導(dǎo)語：如何才能寫好一篇社區(qū)工作者述職報告，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！首先做一下自我介紹，我叫施月霞，是2018年新入職的專職社區(qū)工作者。從2018年8月23日至今，轉(zhuǎn)眼6個月已經(jīng)過去了，從今天開始我已經(jīng)成為了一名正式的專職社區(qū)工作者。這6個月的工作大概分為兩個階段：第一階段，2018年8月23日-2019年1月9日，借調(diào)區(qū)創(chuàng)城辦擔(dān)任督導(dǎo)員；第二階段：2019年1月10日至今，借調(diào)明德北機關(guān)黨委擔(dān)任組織員。現(xiàn)將我這6個月的工作做如下報告：

第一階段，創(chuàng)城辦督導(dǎo)工作。

由于剛?cè)肼氈畷r正是張家口市2018年創(chuàng)建文明城市的關(guān)鍵時期，因為張家口市即將面臨省檢查組及國家檢查組對我市的創(chuàng)建文明城市成果進行測評考核，于是迫于形勢，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)果斷決定將我們新入職的60名專職社區(qū)工作者借調(diào)到區(qū)創(chuàng)城辦，為正在開展的區(qū)創(chuàng)城工作注入新的力量。經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的分配，我被分到了區(qū)創(chuàng)城督導(dǎo)組第二督導(dǎo)組。首先，我的督導(dǎo)工作分了兩個階段進行：第一階段，在10月底之前，迎接省檢；第二階段，在12月底之前，迎接國檢。

在被分到第二督導(dǎo)組以后，我們組8位同志由區(qū)政協(xié)主任王宜賓統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)開展工作，我們第二督導(dǎo)組負(fù)責(zé)分管了明德北、明德南的所有點位。由于時間緊，任務(wù)重，王主任又將我們8個人進行了分工，我和另外兩位同事被分到了第三小組，負(fù)責(zé)明德南、明德北除社區(qū)以外的其他點位。接下來，我們小組的工作分以下幾步：

第一、 認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識

由于時間緊迫，要求我們必須盡快進入工作角色，所以在任職的第二天，我組成員便開始了緊張的學(xué)習(xí)。通過兩天的理論學(xué)習(xí)，我對創(chuàng)城督導(dǎo)工作有了更清晰的認(rèn)識，同時，我也熟悉了我小組所負(fù)責(zé)督導(dǎo)的點位。我們小組督導(dǎo)的點位共包括11大類26個點位，而且每一類要求的測評內(nèi)容和測評標(biāo)準(zhǔn)都是不同的。熟話說“好記性不如爛筆頭”，由于內(nèi)容頗多，于是我根據(jù)《文明城市實地考察測評標(biāo)準(zhǔn)》，將我們負(fù)責(zé)的點位測評內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)一一記錄下來。這項工作為之后實地測評工作奠定了基礎(chǔ)。

第二、將理論運用到實際工作中——實地督導(dǎo)

我小組的第二項工作就是到負(fù)責(zé)的點位實地測評。由于我是土生土長的橋西區(qū)人，所以對我們的26個點位的地址比較熟悉，于是在我的帶領(lǐng)下，我小組3個人6條腿，通過3天的時間，徒步穿越了10多條大街小巷，完成了我們的第一次督導(dǎo)任務(wù)。每到一個點位，我都會拿出我的小本本，對照這個點位的測評內(nèi)容，來進行拍照，記錄，評分！比如政務(wù)大廳，共有11條測評標(biāo)準(zhǔn)，我們按照每一條標(biāo)準(zhǔn)來一一核對，如：公益廣告是否符合標(biāo)準(zhǔn)；“四防“是否達標(biāo)，有無記錄；是否按要求設(shè)立”學(xué)雷鋒志愿服務(wù)站點“并按要求做到八有等等，我們將不符合要求的內(nèi)容做了詳細(xì)的記錄及收集 了影像資料。每周我們都會對每一個點位進行兩次督導(dǎo)測評，因為我們高頻率的督導(dǎo)，每一個點位的測評內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)都記得滾瓜爛熟了，而且每一個點位負(fù)責(zé)人看到我們認(rèn)真的態(tài)度都積極配合整改。

