為積極推進工業(yè)強縣和開放興縣發(fā)展戰(zhàn)略，進一步強化政府與企業(yè)的聯(lián)系溝通，及時掌握、解決企業(yè)發(fā)展中存在的問題，為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、高效服務，促進重點企業(yè)的發(fā)展壯大，根據(jù)政務環(huán)境年建設有關要求，結合實際，特制定本制度。

一、例會組成人員

（一）縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)相關領導；

（二）縣府辦、計經(jīng)委、招商局、企業(yè)發(fā)展局、統(tǒng)計局等縣直部門及該次例會內(nèi)容涉及的部門、街鎮(zhèn)鄉(xiāng)主要領導或分管領導；

（三）規(guī)模以上企業(yè)主要負責人。

二、例會內(nèi)容

各鎮(zhèn)人民政府，各管理區(qū)，縣政府各部門：

為支持重點項目建設，促進縣域經(jīng)濟的快速發(fā)展，做好2012年度重點企業(yè)招工工作，現(xiàn)將有關事項通知如下：

一、招工時間安排

2012年元月至6月。

二、招工任務

寶加鞋廠、安達汽配、飛達帽業(yè)、遠東麻業(yè)、夢娜襪業(yè)、龍馬制衣、富馳化工等7家規(guī)模以上企業(yè)，共需招工14940人。

根據(jù)公司最新計劃安排，招商部按照企業(yè)調(diào)查提綱要求，通過各種形式，在短短的3個月之內(nèi)，我們跑了100家左右的區(qū)重點企業(yè)，調(diào)查了整個企業(yè)的規(guī)模、稅收等情況，現(xiàn)將有關調(diào)查信息材料匯報如下：

一、重點企業(yè)發(fā)展的基本狀況

（一）重點企業(yè)規(guī)模

1.重點企業(yè)數(shù)量明顯增加。2012年，全區(qū)產(chǎn)值過億元、15億元、25億元企業(yè)達200多家，20家和18家，比2011年增加100家、10家和3家。此外，預計今年全市產(chǎn)值過億元、15億元、25億元企業(yè)分別達400家、

2.重點企業(yè)份額明顯增大。2012年，全區(qū)億元以上企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值1000億元、銷售收入999億元、利潤50億元、完成投資110億元，分別占全區(qū)規(guī)模以上工業(yè)的60%、63%、88%和62%；其中15億元以上企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)值500億元。近年來，大部分重點企業(yè)在市場競爭中逐步建立，并且站穩(wěn)了腳跟，其經(jīng)營產(chǎn)品市場份額和生產(chǎn)能力均達到全市同行業(yè)的領先水平。

3.重點企業(yè)的競爭力增強。2012年，全區(qū)10家重點企業(yè)已包括市級以上研發(fā)機構，占全區(qū)70%，億元以上企業(yè)擁有市以上高新產(chǎn)品100個，占全區(qū)40%，市以上品牌110個，占全市78%，即重點企業(yè)的競爭力不斷增加。

為認真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，加快我市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，推動產(chǎn)業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整，構建現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系，促進重點培育工業(yè)企業(yè)（以下簡稱重點企業(yè)）快速發(fā)展，根據(jù)省人民政府《關于促進百戶重點工業(yè)企業(yè)和50戶高成長型高新技術企業(yè)加快發(fā)展的意見》（豫政〔2008〕5號），經(jīng)市政府第42次常務會議研究同意，現(xiàn)就我市重點企業(yè)培育工作提出如下意見：

一、總體要求

（一）重要意義

實施重點企業(yè)培育工程是市委、市政府強力推進“工業(yè)強市”戰(zhàn)略的重要抓手，是實現(xiàn)我市“十二五”規(guī)劃提出的“一高一保持兩翻番”奮斗目標的重要保障，是實施“8133”工程的重大舉措。重點企業(yè)是全市工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的排頭兵，是帶動工業(yè)轉(zhuǎn)型升級的主力軍，對工業(yè)結構戰(zhàn)略性調(diào)整具有重要的引領支撐作用。加快重點企業(yè)發(fā)展，有利于培育壯大我市戰(zhàn)略支撐產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)，加快構建高端化、高質(zhì)化、高效化的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系；有利于增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力，推動全市工業(yè)由資源、要素驅(qū)動為主導向創(chuàng)新驅(qū)動為主導轉(zhuǎn)變；有利于破解資源環(huán)境約束，增強產(chǎn)業(yè)可持續(xù)發(fā)展能力；有利于培育大企業(yè)集團，提高產(chǎn)業(yè)整體競爭力，推進我市工業(yè)向更高層次邁進。

