國資規(guī)章制度范文10篇
時(shí)間:2024-02-04 09:26:51
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國資局依法治企工作計(jì)劃
為深入學(xué)習(xí)貫徹總書記關(guān)于全面依法治國新理念新思想新戰(zhàn)略和對(duì)工作系列重要指示精神,以及黨的四中全會(huì)、中央依法治國委員會(huì)第三次會(huì)議、省委十一屆六次全會(huì)、市委七屆九次全會(huì)精神,同時(shí)加大縣國資系統(tǒng)普法力度,建設(shè)國資系統(tǒng)法治文化,推動(dòng)國資系統(tǒng)干部職工不斷增強(qiáng)法治意識(shí)、提升法治素養(yǎng),牢固樹立依法治企理念,按照市國資監(jiān)﹝2020﹞1號(hào)文件要求,結(jié)合我縣國企實(shí)際,制定本年度依法治企工作計(jì)劃。
一、總體思路和工作目標(biāo)
堅(jiān)持以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)中央、省、市、縣委關(guān)于全面推進(jìn)依法治理的新部署、新要求,緊緊圍繞國資國企重點(diǎn)工作任務(wù),堅(jiān)持法治體系、法治能力、法治文化一體化建設(shè),大力推進(jìn)縣屬國企治理體系和治理能力現(xiàn)代化,深化縣屬國企改革發(fā)展、推動(dòng)縣屬國企高質(zhì)量發(fā)展?fàn)I造良好的法治化營商環(huán)境。
力爭今年,建立健全縣屬國企依法決策、依法經(jīng)營、依法管理的制度體系和工作機(jī)制,進(jìn)一步完善企業(yè)經(jīng)營管理規(guī)章制度,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控能力,進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部法制理念,充實(shí)國資國企法治文化,提高依法治企水平,使縣屬國企的核心競爭力得到全面提升。
二、工作措施
(一)以健全國資國企各項(xiàng)規(guī)章制度為基礎(chǔ),完善縣屬國企內(nèi)控機(jī)制
市委國資監(jiān)管工作意見
一、指導(dǎo)思想
全面貫徹黨的十七大精神,高舉中國特色社會(huì)主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),在更高的起點(diǎn)上突出踐行科學(xué)發(fā)展觀,為縱深推進(jìn)“對(duì)接長珠閩,建設(shè)新”發(fā)展戰(zhàn)略,落實(shí)“一條主線、六個(gè)重點(diǎn)”工作部署,進(jìn)一步加強(qiáng)縣級(jí)國資監(jiān)管工作,深化縣級(jí)國有企業(yè)改革,優(yōu)化縣域國有經(jīng)濟(jì),為實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)和諧的追趕與跨越,作出新貢獻(xiàn)。
二、工作目標(biāo)
進(jìn)一步加強(qiáng)縣級(jí)國有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)建設(shè),確保做到“四個(gè)到位”:機(jī)構(gòu)到位、人員到位、職能到位、責(zé)任到位,保障國有資產(chǎn)監(jiān)管工作有序開展。明確縣級(jí)國有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)構(gòu)監(jiān)管范圍,積極探索、創(chuàng)新國有資產(chǎn)監(jiān)管和運(yùn)營的有效方式和方法。努力提高國資監(jiān)管干部職工的政治水平和業(yè)務(wù)能力,鍛造一支政治素質(zhì)高、監(jiān)管業(yè)務(wù)強(qiáng)的國資監(jiān)管隊(duì)伍。建立完善國資監(jiān)管規(guī)章制度,實(shí)現(xiàn)依法依規(guī)監(jiān)管。
三、工作要求
1、夯實(shí)國有資產(chǎn)監(jiān)管基礎(chǔ)。按照各級(jí)有關(guān)加強(qiáng)國有資產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作的政策法規(guī),認(rèn)真做好產(chǎn)權(quán)界定、產(chǎn)權(quán)登記、資產(chǎn)評(píng)估、清產(chǎn)核資、資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)、綜合評(píng)價(jià)等國有資產(chǎn)監(jiān)管基礎(chǔ)性工作。建立健全國有企業(yè)財(cái)務(wù)動(dòng)態(tài)監(jiān)測體系,做好國有資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)評(píng)價(jià)、財(cái)務(wù)狀況分析、預(yù)測等工作,實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)有效監(jiān)管,確保國有資產(chǎn)保值增值。
商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作方案