第三、 上報、匯總、書面或口頭告知

每一次督導(dǎo)完成，我們都會將拍攝的影像資料及記錄上報給我們組組長，由她再整理好匯總，上報。需要我們書面告知的我們下發(fā)整改通知書，有些點位存在的問題我們也會口頭告知其管理人員，督促他們盡快整改。由于我們的認(rèn)真、負(fù)責(zé)，以及相關(guān)部門的配合，所有點位存在的問題越來越少，為達到省檢標(biāo)準(zhǔn)貢獻了自己的一份力量！

由于國家檢查范圍更廣泛，程序更嚴(yán)密、標(biāo)準(zhǔn)更嚴(yán)格，所以我們第二督導(dǎo)組的工作在保留了之前的點位以外，又增加了明德南、明德北的100多個小區(qū)的督導(dǎo)工作。并且要求做到日督導(dǎo)，日報告，嚴(yán)格按照創(chuàng)城標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真查清問題！由于這項工作的開展正值冬季，張家口的冬天天寒地凍，但是我們督導(dǎo)組成員不畏嚴(yán)寒，每天堅持將每一個小區(qū)存在的問題拍照，記錄，上報，有時候手凍得都拿不了手機，就在這樣的情況下，我們依然沒有放棄，只為了能在國檢中取得更好的成績。

除了督導(dǎo)本職工作以外，我們每一位成員都還充當(dāng)了另外一種身份——橋西區(qū)志愿服務(wù)者，在開展志愿服務(wù)中，我們站過崗，撿過垃圾…以實際行動為我市文明創(chuàng)建出力！

第二階段，辦事處組織員工作

篇2

關(guān)鍵詞：提升；社區(qū)；工作者；思考；

中圖分類號：G427 文獻標(biāo)識碼：A 文章編號：1674-3520（2015）-08-00-01

一、把好入口關(guān)，拓寬用人渠道

社區(qū)工作者必須要具有較高的思想政治素質(zhì)、強烈的事業(yè)心、較強的組織協(xié)調(diào)能力和群眾思想政工工作能力，以及良好的身體素質(zhì)。所以在用人方面，要選賢任能，要把好入口關(guān)，盡快地拓寬社區(qū)工作者的來源和渠道，采取多種方式選拔拔一批年富力強、具有較高文化水平和專業(yè)技能的人員充實到社區(qū)工作者隊伍中去，用更加科學(xué)合理的庸人機制來提高社會工作者隊伍的整體素質(zhì)。一是可以從優(yōu)秀青年隊伍中選擇合適的人才充實在社區(qū)工作，使社區(qū)工作者隊伍年輕化，充滿生機和活力。二是可以把社區(qū)作為青年干部培養(yǎng)鍛煉的基地，實行一崗雙責(zé)，充分發(fā)揮青年干部敢想敢做、勇于開拓創(chuàng)新的精神來促進社區(qū)工作水平的不斷提高。三是通過“公開招賢、定崗競爭、擇優(yōu)入圍、依法選舉”的原則，選拔具有加強能力的優(yōu)秀人才加入社區(qū)工作者的隊組中來。四是建立“能者上、平者讓、庸者下”的競賽激勵機制，不斷加強社區(qū)工作隊組建設(shè)，通過定期組織述職報告、群眾測評、民主評議的辦法綜合考評社區(qū)工作者，提高工作者的工作積極性、主動性，增強競爭意識、危機意識。此外，還可以引入社區(qū)工作職業(yè)資格制度，將社區(qū)工作者納入專業(yè)技術(shù)人員范疇，從制度上明確社區(qū)工作者的招聘、錄用、待遇、權(quán)力義務(wù)，設(shè)置符合社區(qū)工作實際的技術(shù)職稱，鼓勵社區(qū)工作人員及具有社會工作專業(yè)知識水平的優(yōu)秀人才通過考試獲得社區(qū)工作者職業(yè)資格，根據(jù)技術(shù)職稱發(fā)放相應(yīng)崗位工資，工作標(biāo)準(zhǔn)整體水平應(yīng)不低于城鎮(zhèn)職工人均工資。這樣做不僅可以提升社區(qū)工作者待遇，吸引更多的人才到社區(qū)工作，還可以不斷優(yōu)化社區(qū)工作者隊伍結(jié)構(gòu)，促進職業(yè)化、專業(yè)化社區(qū)工作者隊伍的培育和發(fā)展。

