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關(guān)鍵詞：突發(fā)事件 應(yīng)急機(jī)制 檔案局管理 研究

1 檔案局管理應(yīng)急機(jī)制介紹

通過(guò)查閱國(guó)內(nèi)主要期刊數(shù)據(jù)庫(kù)發(fā)現(xiàn)，國(guó)內(nèi)關(guān)于檔案局應(yīng)急管理方面的研究文獻(xiàn)數(shù)量相對(duì)較少，其中中文文獻(xiàn)不足30篇，外文文獻(xiàn)也不超過(guò)200篇。對(duì)這類文獻(xiàn)的研究?jī)?nèi)容來(lái)看，針對(duì)應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件的檔案局管理應(yīng)急機(jī)制少之又少，且大多學(xué)者將注意力放在了突發(fā)事件的預(yù)測(cè)和演變規(guī)律方面，因此檔案局應(yīng)急管理研究理論還存在較大空白，其理論體系急需補(bǔ)充和發(fā)展。經(jīng)過(guò)匯總分析，現(xiàn)有文獻(xiàn)主要特點(diǎn)如下：

1.1 現(xiàn)有相關(guān)研究文獻(xiàn)方向十分狹窄，文獻(xiàn)作者多為檔案局或者檔案局基層工作人員，其學(xué)術(shù)水平相對(duì)不高，采用的研究工作和理論基礎(chǔ)不足，研究成果缺乏理論指導(dǎo)性。

1.2 大多文獻(xiàn)將災(zāi)害管理、危機(jī)管理、突發(fā)事件視為同一個(gè)概念，這也是研究初級(jí)階段經(jīng)常會(huì)遇到的問(wèn)題，而事實(shí)上災(zāi)害只屬于突發(fā)事件的一部分，危機(jī)事件并不一定就是突發(fā)事件，因此，概念混淆容易導(dǎo)致研究方向偏離。

1.3 重大突發(fā)事件的發(fā)生，往往會(huì)給檔案局造成毀滅性的損害，也會(huì)對(duì)檔案局內(nèi)部工作人員和讀者造成重大生命威脅，因此，將自然災(zāi)害、社會(huì)災(zāi)害、地質(zhì)災(zāi)害等基礎(chǔ)理論融入到重大突發(fā)事件研究當(dāng)中具有十分重要的意義。但是從現(xiàn)有研究文獻(xiàn)內(nèi)容來(lái)看，很少有學(xué)者關(guān)注檔案局應(yīng)急機(jī)制的建立和理論研究，更沒有針對(duì)如何應(yīng)對(duì)突發(fā)事件進(jìn)行深入分析，大多研究文獻(xiàn)僅僅停留在比較膚淺的層面。

1.4 研究文獻(xiàn)主要為理論分析，缺乏實(shí)際案例支撐。這主要與文獻(xiàn)作者在實(shí)際工作中缺乏應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件能力和經(jīng)驗(yàn)有關(guān)，也是當(dāng)前國(guó)內(nèi)文獻(xiàn)主要研究空白之處。

從今后檔案局應(yīng)急管理發(fā)展方向來(lái)看，結(jié)合多學(xué)科知識(shí)和理論來(lái)分析突發(fā)事件發(fā)生規(guī)律和趨勢(shì)，不斷提升檔案管理應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力是重點(diǎn)。當(dāng)前，國(guó)內(nèi)檔案局尚沒有針對(duì)應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件建立一套完善的應(yīng)急管理機(jī)制，檔案管理預(yù)防突發(fā)事件的能力較弱。大多數(shù)檔案局工作人員缺乏應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰?，安全意識(shí)薄弱。在調(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，不少檔案局工作人員對(duì)館內(nèi)消防應(yīng)急知識(shí)知之甚少，連基本的逃生規(guī)則和常識(shí)都不了解；檔案局也沒有針對(duì)突發(fā)事件建立一套完善的緊急工作組織預(yù)案；館內(nèi)沒有具備良好的緊急避難設(shè)施和條件；平時(shí)沒有重視應(yīng)對(duì)突發(fā)事件緊急演練工作，沒有指定緊急逃生路線和方案等?，F(xiàn)實(shí)工作中的空白，也是相關(guān)理論研究的主要方向和思路。因此，針對(duì)當(dāng)前檔案局應(yīng)急管理需要，以管理學(xué)、社會(huì)學(xué)、行為學(xué)和災(zāi)害應(yīng)急理論為分析工具，來(lái)建立一套完善的檔案局應(yīng)急管理體系，不斷提高檔案局防范重大突發(fā)事件的能力，具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

2 重大突發(fā)事件中的檔案局管理應(yīng)急機(jī)制研究方向

根據(jù)《中華人民共和國(guó)突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》對(duì)突發(fā)事件的定義，是指發(fā)生具有較大偶然性，影響面廣、會(huì)造成重大社會(huì)損失和危害、需要全社會(huì)聯(lián)動(dòng)共同應(yīng)對(duì)的公共自然災(zāi)害、社會(huì)公共衛(wèi)生事件和公共安全事件等。檔案局所面臨的重大突發(fā)事件主要有各類自然災(zāi)害、公共信息安全威脅以及社會(huì)公共安全事故等，這類事件的發(fā)生可能會(huì)給檔案局和內(nèi)部工作人員、讀者造成重大危害，這種危害對(duì)人員來(lái)說(shuō)有可能是身體上的，也有可能是心理上的，而對(duì)檔案局來(lái)說(shuō)，可能是毀滅性的。例如檔案局建筑在事故中倒塌，對(duì)館藏文獻(xiàn)造成毀滅性的破壞，威脅工作人員、讀者生命安全，對(duì)檔案局的發(fā)展產(chǎn)生重大威脅。

綜上所述，當(dāng)前必須要建立一套完善的檔案局應(yīng)急管理體系，為檔案局應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件提供正確的理論指導(dǎo)。研究目標(biāo)決定了研究的內(nèi)容和思路，研究?jī)?nèi)容要圍繞“以人為本”的思想，本著“未雨綢繆、防抗避救相結(jié)合”的工作方針，針對(duì)如何保護(hù)檔案、檔案局工作人員和讀者的安全開展具體研究工作。研究理論能夠有效指導(dǎo)檔案局建立一套完善地應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件的工作機(jī)制，不斷降低重大突發(fā)事故對(duì)檔案局、工作人員和讀者的危害；要指導(dǎo)檔案局建立一套完善的重大突發(fā)事件預(yù)防應(yīng)對(duì)措施，使得在任何重大突發(fā)事件發(fā)生后，檔案局人員能夠有條不紊地開展應(yīng)急自救工作，將事故風(fēng)險(xiǎn)降低到最小程度。概括地說(shuō)，一套科學(xué)合理的應(yīng)急機(jī)制，能夠幫助檔案局有效規(guī)避重大突發(fā)事件風(fēng)險(xiǎn)，提高檔案資料和館內(nèi)人員的安全性水平。因此，本文研究方向主要集中在以下幾方面：

