安保消防培訓(xùn)方案范文
時(shí)間:2024-03-25 16:38:27
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篇1
乙方:×××保安服務(wù)總公司×××分公司
甲方派遣乙方人員(××名)參加消防大隊(duì)組織的“消防系統(tǒng)工程操作培訓(xùn),經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本培訓(xùn)合同。
一、培訓(xùn)目的和時(shí)間:
1、甲方為加強(qiáng)消防系統(tǒng)工程操作能力,為培養(yǎng)優(yōu)秀的保安人才等,決定委派乙方(××名)到消防大隊(duì)進(jìn)行消防系統(tǒng)培訓(xùn)。消防培訓(xùn)的目的在于使乙方掌握或提高消防專業(yè)知識(shí)與技能,以適應(yīng)甲方的消防安全生產(chǎn)需要,更好地為甲方服務(wù)并作出更大貢獻(xiàn);
2、培訓(xùn)期間,由甲方出資安排乙方進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容,乙方要服從甲方的安排,完成消防培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)。如乙方在培訓(xùn)期間拒絕參加培訓(xùn)訓(xùn)練或未完成最低必要培訓(xùn)時(shí)間的情況下,乙方必須將甲方培訓(xùn)所負(fù)擔(dān)的費(fèi)用償還給甲方,(即每人××元的培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)××元);
3、乙方受訓(xùn)人員保證在培訓(xùn)期間及今后在甲方任職工作時(shí)不僅主動(dòng)積極地向自己的下屬及同事積極傳授通過培訓(xùn)所學(xué)技術(shù)專業(yè)知識(shí)與技能,而且充分發(fā)揮消防培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)成果,為提高甲方的消防安全的整體水平而堅(jiān)持不懈努力工作。
二、甲乙雙方的義務(wù)與權(quán)利
1、乙方受訓(xùn)人員必須遵守國家的所有法律與法規(guī),遵守甲方和甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度。如乙方有違反國家法律,自負(fù)法律責(zé)任;如有違反甲方之規(guī)章制度的情況,按照甲方的相關(guān)規(guī)章制度接受處罰;
2、因乙方受訓(xùn)人員違反甲方之規(guī)章制度給甲方帶來負(fù)面影響及經(jīng)濟(jì)損失時(shí),甲方需開除乙方受訓(xùn)人員時(shí),乙方需賠償該經(jīng)濟(jì)損失及照價(jià)賠償本次培訓(xùn)費(fèi)用,每人培訓(xùn)費(fèi)××元,其他經(jīng)濟(jì)損失按實(shí)際損失賠付;
3、乙方必須保證所受訓(xùn)人員于××××年××月××日至××××年××月××日在甲方服務(wù),如不能完成,按每人培訓(xùn)費(fèi)××元給予賠付違約金。
三、乙方受訓(xùn)人員:××名:××、××、××、××、×
四、乙方受訓(xùn)人員合同簽訂:自××××年××月××日 至××××年××月××日止
五、其他:
本合同未盡事宜,依據(jù)國家法律、甲方及甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份,甲乙雙方及鑒證機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。
本合同經(jīng)有關(guān)部門鑒證具有法律效力,雙方必須嚴(yán)格履行。
甲方:(蓋 章) 乙方:(蓋 章)
單位名稱:×××有限公司 單位名稱:×××保安服務(wù)總公司 ×××分公司
篇2
四月份是二季度的第一個(gè)月,安全保衛(wèi)科根據(jù)上次安委會(huì)精神,認(rèn)真總結(jié)一季度安全保衛(wèi)工作情況,在許維滿副校長的具體指導(dǎo)下,全科人員同心協(xié)力,順利地完成四月份的工作任務(wù)?,F(xiàn)總結(jié)匯報(bào)如下:
一、落實(shí)安委會(huì)會(huì)議精神,組織全校安全衛(wèi)生專項(xiàng)大檢查。這次活動(dòng)由許副校長親自帶隊(duì),自4月1日至 5日,安保科會(huì)同總務(wù)科、學(xué)生科、新校區(qū)管委會(huì)、駕培學(xué)校等部門對(duì)校本部、湯山校區(qū)、獅子壩新校區(qū)、江東門培訓(xùn)基地進(jìn)行全方位檢查工作,檢查中,發(fā)現(xiàn)問題,現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)整改多起,發(fā)書面整改通知書4份,隨后,安??七€注意督促整改進(jìn)展,本次活動(dòng)促進(jìn)了校各有關(guān)部門對(duì)安全保衛(wèi)工作的進(jìn)一步加強(qiáng)。
二、舉辦“如何保障車輛技術(shù)安全”研討會(huì)。4月17日上午,優(yōu)秀教練員、先進(jìn)班組負(fù)責(zé)人、信息中心和職能部門(安??譬祿闲关人员灾J刑只嶸險(xiǎn)箍?刑趾徒渙鰨?A斕夾砦??斃3げ渭踴嵋椴⒔不埃?隙?司侔轂敬窩刑只岬囊庖澹?甘菊庋?幕疃?澳懿棵漚窈笠?喔悖?⒏慍鎏厴??br> 三、幫助振泰校區(qū)建立安全、保衛(wèi)工作體系,建立相關(guān)制度,落實(shí)保安隊(duì)員和配備部分消防器材等,這項(xiàng)工作還要進(jìn)一步加強(qiáng)。
四、為迎接五·一黃金周獅子壩大型活動(dòng)的開展,做好安全保衛(wèi)工作準(zhǔn)備,如:落實(shí)保安人員及有關(guān)安全防范措施,安??贫啻蔚姜{子壩現(xiàn)場(chǎng)做準(zhǔn)備工作,同時(shí)督促校各部門、各單位做好節(jié)假日安全保衛(wèi)值班安排,安保科屆時(shí)進(jìn)行檢查。
五、保安總隊(duì)積極組織保安隊(duì)員擒拿格斗招式、捕俘拳的演練。制定保安總隊(duì)演練方案,組織保安隊(duì)員聽消防知識(shí)講座,由于受天氣和各項(xiàng)大型活動(dòng)影響,演練方案將做一些調(diào)整,爭(zhēng)取早日確定并預(yù)演。
六、籌備消防器材招標(biāo)會(huì),安保科經(jīng)多方聯(lián)系,定于本周三在獅子壩舉行本次招標(biāo)會(huì);已有四家單位報(bào)名參加公開競(jìng)標(biāo)(請(qǐng)各單位將使用消防器材的申請(qǐng)及時(shí)報(bào)至安??疲?。
七、加強(qiáng)《安全生產(chǎn)法》的宣傳、學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)。
開展各種形式的宣傳活動(dòng),懸掛安全橫幅4條,標(biāo)語100多張,黑板報(bào)一期(團(tuán)委),購買《安全生產(chǎn)法》讀本分發(fā)到各安全員手中,并組織學(xué)習(xí),另安??茖⒔M織《安全生產(chǎn)法》的測(cè)試,請(qǐng)各部門做好準(zhǔn)備。
八、保安總隊(duì)認(rèn)真組織隊(duì)員做好各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作。
①南京市公安局車輛管理所在我校舉行全市駕校教練員培訓(xùn)考試現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作,取得較好效果。
篇3
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一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
提高思想認(rèn)識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好本職工作的前提和必要條件。工作期間,我十分注重自己的言行,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,遵守公司規(guī)章制度,養(yǎng)成了早來晚走的工作習(xí)慣。對(duì)工作不推托、不拖延,與各部門相互協(xié)調(diào),很好的融入了公司整體工作氛圍。由于感到自己的工作壓力很重,而自己的學(xué)識(shí)、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學(xué)習(xí),向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),并利用工作和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)合同簽訂、人事管理等相關(guān)資料,努力豐富自己、充實(shí)自己、提高自己。通過學(xué)習(xí),逐步提高了自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
二、勤于動(dòng)筆,較好地完成了各項(xiàng)文字起草工作。
隨著對(duì)消防安保各項(xiàng)工作流程認(rèn)識(shí)的不斷加深,我在起草市場(chǎng)開發(fā)、人事管理及督察工作方面的通知、方案、辦法等相關(guān)文字材料時(shí)比以前更加熟練,對(duì)于工作中存在的問題,總是積極動(dòng)腦筋、想辦法,為領(lǐng)導(dǎo)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,充分發(fā)揮了助手和參謀作用。一年來,在王部長的指導(dǎo)下,我起草了全年培訓(xùn)班通知、人事訓(xùn)練部各種人事管理材料、合同辦理程序、年終督察方案等,較好的完成了各項(xiàng)文字起草工作。 工作中能快速反映,完成了領(lǐng)導(dǎo)交待的臨時(shí)工作和緊急任務(wù)。
三、認(rèn)真細(xì)心做好合同簽訂工作及隊(duì)員投保事宜。
合同簽訂工作是市場(chǎng)開發(fā)部的主要工作之一,是關(guān)系到消防安保事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作。我在協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好合同審簽工作的同時(shí),認(rèn)真細(xì)心的做好合同的錄入、查詢工作,截止目前已簽訂隊(duì)員合同近萬份,單位合同3千余份,確保了信息錄入無紕漏,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了準(zhǔn)確的基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)。由于有關(guān)單位合同、隊(duì)員合同的分類、查詢等工作沒有經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,我不斷摸索,分門別類的做好各種合同的查詢功能,及時(shí)為辦公室各項(xiàng)分類數(shù)據(jù)。每月及時(shí)統(tǒng)計(jì)到期隊(duì)員、單位合同,通知辦事處續(xù)簽,為各辦事處合同續(xù)簽起到了附助作用。
全省消防安保隊(duì)員近萬人,做好隊(duì)員的投保事宜,是確保消防安保隊(duì)員的合法權(quán)益,維護(hù)消防安保隊(duì)伍穩(wěn)定的前提。我不斷加強(qiáng)與保險(xiǎn)公司的溝通,提高工作效率,做到簽訂合同隊(duì)員,當(dāng)天辦理投保手續(xù);定期統(tǒng)計(jì)續(xù)保隊(duì)員名單,與相關(guān)辦事處及時(shí)聯(lián)系,做到在崗隊(duì)員確保按時(shí)續(xù)保,全年無一遺漏。
四、積極參與隊(duì)員鑒定工作。
作為一名消防安保職業(yè)技能鑒定考評(píng)員,我不斷學(xué)習(xí)消防安保職業(yè)技能鑒定相關(guān)知識(shí),積極參加各期消防安保職業(yè)技能鑒定,并協(xié)助起草了明年全省消防安保職業(yè)技能資格證書大檢查等通知。在考評(píng)中,嚴(yán)格履行考評(píng)員職責(zé),盡職盡責(zé)的完成了各期職業(yè)技能鑒定工作。