為進(jìn)一步規(guī)范市場秩序,維護(hù)公平競爭,促進(jìn)國有企業(yè)改革和國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營健康發(fā)展,按照《*市治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案》的統(tǒng)一部署,結(jié)合我市國資監(jiān)管工作和國有企業(yè)實(shí)際,制定本方案:
一、總體要求和指導(dǎo)原則
總體要求:以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作的意見》(中辦發(fā)〔〕9號(hào)),以規(guī)范市場秩序,防止國有資產(chǎn)流失和維護(hù)職工利益為宗旨,以國有資產(chǎn)保值增值為目標(biāo),按照樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求,依照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和有關(guān)法律法規(guī),統(tǒng)一部署、加強(qiáng)指導(dǎo)、突出重點(diǎn)、穩(wěn)步推進(jìn)。切實(shí)糾正違反商業(yè)道德和市場規(guī)則,影響公平競爭的不正當(dāng)交易行為;依法查處違反法律法規(guī)的商業(yè)賄賂案件。通過開展專項(xiàng)治理,維護(hù)產(chǎn)權(quán)交易市場秩序,防止國有資產(chǎn)流失,促進(jìn)國有企業(yè)帶頭遵守法律法規(guī),依法經(jīng)營、健康發(fā)展,促進(jìn)國有資產(chǎn)合理流動(dòng),推進(jìn)國有經(jīng)濟(jì)布局和結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整。
指導(dǎo)原則:堅(jiān)持標(biāo)本兼治,實(shí)行綜合治理,重點(diǎn)把握產(chǎn)權(quán)交易中和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中的關(guān)鍵部門、崗位和環(huán)節(jié),解決突出問題;嚴(yán)格把握政策,認(rèn)真查處違紀(jì)違法案件。
二、工作重點(diǎn)
依照國家有關(guān)法律法規(guī)和國務(wù)院國資委有關(guān)規(guī)范性文件的要求,對(duì)執(zhí)行產(chǎn)權(quán)交易制度,規(guī)范企業(yè)國有產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓的情況和國有企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)情況進(jìn)行檢查,切實(shí)糾正違反商業(yè)道德和市場規(guī)則,影響公平競爭的不正當(dāng)交易行為,依法查辦違反法律法規(guī),給予和收受財(cái)物或其他利益的商業(yè)賄賂案件。
國資委工作方案
為全面摸清我委監(jiān)管企業(yè)“家底”,核實(shí)企業(yè)資產(chǎn)質(zhì)量,明晰產(chǎn)權(quán),做好監(jiān)管企業(yè)業(yè)績考核、績效評(píng)價(jià)以及國有資本保值增值基礎(chǔ)工作,我委決定從20*年10月起,組織各監(jiān)管企業(yè)分批開展清產(chǎn)核資工作。
一、清產(chǎn)核資工作目的
(一)全面摸清企業(yè)家底,真實(shí)、完整地反映國有資產(chǎn)狀況、財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果,促進(jìn)企業(yè)提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。
(二)全面清查核實(shí)各項(xiàng)資產(chǎn)損失情況,并根據(jù)國家清產(chǎn)核資政策規(guī)定進(jìn)行處理,促進(jìn)企業(yè)解決歷史遺留問題。
(三)規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)報(bào)告制度,真實(shí)反映企業(yè)經(jīng)營實(shí)力。
(四)為做好國有資產(chǎn)經(jīng)營預(yù)算、業(yè)績考核、績效評(píng)價(jià)奠定基礎(chǔ),為實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值創(chuàng)造條件。
國資委委托管理工作意見
為規(guī)范我縣國有資產(chǎn)的委托管理行為,提高國有資產(chǎn)運(yùn)營效率和效益,促進(jìn)企業(yè)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定,根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》和省國資委有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣實(shí)際,提出以下意見:
一、委托管理行為,是指縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡稱縣國資委)作為委托人與接受委托的公司,通過委托管理方式,將縣屬國有企業(yè)或企業(yè)部分國有資產(chǎn)(以下簡稱被托管企業(yè))委托管理的行為。