2.1 以重大突發(fā)事件預(yù)防理論、檔案局管理理論為基礎(chǔ)，建立檔案局重大突發(fā)事件應(yīng)對(duì)模型，該模型圍繞“以人為本，預(yù)防為主”工作方針，不斷強(qiáng)化檔案局人員安全防范意識(shí)，通過(guò)未雨綢繆、事先預(yù)防來(lái)提高公眾應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的能力，將事件風(fēng)險(xiǎn)控制在最低范圍內(nèi)。

2.2 重大事件預(yù)防理論框架研究。綜合各種相關(guān)理論，例如自然災(zāi)難應(yīng)急理論、檔案局學(xué)、信息安全理論、緊急避難理論、社會(huì)公共安全理論等，建立一套完善的檔案局應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件基本理論框架，為指導(dǎo)各地檔案局、檔案局開展重大突發(fā)事件應(yīng)急工作提供堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)和依據(jù)。

2.3 重大突發(fā)事件預(yù)防與應(yīng)急方案研究，針對(duì)如何預(yù)防重大突發(fā)事件制定一套完善的工作措施和方案，通過(guò)評(píng)估檔案局建筑安全、館藏檔案保管要求以及館內(nèi)人員分布特點(diǎn)，不斷完善檔案局內(nèi)部重大突發(fā)事件管理制度和機(jī)構(gòu)，同時(shí)指導(dǎo)日常重大突發(fā)事件應(yīng)急演練，切實(shí)提高檔案局預(yù)防各類重大突發(fā)事件的能力。

2.4 選擇具體案例深入分析。通過(guò)選取有代表性的案例，來(lái)分析重大突發(fā)事件發(fā)生的前因后果，摸出其發(fā)生和演變規(guī)律，為今天檔案局開展重大突發(fā)事件預(yù)防工作提供可靠的指導(dǎo)依據(jù)。

3 重大突發(fā)事件中的檔案局管理應(yīng)急機(jī)制研究目標(biāo)和價(jià)值

當(dāng)前檔案局應(yīng)急機(jī)制研究主要集中在預(yù)防和應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件方面。本著“以人為本，預(yù)防為主”的工作原則，圍繞提高檔案局人員、檔案安全來(lái)豐富和完善重大突發(fā)事件應(yīng)急管理理論，同時(shí)結(jié)合檔案局管理應(yīng)急理論和具體經(jīng)驗(yàn)，不斷提高重大突發(fā)事件中檔案局的應(yīng)對(duì)能力和響應(yīng)速度。綜上所述，本文提出了檔案局應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件應(yīng)急理論研究工作的四個(gè)圖譜。

3.1 針對(duì)重大突發(fā)事件，制定檔案局管理應(yīng)急機(jī)制模型圖。該模型能夠詳細(xì)列出檔案局在重大突發(fā)事件中的管理目標(biāo)、職責(zé)和應(yīng)對(duì)方案，主要強(qiáng)調(diào)“以人為本”的應(yīng)對(duì)精神，注重對(duì)館內(nèi)人員的安全保護(hù)，力爭(zhēng)將檔案局的人員傷亡和檔案損失降低到最低限度。

3.2 要針對(duì)重大突發(fā)事件，編制檔案局管理應(yīng)急機(jī)制學(xué)科譜。要將涉及到檔案局重大突發(fā)事件應(yīng)急相關(guān)的理論納入到檔案局應(yīng)急機(jī)制學(xué)科圖譜中，打造多學(xué)科知識(shí)理論交叉、綜合的檔案局應(yīng)急機(jī)制理論體系，不斷夯實(shí)檔案局應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件的理論基礎(chǔ)。

3.3 要結(jié)合當(dāng)前社會(huì)重大突發(fā)事件特點(diǎn)，編制檔案局管理應(yīng)急機(jī)制內(nèi)容綱要。要提高檔案局應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件的能力，必須要編制一套完善的應(yīng)急機(jī)制內(nèi)容綱要，以提高檔案局應(yīng)急機(jī)制中的預(yù)案管理能力。預(yù)案是幫助檔案局提升應(yīng)對(duì)各種突發(fā)事件的重要手段，能夠針對(duì)各種潛在的突發(fā)事件做好充足的預(yù)防工作，最大程度降低突發(fā)事件帶來(lái)的負(fù)面影響和危害。

3.4 典型案例的選擇、分析與實(shí)用研究。分析具有代表性的重大突發(fā)事件管理經(jīng)驗(yàn)，能夠有效提升檔案局應(yīng)對(duì)重大突發(fā)事件的能力。通過(guò)學(xué)習(xí)具體案例的發(fā)生起因、經(jīng)過(guò)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，能夠彌補(bǔ)檔案局工作人員應(yīng)對(duì)突發(fā)事件實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)不足的缺陷，可以顯著提升檔案局應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的總體能力和水平。當(dāng)前，國(guó)內(nèi)學(xué)者在這方面的研究少之又少，理論體系亟待完善和豐富，因此加快這方面的研究具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。經(jīng)典案例的學(xué)習(xí)能夠?yàn)閺浹a(bǔ)國(guó)內(nèi)重大突發(fā)事件檔案局應(yīng)急管理研究模型與基本理論的空白，必須要圍繞“以人為本，預(yù)防為主”的應(yīng)急工作方針，不斷提高檔案局人員安全保護(hù)水平，為檔案局工作人員和讀者創(chuàng)造一個(gè)平安的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

4 結(jié)束語(yǔ)

本文深入分析了重大突發(fā)事件檔案局應(yīng)急工作特點(diǎn)，并提出了有益指導(dǎo)建議。希望本文的研究成果能夠有效指導(dǎo)國(guó)內(nèi)檔案局應(yīng)對(duì)各類重大突發(fā)事件，不斷提高檔案局行業(yè)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力，將事故風(fēng)險(xiǎn)控制在最小范圍內(nèi)，促進(jìn)檔案局全面健康發(fā)展，為完善和豐富重大突發(fā)應(yīng)急事件做出突出貢獻(xiàn)。

參考文獻(xiàn)：

[1]石文明.檔案局安全管理研究[J].信息管理，2009（3）.