篇4
飯店嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司安全環(huán)保要求,結(jié)合飯店實(shí)際,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以安全是核心價(jià)值觀為指導(dǎo),以推進(jìn)HSE管理體系有效提升為主線,以落實(shí)有感領(lǐng)導(dǎo)、直線責(zé)任、屬地管理為抓手,以提高員工能力、控制作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)范體系運(yùn)行、落實(shí)全員責(zé)任、培育安全文化為重點(diǎn),突出基層班組自主管理,努力在基礎(chǔ)管理、制度建設(shè)和基層建設(shè)上下功夫,持續(xù)提升了飯店的HSE管理水平和業(yè)績?,F(xiàn)將飯店2011年HSE工作及明年工作計(jì)劃總結(jié)如下:
一、抓重點(diǎn)、落實(shí)各項(xiàng)工作
1、按照年初制定的培訓(xùn)計(jì)劃,開展了員工的安全三級(jí)教育培訓(xùn),針對(duì)每一位新員工,上崗前都進(jìn)行安全專題培訓(xùn),樹立起“安全第一,預(yù)防為主、綜合治理”的觀念,通過培訓(xùn)使員工了解飯店的各項(xiàng)安全制度、消防應(yīng)急措施,做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。針對(duì)配電室、燃?xì)忮仩t、中控室等特殊崗位,定期對(duì)各類操作證件進(jìn)行有效審驗(yàn),做到持證上崗率為100%,截止到12月31日飯店共進(jìn)行各類(包括部門內(nèi)部)安全培訓(xùn)92次,各類安全演習(xí)5次,參加培訓(xùn)(演練)的人員1979人次,進(jìn)一步提高了員工的安全防范意識(shí)及處置突發(fā)事件的能力。
2、飯店定期召開安委會(huì)會(huì)議,及時(shí)了解和掌握各時(shí)期的安全生產(chǎn)情況,第三季度會(huì)議中將飯店制定的《HSE管理辦法》下發(fā)至各部門進(jìn)行學(xué)習(xí)。定期組織開展各類安全大檢查,年初在接受外部單位檢查時(shí),發(fā)現(xiàn)后廚燃?xì)鈭?bào)警系統(tǒng)故障頻發(fā),飯店召開專題會(huì)議,積極投入資金XX萬元,對(duì)后廚操作間及燃?xì)忮仩t房進(jìn)行了升級(jí)改造,并制定燃?xì)怅P(guān)閉交叉管理,在技防的基礎(chǔ)上進(jìn)一步保障了燃?xì)馐褂冒踩幻糠曛卮髸?huì)議、節(jié)假日前制定有針對(duì)性的防控、檢查工作方案,每次均由飯店領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)進(jìn)行專項(xiàng)的安全檢查,深入基層重點(diǎn)要害、關(guān)鍵崗位檢查,對(duì)檢查出來的安全隱患,建立整改計(jì)劃及防控措施,限期整改,截止到12月31日,共進(jìn)行安全檢查19次,發(fā)現(xiàn)隱患318處,已全部整改完畢。
3、消防安全是飯店安全工作重點(diǎn)之一,年初對(duì)消防器材進(jìn)行有效年檢,在6月份簽訂消防設(shè)備維保單位,對(duì)飯店的消防設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行了全覆蓋的檢查,對(duì)于不達(dá)標(biāo)的煙感報(bào)警、警鈴、防火卷簾門等設(shè)施及時(shí)維修更新;按照行業(yè)要求,60天對(duì)后廚煙道進(jìn)行有效清洗一次,為此飯店重新簽訂煙道保潔公司,保質(zhì)保量按時(shí)清理油煙道,從源頭清除火災(zāi)隱患。
4、飯店電梯維修施工進(jìn)場(chǎng)前,按照《 集團(tuán)公司承包商安全管理辦法(暫行)》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)承包商隊(duì)伍安全生產(chǎn)管理的通知》精神,認(rèn)真落實(shí)對(duì)施工技術(shù)方案和相關(guān)文件的審查,包括特種作業(yè)人員證件上報(bào),有序的籌備前期工作,與項(xiàng)目部進(jìn)行接洽并召開安全工作碰頭會(huì),實(shí)行動(dòng)火作業(yè)申請(qǐng)制度等,施工中堅(jiān)持每日巡查現(xiàn)場(chǎng)施工,有效杜絕了承包商管理中存在的重資質(zhì)審核、輕動(dòng)態(tài)管理,重合同簽訂、輕現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,重書面審查、輕過程控制的傾向。
5、嚴(yán)格內(nèi)部準(zhǔn)駕證制度,嚴(yán)格節(jié)日期間安全值班車輛的審批制度,除客用車輛外,內(nèi)部用車一律由值班領(lǐng)導(dǎo)批示;做好車輛“三檢”、“三交一封”。年初與司駕人員簽訂了全年的安全責(zé)任書,通過學(xué)習(xí)文件、觀看錄像等宣傳教育活動(dòng)的開展,杜絕了酒后駕車、疲勞駕駛,不超速行駛等違規(guī)行為;特別是如遇惡劣天氣,自然啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,實(shí)行特別通行證,截止到12月31日,共出車450余次,安全行使15萬公里,未發(fā)生一般及以上交通安全事故;定期組織人員進(jìn)行安全學(xué)習(xí),確保了年初工作目標(biāo)的有效推進(jìn)。
6、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,落實(shí)崗位職責(zé),加強(qiáng)食品采購、驗(yàn)收、入庫儲(chǔ)存、加工等關(guān)鍵環(huán)節(jié),實(shí)行菜品留樣制度,加強(qiáng)飲用水的檢驗(yàn)、檢疫,提高食品質(zhì)量,從根本上杜絕了群體性食物中毒事件的發(fā)生;
7、為切實(shí)做好全年的安全生產(chǎn)、治安保衛(wèi)、維穩(wěn)和環(huán)境治理工作,飯店通過組織迎新春第六屆員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、為員工接種疫苗、開辦女員工健康知識(shí)培訓(xùn)、登山踏青活動(dòng)、舉辦卡拉OK比賽等形式多樣的活動(dòng),在店內(nèi)員工中營造出積極樂觀、蓬勃向上的氛圍,增強(qiáng)了飯店的凝聚力和向心力。
8、對(duì)特種設(shè)備建立了臺(tái)帳,堅(jiān)持“誰使用誰管理”的原則,對(duì)飯店12部電梯、3臺(tái)燃?xì)忮仩t及鍋爐壓力閥門、壓力表等設(shè)備進(jìn)行了有效的檢驗(yàn),由維保單位定期對(duì)消防中控機(jī)柜進(jìn)行保養(yǎng),每年夏季雷雨到來之前對(duì)避雷設(shè)施進(jìn)行有效檢測(cè),有效的防止各類設(shè)備傷人事件的發(fā)生;
9、節(jié)能方面:飯店先后投入9.6萬元,更換了客房LED射燈,將公共衛(wèi)生間更換為感應(yīng)水龍頭。
二、HSE體系運(yùn)行
1、飯店按照體系運(yùn)行計(jì)劃,定期組織人員開展崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí),截止到12月份共識(shí)別出危害因素226項(xiàng),針對(duì)辨識(shí)出的重大風(fēng)險(xiǎn)制定出防控措施,為進(jìn)一步對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的控制,飯店開展應(yīng)急演練,以此檢驗(yàn)飯店處理突發(fā)事件的能力及各部門之間的協(xié)調(diào)能力,起到了鍛煉隊(duì)伍,強(qiáng)化意識(shí)的作用。通過對(duì)法律、法規(guī)適用條款的收集,進(jìn)一步完善了體系文件,同時(shí)完善了部門的作業(yè)指導(dǎo)書,飯店于6月份進(jìn)行了HSE體系內(nèi)部審核,內(nèi)部審核共開具6項(xiàng)不符合,通過整改各部門的積極整改,有效關(guān)閉了不符合項(xiàng)目。經(jīng)過8月份認(rèn)證中心審核,飯店順利通過審核組的審核。
2、為切實(shí)加強(qiáng)自我安全監(jiān)督,規(guī)范和完善飯店各部門崗位操作現(xiàn)場(chǎng)檢查,突出基層班組自主管理,飯店于2011年第四季度完成對(duì)各崗位重點(diǎn)要害部位HSE現(xiàn)場(chǎng)檢查表的修訂工作,并要求各部門對(duì)檢查表的項(xiàng)目適用性進(jìn)行評(píng)審合議;安委會(huì)將于2012年1月對(duì)評(píng)議結(jié)果進(jìn)行綜合評(píng)定,完成定稿正式,并以此表作為2012年飯店HSE(月檢、周檢、日檢)三級(jí)檢查工作依據(jù),以更好的現(xiàn)場(chǎng)管理督導(dǎo)開展檢查排險(xiǎn),確保各崗位本質(zhì)安全。
三、2012年工作計(jì)劃
為有效控制和防范安全生產(chǎn)事故,努力實(shí)現(xiàn)飯店全年的工作目標(biāo),持續(xù)推進(jìn)飯店安全生產(chǎn)和諧穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)制定2012年工作計(jì)劃如下:
一、要強(qiáng)化飯店各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的第一責(zé)任,職能部門的職能和督導(dǎo)責(zé)任,屬地主管的屬地責(zé)任,確保職責(zé)落地。2012年安全生產(chǎn)責(zé)任書已于2011年12月30日完成簽訂,飯店將安全管理指標(biāo)細(xì)化至部門所屬崗位班組,切實(shí)做到層級(jí)落實(shí)責(zé)任到人,管工作必須管安全、懂安全、會(huì)安全,要繼續(xù)強(qiáng)化事故隱患責(zé)任追究。
二、2012年將繼續(xù)組織和開展對(duì)新版《XX飯店突發(fā)事件總體應(yīng)急預(yù)案》的應(yīng)急演練及全員宣貫,深入部門開展演練,而后進(jìn)行沙盤推演,做好應(yīng)急演練評(píng)估總結(jié)和應(yīng)急預(yù)案的評(píng)審改進(jìn)工作。
三、對(duì)《XX飯店關(guān)于嚴(yán)格落實(shí)食品衛(wèi)生安全制度工作要求的管理辦法》進(jìn)行宣貫和培訓(xùn);堅(jiān)決貫徹長效執(zhí)行“打四黑、除四害”專項(xiàng)行動(dòng),從食品采購關(guān)抓起,與供貨商簽訂供銷合同,定期進(jìn)行食品抽檢;強(qiáng)化食品加工關(guān),定期深入后廚進(jìn)行食品衛(wèi)生培訓(xùn)。
四、嚴(yán)格落實(shí)場(chǎng)內(nèi)作業(yè)票取證制度,嚴(yán)格審核施工單位資質(zhì),嚴(yán)格監(jiān)控工程施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),保證飯店維修施工的本質(zhì)安全。
五、加強(qiáng)培訓(xùn)力度,采取請(qǐng)進(jìn)來的方式,邀請(qǐng)消防部門,治安支隊(duì)警官對(duì)飯店開展針對(duì)性的培訓(xùn),根據(jù)大型會(huì)議制定防控方案,并全面開展宣傳教育。
六、以安全月為契機(jī),開展“我為飯店獻(xiàn)一計(jì)”活動(dòng),查找身邊隱患,并提出整改建議,充分利用事故資源,對(duì)采納的建議進(jìn)行一定獎(jiǎng)勵(lì),從而提升員工發(fā)現(xiàn)隱患的主動(dòng)性,推動(dòng)安全月活動(dòng)的實(shí)際效果。加強(qiáng)安全環(huán)保事故和事件管理,鼓勵(lì)員工對(duì)輕微傷害事件和未遂事件分析、上報(bào);充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體,發(fā)動(dòng)各部門定期制作安全事故簡報(bào)摘要,深化事故事件信息的管理和分析,共享事故事件資源,并制定有效的安全措施防止隱患發(fā)生。