二、托管的目的,是在不改變被托管企業(yè)原產(chǎn)權(quán)歸屬的條件下,由托管公司根據(jù)被托管企業(yè)的資產(chǎn)財(cái)務(wù)狀況,通過重組、改制、關(guān)閉、轉(zhuǎn)讓、注銷、破產(chǎn)等方式,依法對(duì)被托管企業(yè)做出妥善處置。
三、縣國資委作為縣屬國有資產(chǎn)委托管理的委托人,其主要職責(zé)是:
(一)委托托管公司管理被托管企業(yè)的國有資產(chǎn);
(二)對(duì)托管公司和被托管企業(yè)履行委托人職責(zé),維護(hù)國有資產(chǎn)權(quán)益;
現(xiàn)代企業(yè)制度的健全和完善措施
摘要:文章以國資國企改革背景下健全和完善現(xiàn)代企業(yè)制度的意義為出發(fā)點(diǎn),分析了現(xiàn)代企業(yè)制度健全和完善過程中存在的問題,包括企業(yè)改革表面化、治理結(jié)構(gòu)不規(guī)范、產(chǎn)權(quán)制度缺乏科學(xué)性、管理制度不健全、企業(yè)文化建設(shè)不完善、評(píng)價(jià)機(jī)制缺乏和政府干預(yù)過多七個(gè)方面。針對(duì)以上問題,提出了相應(yīng)的對(duì)策建議,如完善企業(yè)內(nèi)部制度建設(shè)、規(guī)范法人治理結(jié)構(gòu)、加強(qiáng)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)改革、健全和完善企業(yè)各項(xiàng)管理制度、培育現(xiàn)代企業(yè)文化、建立制度實(shí)施評(píng)價(jià)機(jī)制。
關(guān)鍵詞:國資國企改革;現(xiàn)代企業(yè)制度;企業(yè)發(fā)展
1國資國企改革背景下健全和完善現(xiàn)代企業(yè)制度的意義
1.1為人才發(fā)展創(chuàng)造空間
以往企業(yè)的發(fā)展會(huì)受到多方面不利因素的影響,導(dǎo)致企業(yè)在發(fā)展過程中出現(xiàn)危機(jī)。現(xiàn)代企業(yè)更注重企業(yè)的全方位發(fā)展,在發(fā)展理念上秉持以人為主體,明確人才是企業(yè)發(fā)展的核心,發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性。這是因?yàn)槠髽I(yè)的發(fā)展及經(jīng)營管理在很大程度上是企業(yè)員工努力的成果,員工才是企業(yè)發(fā)展的核心基礎(chǔ)。在企業(yè)發(fā)展過程中,必須充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)員工的付出,讓員工得到相應(yīng)的待遇,為員工的發(fā)展提供或創(chuàng)造機(jī)會(huì)。針對(duì)優(yōu)秀人才制訂相應(yīng)的激勵(lì)制度,定期組織員工培訓(xùn)與學(xué)習(xí),提高其工作質(zhì)量?,F(xiàn)代企業(yè)制度的健全和完善可以為優(yōu)秀人才發(fā)展創(chuàng)造良好的空間,這也是企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中要注重對(duì)員工的關(guān)懷,滿足員工對(duì)工作發(fā)展空間及物質(zhì)生活的需求,充分調(diào)動(dòng)其工作積極性,進(jìn)而提升工作效率,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展[1]。
1.2提升企業(yè)的管理水平
國資委出資監(jiān)管工作意見
為健全市國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)(以下簡稱市國資委)出資監(jiān)管單位負(fù)責(zé)人激勵(lì)約束機(jī)制,加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)管,規(guī)范市國資委出資監(jiān)管單位負(fù)責(zé)人職位消費(fèi),根據(jù)《企業(yè)國有資產(chǎn)管理法》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、省國資委《關(guān)于規(guī)范省國資委出資監(jiān)管企業(yè)負(fù)責(zé)人職位消費(fèi)的指導(dǎo)意見》等有關(guān)法規(guī),結(jié)合我市實(shí)際,就規(guī)范市國資委出資監(jiān)管單位(以下簡稱單位)負(fù)責(zé)人職位消費(fèi)提出如下指導(dǎo)意見。
一、充分認(rèn)識(shí)規(guī)范單位負(fù)責(zé)人職位消費(fèi)的重要意義
職位消費(fèi)是指單位負(fù)責(zé)人為履行工作職責(zé)所發(fā)生的消費(fèi)性支出。規(guī)范職位消費(fèi)是深化單位收入分配制度改革、建立和完善國有企業(yè)激勵(lì)約束機(jī)制的重要環(huán)節(jié),是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、反腐倡廉、建設(shè)和諧社會(huì)的客觀要求,是維護(hù)出資人權(quán)益、加強(qiáng)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理的重要途徑。黨的十六屆三中全會(huì)明確提出了規(guī)范職位消費(fèi)的要求,各出資監(jiān)管單位要從講政治講大局的高度,充分認(rèn)識(shí)規(guī)范單位負(fù)責(zé)人職位消費(fèi)的重要意義,緊密結(jié)合單位改革發(fā)展的實(shí)際,認(rèn)真做好規(guī)范本單位職位消費(fèi)工作。