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【關(guān)鍵詞】建筑工程，檔案 ， 監(jiān)控，措施

【 abstract 】 building engineering can form various kinds of document material, archives management is very important, that permeates the whole construction process. This paper building engineering common file management and monitoring the insufficiency, puts forward some strategies and management measures.

【 key words 】 construction engineering, archives, monitor and measure

中圖分類號(hào)：K826.16文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：

前言

建筑工程中會(huì)形成各種各樣的文檔材料，有建設(shè)前期批文、施工過(guò)程記錄、竣工驗(yàn)收資料及維護(hù)檢修記錄等，這些文檔材料全面反映了建筑工程建設(shè)的詳細(xì)情況，對(duì)工程質(zhì)量評(píng)定、工程竣工的管理和維護(hù)，以及對(duì)新建工程的準(zhǔn)備等，都具有重要的利用價(jià)值。因此，對(duì)建筑工程中檔案的管理及監(jiān)控加以重視十分必要。

1、 建筑工程項(xiàng)目中檔案資料監(jiān)控及管理中的常見不足

對(duì)建筑工程中的檔案資料進(jìn)行管理，實(shí)際上即對(duì)工程施工整個(gè)過(guò)程中涉及到的相關(guān)資料進(jìn)行收集、整理、合理編制后歸檔、保管。因工期較長(zhǎng)，因此資料的形成也需要較長(zhǎng)時(shí)間。項(xiàng)目方面有些工程較多，且分散面廣，由于動(dòng)態(tài)管理而使人員流動(dòng)性高，相關(guān)責(zé)任較難落實(shí)。

1.1資料收集不夠全面

例如，某些工程上的設(shè)計(jì)有變更，在編制資料的時(shí)候，只將變更通知書進(jìn)行記錄，卻未對(duì)相應(yīng)的施工進(jìn)行記錄；某些待用材料尤其是以大代小的那些材料并沒有核定審批意見；部分交接驗(yàn)收記錄沒有簽認(rèn)手續(xù)等。

1.2資料不夠準(zhǔn)確

資料上的隨意性比較嚴(yán)重，對(duì)相同工序檢查出的數(shù)據(jù)，按照其相似的數(shù)據(jù)填到了另外的同類工序中而缺少必要的檢查；部分監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)在所允許的誤差范圍內(nèi)，害怕數(shù)據(jù)受到質(zhì)疑，而引起不必要的麻煩，便填了一些留有余地的數(shù)據(jù)。

1.3資料收集與整理不夠及時(shí)

對(duì)建筑工程相對(duì)應(yīng)的檔案資料進(jìn)行管理應(yīng)當(dāng)從合同簽訂完成后準(zhǔn)備開工時(shí)就著手，如圖紙會(huì)審紀(jì)錄以及開工報(bào)告等。對(duì)于施工過(guò)程，根據(jù)規(guī)定對(duì)其及時(shí)予以規(guī)范記錄，努力做到開工有報(bào)告、進(jìn)場(chǎng)有合同、變更有手續(xù)、驗(yàn)收有根據(jù)、施工有記錄、對(duì)照有標(biāo)準(zhǔn)，每一個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)當(dāng)及時(shí)、到位。實(shí)際工作中，卻離上述要求有較大距離，記錄往往延遲，之后補(bǔ)“回憶錄”的現(xiàn)象較為普遍。

2、 建筑工程項(xiàng)目中檔案管理應(yīng)關(guān)注的要點(diǎn)

2.1注重收集未被采納的方案資料，這是由未被采納的方案資料本身的價(jià)值性和工程檔案完整性、連續(xù)性等特點(diǎn)決定的。

2.2注重收集設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料

設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料中的地質(zhì)、地形、水文、氣象以及各種技術(shù)咨詢服務(wù)等是設(shè)計(jì)、施工和工程實(shí)施過(guò)程的重要依據(jù)，具有實(shí)用價(jià)值大、份數(shù)少、利用率高的特點(diǎn)，應(yīng)列為檔案管理的重點(diǎn)。

2.3注重完整、準(zhǔn)確的竣工圖紙

竣工交付階段是整體或局部結(jié)束的階段，施工單位在這一階段要嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定編制竣工圖紙，按照工程歸檔規(guī)范及立卷標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整理后向檔案管理部門移交。檔案管理部門須對(duì)移交來(lái)的工程檔案文件特別是對(duì)竣工圖紙的完整性進(jìn)行審核?？⒐D的完整性和準(zhǔn)確性具體體現(xiàn)在真實(shí)的反映項(xiàng)目竣工時(shí)的實(shí)際情況和過(guò)程、圖物相符、技術(shù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可靠、簽字手續(xù)完備等方面。工程檔案管理人員要廣泛涉獵各專業(yè)，對(duì)竣工圖紙與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況進(jìn)行比照核對(duì)，這樣才能保證竣工圖紙的完整性、準(zhǔn)確性和歸檔的質(zhì)量。

2.4注重收集先進(jìn)、大型、精密設(shè)備安裝調(diào)試形成的記錄資料

機(jī)器設(shè)備在安裝調(diào)試過(guò)程中受客觀環(huán)境的影響，許多技術(shù)參數(shù)的實(shí)際值與設(shè)計(jì)值會(huì)產(chǎn)生差異。因此，設(shè)備儀器在安裝調(diào)試過(guò)程的記錄數(shù)據(jù)資料是非常珍貴的。設(shè)備儀器檔案不僅要收集產(chǎn)品說(shuō)明書、配件手冊(cè)操作、維修手冊(cè)、產(chǎn)品合格證等隨機(jī)文件資料，也要對(duì)其安裝調(diào)試數(shù)據(jù)記錄提高重視。

2.5注重收集培訓(xùn)資料

為正確的對(duì)設(shè)備進(jìn)行操作、維修、管理，廠家會(huì)對(duì)用戶的操作管理人員進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)資料往往會(huì)分散到個(gè)人手里。由于參加培訓(xùn)的人員不一定全部直接從事設(shè)備的操作、維修，因此，要對(duì)培訓(xùn)資料進(jìn)行收集，再次分發(fā)和歸檔備查。

3、 建筑工程項(xiàng)目中檔案資料管理及監(jiān)控措施

3.1與工程建設(shè)同步，進(jìn)行全程監(jiān)控

3.1.1及時(shí)對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高工作質(zhì)量

一切工程合同中都對(duì)其檔案的移交進(jìn)行了明文規(guī)定，施工單位作為檔案的最直接的接觸方，其能否適應(yīng)檔案管理相應(yīng)的要求及標(biāo)準(zhǔn)，樹立檔案意識(shí)等都會(huì)對(duì)檔案的質(zhì)量產(chǎn)生很大影響。