二、把好過程關(guān)，強化素質(zhì)提升

思想是行動的指南。注重學(xué)習(xí)，要方法得當(dāng)，加強政治教育是提高社區(qū)工作者能力的根本?，F(xiàn)下，社區(qū)工作者大多是以前從事其他行業(yè)工作，后經(jīng)轉(zhuǎn)崗或工作變動等原因才開始從事社區(qū)工作。社區(qū)工作者無論是從事社區(qū)建設(shè)和管理工作的專業(yè)理論知識，還是實際工作經(jīng)驗都相對較為缺乏，有針對性的加強社區(qū)工作者專業(yè)理論知識和技能培訓(xùn)工作就顯得尤為重要。一是針對針對新上崗社區(qū)工作人員應(yīng)著重加強專業(yè)理論知識和敬業(yè)愛崗方面知識的培訓(xùn)和教育，以加深新上崗人員對社區(qū)工作特性的認(rèn)識和了解，樹立良好的敬業(yè)愛崗意識。二是針對現(xiàn)有崗位人員應(yīng)側(cè)重加強社區(qū)工作發(fā)展形勢、學(xué)習(xí)型組織等方面知識的教育和培訓(xùn)，以提高社區(qū)工作人員的進取意識和創(chuàng)新意識。 通過全方位形式多樣的培訓(xùn)手段，提高培訓(xùn)教育效果，努力把社區(qū)工作者隊伍建設(shè)成為一支專業(yè)素質(zhì)精、理論素質(zhì)強，實際工作經(jīng)驗豐富的能夠適應(yīng)社會形勢發(fā)展需要的高素質(zhì)隊伍。三是加強制度建設(shè)，激發(fā)工作熱情。一方面工作激勵，讓社區(qū)工作者覺得“工作上有干頭”。大力表彰先進典型，樹立良好的社區(qū)工作者形象，真正形成社區(qū)工作大有作為的輿論導(dǎo)向和工作氛圍；另一方面是待遇激勵，讓社區(qū)工作者感到“經(jīng)濟上有想頭”。要將經(jīng)濟獎勵與績效掛鉤，根據(jù)崗位責(zé)任制年度考核結(jié)果，對于考核評為優(yōu)秀或稱職的社區(qū)工作者，給予一定的經(jīng)濟實惠；對獲集團以上級別榮譽稱號的主要工作人員予以適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟獎勵，起到拴心留人、激發(fā)工作熱情的作用；還有三方面是行政激勵，讓社區(qū)工作者感到“政治上有盼頭”。要在選人用人上拓寬視野，堅持從表現(xiàn)優(yōu)秀的社區(qū)工作者中培養(yǎng)和選拔干部；同時，對于表現(xiàn)突出、成效明顯的社區(qū)負(fù)責(zé)人明確職級，享受相應(yīng)待遇，以激勵他們的上進心。

三、把好效果關(guān)，強化服務(wù)意識

首先是規(guī)范管理，健全長效機制，出臺《社區(qū)工作者管理辦法》，強化社區(qū)工作效能建設(shè)。堅持上級考核與群眾評議相結(jié)合、平時考核與年終考核相結(jié)合、專項考核與綜合考核相結(jié)合，注重社區(qū)工作者服務(wù)群眾、工作能力和業(yè)績考核的原則，建立健全社區(qū)工作者考評制度，努力營造想服務(wù)、會服務(wù)、優(yōu)服務(wù)的工作氛圍，絕大部分社區(qū)工作者愛崗敬業(yè)，服務(wù)群眾的滿意度逐年提升。 其次是深化“關(guān)愛”工程，保障機制不斷完善。認(rèn)真各級關(guān)于加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的有關(guān)要求，研究制定《關(guān)于進一步關(guān)心愛護基層干部的意見》，加大對社區(qū)工作者政治、生活、工作關(guān)心和關(guān)愛力度。

四、把好管理關(guān)，推進隊伍建設(shè)

篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、各位委員、同志們：

現(xiàn)在我代表市檔案局領(lǐng)導(dǎo)班子進行述職，敬請評議。

一、認(rèn)真履行職能，推進檔案事業(yè)發(fā)展

根據(jù)“三定”方案，我局工作職能主要有兩大項：一是檔案行政管理職能；二是檔案安全保管、利用職能。圍繞這兩大職能我們主要做了以下工作：

1、堅持依法治檔，全面推行檔案工作規(guī)范化管理

我們堅持以依法治檔為手段，組織開展了一系列執(zhí)法檢查和檔案法制宣傳活動。針對檢查中發(fā)現(xiàn)的一些單位不及時歸檔、不按規(guī)定移交檔案、檔案保管條件差、管理混亂等問題，及時督促整改。并將檢查和整改情況在全市進行了通報。目前，我市所有機關(guān)事業(yè)單位都建立了檔案室，都能妥善管理和利用檔案。