二、職位消費(fèi)規(guī)范的對(duì)象
本意見所規(guī)范的對(duì)象是指市國資委出資監(jiān)管單位的副職以上領(lǐng)導(dǎo)人員,含董事會(huì)成員、經(jīng)理層、黨組織領(lǐng)導(dǎo)“三師”等。
三、規(guī)范職位消費(fèi)的原則
國資委現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)工作意見
各市管企業(yè):
為進(jìn)一步深化企業(yè)改革,規(guī)范企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè),推動(dòng)企業(yè)健康快速發(fā)展,結(jié)合我市實(shí)際,現(xiàn)就市管企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度建設(shè)提出如下指導(dǎo)意見。
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真貫徹黨的十六大、十七大精神,圍繞建立現(xiàn)代企業(yè)制度總目標(biāo),依據(jù)《公司法》、《企業(yè)國有資產(chǎn)法》和《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》,進(jìn)一步深化市管企業(yè)公司制改革,轉(zhuǎn)換體制機(jī)制,規(guī)范運(yùn)行,推動(dòng)企業(yè)又好又快發(fā)展,實(shí)現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,增強(qiáng)為我市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的服務(wù)能力。
二、目標(biāo)任務(wù)
到2012年,所有市管企業(yè)要完成公司制改革,創(chuàng)新體制,建立起規(guī)范的公司法人治理結(jié)構(gòu);到2013年,要形成科學(xué)的決策、執(zhí)行、監(jiān)督機(jī)制,合理的人事、勞動(dòng)、分配機(jī)制;到2014年,要建立起全面的切合實(shí)際、行之有效的內(nèi)部管控制度體系,實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化運(yùn)行管理。積極探索兼有事業(yè)身份企業(yè)現(xiàn)代企業(yè)制度改革路子,逐步轉(zhuǎn)換體制,完善法人治理結(jié)構(gòu)。
財(cái)務(wù)管理司管理工作報(bào)告
為學(xué)習(xí)借鑒地方行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)司國有資產(chǎn)管理專題調(diào)研小組于20*年9月14日至22日,對(duì)*省、*市和*市*區(qū)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理情況進(jìn)行了調(diào)研?,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、三地行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理體制創(chuàng)新
*年以來,三地經(jīng)過不斷探索,建立了各具特色的行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理模式,明確了機(jī)關(guān)事務(wù)管理部門、財(cái)政部門和占有、使用單位的職責(zé)分工,完善了國有資產(chǎn)監(jiān)管機(jī)制,有效地加強(qiáng)了國有資產(chǎn)管理。
(一)*省“統(tǒng)一政策、分級(jí)監(jiān)管”體制。*年*省級(jí)政府機(jī)構(gòu)改革后,省委、省政府明確了*省人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理局(以下簡稱省管理局)在國有資產(chǎn)管理工作中的具體職責(zé):負(fù)責(zé)省直機(jī)關(guān)行政事業(yè)單位的國有資產(chǎn)管理;根據(jù)有關(guān)國有資產(chǎn)管理的政策法規(guī),制定省直機(jī)關(guān)行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。為防止國有資產(chǎn)管理工作中的職能交叉和監(jiān)管空位,省委辦公廳、省政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于省屬事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革中國有資產(chǎn)處置的意見》,進(jìn)一步明確了省管理局與財(cái)政廳、國資委的職責(zé)劃分:行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)處置中涉及資金問題的處理意見由省管理局與財(cái)政廳會(huì)商;事業(yè)單位轉(zhuǎn)制的企業(yè),由省管理局會(huì)同國資委辦理資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)手續(xù),并移交國資委監(jiān)管。