（二）指導思想

認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持走新型工業(yè)化道路，以機制創(chuàng)新為動力，以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式和增強核心競爭力為方向，著力推進產(chǎn)品升級、技術創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)融合、節(jié)能減排、戰(zhàn)略合作，培育一批競爭優(yōu)勢明顯、經(jīng)濟效益突出、帶動能力較強的骨干龍頭企業(yè)，引領全市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級。

各位企業(yè)家、同志們：

再過11天，就是農(nóng)歷新年。在新春佳節(jié)即將到來之際，區(qū)委、人大、政府、政協(xié)在這里召開一年一度的重點企業(yè)迎春茶話會，主要意圖有三個：一是向大家拜個早年；二是搭建一個平臺，進一步增進政企、銀企間的相互溝通與相互理解；三是借此機會，讓各位企業(yè)家相互交流交流經(jīng)驗，各自取長補短，共同發(fā)展。

剛才，企業(yè)家們的發(fā)言道出了心聲，飽含深情，展現(xiàn)了重點企業(yè)的風采，非常感人；**同志代表區(qū)委、區(qū)政府作了很好的講話，對過去一年來我區(qū)重點工業(yè)企業(yè)、商貿(mào)企業(yè)和重點市場的工作作了充分的肯定，并對今后的工作提出了要求，我都贊同。最后，我想向大家表達四層意思：

第一層意思，祝賀。大家在***年都取得了可喜成績。企業(yè)家們按照區(qū)里的總體工作部署，認真抓改革抓發(fā)展，企業(yè)經(jīng)濟總量不斷增大，經(jīng)濟效益不斷提高，綜合競爭力不斷增強，各項經(jīng)濟指標都大幅度增長，成績喜人；部門的同志本著重點企業(yè)無小事的原則，將工作重點從管理轉(zhuǎn)向了服務，加大了對重點企業(yè)的支持力度，工作態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，工作效率明顯提高，工作業(yè)績突出，我代表區(qū)委、人大、政府、政協(xié)向大家的進步表示熱烈的祝賀！

第二層意思，感謝。去年，全區(qū)經(jīng)濟建設取得了顯著成績，GDP達**億元，同比增長了**％，地方財政收入達**億元，同比增長**％，社會事業(yè)長足發(fā)展，社會政治保持穩(wěn)定。這些成績的取得與重點企業(yè)老總們的辛勤努力分不開，與部門的通力合作分不開。在此，我也要代表區(qū)委、人大、政府、政協(xié)，對大家表示真誠的感謝！

第三層意思，希望。今年，區(qū)委、區(qū)政府將繼續(xù)大力實施重點發(fā)展戰(zhàn)略，本著重點企業(yè)無小事的原則，堅持現(xiàn)場辦公制度、直通車制度，將工業(yè)經(jīng)濟進一步推上快車道。希望企業(yè)家和各級部門領導一如既往，齊心協(xié)力，奮力拼搏，為加快建設成為大城市而不懈努力。

編者按：本文主要從正確選擇重點監(jiān)管企業(yè)、理性制定對重點企業(yè)開展規(guī)范化監(jiān)管的工作思路、著力強化對重點企業(yè)實施規(guī)范化監(jiān)管三個方面進行闡述。其中，主要內(nèi)容包括：重點企業(yè)，高危行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、存在重大危險源的生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)、事故多發(fā)行業(yè)；工作思路，結合產(chǎn)業(yè)結構、行業(yè)特點、職業(yè)危害程度、往年事故情況等，做好調(diào)查摸底工作，確定重點企業(yè)，制定詳細的工作方案、對重點企業(yè)的安全監(jiān)管，要以提高企業(yè)本質(zhì)安全度和保持安全生產(chǎn)行政許可條件為目標；企業(yè)監(jiān)管，制定安全監(jiān)督檢查制度，加強安全監(jiān)管、促企業(yè)落實安全主體責任，切實提高企業(yè)本質(zhì)安全度、深入開展安全標準化達標建設工作等。具體材料請詳見：