XX飯店2012年HSE工作落實(shí)運(yùn)行表
序號(hào)
重點(diǎn)工作
工作內(nèi)容
落實(shí)單位
完成時(shí)間
1
認(rèn)真踐行有感領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)落實(shí)直線責(zé)任
各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定和落實(shí)個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃
安保部牽頭聯(lián)合各部門
一季度
2
按照層級(jí)管理,飯店各級(jí)簽訂安全環(huán)保責(zé)任書
安保部牽頭聯(lián)合各部門
一季度
3
進(jìn)一步鞏固體系推進(jìn)成果,著力推進(jìn)提升HSE體系建設(shè)
成立體系提升工作小組,設(shè)置兼職體系提升工作辦公室,明確職責(zé)
安保部和人力資源部
一季度
4
進(jìn)一步開展體系推進(jìn)提升階段的審核定級(jí)工作,修訂和完善不同生產(chǎn)場(chǎng)所的審核標(biāo)準(zhǔn)
安保部和人力資源部
二、四季度
5
強(qiáng)化HSE基礎(chǔ)管理工作,持續(xù)提升HSE管理體系運(yùn)行水平
完善體系建設(shè)
完成體系文件的修訂
安保部牽頭聯(lián)合各部門
二-三季度
6
完善制度建設(shè)
對(duì)現(xiàn)行的HSE制度進(jìn)行梳理,修訂和完善規(guī)章制度,保證制度有效受控
安保部牽頭聯(lián)合各部門
二-三季度
7
修訂簡潔實(shí)用的“兩書一表”
安保部牽頭聯(lián)合各部門
二-三季度
8
完善應(yīng)急體系建設(shè)
完善現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)急處置預(yù)案及崗位應(yīng)急處置程序,并進(jìn)行演練
安保部牽頭聯(lián)合各部門
二季度
9
完善HSE績效考核體系
執(zhí)行《XX飯店HSE管理辦法》,將績效管理與責(zé)任書指標(biāo)考核掛鉤,進(jìn)行月度、季度、年度考核,做到嚴(yán)考核、硬兌現(xiàn)。
人力資源部
全年
10
做好年度先進(jìn)集體和個(gè)人的評(píng)比工作。
人力資源部
四季度
11
繼續(xù)加大安全環(huán)保隱患治理力度
繼續(xù)落實(shí)HSE投入制度,優(yōu)先安排安全環(huán)保隱患治理項(xiàng)目,通過工程技術(shù)措施,消除本質(zhì)安全隱患
財(cái)務(wù)部、安保部、工程部
全年
12
嚴(yán)格事故事件管理
鼓勵(lì)員工對(duì)輕微傷害事件和未遂事件分析、上報(bào),利用內(nèi)部培訓(xùn)宣講,深化事故事件信息的管理和分析,共享事故事件資源
安保部牽頭聯(lián)合各部門
全年
13
加強(qiáng)承包商和臨時(shí)用工的管理
認(rèn)真執(zhí)行《集團(tuán)承包商管理實(shí)施辦法》,落實(shí)管理職責(zé)。
安保部和工程部
全年
14
按照“五關(guān)”的承包商管理標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步強(qiáng)化管理,細(xì)化責(zé)任
安保部和工程部
全年
15
建立有效的臨時(shí)用工機(jī)制,在選擇、聘用、培訓(xùn)、考核等環(huán)節(jié)上把好入口關(guān),在使用上把好管理關(guān)和考核關(guān)
人力資源部
全年
16
健全HSE培訓(xùn)矩陣,持續(xù)強(qiáng)化全員培訓(xùn)
按照崗位需求開發(fā)培訓(xùn)模塊,完善飯店各崗位培訓(xùn)矩陣
人力資源部
二季度
17
落實(shí)培訓(xùn)工作“123”工程,負(fù)責(zé)優(yōu)秀班組長和員工的培訓(xùn)
安保部
全年
18
落實(shí)屬地主管培訓(xùn)主體責(zé)任,一級(jí)培訓(xùn)一級(jí),采取小范圍、短課時(shí)、重實(shí)效、多形式的培訓(xùn)方式,著重提高培訓(xùn)效果和質(zhì)量
各部門
全年
19
落實(shí)獎(jiǎng)懲機(jī)制,持續(xù)加大審核檢查力度
認(rèn)真執(zhí)行事業(yè)部《HSE管理獎(jiǎng)懲辦法》和《XX飯店隱患識(shí)別獎(jiǎng)懲辦法》,做到正向激勵(lì)與負(fù)向激勵(lì)并重。
安保部
全年
20
做好季度安全檢查及專項(xiàng)檢查,通過各項(xiàng)檢查和內(nèi)部審核等活動(dòng),強(qiáng)化過程控制,確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。
安保部牽頭聯(lián)合各部門
全年
21
認(rèn)真做好重點(diǎn)領(lǐng)域、要害部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的HSE工作
做好交通安全管理
強(qiáng)化節(jié)假日“三交一封”和惡劣天氣交通管制,長途車輛全面落實(shí)旅程管理,發(fā)揮GPS區(qū)域?qū)崟r(shí)值班監(jiān)控、定期進(jìn)行違章通報(bào)的作用
行政辦公室
全年
22
做好維修改造項(xiàng)目施工管理
維修改造要嚴(yán)格項(xiàng)目開工程序,強(qiáng)化開工前的驗(yàn)收工作,嚴(yán)格執(zhí)行夜間施工的審批制度
安保部、工程部
全年
23
全面推行作業(yè)許可,對(duì)非常規(guī)作業(yè)、危險(xiǎn)作業(yè)嚴(yán)格實(shí)行作業(yè)許可制度
安保部牽頭聯(lián)合各部門
全年
24
做好重點(diǎn)要害部位的安全監(jiān)管
加強(qiáng)供電、氣、暖、公共聚集場(chǎng)所等要害部位的生產(chǎn)運(yùn)行管理,重點(diǎn)做好地下供氣供熱管線的檢查與維護(hù)
工程部
全年
25
做好高危作業(yè)工序的管理,全面落實(shí)工作安全分析、上鎖掛簽、作業(yè)許可等制度,做到“誰批準(zhǔn)誰負(fù)責(zé)”,“誰簽字誰負(fù)責(zé)”,確保每個(gè)環(huán)節(jié)受控
工程部
全年
26
做好飯店各轄區(qū)及公共場(chǎng)所管理
要加強(qiáng)飯店燃?xì)庀到y(tǒng)安全管理,杜絕火災(zāi)、爆炸、食物中毒和群體安全事件的發(fā)生。
安保部、工程部、餐飲部、人力資源部
全年
27
強(qiáng)化公共聚集場(chǎng)所管控安全,做好各項(xiàng)活動(dòng)周密部署和監(jiān)控
安保部
全年
28
做好HSE基礎(chǔ)信息管理工作
繼續(xù)加強(qiáng)HSE信息的收集、統(tǒng)計(jì)、分析和整改跟蹤工作
安保部
全年
29
高度重視環(huán)保和職業(yè)健康工作,努力實(shí)現(xiàn)清潔發(fā)展、和諧發(fā)展
對(duì)氣、油、水、電要制定切實(shí)可行的節(jié)約措施,提高能源使用效率
工程部
全年
30
加強(qiáng)環(huán)境基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),確保污染物排放要達(dá)到國家或政府排放要求
安保部和工程部
全年
31
對(duì)職業(yè)危害作業(yè)場(chǎng)所的人員進(jìn)行職業(yè)健康體檢;建立100%的職業(yè)危害作業(yè)場(chǎng)所人員的健康體檢檔案。
人力資源部
四季度
32
定期要求水務(wù)公司出具飲用水水質(zhì)檢測(cè)報(bào)告,確保生活飲用水安全
工程部
每季度
33
深化安全文化建設(shè),打造XX飯店特色的安全文化
進(jìn)一步深化安全文化建設(shè),系統(tǒng)總結(jié)和詮釋安全文化建設(shè)的理念及內(nèi)涵,開展安全文化建設(shè)階段性跨越調(diào)研
飯店各部門
一、二季度
34
以安全生產(chǎn)月等活動(dòng)等為載體,利用宣傳欄、網(wǎng)絡(luò)等媒體,廣泛宣傳安全是飯店的核心價(jià)值觀等安全理念
安保部、人力資源部、銷售部
全年
35
各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)積極踐行“有感領(lǐng)導(dǎo)”,切實(shí)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部在傳播HSE文化中不可替代的作用
行政辦公室、安保部
全年
36
將各級(jí)組織領(lǐng)導(dǎo)力轉(zhuǎn)化為全員執(zhí)行力,使安全核心價(jià)值觀扎根員工的心中,促進(jìn)員工良好安全行為習(xí)慣的養(yǎng)成,實(shí)現(xiàn)安全文化階段性跨越
篇5
一、規(guī)范入職培訓(xùn),提高保安服務(wù)質(zhì)量
安保隊(duì)員流動(dòng)頻繁是物管企業(yè)的特征之一。今年,××大廈管理處安保隊(duì)員累計(jì)流動(dòng)××人次,大廈管理處安保隊(duì)員流動(dòng)××人次,新聘安保隊(duì)員×××人、車輛協(xié)管員原創(chuàng):人,為了不降低安保服務(wù)質(zhì)量,安保部根據(jù)公司《培訓(xùn)綱要》,認(rèn)真制定入職培計(jì)劃,精心組織入職培訓(xùn)。為了把好入職培訓(xùn)關(guān),部門經(jīng)理、班長、骨干擇優(yōu)施教,充分發(fā)揮×××、×××、×××等小教員的作用,采用請(qǐng)進(jìn)來、走出去等多種方式因人施教。如××××的××名女實(shí)習(xí)生,擔(dān)心自己不適合保安崗位工作,就組織她們到×××、××大廈參觀學(xué)習(xí),和女安保隊(duì)員交談,了解她們的工作情況,看到其他女同志在安保崗位上同樣干得很出色,從而消除了膽怯心里;××大廈消防自動(dòng)報(bào)警系結(jié)統(tǒng)和××大廈的不一樣,操作程序也不同,就把廠家工程人員請(qǐng)進(jìn)來。由于責(zé)任明確、分工恰當(dāng)、把握重點(diǎn),新隊(duì)員入職培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期效果。
二、細(xì)化崗位職責(zé),簽訂崗位責(zé)任書
在總經(jīng)理辦公室統(tǒng)一安排下,安保部重新梳理××大廈管理處每個(gè)安保崗位的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作紀(jì)律及檢查方法,并交員工討論,統(tǒng)一認(rèn)識(shí)后,簽訂《崗位目標(biāo)責(zé)任書》,使每個(gè)崗位的員工都熟悉本崗位工作職責(zé),懂得不履行職責(zé),違反工作紀(jì)律會(huì)受到怎樣的懲處,今年共調(diào)整不稱職班長1名,辭退違紀(jì)員工2名。管理處與各崗位員工,層層簽訂《目標(biāo)責(zé)任書》,一級(jí)監(jiān)督一級(jí),有力保障××大廈安全保衛(wèi)工作。
三、強(qiáng)化車輛管理,努力增加收入
自去年9月份《××大廈停車場(chǎng)汽車停放暫行管理辦法》后,停車場(chǎng)秩序逐漸好轉(zhuǎn)。今年2、3月份,由于春節(jié)期同放松管理,使用人的汽車又開始頻繁出入停車場(chǎng),交通秩序回潮。針對(duì)這一情況,安保部抽出2名業(yè)務(wù)骨干,配合物業(yè)管理員逐戶解釋《××大廈停車場(chǎng)汽車停放暫行管理辦法》,取得絕大多數(shù)使用人的理解和支持。同時(shí),組織全體安保隊(duì)員,學(xué)習(xí)“辦法”、車管崗位職責(zé)和考核細(xì)則。因?yàn)榫唧w工作做得扎實(shí),每個(gè)環(huán)節(jié)都計(jì)劃周全,很快扭轉(zhuǎn)了被動(dòng)局面。同時(shí),為提高汽車泊位使用率,在不影響業(yè)主停車的前提下,積極收取汽車臨停費(fèi)。截止12月15日,汽車臨停費(fèi)收入元,停車場(chǎng)泊位費(fèi)收入××××元,停車庫泊位費(fèi)收入××××元,超額完成指標(biāo)××××元。