*省實(shí)行國有資產(chǎn)集中管理模式,即建立統(tǒng)一政策、分級(jí)監(jiān)管的國有資產(chǎn)管理體制。省管理局受省政府委托,作為一級(jí)政府(省直)資產(chǎn)所有者代表,以省直113個(gè)行政事業(yè)主管部門為依托,建立了省直各主管部門對(duì)1361個(gè)基層單位國有資產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)督管理的分級(jí)監(jiān)管體制。同時(shí),為發(fā)揮各主管部門的積極性和主動(dòng)性,使其在法定權(quán)限內(nèi)切實(shí)履行資產(chǎn)監(jiān)管的責(zé)任,針對(duì)垂直管理單位占用的資產(chǎn)分散于各市縣區(qū)的特殊情況,以及教育文化衛(wèi)生等系統(tǒng)突出的行業(yè)特點(diǎn),省管理局委托部分主管部門負(fù)責(zé)管理國有資產(chǎn)。目前,已委托省工商局、地稅局、勞教局、教育廳、廣電局、衛(wèi)生廳等13個(gè)部門管理本系統(tǒng)的國有資產(chǎn),其所屬實(shí)行獨(dú)立會(huì)計(jì)核算的行政事業(yè)單位達(dá)600多個(gè)。
(二)*市“政府委托授權(quán)管理”模式。*市行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理體制改革起步于1997年,其改革探索被概括為“*模式”,即“政府委托授權(quán)管理”模式。主要是推行國有資產(chǎn)委托監(jiān)管制度,由市國資委與有關(guān)管委、辦、局簽訂委托監(jiān)管協(xié)議書,委托其代表國有資產(chǎn)所有者管理所屬單位的國有資產(chǎn),并承擔(dān)保值增值的責(zé)任。市直行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)統(tǒng)一在國資委登記建賬,其中的非經(jīng)營性資產(chǎn)由市國資委委托*市政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理局(以下簡稱市管理局)管理,科教文衛(wèi)事業(yè)單位的經(jīng)營性資產(chǎn)由國資委社會(huì)事業(yè)處管理。
科室信息員工作匯報(bào)
年年,對(duì)我來說是忙碌、充實(shí)和有收獲的一年。一年來,我在科長的帶領(lǐng)下,在委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、及全體同志的幫助下,思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)方面得到了提高和加強(qiáng),比較圓滿的完成了本年度的工作任務(wù)?,F(xiàn)將一年來本人在學(xué)習(xí)、工作等方面的情況匯報(bào)如下:
一、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)
一年來,我注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的思想、政治素質(zhì)。通過機(jī)關(guān)固定學(xué)習(xí)日的形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了《文選》、《科學(xué)發(fā)展觀讀本》、“社會(huì)主義榮辱觀”、《黨的十七大報(bào)告輔導(dǎo)讀本》、《國有企業(yè)關(guān)閉破產(chǎn)實(shí)施辦法》、《公司法》、《突發(fā)事件應(yīng)急法》等理論和業(yè)務(wù)知識(shí)。此外,結(jié)合自己工作崗位的特點(diǎn),自學(xué)了《十七大黨章修正案學(xué)習(xí)問答》、《黨建》、《先鋒隊(duì)》、《半月談》、《基層黨務(wù)工作手冊(cè)》等書刊。撰寫讀書筆記近2萬多字。通過學(xué)習(xí),自己的精神面貌進(jìn)一步得到改觀,政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平進(jìn)一步得到了提高。
二、履行崗位職責(zé),努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù)
從年4月到現(xiàn)職位以來,我十分珍惜這一崗位,深切地感受到委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的充分信任和期望,把做好每一件工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都作為鍛煉提高的一個(gè)個(gè)考驗(yàn),認(rèn)真履行好崗位職責(zé)。
1、認(rèn)真做好科室材料寫作。圓滿完成了國資委黨委年年度發(fā)文工作,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成了紀(jì)念建黨86周年表彰大會(huì)、學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大報(bào)告會(huì)、創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)、和諧企業(yè)、社會(huì)治安綜合治理、信訪穩(wěn)定等方面工作匯報(bào)材料。
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