隨著國民經(jīng)濟的不斷發(fā)展，各地招商引資力度的不斷加大，各類經(jīng)濟組織形式的企業(yè)紛紛涌入，給各地經(jīng)濟發(fā)展帶來諸多有利因素，但同時由于部分企業(yè)負責人安全意識不強，企業(yè)安全生產(chǎn)管理基礎薄弱，安全管理機構和制度不健全，從業(yè)人員業(yè)務素質(zhì)低，生產(chǎn)現(xiàn)場存在大量安全隱患等諸多原因造成各類事故頻發(fā)。安全生產(chǎn)關系人民群眾生命財產(chǎn)安全，關系改革開放、經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局，因此，各地安監(jiān)部門也把對重點企業(yè)的監(jiān)管納入重要的工作范圍，筆者就安監(jiān)系統(tǒng)如何加強和規(guī)范對重點企業(yè)的監(jiān)管工作提自己的幾點意見。

一、正確選擇重點監(jiān)管企業(yè)

1、高危行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)。高危行業(yè)一直以來就是安監(jiān)系統(tǒng)重點監(jiān)管對象，但是，近幾年來事故發(fā)生率一直居高不下。因此，對高危行業(yè)的監(jiān)管將是永恒不變的話題，重點把那些領取安全生產(chǎn)許可證、儲存或大量使用易燃易爆有毒物品以及生產(chǎn)過程生成有毒物品、危險性程度較高、作業(yè)條件比較差的行業(yè)確定為重點企業(yè)進行重點監(jiān)管。

2、存在重大危險源的生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)。一些企業(yè)的工藝技術裝備落后、陳舊、簡陋、自動化水平低，企業(yè)負責人安全生產(chǎn)意識薄弱，平時疏于管理，安全經(jīng)費投入不足，特種設備、壓力容器等不按規(guī)定定期檢測，大量使用或者儲存危險物品超過規(guī)定的臨界量，生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場條件惡劣，存在安全隱患，存在重大危險源，一但發(fā)生事故將會給人民群眾生命財產(chǎn)造成嚴重損失，因此，這類存在重大危險源的企業(yè)也要納入重點企業(yè)來進行重點監(jiān)管。

3、事故多發(fā)行業(yè)。一些企業(yè)自認為所屬行業(yè)不屬于高危行業(yè)的范疇，從而就降低了對安全生產(chǎn)的要求，企業(yè)負責人對安全生產(chǎn)工作不聞不問，不按規(guī)定為機器設備增加防護裝置，不為工作人員配備符合標準的勞動防護用品，對企業(yè)存在的安全隱患不及時治理，企業(yè)員工不遵守各項規(guī)章制度，不按操作規(guī)程進行操作，從而造成企業(yè)員工傷亡事故時有發(fā)生，這類企業(yè)也應納入重點監(jiān)管企業(yè)的范圍。*市有兩大產(chǎn)業(yè)群，一是建筑施工，素有“建筑之鄉(xiāng)”之稱，各類施工企業(yè)100多家，二是船舶修造，隨著沿江大開發(fā)的開展，大大小小50多家船舶修造企業(yè)落戶*。而這兩個行業(yè)一直是事故多發(fā)行業(yè)，因此，*市安監(jiān)局也把這兩個行業(yè)的監(jiān)管作為重點工作來抓。

最近，為振興吉林老工業(yè)基地和吉林市重點企業(yè)(項目)提供人事人才支持和服務，筆者對我市重點企業(yè)(項目)人才現(xiàn)狀與需求情況進行了一次專項調(diào)查。通過調(diào)查，了解掌握了相關情況，研究分析了存在的問題，提出了有關建設和意見。

