擇,而人的特殊性在于人能夠認(rèn)識(shí)自然并且改造自然。企業(yè)運(yùn)作的主體是人,認(rèn)識(shí)有理性的動(dòng)物。這樣,商業(yè)環(huán)境與自然環(huán)境相比,在這個(gè)層面上就多了一份理智與穩(wěn)定,少了一
二、商業(yè)管理視野中的進(jìn)化論
人類始終堅(jiān)信能夠用知識(shí)來(lái)充實(shí)自身,以便協(xié)助人們更好地改變“自然發(fā)生的過程”。在達(dá)爾文的進(jìn)化論中就存在著這樣的道理:必須了解市場(chǎng)的定性規(guī)則,從而有了“物競(jìng)天擇,適者生存”結(jié)論的產(chǎn)生,我們都想要更優(yōu)秀、更聰明地在這個(gè)弱肉強(qiáng)食的社會(huì)里生存,就必須了解創(chuàng)新和差異化的力量,才能擊敗競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,取得勝利,另一方面,也可以為客戶提升出更多利益。達(dá)爾文適者生存的進(jìn)化論中,存在著這樣一個(gè)觀點(diǎn):物種必須自身具備“有利變異”這種能力,這種有利變異是順其自然發(fā)生的,可被稱為自然選擇的階段。因?yàn)?,伴隨無(wú)競(jìng)爭(zhēng)力物種的滅絕,差異化應(yīng)有的創(chuàng)新才能繼承并有了發(fā)展,于是,最終有奇異以及專業(yè)技能的物種得以存留。于是,我們所看到的,變強(qiáng),對(duì)抗,緊缺資源,進(jìn)化及追隨私人利益的表象,只發(fā)生在達(dá)爾文自然論中看到。對(duì)于商業(yè)管理,其升級(jí)是被提及頻率最高的。這一般意味著向更高層次的追求與過渡。然而,達(dá)爾文進(jìn)化論中,“存活越艱難的地方是進(jìn)化越迅速地方”向我們證明了對(duì)抗的壓力給與了我們升級(jí)的動(dòng)力。如今,又有一個(gè)重要的任務(wù),那就是商業(yè)管理進(jìn)化也必須產(chǎn)生。因?yàn)椋?dāng)今社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的愈演愈熱,商業(yè)管理方式的提升,新舊商業(yè)模式的更新?lián)Q代,都促使著我們更加進(jìn)步。四、商業(yè)管理得以進(jìn)化的要素開放性:于當(dāng)今,經(jīng)濟(jì)逐漸全球化進(jìn)行發(fā)展,區(qū)域以及全國(guó)、更甚全球的文化、經(jīng)濟(jì)及政治這些的發(fā)展,對(duì)于商業(yè)企業(yè)的未來(lái)發(fā)展而言,其即為機(jī)遇,或者為挑戰(zhàn)。這些全方位,多元化的競(jìng)爭(zhēng)方式對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著深遠(yuǎn)的影響。面對(duì)這樣嚴(yán)峻的態(tài)勢(shì),倘若那些企業(yè)仍只顧埋頭苦干、與時(shí)俱進(jìn)不了,沒有辦法跟隨市場(chǎng)發(fā)生進(jìn)化的行程,可能存在于市場(chǎng)進(jìn)化之中被淘汰的一種危險(xiǎn)。于是管理者應(yīng)于商業(yè)管理之中,積極進(jìn)行健全的市場(chǎng)監(jiān)測(cè)機(jī)制的建立,大力重視市場(chǎng)變化,隨時(shí)研究市場(chǎng)之中的潛在危機(jī),做出合理的預(yù)警,使企業(yè)的發(fā)展沒有障礙,才可抓住大好的發(fā)展機(jī)會(huì)。