四、強(qiáng)化安全管理,創(chuàng)建平安、文明大廈
××大廈管理處編制××人,負(fù)責(zé)主樓和裙樓的安全。僅后大院就需××個(gè)固定崗任,只能設(shè)一個(gè)巡護(hù)崗位,巡護(hù)力量明顯偏少。為緩解這一矛盾,安保部根據(jù)主樓相對(duì)穩(wěn)定的實(shí)際,把工作重點(diǎn)放在裙樓,依靠業(yè)主的力量共同做好安全工作。為了減少管理環(huán)節(jié),變間接管理××××店、××××大賣場(chǎng)為直接管理,請(qǐng)兩店正式聘任安全負(fù)責(zé)人,便于物業(yè)公司與兩店的工作聯(lián)系。今年,安保部牽頭,召集兩店和市場(chǎng)管理辦公室,召開安全專題會(huì)議4次,組織檢查、互查12次,專項(xiàng)檢查3次,開具內(nèi)部安全隱患整改通知書8份,并達(dá)到整改要求;滅火器操作訓(xùn)練率達(dá)95%;義務(wù)消防隊(duì)員的訓(xùn)練走上正軌,消火栓操作、滅火演練、疏散逃生訓(xùn)練累計(jì)20小時(shí)。通過有效的訓(xùn)練,提高市場(chǎng)整體應(yīng)急處置能力。全年未發(fā)生火險(xiǎn)事故和刑事案件,順利通過“社會(huì)治安安全”達(dá)標(biāo)驗(yàn)收和三級(jí)治安防范評(píng)定。原創(chuàng):
五、承接××大廈,不斷探素管理經(jīng)驗(yàn)
今年6月10日,安保部××人先行介入××大廈前期物業(yè)服務(wù)工作,在此期間,主要協(xié)助開發(fā)公司加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,做好承接驗(yàn)收的準(zhǔn)備工作,配合接待部分業(yè)主和少量物業(yè)整改工作。9月份,配合公司承接××大廈項(xiàng)目,××大廈項(xiàng)目的承接,標(biāo)志公司上了新的臺(tái)階,實(shí)現(xiàn)了突破性的發(fā)展,安保部全體同仁以此為契機(jī),以主人翁的姿態(tài)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神,投入到緊張而有序的工作中去,具體負(fù)責(zé)、協(xié)調(diào)鑰匙管理、物業(yè)整改、煤氣開通、有線電視開戶、裝修現(xiàn)場(chǎng)管理等工作,鑰匙發(fā)放準(zhǔn)確率100%,物業(yè)整改合格率約80%,管道煤氣除三層小部分外全部開通,有線電視可開戶率100%,裝修審批率98.9%。9月份,氣候炎熱,工作量又大,安全保衛(wèi)部從經(jīng)理到員工,放棄休息天,加班加點(diǎn),全力保障業(yè)主順利入伙。同時(shí),在工作中不斷摸索經(jīng)驗(yàn),剖析典型案件,組織員工學(xué)習(xí)、討論,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量。如×號(hào)樓××××室業(yè)主自行車丟失,向安保隊(duì)員報(bào)失后,接待不周、處置不當(dāng),又沒有及時(shí)及業(yè)主溝通,導(dǎo)致業(yè)主意見很大,后來部門經(jīng)理和物管員主動(dòng)上門溝通,業(yè)主表示理解的同時(shí)還提出幾點(diǎn)很好的建議。安保部將這一案例在各班展開討論,兩名接待業(yè)主的員工認(rèn)識(shí)到自己的不足,全體隊(duì)員很受啟發(fā)。
六、2006年工作思路
1、繼續(xù)推行首問負(fù)責(zé)制,全面提升服務(wù)質(zhì)量。今年9至12月份,90戶業(yè)主陸續(xù)開始裝修,在此期間,業(yè)主接觸較多的是安保隊(duì)員,大部分業(yè)主通過安保隊(duì)員報(bào)修、投訴,由于首問負(fù)責(zé)制沒有全面落實(shí),部分業(yè)主的報(bào)修和投訴沒有及時(shí)處置,形響了公司的信譽(yù)。因此繼續(xù)推行首問負(fù)責(zé)制勢(shì)在必行。首先,監(jiān)控崗位作為業(yè)主報(bào)修、投訴的窗口,必須挑選優(yōu)秀員工上崗,規(guī)范工作程序;其次,給合安保隊(duì)員班次的待殊性,將安保部所接報(bào)修、報(bào)訴當(dāng)日歸口到物管員崗位,由物管員擔(dān)負(fù)首問負(fù)責(zé)的責(zé)任。
2、加強(qiáng)與業(yè)主的溝通,創(chuàng)建和諧、溫馨家園。今年9至12月份,業(yè)主裝修90戶,除裝修審核崗位上的員工,熟悉業(yè)主和使用人的基本情況,其余崗位員工缺乏對(duì)業(yè)主和使用人的了解,對(duì)業(yè)主和使用人少了招呼聲、問候聲,部分業(yè)主認(rèn)為物業(yè)公司的員工素質(zhì)有待提高,我們同樣感覺到這一點(diǎn)。中園是禮儀之邦,加之物業(yè)公司的服務(wù)性質(zhì),要求我們要主動(dòng)和業(yè)主溝通。要服務(wù)好業(yè)主,首先要了解業(yè)主。春節(jié)過后,大部分業(yè)要進(jìn)場(chǎng)裝修,在裝修期間,會(huì)有很多和業(yè)主接觸的機(jī)會(huì),業(yè)主也需要我們的幫助和服務(wù),要充分把握機(jī)會(huì),對(duì)業(yè)主加深了解。這樣,員工遇到業(yè)主上班或下班等,方便招呼和問候,迅速養(yǎng)成尊重業(yè)主的良好風(fēng)氣。原創(chuàng):
3、加強(qiáng)骨干隊(duì)伍建設(shè),保持安保隊(duì)伍穩(wěn)定。打破班長終身制,每半年述職一次,班長工作是否稱職,由隊(duì)員說了算。為了增加班長評(píng)議的透明度,班長半年內(nèi)每個(gè)班工作兩個(gè)月,讓每個(gè)隊(duì)員都了解每個(gè)班長的工作,使得班長評(píng)議更加公開、公平,一個(gè)班長的述職報(bào)告在本班不能通過,就由該班重新推舉班長后,報(bào)總經(jīng)理室審批。
篇6
一、展演安保工作提前謀劃,周密部署穩(wěn)推進(jìn)
安全保衛(wèi)工作是藝術(shù)展演勝利舉辦的重要前提,是藝術(shù)展演取得成功的重要保障。
2月2日,農(nóng)歷廿二,展演開幕式倒計(jì)時(shí)18天。在經(jīng)過一整年的精心準(zhǔn)備籌劃,藝術(shù)展演安保部正式成立,廈門市教育局郭獻(xiàn)文副局長、廈門市教育局機(jī)關(guān)黨委蔡添壽副書記擔(dān)任安全總巡視,廈門市教育局安全保衛(wèi)處洪建軍處長擔(dān)任總協(xié)調(diào)。安保部第一次協(xié)調(diào)會(huì)如期舉行,安保部各安保項(xiàng)目人員、全市抽調(diào)的22位安保干部悉數(shù)到位。洪建軍處長在會(huì)上熱情洋溢進(jìn)行動(dòng)員并周密部署展演安保工作,強(qiáng)調(diào)安保部所有人員務(wù)必提前學(xué)習(xí)熟悉安保工作的任務(wù)分解及日程安排,確確實(shí)實(shí)履行職責(zé),做好本屆展演活動(dòng)的安保工作。
2月16日,大年初六,展演開幕式倒計(jì)時(shí)4天。展演安保部進(jìn)入工作常態(tài),下午13:30安保部所有人員抵達(dá)五緣學(xué)村廈門二中文藝踩街彩排現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行定崗踩點(diǎn)和熟悉流程,晚上18:00結(jié)束。
2月17日,大年初七,展演開幕式倒計(jì)時(shí)3天。洪建軍處長帶隊(duì)調(diào)研文藝踩街停車方案和敲定觀禮舞臺(tái)設(shè)計(jì)。
2月18日,大年初八,展演開幕式倒計(jì)時(shí)2天。安保部貫徹第一次安保協(xié)調(diào)會(huì)上局領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,再匯集展演各部最新資訊,洪建軍處長親自審閱定稿全國第四節(jié)中小學(xué)生藝術(shù)展演活動(dòng)《安全保衛(wèi)工作手冊(cè)》?!栋踩Pl(wèi)工作手冊(cè)》共十一方面內(nèi)容:(1)展演安全保衛(wèi)組織機(jī)構(gòu)名單;(2)展演安全保衛(wèi)工作安排;(3)展演安全保衛(wèi)須知;(4)展演酒店保衛(wèi)人員及民警安排表;(5)展演各項(xiàng)活動(dòng)基本情況表;(6)展演場(chǎng)館具體安全保衛(wèi)分工;(7)展演文藝踩街具體安排;(8)展演文藝踩街安全須知;(9)展演安全保衛(wèi)人員考勤登記表;(10)展演開閉幕式安保方案;(11)展演開閉幕式觀眾安全須知。
2月19日,大年初九,展演開幕式倒計(jì)時(shí)1天。上午9:00,安保部第二次協(xié)調(diào)會(huì)在市教育局二樓會(huì)議室如期舉行,安保部各安保項(xiàng)目人員、全市抽調(diào)的22位安保干部悉數(shù)到位。
會(huì)上教育局郭獻(xiàn)文副局長、蔡添壽副書記、洪建軍處長,公安局陳清南支隊(duì)長分別就展演安保工作做了指示和強(qiáng)調(diào)。郭獻(xiàn)文副局長在會(huì)上強(qiáng)調(diào),安保部全體人員要提高思想認(rèn)識(shí),認(rèn)識(shí)展演安保工作復(fù)雜性和重要性,認(rèn)真對(duì)待,克服麻痹,落實(shí)每一項(xiàng)安全措施,確保展演活動(dòng)有序、順利、安全舉辦。郭副局長要求安保部全體人員先學(xué)習(xí)再上崗,明確安保任務(wù),熟悉場(chǎng)地,明確流程,服從調(diào)度,通訊暢通。上午10:00,協(xié)調(diào)會(huì)結(jié)束后,洪建軍處長一行到市交警大隊(duì)取中山路文藝踩街交通管制通告后送安保干部入駐酒店。下午14:00,洪建軍處長一行前往城市職業(yè)學(xué)院培訓(xùn)對(duì)展演安保志愿者進(jìn)行崗位培訓(xùn),并安排安保志愿者定崗踩點(diǎn)、熟悉路線及流程,提醒安保志愿者展演期間注意交通安全、照顧好自己。
二、展演安保工作提倡協(xié)作,同舟共濟(jì)筑屏障
展演安保工作千頭萬緒,任務(wù)繁重,安保部全體人員工作中能提倡協(xié)作,同舟共濟(jì)筑屏障。
安保部何高峰,住宿協(xié)調(diào)及酒店安??傌?fù)責(zé)。7000多名參演師生分散住在會(huì)展中心附近的12家酒店,每家酒店均配備一名民警,安保部在根據(jù)每家酒店入住師生人數(shù)安排若干安保干部,并配備一名民警。安保部酒店安保人員能服從酒店會(huì)務(wù)組長的指揮調(diào)度,不脫崗漏崗;會(huì)同民警對(duì)酒店安全設(shè)施進(jìn)行全面檢查,及時(shí)整改隱患;督促各領(lǐng)隊(duì)加強(qiáng)學(xué)生人身、消防、乘車、財(cái)物等安全教育、加強(qiáng)請(qǐng)假和點(diǎn)名制度管理(每晚11點(diǎn)前匯總各校領(lǐng)隊(duì)點(diǎn)名情況);協(xié)同賓館保安人員做好駐地師生安全保障工作,確保來賓、學(xué)生代表人身、財(cái)產(chǎn)安全。
安保部劉逸龍,藝術(shù)作品展及陽光大舞臺(tái)安??傌?fù)責(zé)。藝術(shù)作品展和陽光大舞臺(tái)均有公安責(zé)任單位及負(fù)責(zé)人,安保部踩街和陽光大舞臺(tái)安保人員能服從現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的指揮調(diào)度,不脫崗漏崗;定崗定人,責(zé)任到人,熟練掌握踩街和陽光大舞臺(tái)的時(shí)間、地點(diǎn)和參演師生進(jìn)出場(chǎng)的時(shí)間、路線、次序等,負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)交通疏導(dǎo),維護(hù)交通秩序,及時(shí)疏導(dǎo)交通堵塞,保障道路暢通。協(xié)同各領(lǐng)隊(duì)加強(qiáng)學(xué)生安全紀(jì)律教育,加強(qiáng)應(yīng)急管理,做好應(yīng)急處理預(yù)案。