一、基本情況

*年我市共有市級以上重點企業(yè)(項目)116個，其中，已進行調(diào)查統(tǒng)計的有65個，已調(diào)查但未進行統(tǒng)計的有51個(主要原因是這些項目處于正在籌建或續(xù)建當中，還沒有涉及人才的需求)。已進行調(diào)查統(tǒng)計的65個重點企業(yè)(項目)現(xiàn)有各類人才8,591人，涉及62個專業(yè)，其中，博士生12人，碩士生137人，本科生3,228人，大專以下5,211人；29歲以下2,350人，30歲至39歲3,716人，40歲至49歲1,983人，50歲以上539人；具有高級專業(yè)技術職務942人，中級專業(yè)技術職務3,026人，初級2,707人，未評聘1,913人；專業(yè)工作年限3年以下1,527人，4年到5年902人，6年以上4,664人，在管理崗位3,386人，科技活動崗位902人，研發(fā)崗位660人，生產(chǎn)崗位2,439人，銷售崗位284人，其它崗位559人。從調(diào)查的情況看，重點企業(yè)(項目)的現(xiàn)有人才主要集中在醫(yī)藥、化工、食品、冶金、機械等支柱產(chǎn)業(yè)上，占被調(diào)查人才總量70%左右。人才的年齡大多數(shù)在30歲-39歲，占被調(diào)查人才總量30.2%，職稱大部分集中在中初級，占被調(diào)查人才總量的46.7%，崗位類別主要集中在管理和生產(chǎn)崗位上，占47.5%。

2006年65個重點企業(yè)(項目)人才需求總量為1,093人，涉及44個專業(yè)。其中，需求博士生3人，碩士生47人，本科生679人，大專以下364人；需求高級人才91人，中級261人，初級以下741人；需求管理崗位人才341人，科研活動崗位的70人，研發(fā)崗位127人，生產(chǎn)崗位423人，銷售崗位62人，其它崗位70人。從上述人才需求情況分析，需求專業(yè)集中在機械工程、電氣工程、化工工程、企業(yè)管理、營銷等幾個方面，占需求總量的61%；需求的學歷集中在大學本科，占需求總量的62%；需求的崗位類別主要集中在管理、生產(chǎn)崗位，占需求總量的69.8%。

二、存在的問題

1、高層次人才較少。從調(diào)查的情況看，65個企業(yè)(項目)中，博士學歷的只有12人，占被調(diào)查人才總量0.9‰；碩士學歷的127人，占被調(diào)查人才總量的1%；高級職稱占7.5%。主要原因是多數(shù)企業(yè)(項目)是科技含量不高的生產(chǎn)型企業(yè)(項目)。

編者按：本文主要從提高思想認識，增強振興重點企業(yè)的緊迫感和責任感；因企制宜，對癥下藥，切實加快重點企業(yè)振興步伐；凝心聚力，狠抓落實，確保振興重點企業(yè)活動取得實效進行講述。其中，主要包括：要充分認識中小企業(yè)在經(jīng)濟發(fā)展中的重要作用、要充分認識我縣中小企業(yè)發(fā)展面臨的困難、要充分認識縣內(nèi)中小企業(yè)自身存在的問題、解決“資金短缺”的問題、解決“規(guī)模不大”的問題、解決“品牌不硬”的問題、解決“理念不新”的問題、解決“人才缺乏”的問題、強化組織領導、強化輿論宣傳、強化服務支持、強化督導檢查等，具體材料請詳見：

同志們：

受金融危機影響和“問題奶粉”事件沖擊，我縣一些企業(yè)特別是中小企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中出現(xiàn)了很多困難，有些企業(yè)可以說是陷入了困境。如何盡快幫助這些企業(yè)走出“低谷”，實現(xiàn)全面振興，是擺在縣委、縣政府和在座各位企業(yè)家面前的一項重要任務?？h委、縣政府高度重視企業(yè)振興工作，縣委書記李雪榮同志在縣委常委擴大會和其他會議上，多次進行研究和討論，提出了很好的意見和要求，縣委、縣政府也專門出臺了《關于振興重點企業(yè)的意見》，就如何振興重點企業(yè)進行了全面的安排部署。