為了貫徹落實十七屆三中全會精神，加強和規(guī)范民生檔案工作管理，保障民生工程順利實施，去年7月在市人大彭中華副主任的帶領(lǐng)下，我們會同市人大教科文衛(wèi)委、市勞動和社會保障局、市民政局等單位對全市民生檔案工作進行了執(zhí)法調(diào)研。通過調(diào)研，掌握了解了全市民生檔案工作的基本情況，發(fā)現(xiàn)了存在的問題，督促有關(guān)部門對照檔案法律法規(guī)要求進行了整改。全社會的檔案法制意識明顯增強。

根據(jù)國家檔案局制定的《歸檔文件材料整理規(guī)則》、《江西省檔案工作規(guī)范化管理辦法》，我們積極推行了機關(guān)文件材料歸檔整理年檢制度，明確把貫徹執(zhí)行國家檔案局第8號令，文件材料歸檔、檔案登記、已公開現(xiàn)行文件的報送、檔案安全保管和有效利用等納入年檢范圍。適時開展了對機關(guān)企事業(yè)單位檔案工作人員的崗位培訓(xùn)。以來全市各級檔案部門共舉辦7期業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，參訓(xùn)300余人，我們還派員30余人次參加省檔案局舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，全市各單位的檔案業(yè)務(wù)建設(shè)和檔案管理水平都得到了較大提高。檔案管理工作逐步走上了規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化的軌道。

2、積極做好檔案的接收、征集和重點檔案的搶救工作

全市各級綜合檔案館嚴(yán)格執(zhí)行機關(guān)檔案資料到期必須移交進館的規(guī)定，每年都及時做好到期檔案的接收工作。同時采取各種辦法，廣泛搜集一切具有保存利用價值的檔案資料進館，豐富館藏內(nèi)容，調(diào)整館藏結(jié)構(gòu)，加強檔案資源建設(shè)。去年全市共接收檔案17838卷（件），共保存檔案227229卷（件）。市檔案館接收8333卷（件），保存檔案103786卷（件）。我們還加強了檔案資料的征集工作，一些有地方特色的檔案資料陸續(xù)進館。在做好接收、征集檔案資料的同時，我們還特別注意做好國家重點檔案的搶救工作。爭取了上級部門10萬元搶救經(jīng)費，地方財政配套了同額資金，對應(yīng)搶救檔案進行了修裱、去污、加固、復(fù)制，以保證年代久遠(yuǎn)歷史檔案的安全。

3、認(rèn)真做好檔案的安全保管工作

檔案是不可再生的寶貴資源。檔案安全重于泰山，它是檔案工作的生命線。為了確保國家檔案資料的安全和妥善保管，在各級領(lǐng)導(dǎo)和財政部門的關(guān)心支持下，我市各級檔案館根據(jù)各自的實際，加強了檔案保護設(shè)施的建設(shè)，完善落實了“防蟲、防霉、防高溫、防濕、防塵、防盜、防火、防有害生物”的八防措施，制定了處置檔案系統(tǒng)突發(fā)事件應(yīng)急方案，堅持了24小時值班制度。由于工作得力、措施到位，我市沒有發(fā)生任何檔案損毀現(xiàn)象，確保了檔案的萬無一失。