安保部陳坤田,場(chǎng)館安??傌?fù)責(zé)。展演場(chǎng)館均有公安責(zé)任單位及負(fù)責(zé)人,安保部場(chǎng)館安保人員負(fù)責(zé)調(diào)配安保志愿者,并能服從現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的指揮調(diào)度,不脫崗漏崗;加強(qiáng)展演證件管理。證件只限本人使用,妥善保管,不轉(zhuǎn)借,不用證件帶非參演人員出入展演活動(dòng)場(chǎng)所;能熟悉會(huì)場(chǎng)消防安全通道,熟練使用消防器材,協(xié)同表演場(chǎng)館的保安人員共同維持好表演現(xiàn)場(chǎng)的安全秩序。
安保部李志東,簡報(bào)和好人好事宣傳總負(fù)責(zé)。每晚23:30分,匯總酒店、場(chǎng)館、陽光大舞臺(tái)等方塊安保簡要情況,組稿《展演安保簡報(bào)》《展演安保內(nèi)部通告》《展演安保好人好事》匯報(bào)展演宣傳部和安保部洪建軍處長。
篇7
各項(xiàng)目主管對(duì)本項(xiàng)目下屬保安員全面負(fù)責(zé)管理和考核。因此這次培訓(xùn)要求全體保安員(除值勤外)和項(xiàng)目主管全部參加,并且在培訓(xùn)過程中實(shí)行考核。以下是小編為大家整理的保安管理制度規(guī)定及方案資料,提供參考,歡迎你的閱讀。
保安管理制度規(guī)定及方案一
根據(jù)目前實(shí)際情況,針對(duì)保安員整體業(yè)務(wù)技能和個(gè)人素質(zhì),進(jìn)行全方位的軍體素質(zhì)、治安管理、消防知識(shí)等培訓(xùn)。全面提高保安員綜合服務(wù)素質(zhì),以體現(xiàn)我公司服務(wù)宗旨,塑造良好的企業(yè)形象。
第一、培訓(xùn)內(nèi)容
一、保安管理制度
1、保安員紀(jì)律、職責(zé)權(quán)限、職業(yè)道德規(guī)范、禮儀規(guī)定
2、行為規(guī)范
3、對(duì)講機(jī)使用規(guī)定
4、保安人員獎(jiǎng)懲制度
5、各崗位職責(zé)
二、消防知識(shí)
1、消防安全知識(shí)
2、滅火器及滅火方法
3、義務(wù)消防隊(duì)的任務(wù)
4、火警報(bào)警程序
5、發(fā)現(xiàn)火警、火災(zāi)應(yīng)急處理程序
三、治安管理知識(shí)
1、物業(yè)管理及治安管理的要求
2、正當(dāng)防衛(wèi)
3、保安類各種問題的處理方法
4、保安員交接班管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程
5、停車場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)規(guī)程
6、易發(fā)生事故的11個(gè)部位強(qiáng)化防范措施
四、軍體素質(zhì)
1、單列考核標(biāo)準(zhǔn)
2、擒敵應(yīng)用技術(shù)動(dòng)作
五、物業(yè)管理專業(yè)知識(shí)
1、物業(yè)管理的概念
2、物業(yè)管理的分類
3、物業(yè)管理的主要內(nèi)容
4、物業(yè)管理人員的素質(zhì)要求與職業(yè)道德
5、物業(yè)管理的基本原則
第二、培訓(xùn)方案
根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示和實(shí)際情況。各項(xiàng)目主管對(duì)本項(xiàng)目下屬保安員全面負(fù)責(zé)管理和考核。因此這次培訓(xùn)要求全體保安員(除值勤外)和項(xiàng)目主管全部參加,并且在培訓(xùn)過程中實(shí)行考核。培訓(xùn)結(jié)束后,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)現(xiàn)有保安人員進(jìn)行篩選和調(diào)整。
一、培訓(xùn)時(shí)間
1、全程培訓(xùn)時(shí)間為 個(gè)月。
2、具體時(shí)間按排詳見《培訓(xùn)時(shí)間表》
3、培訓(xùn)以操練和理論交叉進(jìn)行,時(shí)間安排根據(jù)具體情況臨時(shí)決定。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)
選擇我公司項(xiàng)目較集中的地方。
第三、培訓(xùn)目標(biāo)
一、提高全體保安人員綜合素質(zhì),樹立良好的社會(huì)形象。
二、提高全體保安人員工作效率,服務(wù)質(zhì)量,為業(yè)主(使用人)提供高效、周到的服務(wù)。
三、 提高全體保安人員自我學(xué)習(xí)、自我約束的能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)前景。
第四、培訓(xùn)管理規(guī)定
為保證這次全體保安人員的培訓(xùn)工作順利進(jìn)行,達(dá)到預(yù)期的目標(biāo),現(xiàn)根據(jù)我公司《員工手冊(cè)》制定以下幾條紀(jì)律,詳見附則。
保安管理制度規(guī)定及方案二
目的
控制閑雜人員進(jìn)入大廈,規(guī)范物品出入管理,接待業(yè)主投訴和報(bào)修,準(zhǔn)確投遞報(bào)刊雜志和準(zhǔn)確、規(guī)范接轉(zhuǎn)電話。
適用范圍
適用大廈人員和物品出入管理及接轉(zhuǎn)電話的禮節(jié)禮儀等。
職責(zé)
安全保衛(wèi)部經(jīng)理、主管負(fù)責(zé)檢查執(zhí)行情況。
保安班長、門衛(wèi)保安負(fù)責(zé)實(shí)施人員及物品出入管理。
程序要點(diǎn)
人員進(jìn)出管理。
對(duì)熟悉的住戶進(jìn)入大廈時(shí):
當(dāng)值保安員立即起立,并主動(dòng)問好;
待住戶離開當(dāng)值保安員崗位后,當(dāng)值保安員方可坐下;
當(dāng)陌生人進(jìn)入小區(qū)時(shí):
當(dāng)值保安員立即起立,并說:“您好!請(qǐng)問您去哪一層?”
當(dāng)來人說明是業(yè)主時(shí),當(dāng)值保安員應(yīng)很禮貌的說:“不好意思,剛認(rèn)識(shí)您,謝謝您的合作,請(qǐng)進(jìn)!”
當(dāng)來人說明是來訪者,當(dāng)值人員應(yīng)首先詢問其去哪一層、哪一戶、探訪誰:
——如來人能準(zhǔn)確說出去向,則應(yīng)驗(yàn)證后按《訪客出入登記表》嚴(yán)格登記完畢后允許來人進(jìn)人大廈;
——如來人無法說出要訪的人姓名或房號(hào)時(shí),當(dāng)值人員應(yīng)說:“對(duì)不起,請(qǐng)您與您的朋友聯(lián)系好后,再來訪好嗎?”
——如來人不愿登記或說不出要訪的人姓名及單元號(hào)碼且要強(qiáng)闖進(jìn)入小區(qū)時(shí),當(dāng)值人員應(yīng)立即通知當(dāng)值班長或其他隊(duì)員前來協(xié)助處理。
門衛(wèi)保安員在具體工作中,言行舉止應(yīng)嚴(yán)格依照《員工手冊(cè)》的規(guī)定進(jìn)行工作。
物品出入管理。
業(yè)主、來訪者及施工人員進(jìn)入小區(qū)攜帶有易燃、易爆、劇毒等危險(xiǎn)物品時(shí),當(dāng)值保安員應(yīng)禮貌的拒絕物主將此類物品帶人大廈內(nèi)。
門衛(wèi)保安員應(yīng)對(duì)施工人員帶入大廈的施工用具、材料作好登記工作。
業(yè)主、來訪者及施工人員攜帶物品離開大廈時(shí),門衛(wèi)保安員應(yīng)禮貌檢查后辦理放行手續(xù):
接轉(zhuǎn)電話時(shí),應(yīng)先說“你好”并報(bào)清單位,然后客氣地詢問,接轉(zhuǎn)準(zhǔn)確無誤,回答問題時(shí)不能直說“不知道”、“不曉得”等,應(yīng)以積極的態(tài)度幫助客人或婉轉(zhuǎn)地回答問題。
接到業(yè)主報(bào)修時(shí),要準(zhǔn)確記錄業(yè)主的姓名、房號(hào),報(bào)修的時(shí)間、報(bào)修內(nèi)容、業(yè)主的聯(lián)系方式,及時(shí)填與報(bào)修單并呈保安班長或主管。
接到業(yè)主投訴時(shí),要準(zhǔn)確記錄業(yè)主投訴的時(shí)間、內(nèi)容,認(rèn)真做好記錄,及時(shí)呈轉(zhuǎn)總經(jīng)理辦公室。
報(bào)刊、雜志等投遞。
報(bào)紙、平信盡可能地由郵遞員投入業(yè)主的信箱。
掛號(hào)信、匯款單、包裹單、雜志要收發(fā)規(guī)定登記,在黑板上及時(shí)公布,收發(fā)都要簽字。
快件、貨物門衛(wèi)保安不受理,如受業(yè)主委托又不便推辭,要有專人保管并及時(shí)轉(zhuǎn)交,手續(xù)辦理同上。
按規(guī)定時(shí)間列崗,列崗姿勢(shì)—跨立。
保安員工工作職責(zé)
1、維持公司辦公場(chǎng)所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序;
2、維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然;
3、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范,加強(qiáng)防盜活動(dòng),及進(jìn)發(fā)現(xiàn)可疑人和事,并逐出;
4、監(jiān)督員工遵守安全守則,其他規(guī)則;
5、加強(qiáng)防火活動(dòng),及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭,并消除之;
6、對(duì)違反治安條例的行為,查清事實(shí),收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報(bào)告;
7、配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作,檢查公司辦公場(chǎng)所留宿情況;
8、支持、協(xié)助門衛(wèi)履行了責(zé);
9、妥善保管配發(fā)的安保器械,不得丟失和擅自使用;
10、正確記錄值班日志和案件筆錄,及進(jìn)提出專案報(bào)告;
11、完成安保部部長臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
保安管理制度規(guī)定及方案三
1、堅(jiān)持原則,不徇私情,堅(jiān)持廉政作風(fēng),認(rèn)真維護(hù)公司規(guī)章制度的嚴(yán)肅性,對(duì)違法違規(guī)要堅(jiān)決制止、糾正,及時(shí)處理和匯報(bào)。
2、掌握小區(qū)內(nèi)部治安、消防情況,了解小區(qū)保安及防火工作特點(diǎn),熟悉小區(qū)范圍內(nèi)的情況,妥善安排治安保衛(wèi)、消防等工作。
3、深入基層進(jìn)行監(jiān)督,檢查公司各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)情況,并如實(shí)做好檢查記錄,做到準(zhǔn)確、及時(shí)地反映情況,認(rèn)真做好信息反饋工作。
4、確保員工按規(guī)定的時(shí)間表值班,若有急事、生病要求請(qǐng)假時(shí),安排替班人員補(bǔ)缺。
5、不斷巡查督導(dǎo)各崗位,檢查保安員履行崗位責(zé)任情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、及時(shí)糾正。
6、定時(shí)巡查公共區(qū)域及檢查設(shè)施,若有損壞、丟失或有潛在危險(xiǎn),應(yīng)立即通知主管采取適當(dāng)措施,然后由隊(duì)長向上級(jí)匯報(bào)。
7、對(duì)小區(qū)各區(qū)域之水、電、煤氣、門鎖的檢查防范工作。
8、做好值班記錄,每隔半小時(shí)巡查各崗位一次,檢查崗位當(dāng)值情況及配備設(shè)施,做好班次交接工作。
9、保持各崗位的通訊聯(lián)系,及時(shí)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件,在緊急情況下,可按應(yīng)急方案處理。
10、定時(shí)對(duì)物業(yè)各區(qū)域的清潔、綠化進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即知會(huì)物業(yè)管理處進(jìn)行處理。