剛才，要武縣長宣讀了《中共x縣委、x縣人民政府關于振興重點企業(yè)的意見》，方案很細，具體到了每一個企業(yè)，操作性很強，我完全同意。博天糖業(yè)、中小企業(yè)局、人行、國稅局分別作了表態(tài)發(fā)言，信心都很足。今天會議的目的，就是要進一步動員全縣上下統(tǒng)一思想，采取措施，全力以赴幫助中小企業(yè)解決問題、走出困境、加快發(fā)展，從而為縣域經(jīng)濟更好更快發(fā)展提供強有力的支撐。一會兒，雪榮書記還要作重要講話，大家一定要認真學習領會，深入貫徹落實。下面，我先講三個方面的意見。

一、提高思想認識，增強振興重點企業(yè)的緊迫感和責任感

開展振興重點企業(yè)活動，既是應對當前金融危機、幫助企業(yè)走出困境、促進企業(yè)由弱變強的迫切要求，也是加快我縣工業(yè)化進程、提高工業(yè)化水平的現(xiàn)實需要。應該說，近年來我縣的工業(yè)有了較快的發(fā)展，特別是近兩年我們切實加大城市建設力度，為二、三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和實現(xiàn)工業(yè)化搭建了堅實的平臺，為經(jīng)濟社會發(fā)展提供了優(yōu)良的環(huán)境。各級各部門一定要從推動經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的大局出發(fā)，高度重視企業(yè)振興工作。在這方面，要努力做到“三個充分認識”。

為深入推進和諧平安工作，全力維護我場轄區(qū)內(nèi)的重點企業(yè)及周邊治安秩序，確保企業(yè)及周邊治安穩(wěn)定。結合我場實際，場綜治委決定，在全場開展一次企業(yè)及周邊治安集中整治行動。特制定如下實施方案：

一、工作目標

通過開展集中整治行動，集中清理整治一批企業(yè)治安問題，依法打擊處理一批嚴重危害企業(yè)治安穩(wěn)定的違法犯罪案件，有效排查與化解一批涉校矛盾糾紛和不安定因素，重點建立完善一套維護企業(yè)周邊治安穩(wěn)定的長效機制，努力達到全場企業(yè)周邊治安綜合治理責任落實、工作經(jīng)常、規(guī)范有效，各類企業(yè)周邊地區(qū)治安秩序、交通秩序、經(jīng)營秩序得到明顯改觀，教書育人的環(huán)境進一步得到優(yōu)化，廣大職工及群眾的安全感明顯增強。

二、組織領導

此次企業(yè)及周邊環(huán)境集中整治行動由場綜治委統(tǒng)一領導，并成立由場綜治委主任袁先鋒擔任組長，場綜治辦主任、分管企業(yè)招商引資的紀檢組長鐘丁巳、派出所所長李加明擔任副組長，由各分場負責人余靜貝、潘金龍及場綜治專干馮毅、片警白潔為成員的重點企業(yè)及周邊治安綜合治理工作領導小組。下設辦公室，由鐘丁巳兼任辦公室主任，具體負責專項整治行動的組織協(xié)調(diào)、督導檢查、效果評價等工作。

三、整治時間

今天召開這次重點企業(yè)座談會，目的是征求重點企業(yè)負責同志對經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境特別是投資環(huán)境的意見建議，為創(chuàng)新優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境獻計獻策，以便于我們強化措施，改進工作，進一步提升我市經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的競爭力，有力推動全市經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

剛才，大家就創(chuàng)新優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境特別是投資環(huán)境提出了許多寶貴的意見和建議。聽了大家的發(fā)言，感到在座的重點企業(yè)負責同志對的發(fā)展是非常關心和支持的，對優(yōu)化的經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境特別是投資環(huán)境也是非常關心和支持的。在此，我代表市委、市政府向大家表示衷心的感謝并致以崇高的敬意!對大家提出的意見和建議，我們將及時予以采納；對大家反映的問題，分析后將逐項抓好限期解決。下面，我強調(diào)幾個問題：