3.1.2立項(xiàng)時(shí)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)資料監(jiān)控

工程項(xiàng)目在立項(xiàng)、審批、勘察之前，相應(yīng)的管理部門并沒有成立，自然就缺少檔案管理者。而工程準(zhǔn)備時(shí)相關(guān)材料往往比較分散，同時(shí)，招投標(biāo)以及勘察文件又放于工程管理部。如果沒有對(duì)上述比較分散的相關(guān)資料進(jìn)行及時(shí)收集，久而久之，會(huì)使收集上述文件的難度加大，甚至可能導(dǎo)致文件丟失。所以，在工程項(xiàng)目立項(xiàng)的前期，就應(yīng)當(dāng)及時(shí)介入檔案的收集以及整理，由專人負(fù)責(zé)。

3.1.3對(duì)新設(shè)備的檢驗(yàn)加強(qiáng)監(jiān)控

新設(shè)備到貨后，隨之會(huì)有相應(yīng)的圖紙資料，值得注意的是，進(jìn)口設(shè)備對(duì)應(yīng)的外文資料往往是與其設(shè)備一起放置，而國(guó)產(chǎn)設(shè)備所提供的使用手冊(cè)又不足，這些環(huán)節(jié)時(shí)常會(huì)出現(xiàn)漏洞。缺乏細(xì)致認(rèn)真的態(tài)度，就可能丟失設(shè)備資料。所以，必須建立合理的設(shè)備開箱檢驗(yàn)制度并貫徹執(zhí)行，對(duì)開箱權(quán)限予以明確。

3.1.4發(fā)揮合同的法律效應(yīng)

檔案管理部門應(yīng)當(dāng)參與起草合同的相應(yīng)管理工作，將文件材料的歸檔以及積累當(dāng)作合同中的重要內(nèi)容獨(dú)立為一條款，明確要求竣工文件材料相應(yīng)的驗(yàn)收時(shí)間、質(zhì)量以及份數(shù)、副本內(nèi)容、歸檔范圍，使相應(yīng)的承建單位也對(duì)檔案管理有足夠的認(rèn)識(shí)與重視，這樣以來(lái)，就以法律形式保證了歸檔工作的落到實(shí)處。

3.2建筑工程檔案的管理措施

3.2.1建立現(xiàn)場(chǎng)辦公制度

工程檔案管理人員要做到現(xiàn)場(chǎng)辦公，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查，參加技術(shù)例會(huì)，了解工程進(jìn)展情況，做好詳細(xì)記錄，了解檔案形成情況和收集對(duì)象，有針對(duì)性地開展工作。對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題，能夠及時(shí)查出參考資料，協(xié)助解決問(wèn)題。所以，要在主動(dòng)做好對(duì)建筑工程業(yè)務(wù)指導(dǎo)、現(xiàn)場(chǎng)跟蹤服務(wù)，檔案接收工作的同時(shí)，對(duì)登記在冊(cè)的工程項(xiàng)目進(jìn)行清查、摸底、分析研究，積極探索，特別是對(duì)一些影響大、意義深遠(yuǎn)的工程，不但深入現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，而且還與建設(shè)單位就工程的有關(guān)特殊事項(xiàng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)勘查，了解工程的實(shí)際情況，在思想認(rèn)識(shí)上達(dá)成一致，再制定檔案整編方案，做好項(xiàng)目檔案的示范樣本，現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、實(shí)地操作，及時(shí)解決疑難性問(wèn)題，并做好該工程的跟蹤服務(wù)工作。

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論文摘要:新時(shí)期檔案的管理與利用工作出現(xiàn)了一些新的問(wèn)題?主要表現(xiàn)在:國(guó)家檔案信息資源結(jié)構(gòu)沒有體現(xiàn)時(shí)代和地方特征?需不斷加以優(yōu)化?國(guó)家檔案信息資源相對(duì)分散保存?不能實(shí)現(xiàn)共享?檔案信息化建設(shè)任務(wù)艱巨?檔案信息資源的開發(fā)利用工作力度不夠等。針對(duì)這些問(wèn)題?就要不斷改善國(guó)家檔案資源結(jié)構(gòu)?對(duì)國(guó)家檔案資源進(jìn)行有效整合?切實(shí)加強(qiáng)檔案信息化建設(shè)?努力實(shí)現(xiàn)檔案資源的社會(huì)共享。

檔案的管理與利用工作是檔案工作的基本功能。在全面建設(shè)小康社會(huì)?加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的新的發(fā)展階段?檔案的管理與利用工作也要遵循新思路?尋求新突破?不斷開創(chuàng)新局面?以適應(yīng)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)對(duì)檔案工作越來(lái)越高的要求。同時(shí)?也應(yīng)該看到?在新的歷史時(shí)期?隨著中國(guó)政治、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化?檔案工作面臨著全新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)?檔案管理與利用工作是做好新時(shí)期檔案工作的關(guān)鍵。

一、新時(shí)期檔案工作中存在的主要問(wèn)題

1.國(guó)家檔案信息資源結(jié)構(gòu)沒有體現(xiàn)時(shí)代和地方特征?需不斷加以優(yōu)化

目前?在國(guó)家綜合檔案館保存的檔案中?存在著結(jié)構(gòu)不夠合理的問(wèn)題。在檔案的來(lái)源上?一般僅有本行政區(qū)域一級(jí)機(jī)構(gòu)的檔案?二、三級(jí)機(jī)構(gòu)的檔案甚少?而且難以反映我國(guó)社會(huì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌以來(lái)公有制為主體、多種經(jīng)濟(jì)成份并存的立檔單位性質(zhì)多元化的狀況。漂河市5家國(guó)家綜合檔案館保管著61 0個(gè)全宗的檔案?其中一級(jí)機(jī)構(gòu)全宗數(shù)為34 7個(gè)?二級(jí)機(jī)構(gòu)全宗數(shù)為173個(gè)?89個(gè)二級(jí)機(jī)構(gòu)全宗在市檔案館?縣區(qū)檔案館二級(jí)全宗數(shù)量少?有的縣檔案館甚至沒有保管二級(jí)機(jī)構(gòu)的檔案。來(lái)源的單一性決定了館藏檔案不能全面客觀地反映漂河市新時(shí)期社會(huì)政治經(jīng)濟(jì)全貌。二是在檔案的內(nèi)容上?記載國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體職能活動(dòng)方面的檔案多?與人民群眾聯(lián)系密切的檔案內(nèi)容少;反映宏觀管理方面的檔案居多?體現(xiàn)地方優(yōu)勢(shì)的各類特色檔案少。漂河市國(guó)家綜合檔案館的檔案多來(lái)自于黨政機(jī)關(guān)?其內(nèi)容也主要是反映國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體職能活動(dòng)?近年來(lái)?雖然在地方特色檔案建設(shè)上下了功夫?但全市保存的地方特色檔案只有65種?還不能真實(shí)地全面地反映出漂河地方特色。三是在檔案的門類上?文書檔案居多?專門、科技、聲像、電子等門類檔案的數(shù)量少。全市國(guó)家綜合檔案館文書檔案151099卷(件)?專門檔案45678卷(件)?科技檔案1565卷(張)?聲像檔案36687張(盤)?目前館藏檔案還以文書檔案為主。四是在檔案的制成材料和記錄的手段上?書寫或打印的紙質(zhì)檔案居多?照片、錄音、錄像、電子等新型載體檔案少。派河市國(guó)家綜合檔案館照片、錄音、錄像、電子檔案共有39206張(盒、盤)?占全部館藏量的15%。