11、協(xié)助隊(duì)長制定防火安全制度,督促小區(qū)業(yè)主、住戶、管理處各部門及隊(duì)員貫徹落實(shí)防火安全措施,負(fù)責(zé)調(diào)查違反消防規(guī)定的原因,并及時(shí)提出整改意見。
12、在隊(duì)長的帶領(lǐng)下,開展防火安全教育,并組織消防知識(shí)培訓(xùn)及考核工作。
13、對(duì)裝修裝飾及臨時(shí)施工實(shí)施監(jiān)管。
14、建立健全并管理好日常工作事務(wù)檔案及消防業(yè)務(wù)檔案。
15、做好對(duì)電梯運(yùn)行使用的監(jiān)管工作,嚴(yán)格執(zhí)行電梯管理規(guī)定。
16、完成保安部及管理處交辦的其它任務(wù)。
保安員職責(zé)
(一)各責(zé)任崗保安員職責(zé)
1、負(fù)責(zé)各責(zé)任區(qū)內(nèi)的樓宇,通道,停車場(chǎng),綠化地,車輛及其它公共場(chǎng)所的治安防范管理。在當(dāng)班時(shí)間內(nèi)對(duì)本區(qū)域的安全負(fù)有主要責(zé)任。
2、負(fù)責(zé)管好進(jìn)入責(zé)任區(qū)的車輛,保持道路暢通,車輛停放有序,檢查停放的車輛是否已上防盜鎖;注意司機(jī)和車輛在開車前有無異樣,發(fā)現(xiàn)可疑立即查證,以確保安全。
3、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)的清潔、綠化及公共設(shè)施設(shè)備的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通知領(lǐng)班進(jìn)行處理。
4、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)內(nèi)裝修施工人員管理。裝修材料不準(zhǔn)隨意堆放,在規(guī)定時(shí)限內(nèi)不準(zhǔn)施工,防止影響其他住戶休息;余坭、裝修垃圾要及時(shí)清走,不準(zhǔn)放入垃圾桶內(nèi)。
5、負(fù)責(zé)接受業(yè)主投訴,收集業(yè)主(商戶)的意見,及時(shí)通知管理處,主動(dòng)熱情為業(yè)主(商戶)排擾解困。
6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
(二)巡邏崗保安員職責(zé)
1、負(fù)責(zé)按規(guī)定巡邏路線和規(guī)定時(shí)間巡查所轄物業(yè),留意治安消防情況,并作好記錄。
2、負(fù)責(zé)查詢可疑人員,及時(shí)將推銷及閑雜人員勸離轄區(qū)內(nèi)。
3、監(jiān)督檢查業(yè)主(商戶)裝修現(xiàn)場(chǎng)的治安消防情況,及時(shí)處理違章裝修。重大違章裝修及時(shí)向公司總經(jīng)理匯報(bào)。
4、負(fù)責(zé)巡查轄區(qū)內(nèi)設(shè)備房、公共設(shè)備設(shè)施和清潔綠化情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)通知管理處。
5、負(fù)責(zé)頂替需要短時(shí)離開崗位的保安員。
6、負(fù)責(zé)巡查停車場(chǎng)治安、消防情況。
7、完成上級(jí)交辦的其它工作。
(三)小區(qū)保安員職責(zé)
1、著裝整齊,按規(guī)定上崗交接班,忠于職守,在崗時(shí)不得與其他無關(guān)人員聊天。
2、負(fù)責(zé)外來人員和外來車輛的檢查,嚴(yán)格按規(guī)定登記。對(duì)不符合要求進(jìn)入小區(qū)的人員和車輛進(jìn)行禮貌勸阻,對(duì)可疑情況提高警惕,及時(shí)報(bào)告,確保安全。
3、嚴(yán)禁收買、推銷、小販等閑雜人員進(jìn)入小區(qū)內(nèi),不準(zhǔn)裝修隊(duì)擅自進(jìn)入小區(qū)樓層內(nèi)自找“生意”。
4、完成上級(jí)交辦的其它工作。
(四)監(jiān)控中心保安員職責(zé)
1、監(jiān)控室值班的保安員要全面熟悉監(jiān)控室內(nèi)的設(shè)備功能和使用程序與方法,確保設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn),發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)控中心電視屏幕的監(jiān)視工作,并密切監(jiān)視消防控制屏和電腦顯示系統(tǒng)。全面觀察和掌握各個(gè)區(qū)域的治安動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題正確分析,果斷決定,及時(shí)報(bào)告并與有關(guān)崗哨取得聯(lián)系。
3、負(fù)責(zé)對(duì)重點(diǎn)部位和可疑情況的電視錄象工作。
4、負(fù)責(zé)錄象內(nèi)容的保存保管工作。
5、負(fù)責(zé)查出報(bào)警位置,及時(shí)調(diào)動(dòng)保安員現(xiàn)場(chǎng)查看并處理。
6、負(fù)責(zé)接受白天和夜間業(yè)主的投訴,并及時(shí)通知有關(guān)專業(yè)組進(jìn)行處理,積極主動(dòng)為業(yè)主(商戶)排擾解困,業(yè)主(商戶)反映的有關(guān)問題要主動(dòng)及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門反映,爭(zhēng)取盡早解決。
7、做好資料保管和相關(guān)工作,無關(guān)人員不準(zhǔn)進(jìn)入監(jiān)控室,不準(zhǔn)向無關(guān)人員談及監(jiān)控室的運(yùn)作情況和值班情況。
8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。
(五)停車場(chǎng)保安員職責(zé)
1、維護(hù)停車場(chǎng)的治安交通秩序,疏導(dǎo)車場(chǎng)的流量,保證交通暢順,協(xié)調(diào)和指揮車輛停放在指定的車位。
2、提醒業(yè)主(商戶)或客人離車前關(guān)好門窗,帶走車上貴重物品,作好巡檢工作,保證車輛安全。
3、嚴(yán)禁裝易燃、易爆及危險(xiǎn)品的車輛進(jìn)入停車場(chǎng)。勸阻超高、超長車輛進(jìn)入車場(chǎng)。嚴(yán)禁車輛亂停亂放。
4、車場(chǎng)內(nèi)出現(xiàn)治安糾紛或交通事故要及時(shí)報(bào)告、疏導(dǎo)和處理。
5、認(rèn)真按規(guī)定巡查車場(chǎng)車輛、消防設(shè)施及衛(wèi)生情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理或向上一級(jí)匯報(bào)。
6、認(rèn)真、如實(shí)作好值班記錄表。
篇8
一、主要完成的工作
(一)民爆管理方面
主要完成了以下方面的工作:
1、開展對(duì)民爆物品安全管理檢查55次,其中公司內(nèi)部檢查34次,配合上級(jí)部門檢查17次。組織召開民爆專題會(huì)議11次,組織專題學(xué)習(xí)11次,有效提高了從業(yè)人員的安全意識(shí)和業(yè)務(wù)水平。
2、開展隱患排查10次,發(fā)現(xiàn)隱患6項(xiàng)落實(shí)整改6項(xiàng),做到了發(fā)現(xiàn)及時(shí),落實(shí)整改到位。
3、為切實(shí)提高應(yīng)得突發(fā)事件的處置能力,組織民爆物品儲(chǔ)存庫全體人員、巡邏人員開展了針對(duì)民爆物品的防盜、防搶、防異常燃燒爆炸應(yīng)急預(yù)案演練工作,達(dá)到了預(yù)期的效果。
3、完成了對(duì)民用爆炸物品庫房的安全評(píng)價(jià)工作,按期完成了《爆破作業(yè)單位許可證》換領(lǐng)證工作。
4、按照上級(jí)公安機(jī)關(guān)要求,完成了對(duì)民用爆炸物品信息管理系統(tǒng)、末端管控系統(tǒng)以及庫房管理系統(tǒng)的升級(jí)工作,達(dá)到了行業(yè)管理標(biāo)準(zhǔn)。
5、嚴(yán)格對(duì)涉爆人員的管控。對(duì)公司21名爆破作業(yè)人員進(jìn)行了違法犯罪、思想動(dòng)態(tài)、鄰里關(guān)系、不良嗜好等方面的摸排工作。通過摸排所有涉爆人員均符合從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
1至11月份購進(jìn)炸藥1464㎏、雷管2600發(fā),使用炸藥927.4㎏、雷管1051發(fā);共銷毀過期失效炸藥562.2㎏、雷管21發(fā);庫存雷管1378發(fā),無庫存炸藥。
(二)消防管理方面
1、與后勤部、職工俱樂部、職工食堂、職工公寓樓、營銷部、供應(yīng)科庫房等9個(gè)消防重點(diǎn)部室簽訂《消防安全責(zé)任書》,確保了消防安全工作層層落實(shí)。
2、1-11月份我科室共開展消防安全檢查12次。發(fā)現(xiàn)隱患3處,完成整改3處。對(duì)地面158具滅火器全部進(jìn)行了更換。確保所有消防器材完好有效。
3、在6月份安全月中保衛(wèi)科聯(lián)合后勤部水電組對(duì)礦區(qū)所有地面用電設(shè)施、用電線路、用氣設(shè)施、消防器材進(jìn)行了全面的安全檢查。
4、制定出臺(tái)了《護(hù)二青迎大慶消防安全檢查專項(xiàng)行動(dòng)實(shí)施方案》,并組織開展了部室自查和集中檢查工作。
(三)治安綜合防控方面
1、配合上級(jí)部門完成了“掃黃禁賭”、“健康人生,綠色無毒”的宣傳教育、排查摸底等工作。在竹林微社區(qū)宣傳掃黃禁賭、電信詐騙、危害等治安防范知識(shí)4次。有效的提高員工認(rèn)知違法犯罪的認(rèn)知能力。
2、組織召開部室例會(huì)9次,組織科室全體員工開展集中學(xué)習(xí)7次,有效的促進(jìn)了科室整體工作能力和遵守制度的思想意識(shí)。
3、加大治安巡邏的力度,1至11月份對(duì)礦區(qū)開展治安巡邏420次,對(duì)重點(diǎn)部位蹲點(diǎn)30次?,F(xiàn)場(chǎng)抓獲違反《內(nèi)部治安管理?xiàng)l例》1人,罰款共計(jì)100元。抓獲涉嫌偷竊公共財(cái)物人員1人,正在與轄區(qū)派出所辦理交接手續(xù)。
4、配合公司完成了洗選系統(tǒng)環(huán)保評(píng)估現(xiàn)場(chǎng)會(huì)相關(guān)工作。
5、完成了公司“不忘初心,牢記使命”優(yōu)秀傳統(tǒng)劇目展播期間安保工作。
6、配合公司完成了全市安全標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場(chǎng)會(huì)相關(guān)工作。
(四)精神文明工作方面
1、完成了精神文明考核制度文件出臺(tái)、目標(biāo)責(zé)任書簽訂工作。
2、完成了對(duì)新工人精神文明考核制度的培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作。
3、對(duì)包括環(huán)境衛(wèi)生在內(nèi)的全部13項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了全面性常態(tài)化檢查、考核。1--11月份精神文明聯(lián)合檢查組對(duì)公司各部室(包括生產(chǎn)分公司、營銷部)進(jìn)行了26次檢查、抽查,共發(fā)現(xiàn)問題57條。經(jīng)回查,相關(guān)單位在規(guī)定時(shí)限內(nèi)對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題全部完成了整改。一個(gè)月內(nèi)部室累計(jì)出現(xiàn)2次違規(guī)的1個(gè),部室負(fù)責(zé)人大會(huì)作檢查表態(tài)發(fā)言。
4、在對(duì)礦區(qū)巡查中1至11月份共發(fā)現(xiàn)違規(guī)人員12人,所有違規(guī)人員的違規(guī)事實(shí)均記入了日常巡查臺(tái)賬,并在當(dāng)月微信公眾平臺(tái)進(jìn)行了通報(bào)。經(jīng)回查,各科室均對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了考核(會(huì)議通報(bào)、罰款、書面檢查)。精神文明辦公室處理重度違規(guī)人員1人,罰款300元、并扣除當(dāng)月精神文明獎(jiǎng)。處理輕度違規(guī)1人,罰款200元。罰款共計(jì)1900元。