4、加大館藏信息資源的開發(fā)利用力度

收集保管檔案的最終目的就是為了有效利用。我市各級檔案部門牢固樹立“以人為本、為民解困、服務(wù)民生”的工作理念，著眼人民群眾關(guān)注、關(guān)心的熱點難點問題，積極做好民生檔案的提供利用工作，幫助群眾解決一些身邊的實際困難和問題，維護他們的合法權(quán)益。在提供檔案為社會各界利用方面，簡化程序、簡便手續(xù)，對下崗職工、農(nóng)民工、城市低保戶查閱檔案憑有效證件一律實行免費服務(wù)。廣大檔案工作者，通過自己平凡而辛勤努力的工作把黨和政府對人民群眾的關(guān)懷和溫暖送到群眾的手里。解決了許多諸如工資套改、工傷保險、養(yǎng)老保險、下放年限、工齡認(rèn)定、工作調(diào)動、遺屬補助、房屋拆遷、土地征用、交通肇事賠償?shù)汝P(guān)系群眾切身利益的問題，提供了大量的政策依據(jù)。如去年5月，南昌鐵路局車隊20多位職工要求查閱下放知青名冊，確定下放時間，用于單位計算工齡。我們的工作人員熱情接待、不厭其煩的幫助他們查找到原始憑證，并幫他們復(fù)印，出具證明，他們感嘆說“三四十年的東西還保存下來了，真是不可思議，檔案的作用真大呀，太謝謝你們了！”據(jù)統(tǒng)計，以來全市各級檔案部門共接待查檔人員3185人次，調(diào)閱檔案8203卷（件），為

黨政機關(guān)、社會各界提供了大量的寶貴的第一手資料，充分發(fā)揮了檔案的原始憑證作用。我們還根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，有計劃地逐年地開放了滿30年的22822卷檔案。二、服務(wù)工作大局，拓寬檔案工作服務(wù)領(lǐng)域

檔案工作是一項記錄歷史、傳承文明、服務(wù)社會、造福人民的重要工作。做好檔案工作的出發(fā)點和落腳點，就是要為經(jīng)濟社會發(fā)展服務(wù)、為各級領(lǐng)導(dǎo)決策和部門工作服務(wù)、為社會各界和廣大人民群眾服務(wù)。一年多來，我們認(rèn)真貫徹落實市委總體工作部署和發(fā)展思路，牢固樹立“經(jīng)濟發(fā)展沒有旁觀者、各行各業(yè)都是建設(shè)者、參與者”的意識，努力創(chuàng)新檔案服務(wù)機制、優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，積極尋找檔案工作為我市“四大一新”發(fā)展戰(zhàn)略服務(wù)的結(jié)合點、切入點和著力點，拓寬檔案工作服務(wù)領(lǐng)域。

我們把為新農(nóng)村建設(shè)，為“三農(nóng)”工作，為社區(qū)工作服務(wù)作為我們檔案部門的重要工作職責(zé)，加強了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村級建檔工作和城市社區(qū)建檔工作的服務(wù)和指導(dǎo)。目前全市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街辦、農(nóng)林場都建立了檔案室，大多數(shù)村委會建立了檔案。

我們還積極主動地做好國有、集體企業(yè)改制后的檔案處置工作。去年市檔案館接收了原水泵廠改制企業(yè)檔案3180卷。到目前為止，有27個改制完畢的市屬企業(yè)檔案共計24837卷順利進館，確保了原市屬改制企業(yè)檔案的完整與安全。與此同時，我市各級檔案部門還積極幫助指導(dǎo)民營企業(yè)做好檔案工作，經(jīng)常深入民營企業(yè)征求意見，開展咨詢服務(wù)工作，幫助指導(dǎo)文件材料歸檔整理。

我們還與市發(fā)改委聯(lián)合下發(fā)了加強我市重大建設(shè)項目檔案工作的意見，做好市重點建設(shè)工程檔案的登記、現(xiàn)場指導(dǎo)、跟蹤服務(wù)和項目檔案驗收工作。并派專人負(fù)責(zé)十三屆省運會資料的收集整理工作。

民生檔案工作是推進實施民生工程的基礎(chǔ)性工作，它涉及千家萬戶，關(guān)系百姓的切身利益。重視和做好民生檔案工作，是新的歷史時期賦予檔案部門的重要任務(wù)，是檔案工作中貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的直接體現(xiàn)。為此我們積極做好了與民生有密切相關(guān)的社會保障、社會就業(yè)、社會互助、優(yōu)撫安置、婚姻計生、醫(yī)療衛(wèi)生、土地征用、產(chǎn)權(quán)交易等檔案工作的監(jiān)督與指導(dǎo)，下發(fā)了做好民生檔案工作的意見，提供民生檔案工作咨詢服務(wù)，抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干參加企業(yè)醫(yī)改工作，幫助有關(guān)部門進行民生文件材料整理歸檔。