2.國(guó)家檔案信息資源相對(duì)分散保存?不能實(shí)現(xiàn)共享

隨著社會(huì)轉(zhuǎn)型、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)制?形成國(guó)家檔案資源的主體呈現(xiàn)出利益的多元化格局?國(guó)家檔案資源的歸屬與流向?特別是國(guó)家綜合檔案館作為對(duì)國(guó)家和社會(huì)有保存價(jià)值的檔案的最終流向的地位受到了挑戰(zhàn)。國(guó)家檔案資源分散保存趨勢(shì)越來(lái)越明顯?表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是實(shí)行垂直領(lǐng)導(dǎo)的部門按照規(guī)定不再向當(dāng)?shù)鼐C合檔案館移交檔案?如工商、稅務(wù)、商檢、銀行等部門的檔案已經(jīng)國(guó)家檔案局同意不再向綜合檔案館移交;二是具有保密性質(zhì)的專業(yè)檔案不向綜合檔案館移交?如公安局、法院、檢察院的檔案?因具有一定的機(jī)密性?按照規(guī)定不向綜合檔案館移交;三是綜合檔案館對(duì)專業(yè)檔案的接收征集工作力度不夠。一方面是由于綜合檔案館長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)專業(yè)檔案接收工作不夠重視;另一方面形成專門檔案的部門受利益驅(qū)使?不愿意將重要的專業(yè)檔案向綜合檔案館移交;檔案行政管理部門也沒有從嚴(yán)執(zhí)法;四是國(guó)家綜合檔案館以外的檔案館數(shù)量呈現(xiàn)出增長(zhǎng)之勢(shì)。除了專業(yè)檔案館外?企業(yè)、事業(yè)單位及村級(jí)檔案館的數(shù)量越來(lái)越多?這些檔案館的檔案原則上不向綜合檔案館移交。以漂河市為例?市直80多個(gè)單位已有30多個(gè)單位按照不同的規(guī)定可以不向國(guó)家檔案館移交檔案?建行、中行等還投資建起檔案信息中心?這就使國(guó)家檔案信息資源呈現(xiàn)出分散保存的趨勢(shì)。國(guó)家檔案資源分散保存的結(jié)果必定使國(guó)家綜合檔案館的館藏缺乏綜合性和顯著的地方特色?而這樣勢(shì)必會(huì)影響到綜合檔案館功能的發(fā)揮。

3.檔案信息化建設(shè)任務(wù)艱巨?困難重重

由于種種原因?在國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)信息化的宏觀背景下?檔案管理部門卻沒有及時(shí)順應(yīng)信息時(shí)展的需要?很好地解決思想認(rèn)識(shí)、人才、經(jīng)費(fèi)等方面存在的問(wèn)題。在信息化建設(shè)上往往表現(xiàn)為思想上不夠重視?認(rèn)識(shí)上不夠到位?方向上不夠明確?投人上不夠充足?檔案信息化建設(shè)舉步維艱。加之檔案信息化本身就是一項(xiàng)浩大的工程?對(duì)綜合檔案館而言?檔案信息化任務(wù)艱巨?如果沒有人才與經(jīng)費(fèi)的保證?檔案信息化會(huì)永遠(yuǎn)是檔案部門一個(gè)遙不可及的夢(mèng)想。漂河市檔案館較早開展了檔案目錄數(shù)據(jù)庫(kù)與全文數(shù)據(jù)庫(kù)的建立?取得了階段性的成果?但檔案信息化是個(gè)龐大的系統(tǒng)工作?還需要付出艱辛的勞動(dòng)?市檔案館在檔案信息化方面還存在著一些突出的問(wèn)題?？h區(qū)綜合檔案館的信息化建設(shè)不容樂觀?在經(jīng)費(fèi)與信息化人才上都存在著不可忽視的問(wèn)題。

4.檔案信息資源的開發(fā)利用工作力度不夠?還沒有真正實(shí)現(xiàn)檔案信息資源的社會(huì)共享

大力加強(qiáng)檔案信息資源的開發(fā)與利用?是黨和國(guó)家對(duì)檔案事業(yè)發(fā)展的基本要求?是檔案事業(yè)適應(yīng)時(shí)展的必然選擇?是檔案事業(yè)在新時(shí)期實(shí)現(xiàn)健康持續(xù)發(fā)展的必由之路。課河市的檔案信息資源的開發(fā)工作取得了一些成績(jī)?但隨著漂河各項(xiàng)事業(yè)對(duì)檔案信息需求的日益迫切和國(guó)家信息化發(fā)展的新形勢(shì)?檔案信息資源的開發(fā)利用還存在一些問(wèn)題?檔案信息資源的社會(huì)化服務(wù)水平不夠高?檔案信息開發(fā)利用的手段還比較落后?還沒有真正實(shí)現(xiàn)檔案信息資源的社會(huì)共享。檔案利用主要依靠手工查找?數(shù)字檔案信息還沒有在檔案利用中發(fā)揮出舉足輕重的作用。

二、做好新時(shí)期檔案管理與利用工作的對(duì)策

1.不斷改善國(guó)家檔案資源結(jié)構(gòu)