(五)各項(xiàng)費(fèi)用使用方面
1至11月份累計(jì)計(jì)劃差旅費(fèi)470元實(shí)際發(fā)生430元,節(jié)余40元;辦公費(fèi)累計(jì)發(fā)生6359.2元,招待費(fèi)累計(jì)發(fā)生1540元;職能管控的各項(xiàng)費(fèi)用累計(jì)計(jì)劃438500元,實(shí)際發(fā)生806419.8元,超出計(jì)劃367919.8元。其中檢測(cè)、服務(wù)費(fèi)超出265225元的原因:一是2019年新增外聘保安3人,服務(wù)費(fèi)90000元;二是根據(jù)晉城市公安局要求,對(duì)我公司民用爆炸物品信息管理系統(tǒng)、民爆庫房管理系統(tǒng)進(jìn)行了升級(jí),發(fā)生費(fèi)用163225元;三是根據(jù)上級(jí)部門要求炸藥新接入了一條10M網(wǎng)絡(luò)專線用于上傳民爆管理信息,每年費(fèi)用12000元。
(六)戶籍管理方面
本年度共辦理出生上戶2人,戶口遷入3人。完成同轄區(qū)派出所戶籍核對(duì)工作,至11月份公司集體戶口共343人,其中男249人,女94人。
二、取得的成效
1、歷年來,我公司對(duì)民爆安全管理工作一直走在全縣,乃至全市的前列,多次受到省、市、縣各級(jí)公安機(jī)關(guān)的好評(píng)。特別是在今年9月份上級(jí)公安機(jī)關(guān)組織的民爆安全管理現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審過程中,我公司的民爆安全管理工作受到評(píng)審組專家的一致好評(píng)。
2、嚴(yán)格落實(shí)消防安全管理,實(shí)現(xiàn)了礦區(qū)全年消防安全無事故的管理目標(biāo)。
3、在落實(shí)治安防范措施上,有的放矢地落實(shí)人防、物防和技防措施。把普法宣傳與集中整治相結(jié)。以健全內(nèi)部治安保衛(wèi)制度為著力點(diǎn),突出建章立制,使公司的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作逐步走上了科學(xué)化、制度化、常態(tài)化。
4、通過落實(shí)推進(jìn)精神文明工作,廣大職工能夠從思想上高度重視,公司整體面貌較以往有了很大的提升。逐漸形成了自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度的行為習(xí)慣。
三、存在的不足
1、管理模式單一,缺乏創(chuàng)新意識(shí)。
2、對(duì)“電信詐騙”、“掃黃禁賭”、“綠色無毒”的宣傳力度不夠。
3、整體人員工作責(zé)任心不強(qiáng),處置突發(fā)事件的主動(dòng)性和能力不足。在落實(shí)人員思想道德教育、培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面有待進(jìn)一步加強(qiáng),整體素質(zhì)還需進(jìn)一步提高。
4、個(gè)別部室和少數(shù)員工的精神文明意識(shí)還不夠強(qiáng),帶動(dòng)力還不夠。
鍋爐、燃?xì)?、水電管理工作方?/p>
一、主要完成的工作
(一)鍋爐、燃?xì)獍踩芾矸矫?/p>
1、組織召開部室安全例會(huì)11次。組織科室全體員工開展集中學(xué)習(xí)7次。主要培訓(xùn)學(xué)習(xí)了鍋爐、燃?xì)饫没局R(shí)和現(xiàn)場(chǎng)處置程序。
2、完成了特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)管理工作。五月份完成了2名員工《燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)從業(yè)人員》安全教育培訓(xùn)工作。我部門17名員工完成了上級(jí)部門組織的《燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)從業(yè)人員》安全教育再培訓(xùn)工作,做到了全部持證上崗。
3、積極開展隱患排查工作。通過開展部室自查、聯(lián)合檢查、抽查等方式,共查出各類隱患35項(xiàng),落實(shí)整改35項(xiàng),整改率100%。
4、完成了鍋爐低氮改造工作(5臺(tái)更換了燃燒機(jī)頭,拆除了2臺(tái)舊鍋爐,安裝1臺(tái)新鍋爐)。
5、對(duì)鍋爐、輔機(jī)及安全附件進(jìn)行了全面維護(hù)保養(yǎng)工作,確保設(shè)備正常運(yùn)行。
6、完成了對(duì)特種設(shè)備的年檢工作,所有設(shè)備全部符合行業(yè)要求,通過了上級(jí)部門的驗(yàn)收。
7、完成了后勤區(qū)域暖氣管道、生活水管道的整改工作。
(二)水電工作方面
1、完成了公寓樓、鍋爐房的線路整改工作,消除了安全隱患,達(dá)到安全用電管理目標(biāo)。
2、對(duì)綜合辦公樓的中央空調(diào)系統(tǒng)進(jìn)行了全面維護(hù)、維修,更換了散熱器等設(shè)備,確保空調(diào)系統(tǒng)安全運(yùn)行。
二、取得的成效
1、通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)提升了員工的安全意識(shí),提高了操作技能。
2、安裝配置用電遠(yuǎn)程安全檢測(cè)系統(tǒng),實(shí)時(shí)對(duì)職工俱樂部和公寓樓的用電線路、用電設(shè)備運(yùn)行情況進(jìn)行檢測(cè),確保了安全用電。
3、鍋爐燃燒器改造后達(dá)到了國家環(huán)保要求,在各方面條件具備的情況下能順利運(yùn)行5年內(nèi)不再進(jìn)行大的投資。新安裝的低氮鍋爐能獨(dú)立供應(yīng)礦區(qū)3萬多平米的供暖和澡堂用氣。
4、供暖系統(tǒng)由原來調(diào)度樓、后勤區(qū)域獨(dú)立供暖整合為兩處集中供暖后有效減少了人員投入,降低了管理成本。另外,利用發(fā)電站的余熱供暖達(dá)到了節(jié)能減排的目的。
三、存在的不足
1、對(duì)特殊工種專業(yè)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí)有待進(jìn)一步強(qiáng)化,提升燃?xì)饫脤I(yè)技術(shù)人員的操作水平有待進(jìn)一步提高。
2、作業(yè)場(chǎng)所的現(xiàn)場(chǎng)管理有待進(jìn)一步落實(shí)。
3、特種設(shè)備的日常維修、維護(hù)工作有待進(jìn)一步細(xì)化。
2020年工作計(jì)劃
一、治安保衛(wèi)工作方面
在下一階段的工作中,我科室將不斷適應(yīng)新的形勢(shì)來滿足公司的發(fā)展要求。具體的工作分為以下幾個(gè)方面:
一、充分發(fā)揮治安保衛(wèi)工作在企業(yè)管理中的作用,真正將責(zé)任落實(shí)到實(shí)處,落實(shí)到人。
二、繼續(xù)加大對(duì)礦區(qū)的治安巡邏和重點(diǎn)要害部位的蹲點(diǎn)守候,嚴(yán)密防范。預(yù)防和減少各類案、事件的發(fā)生。確保本年度內(nèi)不發(fā)生重大案件事件。重點(diǎn)加大對(duì)破壞、盜竊、酗酒滋事、打架斗毆、酒后駕駛、擾亂公共秩序等行為的打擊力度。
三、對(duì)物資運(yùn)送出入車輛加大檢查監(jiān)督力度,完善登記手續(xù)。確保公司財(cái)產(chǎn)安全。
四、嚴(yán)格遵守民爆、消防、法律法規(guī)。嚴(yán)格按照相關(guān)操作規(guī)程操作,堅(jiān)決杜絕各類不安全事故的發(fā)生。
五、加強(qiáng)節(jié)能降耗工作,降低辦公成本。把各項(xiàng)費(fèi)用控制在管控目標(biāo)之內(nèi)。
六、繼續(xù)推進(jìn)公司精神文明工作,將各項(xiàng)工作落到實(shí)處。按照《精神文明考核制度》進(jìn)行常態(tài)化檢查、考核。
在以后的工作中,我們保衛(wèi)科將繼續(xù)以“預(yù)防為主,突出重點(diǎn),落實(shí)責(zé)任,確保安全”為宗旨。在工作中找差距、找不足,進(jìn)一步規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)控各類治安事件發(fā)生,為推動(dòng)文明企業(yè)的快速、健康發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
二、鍋爐管理工作方面
(一)加強(qiáng)對(duì)特種設(shè)備的安全管理,落實(shí)安全責(zé)任制,完善特種設(shè)備操作規(guī)程。
(二)開展多種形式的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提升作業(yè)人員的安全操作技能。
(三)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理工作,確保機(jī)組安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運(yùn)行。
(四)完善鍋爐供熱系統(tǒng)圖修編工作,做到所有鍋爐設(shè)備資料齊全,附件設(shè)備完好有效。
(五)積極開展隱患排查,將工作事項(xiàng)和隱患整改工作高度結(jié)合。
三、供氣站安全管理方面
(一)建立健全燃?xì)獍踩芾碇贫?,層層落?shí)安全責(zé)任,力爭(zhēng)達(dá)到燃?xì)獍踩芾砹闳松韨鍪鹿?、零燃?xì)庑孤┦鹿?;零安全生產(chǎn)事故、零環(huán)境污染事故、零急性中毒事故、零職業(yè)病事故的工作目標(biāo)。
(二)加強(qiáng)對(duì)供氣站特殊工種專業(yè)技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí),提升燃?xì)饫脤I(yè)技術(shù)人員的操作水平。
(三)組織開展基礎(chǔ)急救知識(shí)的培訓(xùn)和應(yīng)急方案演練,定期開展崗位危害識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)控制,使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施,明確在危害發(fā)生時(shí)的救護(hù)措施。
(四)強(qiáng)化事故隱患排查與治理,完善隱患排查治理系統(tǒng),突出重點(diǎn),加強(qiáng)設(shè)備設(shè)施的巡檢。
四、水電管理工作方面
(一)按照培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃組織進(jìn)行作業(yè)人員的技能培訓(xùn)工作,提高作業(yè)人員的業(yè)務(wù)技能。
(二)組織開展元旦、春節(jié)期間用電安檢工作,根據(jù)上級(jí)部門要求完成春檢工作。
(三)開展節(jié)假日、大型活動(dòng)等特殊時(shí)段的巡查,確保安全用電、確保設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行。
篇9
辦事處平安工作緊緊圍繞工作大局,年。認(rèn)真依照市安委會(huì)對(duì)我辦事處平安工作的要求,不時(shí)完善和落實(shí)工作措施,以突出控制城區(qū)火災(zāi)發(fā)生和減少火災(zāi)損失、用電和用氣人員傷亡,加強(qiáng)對(duì)民營企業(yè)、?;返钠桨脖O(jiān)督為工作重點(diǎn),確保方亭城區(qū)無重大平安生產(chǎn)事故的發(fā)生,圓滿完成了目標(biāo)?,F(xiàn)就我辦事處年平安工作進(jìn)行總結(jié)。
一、大力加強(qiáng)板房安排點(diǎn)安全工作