靈活性以及快速反應(yīng)能力:對(duì)于如今的市場(chǎng),其為日新月異改變很快的一個(gè)市場(chǎng),競(jìng)爭(zhēng)日益劇烈,進(jìn)化速率逐漸變快,基于如此態(tài)勢(shì),靈活性以及快速反應(yīng)能力缺失的一些企業(yè),一貫僅留下錯(cuò)失置于眼前的機(jī)會(huì)的某些遺憾,面對(duì)挑戰(zhàn)沒有辦法。于是,企業(yè)靈活性以及快速反應(yīng)能力的缺失,其較大程度地對(duì)市場(chǎng)跟蹤及預(yù)警機(jī)制于企業(yè)發(fā)展之中具體作用的發(fā)揮造成影響。所以,商業(yè)企業(yè)的管理者除了需保持組織體系上的靈活性,還需組織中的每個(gè)成員培養(yǎng)快速轉(zhuǎn)變思想觀念的能力,組員間通過積極的交流及合作,進(jìn)行協(xié)調(diào)及配合,最終有效地提升全部組織的靈活性以及快速反應(yīng)能力。創(chuàng)新能力:對(duì)于創(chuàng)新能力,其為商業(yè)企業(yè)靈活性以及快速反應(yīng)能力的一個(gè)影響因素,主要有管理模式以及產(chǎn)品的創(chuàng)新。創(chuàng)新能力欠缺的企業(yè)無(wú)論指引市場(chǎng)前進(jìn)方面,還是跟隨市場(chǎng)變動(dòng)方面,均有不同的問題發(fā)生。在企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)者需求不相符之時(shí),企業(yè)的全部
三、管理進(jìn)化的關(guān)鍵
深人研究商業(yè)的管理程序,首要必須了解的是,滿足客戶的要求是商業(yè)企業(yè)存在的本質(zhì)。人的需要是由高到低、由簡(jiǎn)單到復(fù)雜的。其次,商業(yè)企業(yè)所面對(duì)的客戶要求的更新及外界強(qiáng)烈的壓力,都迫使其一直緊密洞悉市場(chǎng)變動(dòng),甚至均在指引著外部的市場(chǎng)變化,應(yīng)該順應(yīng)于市場(chǎng)需求,最終于商業(yè)進(jìn)程之得以存留。但于此進(jìn)展之中,對(duì)于商業(yè)管理,其往往決定了企業(yè)可否就市場(chǎng)敏銳進(jìn)行反應(yīng),積極進(jìn)行內(nèi)部資源的調(diào)節(jié),最終適應(yīng)到外部市場(chǎng)的核心。所以,商業(yè)管理的進(jìn)化對(duì)于商業(yè)企業(yè)的存留起著主導(dǎo)的作用。許多企業(yè)的成功發(fā)展均由于商業(yè)管理一直的創(chuàng)新與發(fā)展,而一樣較為關(guān)鍵老化,在企業(yè)的組織管理模式與企業(yè)的發(fā)展不相適應(yīng)之時(shí),一個(gè)企業(yè)的內(nèi)部生產(chǎn)機(jī)能正常運(yùn)行不了,這就阻礙著企業(yè)的靈活性與快速反應(yīng)能力的提高。進(jìn)而市場(chǎng)和企業(yè)二者間的差距變大,企業(yè)被市場(chǎng)完全遺棄,一定面臨淘汰。女口下嘿馨殺耀蕭繚灌的啟示機(jī)遇還是挑戰(zhàn),像個(gè)人發(fā)展一樣,重點(diǎn)在于機(jī)會(huì)面前,企業(yè)是否有了準(zhǔn)備。面臨當(dāng)前的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)在對(duì)本身未來(lái)發(fā)展進(jìn)行考慮的同時(shí),靈活進(jìn)行變革,進(jìn)行內(nèi)部管理的健全,與外部市場(chǎng)的要求相適應(yīng),還要合理地了解市場(chǎng)發(fā)展的方向,對(duì)外部資源進(jìn)行合理的整理運(yùn)用,從而占有市場(chǎng)并引領(lǐng)市場(chǎng)。
作者:葉蓓單位:蘇州軌道交通有限公司