服務(wù)工作大局維護社會穩(wěn)定，是檔案工作者義不容辭的職責(zé)。近些年上訪人員前來查找檔案的情況在增多，檔案利用在為維護社會穩(wěn)定、化解矛盾、避免國家經(jīng)濟損失方面起到了不可替代的積極作用。去年初，貴溪市一些當(dāng)年對越自衛(wèi)反擊參戰(zhàn)人員為解決經(jīng)濟、政治生活待遇問題，聯(lián)名上訪至省、市政府，一些未參戰(zhàn)的退伍軍人，也趁機以參戰(zhàn)人員身份上訪要求解決生活待遇。一時魚龍混雜，給政府正常開展公務(wù)帶來了嚴(yán)重影響。在各級政府的高度重視和有關(guān)部門的配合支持下，我們檔案部門很快查清了這部分上訪人員的退伍檔案資料，先后提供了100余份證明，確認(rèn)了60名對越自衛(wèi)反擊戰(zhàn)參戰(zhàn)人員身份，以及其他如8023原子彈試驗基地、抗美援越、西沙保衛(wèi)戰(zhàn)等十余種人員的身份，為政府妥善處理好這起上訪事件提供了有力的憑證。一年來，由于全市檔案工作者的努力，通過提供翔實的檔案原始資料憑證，為政府和有關(guān)部門較好的處理和解決了諸如土地糾紛、山林權(quán)屬爭議、土地承包、企業(yè)改制、促查辦案等等方面的矛盾和問題，發(fā)揮了檔案利用的特殊作用。在做好本職工作的同時，我們還較好地完成了綜治維穩(wěn)、聯(lián)建共創(chuàng)、新農(nóng)村建設(shè)、計劃生育等各項工作任務(wù)。

三、加強隊伍建設(shè)，忠誠黨的檔案事業(yè)

我們這一任班子4名成員共事了7年多時間。7年來經(jīng)過不斷的溝通、磨合，逐步形成了一個比較團結(jié)、實干、廉潔、高效的管理團隊。班子每位成員都能夠做到以大局為重，大事講原則小事講風(fēng)格，互助、互諒、互讓、互容。由于班子的團結(jié)，從而有力地保證了各項工作任務(wù)的貫徹落實。

我們在搞好班子建設(shè)的同時,還結(jié)合市里開展的政務(wù)環(huán)境優(yōu)化年和提升行政效能建設(shè)服務(wù)型單位等主題活動,注重抓干部職工隊伍的思想作風(fēng)建設(shè),教育干部職工克服“檔案部門是弱勢部門，沒奔頭”等消極情緒，認(rèn)識到檔案事業(yè)是一項對歷史負(fù)責(zé)，對人民負(fù)責(zé)的神圣事業(yè)，檔案工作者雖然無權(quán)、無利、無名、但不能無為。與此同時，我們還強化了領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”意識，堅決貫徹落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全了各項規(guī)章制度，以紀(jì)律和制度約束人，全局未發(fā)生任何違法違紀(jì)的人和事。實現(xiàn)了“管好自己的人、看好自己的門、做好自己的事”的目標(biāo)要求。

四、存在的問題和今后的努力方向

一年多來，我們帶領(lǐng)全局同志做了不少工作，但也存在很多不足，需要我們在今后的工作中加以克服，不斷改進。

1、檔案宣傳工作有待加強。檔案宣傳工作深度和廣度還不夠，沒有深入到社會各層面，社會檔案意識比較薄弱。少數(shù)單位及單位領(lǐng)導(dǎo)對檔案工作的重要性認(rèn)識不足，對檔案法規(guī)和檔案工作不了解、不理解，出現(xiàn)了檔案歸檔不及時、整理不規(guī)范、不按規(guī)定移交、保管條件差、管理混亂等現(xiàn)象。

2、檔案信息化工作進程有待加快。受經(jīng)費不足和人才資源方面的制約，我市檔案信息化工作仍處在初始階段，起步晚、水平低。

3、檔案館庫基礎(chǔ)設(shè)施有待改善。我市4個國家綜合檔案館，除貴溪市檔案館正在新建外，其余的無論是館庫面積還是館庫設(shè)施等方面都遠(yuǎn)不能適應(yīng)新時期檔案館應(yīng)具有社會性、文化性、開放性、現(xiàn)代性特點的功能要求。

4、檔案干部的主觀能動性和創(chuàng)新能力有待提高。由于各種原因，目前我市檔案干部隊伍在年齡、知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)水