檔案部門要結(jié)合新時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的特點(diǎn)?注重對(duì)國(guó)家檔案資源中豐富的經(jīng)濟(jì)、科技等檔案信息資源的開發(fā)利用?為領(lǐng)導(dǎo)決策、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和知識(shí)創(chuàng)新提供參考;不斷開發(fā)利用文化、教育等方面的檔案信息資源?促進(jìn)先進(jìn)文化建設(shè);充分開發(fā)檔案信息資源中與人民群眾息息相關(guān)的檔案信息資源?維護(hù)最廣大人民群眾的根本利益。同時(shí)?徹底改變計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下形成的檔案工作模式?不斷開闊視野?拓展檔案工作領(lǐng)域?加強(qiáng)對(duì)新建領(lǐng)域建檔工作的監(jiān)管力度。此外?國(guó)家檔案資源建設(shè)的重心要放在圍繞中心服務(wù)大局的需要上。比如?政府職能正在轉(zhuǎn)向經(jīng)濟(jì)調(diào)節(jié)、市場(chǎng)監(jiān)管、社會(huì)管理和公共事務(wù)上來(lái)?檔案行政管理部門不僅要做好館、室藏檔案存量檔案資源建設(shè)?而且要加強(qiáng)正在形成中的重大社會(huì)活動(dòng)檔案、重點(diǎn)建設(shè)工程檔案、重要科研項(xiàng)目檔案、企業(yè)信用檔案、社區(qū)建設(shè)檔案等增量檔案資源的建設(shè)。只有這樣?國(guó)家檔案資源結(jié)構(gòu)才會(huì)得到不斷改善?才會(huì)充分體現(xiàn)地方特征和時(shí)代特征。只要以各級(jí)國(guó)家綜合檔案館、各級(jí)強(qiáng)類檔案室和其他檔案所有者為依托?充分利用法制、行政手段?發(fā)揮檔案館職能?堅(jiān)持豐富檔案資源與促進(jìn)檔案資源開發(fā)利用同步發(fā)展?我國(guó)的國(guó)家檔案資源建設(shè)必將大有作為。

2.對(duì)國(guó)家檔案資源進(jìn)行有效整合

國(guó)家檔案資源的整合?不僅指一般意義上的檔案接收、征集?而且主要是指在我國(guó)檔案工作“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)?分級(jí)管理”的體制下?對(duì)國(guó)家和社會(huì)檔案資源的有效配置?以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代增強(qiáng)區(qū)域綜合競(jìng)爭(zhēng)力需要的一項(xiàng)社會(huì)系統(tǒng)工程。對(duì)檔案資源進(jìn)行整合就是要突破其來(lái)源的限制?充分集聚各種檔案資源的特殊優(yōu)勢(shì)?最終實(shí)現(xiàn)區(qū)域范圍內(nèi)檔案資源的高度系統(tǒng)性要求。綜合檔案館作為各級(jí)黨委和政府直屬的文化事業(yè)機(jī)構(gòu)?要最大限度地集聚國(guó)家檔案信息資源?為綜合檔案館發(fā)揮全方位的輻射作用、拓展社會(huì)服務(wù)功能存儲(chǔ)充足的能量。首先接收時(shí)間要提前?對(duì)在三個(gè)文明建設(shè)中有較大現(xiàn)實(shí)利用價(jià)值的檔案?要提前接收進(jìn)館;其次?接收范圍要擴(kuò)大?要加強(qiáng)對(duì)與人民群眾聯(lián)系密切的檔案的收集?使館藏檔案更加貼近社會(huì)需要;三是開展檔案寄存服務(wù)工作。與新經(jīng)濟(jì)組織興起和各類破產(chǎn)情況的出現(xiàn)及個(gè)人寄存檔案社會(huì)需求日益增長(zhǎng)的形勢(shì)相適應(yīng)?綜合檔案館可開展面向社會(huì)的檔案寄存服務(wù)?使其中對(duì)國(guó)家和社會(huì)有重要價(jià)值的檔案得以妥善保管;四是建立以綜合檔案館為基地的區(qū)域性檔案目錄中心。建立包括區(qū)縣級(jí)以上機(jī)關(guān)和各級(jí)各類檔案館在內(nèi)的區(qū)域性檔案目錄中心?對(duì)區(qū)域性檔案資源實(shí)行集中的信息管理?既能緩解檔案實(shí)體分級(jí)分專業(yè)管理與社會(huì)利用之間的矛盾?又能為依法監(jiān)控國(guó)家檔案資源的流向與有效整合檔案資源提供必要的條件;五是開展現(xiàn)行文件閱覽服務(wù)。將加人WTO后經(jīng)清理依然有效的政策性、法規(guī)性現(xiàn)行文件接收進(jìn)館?開展現(xiàn)行文件閱覽服務(wù)。

篇4

圍繞學(xué)校第二輪三年發(fā)展規(guī)劃各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，以教育教學(xué)工作為中心，貫徹服務(wù)宗旨，發(fā)揮協(xié)調(diào)作用，抓好自身建設(shè)，有目的、有條理、高效益地開展工作，為促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展，提升教育教學(xué)質(zhì)量，創(chuàng)建學(xué)校品牌形象做出努力。

二、主要工作

1.協(xié)助校長(zhǎng)室、黨支部處理好學(xué)校日常事務(wù)，溝通、協(xié)調(diào)好各條口、各部門工作。

2.做好三年發(fā)展規(guī)劃各項(xiàng)工作的落實(shí)和學(xué)校管理績(jī)效考核工作。

3.做好信息采集、上報(bào)和統(tǒng)計(jì)工作。

4.配合校長(zhǎng)室做好工作計(jì)劃、總結(jié)、匯報(bào)等各項(xiàng)文字起草工作，提高文稿質(zhì)量。

5.組織簽訂教職工聘用合同和處室目標(biāo)管理責(zé)任狀。

6.規(guī)范開展教職工政治學(xué)習(xí)、升旗儀式、值日教師到崗、教師考勤、辦公室衛(wèi)生等工作，突出過(guò)程管理。

7.認(rèn)真整理各類文件資料，對(duì)上級(jí)下發(fā)的文件規(guī)范、及時(shí)地處理，做到文件傳送不拖延、無(wú)積壓、無(wú)遺漏和任何丟失。提前做好開學(xué)和學(xué)期結(jié)束前的工作安排，根據(jù)學(xué)校部署及時(shí)匯總校行事歷，擬好學(xué)校通知，安排好節(jié)、假日行政值班工作。

8.做好行政會(huì)議、行政擴(kuò)大會(huì)、全體教師會(huì)等重要會(huì)議、重大活動(dòng)的籌備和落實(shí)，做好記錄、督查和歸檔工作。

9.提高宣傳品位。聯(lián)系各級(jí)媒體對(duì)學(xué)校重大活動(dòng)、教育教學(xué)改革、師生先進(jìn)事跡等進(jìn)行宣傳報(bào)道，提高投稿的檔次，提升對(duì)外宣傳的層次和質(zhì)量。通過(guò)校信通、校園網(wǎng)等與家長(zhǎng)取得聯(lián)系，通報(bào)學(xué)校辦學(xué)情況，邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與學(xué)校管理。