一、要高度重視企業(yè)發(fā)展環(huán)境，真正把軟環(huán)境建設作為科學發(fā)展的生命線來抓

去年以來，各級各部門認真貫徹市委、市政府關于創(chuàng)新優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的決策部署，堅持把環(huán)境建設作為科學發(fā)展的生命線來抓，經(jīng)過全市上下的共同努力，企業(yè)發(fā)展環(huán)境有了很大改善。政策環(huán)境得到優(yōu)化，投資者進入的門檻明顯降低；設施環(huán)境不斷改善，高效便捷的投資創(chuàng)業(yè)體系初步形成；人文環(huán)境彰顯親和力，全方位、個性化的服務明顯增強；法制環(huán)境有了改觀，“三亂”等現(xiàn)象進一步減少?？梢哉f，現(xiàn)在的投資環(huán)境越來越好，競爭力越來越強，吸引力和知名度越來越高。去年我市經(jīng)濟和社會事業(yè)取得又好又快發(fā)展的可喜成績，是與企業(yè)發(fā)展環(huán)境的創(chuàng)新優(yōu)化分不開的。在充分肯定成績的同時，也要清醒地看到存在的問題和不足。從受理投訴舉報、企業(yè)“雙評”以及企業(yè)發(fā)展環(huán)境暗訪等情況看，干擾和影響經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的問題還大量存在。主要表現(xiàn)在：在行政效率和服務質(zhì)量方面，有的部門單位習慣于坐等辦公，按部就班，照“章”辦事，服務意識淡薄，服務措施不到位；有些單位辦事效率低下，行政審批層次多、環(huán)節(jié)多、流程慢、周期長，迫使企業(yè)到外地辦理業(yè)務，導致稅源外流；有的部門政務信息透明度、共享度不高，甚至搞信息壟斷，造成信息不對稱；還有的機關工作人員衙門作風嚴重，服務質(zhì)量差，甚至個別地方“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象仍然存在。在執(zhí)法和收費方面，有些執(zhí)收執(zhí)罰部門憑借手中的權力亂執(zhí)法、亂作為，逢查必罰，張口要錢；有的執(zhí)法人員作風粗暴，刁難企業(yè)和群眾，“吃拿卡要”，侵害投資者的合法權益；有的單位違規(guī)收費、強行攤派、強制入會、強行培訓，“三亂”問題還時有發(fā)生。在市政公共服務方面，有的公用事業(yè)單位管理不到位，監(jiān)督不力，造成企業(yè)惡意競爭，損害了投資者利益；個別地方存在對乘坐公交車、道路照明、網(wǎng)絡及有線電視使用服務等不到位的問題，影響了投資者的生產(chǎn)和生活，等等。目前我市的經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設水平與省內(nèi)外先進地區(qū)相比，與市委、市政府創(chuàng)新優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的標準相比，與企業(yè)的愿望和要求相比，還有不小的差距。對企業(yè)發(fā)展環(huán)境的現(xiàn)狀一定要有正確的估價，對存在的問題絕不能掉以輕心。

企業(yè)是市場經(jīng)濟的主體。要全面完成市委、市政府今年確定的“一個目標”、“六項投入”、“三化發(fā)展”、“三大保障”的任務目標，實現(xiàn)科學發(fā)展、和諧發(fā)展、率先發(fā)展，離不開企業(yè)的發(fā)展。而促進企業(yè)的快速健康發(fā)展，必須靠一流的發(fā)展環(huán)境作保障。因此，各級各部門一定要充分認識企業(yè)發(fā)展環(huán)境對實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的極端重要性，高度重視企業(yè)發(fā)展環(huán)境，強化“環(huán)境就是生產(chǎn)力，改善環(huán)境就是提高生產(chǎn)力”的觀念，進一步增強優(yōu)化企業(yè)發(fā)展環(huán)境的責任感和緊迫感，真正把軟環(huán)境建設作為科學發(fā)展的生命線來抓。

二、要進一步加大創(chuàng)新優(yōu)化力度，努力營造一流的企業(yè)發(fā)展環(huán)境