保證廣大人民群眾生命和財(cái)產(chǎn)安全,辦事處結(jié)合實(shí)際情況,制定完善了小區(qū)災(zāi)民集中安排點(diǎn)平安生產(chǎn)責(zé)任制度》小區(qū)平安檢查及隱患排查整改演講制度》小區(qū)置點(diǎn)平安事故應(yīng)急救援制度》小區(qū)安排點(diǎn)平安事故演講制度》落實(shí)了相關(guān)責(zé)任人,并明確其工作職責(zé)和具體工作方案。并定期請(qǐng)消防部門進(jìn)行消防演練,對(duì)板房居民進(jìn)行平安知識(shí)培訓(xùn)。進(jìn)一步落實(shí)平安責(zé)任追究制度,從根本上加強(qiáng)了安排點(diǎn)用水、用電、用氣、用火、防雷等安全,保證入住居民的平安過渡。為了提高過渡期間災(zāi)民集中安排點(diǎn)的平安監(jiān)督管理水平,預(yù)防和遏制廣大災(zāi)民再次遭受各類平安事故襲擊。
二、繼續(xù)加大對(duì)城區(qū)平安生產(chǎn)的督查。
針對(duì)檢查出的各類平安隱患,辦事處安委會(huì)組織社區(qū)并牽頭相關(guān)單位不定期對(duì)城區(qū)進(jìn)行全面的平安檢查和抽查。立即制定相應(yīng)整改措施,及時(shí)消除平安隱患。各社區(qū)、民營企業(yè)對(duì)平安工作也相當(dāng)重視,對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類隱患及時(shí)上報(bào)、及時(shí)整改。
三、不時(shí)加強(qiáng)平安工作的宣傳。
加大對(duì)城區(qū)以防火、交通平安、民營企業(yè)的平安生產(chǎn)宣傳教育工作,街道辦事處積極組織協(xié)調(diào)市上相關(guān)部門及各社區(qū)利用平安生產(chǎn)例會(huì)、平安培訓(xùn)會(huì)議、并結(jié)合重大節(jié)日和全民平安月活動(dòng)。并利用電視、報(bào)刊、社區(qū)墻報(bào)、板報(bào)、專欄等多種形式對(duì)廣大社區(qū)居民進(jìn)行大張旗鼓的宣傳,做到家喻戶曉,使平安意識(shí)深入人心。
四、突出重點(diǎn)。認(rèn)真開展各項(xiàng)專項(xiàng)整治
(一)平安生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”
全面開展平安生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”成立了平安生產(chǎn)“三項(xiàng)行動(dòng)”領(lǐng)導(dǎo)小組,辦事處堅(jiān)持“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針。加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)。并召開了由社區(qū)、轄區(qū)民營企業(yè)參與的專題會(huì)議,研究部署工作的落實(shí)。認(rèn)真落實(shí)平安生產(chǎn)檢查制度。各社區(qū)和各生產(chǎn)單位對(duì)隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)工作做了安排安排,制定了行動(dòng)方案,落實(shí)專人負(fù)責(zé),將專項(xiàng)行動(dòng)落實(shí)到具體部門、項(xiàng)目,并認(rèn)真進(jìn)行自查和處置,切實(shí)排查和整治一批安全隱患;組織、布置、督查本單位對(duì)照所屬行業(yè)和領(lǐng)域的專項(xiàng)行動(dòng)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行自查自改。
(二)危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹平安專項(xiàng)整治
進(jìn)行查“三違”查隱患、查制度、查培訓(xùn)、查應(yīng)急救援體系等的五查”活動(dòng),辦事處安辦對(duì)?;飞a(chǎn)企業(yè)、?;肥褂闷髽I(yè)、加油站、加氣站、罐裝液化氣經(jīng)銷門市部及煙花爆竹經(jīng)銷點(diǎn)。對(duì)危險(xiǎn)源進(jìn)行排查,對(duì)所查出的問題,督促進(jìn)行整改;對(duì)危化品生產(chǎn)、使用企業(yè)要加強(qiáng)?;烦鋈霂旆考斑\(yùn)輸過程中的監(jiān)控;對(duì)煙花爆竹經(jīng)銷點(diǎn)要查制度、查消防隱患,督促其安全達(dá)標(biāo),重點(diǎn)查處非法銷售和不規(guī)范儲(chǔ)存;對(duì)加油站、加氣站、液化氣經(jīng)銷點(diǎn)要查制度、查職責(zé)、查消防隱患,嚴(yán)格防火措施,消除火災(zāi)隱患。
(三)公眾聚集場(chǎng)所消防專項(xiàng)整治
并要求其負(fù)責(zé)人對(duì)其樓梯、過道、通道、消防設(shè)施、設(shè)備等進(jìn)行隱患排查,辦事處安辦不定期對(duì)學(xué)校、商場(chǎng)等人員集中聚集的公眾場(chǎng)所開展專項(xiàng)檢查。重點(diǎn)對(duì)其安全機(jī)構(gòu)、平安制度制定情況進(jìn)行檢查。并敦促其做好平安保證和應(yīng)急救援措施。
篇10
為切實(shí)加強(qiáng)今冬明春火災(zāi)防控工作,預(yù)防和遏制重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故發(fā)生,維護(hù)消防安全形勢(shì)穩(wěn)定,根據(jù)xx市交通運(yùn)輸局安全生產(chǎn)委員會(huì)《2017年xx市交通系統(tǒng)今冬明春火災(zāi)防控工作方案》(x交安辦〔2017〕x號(hào))的要求,現(xiàn)制定我系統(tǒng)的冬春火災(zāi)防控工作方案,請(qǐng)各單位結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真組織實(shí)施。
一、工作目標(biāo)
深入貫徹落實(shí)黨的精神和關(guān)于加強(qiáng)公共安全的重要講話要求,在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,各單位要高度重視消防安全工作,深入推進(jìn)電氣火災(zāi)防范專項(xiàng)整治、大力開展人員密集場(chǎng)所消防安全專項(xiàng)整治、做好重大活動(dòng)和重要節(jié)日消防安保、全力整治重大火災(zāi)隱患、夯實(shí)消防基層基礎(chǔ)、加強(qiáng)消防宣傳教育培訓(xùn),確保系統(tǒng)中不發(fā)生重特大尤其是群死群傷火災(zāi)事故,為全國“兩會(huì)”以及元旦、春節(jié)等重要節(jié)日創(chuàng)造良好的消防安全環(huán)境。
二、工作時(shí)間
2017年11月15日至2018年3月31日。
三、組織機(jī)構(gòu)
局成立以局長任組長、副局長任副組長,各單位負(fù)責(zé)人為成員的今冬明春火災(zāi)防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,辦公室設(shè)在局安全監(jiān)督科,負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌系統(tǒng)內(nèi)消防工作。各單位要建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組,制定工作方案,認(rèn)真推進(jìn)今冬明春火災(zāi)防控工作。
四、工作內(nèi)容
(一)開展人員密集場(chǎng)所消防安全專項(xiàng)整治
突出人員密集場(chǎng)所、車站、橋梁、隧道等容易發(fā)生火災(zāi)的場(chǎng)所單位,落實(shí)嚴(yán)管嚴(yán)防嚴(yán)控措施,降低火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)。以客運(yùn)站場(chǎng)為重點(diǎn),嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)安全管理制度和安全操作規(guī)程,實(shí)行實(shí)名制購票乘車,落實(shí)貨運(yùn)實(shí)名制和查驗(yàn)制工作,嚴(yán)禁攜帶、托運(yùn)易燃易爆物品。對(duì)消防設(shè)施狀況及消防安全管理履職情況進(jìn)行登記,建立花名冊(cè)和臺(tái)賬。加強(qiáng)日常巡查,及時(shí)消除火災(zāi)隱患。
(二)推進(jìn)電氣火災(zāi)防范專項(xiàng)整治
按照杭交安辦〔2017〕59號(hào)關(guān)于印發(fā)《xx市交通運(yùn)輸局電氣火災(zāi)綜合治理工作實(shí)施方案》的通知,一是嚴(yán)把交通運(yùn)輸電器產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)口;二是嚴(yán)查建設(shè)工程違法行為;三是強(qiáng)化使用領(lǐng)域隱患治理;四是推廣應(yīng)用“智慧用電”技術(shù);五是強(qiáng)化安全用電宣傳教育。加強(qiáng)出租房消防安全檢查,落實(shí)電瓶車一律不停放樓道間等區(qū)域,電瓶車一律不過夜充電的“兩個(gè)一律”要求,落實(shí)電動(dòng)車火災(zāi)防控工作。在全國“兩會(huì)”前,開展一次消防設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、一次電氣線路檢測(cè)。
(三)加強(qiáng)消防宣傳教育培訓(xùn)
夯實(shí)客運(yùn)站消防安全基礎(chǔ),強(qiáng)化演練完善調(diào)度。以消防控制室值班人員為重點(diǎn),開展消防知識(shí)宣傳。積極開辦火災(zāi)防控工作專題,剖析典型火災(zāi)案例,人員密集場(chǎng)所高頻次播放消防安全提示和消防公益廣告,利用車站顯示屏、車載電視、出租車顯示屏、微信公眾平臺(tái)等媒介廣泛宣傳普及消防安全常識(shí)及逃生自救知識(shí)。
五、工作步驟
今冬明春火災(zāi)防控工作自即日起至2018年全國“兩會(huì)”結(jié)束,分三個(gè)階段:
(一)部署階段(2017年11月15日前)。各單位要制定實(shí)施方案,成立組織機(jī)構(gòu),建立工作機(jī)制,召開專題會(huì)議,明確工作職責(zé),細(xì)化工作任務(wù),部署工作到位。
(二)組織實(shí)施階段(2018年全國“兩會(huì)”閉幕前)。各單位要按照確定的工作方案,細(xì)化工作措施,精心組織實(shí)施,分析隱患問題,組織聯(lián)合督查,從嚴(yán)從細(xì)從實(shí)抓好工作落實(shí),定期上報(bào)工作情況和詳細(xì)數(shù)據(jù),統(tǒng)籌推進(jìn)火災(zāi)隱患排查整治、消防教育培訓(xùn)等工作。
(三)總結(jié)階段(全國“兩會(huì)”結(jié)束后3日內(nèi))。各單位對(duì)冬春火災(zāi)防控工作情況進(jìn)行分析匯總,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)做法,研究建立完善火災(zāi)防控長效工作機(jī)制。
六、工作要求
(一)提高思想認(rèn)識(shí)。要保持清醒認(rèn)識(shí),增強(qiáng)憂患意識(shí),加強(qiáng)緊迫感,樹立底線思維,克服麻痹和僥幸心理。冬季氣候干燥,是火災(zāi)高發(fā)期,也是重特大火災(zāi)多發(fā)的季節(jié)。單位和家庭用火、用電大量增加,春運(yùn)人流高峰也將來到,容易引發(fā)大的火災(zāi)和安全事故。特別是客運(yùn)場(chǎng)站和車輛要落實(shí)安全檢查,要保持期間的好的做法和好的經(jīng)驗(yàn),確保安全運(yùn)營。
(二)落實(shí)工作責(zé)任。各單位要結(jié)合自身實(shí)際,特別要吸取往年事故的教訓(xùn),分解工作任務(wù),落實(shí)到具體部門和具體人員。對(duì)消防安全問題和火災(zāi)隱患,要列出清單和時(shí)間表,逐一整治。
特別是公路道工焚燒垃圾、落葉的行為要禁止;野外作業(yè)燒火取暖以及冬至、過年祭祀必須做到人走火滅,積極宣傳、提倡文明祭祀。
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