10.做好各類迎檢和接待工作，及時(shí)制訂預(yù)案，提高服務(wù)質(zhì)量，展示學(xué)校良好形象。

11.規(guī)范檔案的收集、整理和使用工作，科學(xué)管理檔案，提高檔案利用率。

12.安排專人服務(wù)好外教生活，協(xié)助開設(shè)“快樂英語(yǔ)”課程。

13.與蘇教國(guó)際保持密切聯(lián)系，強(qiáng)化國(guó)際交流工作。

14.安排專人負(fù)責(zé)相關(guān)門戶網(wǎng)站，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)，強(qiáng)化預(yù)警預(yù)判與防范處置。

15.規(guī)范用車和印章管理。

三、主要工作措施

1.加強(qiáng)自身管理，追求工作實(shí)效

繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)和工作效能，圍繞“規(guī)范、和諧、創(chuàng)新、高效”八字要求開展工作，追求工作思路的前瞻性、工作內(nèi)容的務(wù)實(shí)性、工作流程的有序性、工作方法的科學(xué)性，力爭(zhēng)把辦公室團(tuán)隊(duì)打造成優(yōu)質(zhì)、精品團(tuán)隊(duì)。為此，我們將嚴(yán)格實(shí)行“五不”承諾，即承諾“不讓辦事的同志在我這里受到冷遇”;“不讓工作事項(xiàng)因我而延誤積壓”;“不讓工作差錯(cuò)在我這里發(fā)生”;“不讓不良風(fēng)氣在我這里出現(xiàn)”;“不讓學(xué)校的形象因我而受到損害”。

2.創(chuàng)新工作機(jī)制，追求工作高效

在校長(zhǎng)室領(lǐng)導(dǎo)下處理學(xué)校日常管理工作，做好教師值日、升旗儀式、政治學(xué)習(xí)、教師考勤、處室每周工作完成情況匯總等工作，協(xié)調(diào)好各處室、各年級(jí)組工作，確保學(xué)校整體工作有序進(jìn)行。隨時(shí)與有關(guān)部門保持聯(lián)系，了解相關(guān)事項(xiàng)的進(jìn)展，在協(xié)調(diào)中督查，在督查中落實(shí)。確保各類工作準(zhǔn)時(shí)高效的完成。本學(xué)期，我們將設(shè)立辦公室電子信箱，廣泛聽取師生、家長(zhǎng)和其他相關(guān)單位的意見和建議，針對(duì)重要事項(xiàng)形成書面材料呈送學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)參考和決策。

3.提高宣傳品位，維護(hù)學(xué)校形象

加強(qiáng)對(duì)外宣傳，擴(kuò)大社會(huì)影響。一是安排專人關(guān)注揚(yáng)中門戶網(wǎng)站、揚(yáng)中論壇等媒體，進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測(cè)，及時(shí)處理針對(duì)我校的來(lái)信、來(lái)訪問(wèn)題。二是與宣傳媒體建立良好的合作關(guān)系，多途徑、全方位地展示學(xué)校的辦學(xué)過(guò)程和辦學(xué)成果。尤其是配合教育網(wǎng)站“榜樣就在身邊”欄目，宣傳優(yōu)秀教師、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的先進(jìn)事跡，擴(kuò)大影響，讓更多的教師、團(tuán)隊(duì)走出外中。三是會(huì)同學(xué)校各部門做好學(xué)校網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容的更新維護(hù)工作，總結(jié)數(shù)字化校園管理經(jīng)驗(yàn)，擴(kuò)大學(xué)校影響。四是結(jié)合校園文化建設(shè)，定期更換學(xué)校宣傳櫥窗，編印宣傳畫冊(cè)，制作展牌等，提升學(xué)校文化品位。

4.推行校務(wù)公開，做好黨建工作

一是協(xié)助黨支部開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，按照方案要求做好工作布置和各種材料的報(bào)送工作。二是推行黨務(wù)、校務(wù)公開制度，加強(qiáng)對(duì)黨員干部師德師風(fēng)建設(shè)。

篇5

【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位；檔案管理；創(chuàng)新

一、概述

事業(yè)單位檔案管理工作是近年來(lái)逐漸被重視起來(lái)的，與以往所建的檔案室不同，檔案管理更涉及到收集、整理事跡材料方面的工作。目前，我國(guó)在檔案管理方面還沒有一個(gè)規(guī)范的管理，同時(shí)很多單位也沒有在單位內(nèi)設(shè)立專門的檔案管理部門。所以，要使得事業(yè)單位檔案管理工作有所改善，就要提高檔案的利用價(jià)值，完善相關(guān)改革制度，更新工作觀念?？梢哉f(shuō)我國(guó)事業(yè)單位檔案管理工作還有諸多問(wèn)題存在，急需要?jiǎng)?chuàng)新，只有這樣才能符合現(xiàn)代社會(huì)的實(shí)際需求。

二、事業(yè)單位檔案管理的現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題

1.檔案管理人員的專業(yè)知識(shí)匱乏以及落后的服務(wù)理念。

在信息化不斷深入的情況下，對(duì)檔案管理人員的專業(yè)知識(shí)及服務(wù)理念也有了更高的要求。但是從當(dāng)前情況看，檔案管理內(nèi)容和檔案管理人員的知識(shí)水平都與專業(yè)化標(biāo)準(zhǔn)相距甚遠(yuǎn)。事業(yè)單位的檔案普遍是資料收集不全，格式不統(tǒng)一。檔案管理人員整體素質(zhì)不高，服務(wù)理念相對(duì)陳舊，這些都是檔案管理工作開展的致命問(wèn)題。有個(gè)別檔案管理人員并非科班出身，所以影響了檔案管理工作的創(chuàng)新。

2.落后的信息化檔案管理。

新形勢(shì)下，社會(huì)發(fā)展呈迅猛趨勢(shì)，事業(yè)單位也在逐漸增加業(yè)務(wù)量，促使檔案資料的數(shù)量呈井噴式趨勢(shì)增長(zhǎng)。所以，以往所采取的檔案管理模式滿足不了事業(yè)單位發(fā)展趨勢(shì)了。由此可見，檔案管理信息化程度不夠就成為了第二個(gè)主要問(wèn)題。眾所周知，科學(xué)技術(shù)手段更新的速度快，檔案管理系統(tǒng)被應(yīng)用其中，計(jì)算機(jī)水平相應(yīng)也得到了顯著提高，但是計(jì)算機(jī)技術(shù)沒能廣泛的運(yùn)用于檔案管理中。目前，有的單位將個(gè)人信息、檔案目錄輸入到計(jì)算機(jī)內(nèi)，而在調(diào)閱檔案、資料檢索等方面卻還是習(xí)慣性的選用手工來(lái)操作，無(wú)紙化閱檔沒有完全實(shí)施。工作中如采用此種工作方式，既對(duì)保管檔案不利，也不利于工作效率的提高。

3.事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)不重視檔案管理工作。

目前，事業(yè)單位檔案管理工作所面臨的第一個(gè)問(wèn)題就是對(duì)該項(xiàng)工作不重視，將其放在可有可無(wú)的位置，由此導(dǎo)致工作無(wú)法正常開展下去，相關(guān)管理人員懈怠，更談不上管理了。一直以來(lái)，一部分人員包括單位領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)檔案管理工作存在認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)，簡(jiǎn)單的認(rèn)為檔案工作就是保管、抄寫性工作，只要不泄密、不丟失即可。所以，領(lǐng)導(dǎo)就忽視了檔案管理工作，對(duì)工作不重視，也就不會(huì)想辦法改革創(chuàng)新，長(zhǎng)此以往使得工作開展停滯不前。

4.檔案材料制作存在不規(guī)范問(wèn)題。

在檔案入庫(kù)前要進(jìn)行統(tǒng)一的編制管理，方便日后的查閱。但是，我國(guó)當(dāng)前的事業(yè)單位材料制作都不規(guī)范，還很混亂，所以不利于查閱，更談不上檔案管理創(chuàng)新。

三、事業(yè)單位檔案管理創(chuàng)新的方法

1.完善檔案管理制度。

為保障一項(xiàng)工作的正常開展，就要先建立起一定的規(guī)章制度，事業(yè)單位檔案管理工作也不例外。要讓檔案管理人員了解檔案法，一是能對(duì)他們的工作有所約束，更加重視檔案管理工作；二是能讓事業(yè)單位內(nèi)部的相關(guān)工作更有調(diào)理性。此外，事業(yè)單位管理人員還要進(jìn)一步監(jiān)督檔案管理工作，完善獎(jiǎng)懲制度，對(duì)表現(xiàn)好的員工進(jìn)行激勵(lì)，使他們能更加努力的工作，更有積極性，同時(shí)也從側(cè)面警示了表現(xiàn)不好的員工。總之，良好的監(jiān)督機(jī)制是完成一項(xiàng)工作的重要保障。

2.創(chuàng)新檔案管理理念。

隨著事業(yè)單位的發(fā)展，就有必要摒棄以往無(wú)法滿足現(xiàn)代人需求的傳統(tǒng)檔案管理理念。目前，事業(yè)單位的檔案管理工作量急劇增大，并且檔案的利用率也隨之增大，這無(wú)疑將給我國(guó)事業(yè)單位的檔案管理工作帶來(lái)諸多的考驗(yàn)。所以，轉(zhuǎn)變檔案管理觀念就成了事業(yè)單位檔案管理工作的首要任務(wù)。換而言之，就是要充分利用起檔案資源，讓檔案資源動(dòng)起來(lái)。要使該目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)，就要從以下方面著手：一是提升對(duì)檔案管理的重視程度，之后再加大投資到檔案管理工作中去，使檔案管理工作與社會(huì)得到同步發(fā)展。二是，在管理理念得到提升的同時(shí)，還要提升工作人員的整素質(zhì)，最終能夠使這些人才滿足創(chuàng)新思維下的檔案管理工作實(shí)際需求。

3.提高檔案管理人員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，強(qiáng)化對(duì)工作人員的管理。

要做好一項(xiàng)工作，首先要有一批好的員工，所以新時(shí)期檔案管理需要管理人員必須具備較高的專業(yè)素質(zhì)，有一支專業(yè)化的管理隊(duì)伍。因此，要對(duì)檔案管理工作人員的管理進(jìn)行創(chuàng)新?？赏ㄟ^(guò)對(duì)檔案管理人員進(jìn)行相關(guān)工作獎(jiǎng)勵(lì)，采用此種創(chuàng)新的人力資源管理模式，來(lái)提升檔案管理工作的成效。

4.實(shí)現(xiàn)檔案管理信息化。

傳統(tǒng)的檔案管理工作通常是以紙張為媒介，手寫錄入為主，存貯量小，工作效率偏低。在計(jì)算機(jī)技術(shù)廣泛應(yīng)用于各個(gè)領(lǐng)域的情況下，可將其用于檔案管理，便于查找。檔案管理信息化的最終目標(biāo)就是要實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)庫(kù)，使各個(gè)單位都能通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)將自己的檔案上傳，從而實(shí)現(xiàn)信息共享，也便于上級(jí)單位的檢查和查找。

結(jié)束語(yǔ)

總之，創(chuàng)新是時(shí)展的要求，事業(yè)單位檔案管理要?jiǎng)?chuàng)新，就需要專業(yè)水平的提高和制度的完善。完善管理制度是工作開展的重要保障，也是檔案管理信息化得以實(shí)現(xiàn)的重要基礎(chǔ)。因此，作為檔案工作者，要時(shí)刻保持著與時(shí)俱進(jìn)的觀念，不斷提高自己的工作效率，推動(dòng)著檔案管理工作能夠引領(lǐng)著時(shí)展。

參考文獻(xiàn)：

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[2]陳東.《淺析當(dāng)前我國(guó)檔案管理改革》[J].赤子(中上旬),2015年10期.

[3]高曉鵬.《新時(shí)期事業(yè)單位檔案管理工作的開展及創(chuàng)新分析》[J].青春歲月,2013年20期.

篇6

進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)能力建設(shè)

縣水土保持監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)（水土保持預(yù)防監(jiān)督站），要進(jìn)一步強(qiáng)化水土保持監(jiān)督管理職能，充實(shí)配備與執(zhí)法任務(wù)相適應(yīng)的專職監(jiān)督管理人員，定期參加監(jiān)督執(zhí)法培訓(xùn)和考核；改善現(xiàn)有辦公場(chǎng)所條件，在20xx年前配齊與管理工作相適應(yīng)的電腦、打印機(jī)、傳真機(jī)、掃描儀、照相機(jī)、攝像機(jī)、全站儀、錄音設(shè)備、GPS等辦公設(shè)備，在監(jiān)督執(zhí)法時(shí)由縣水務(wù)部門保障用車；建立健全穩(wěn)定的水土保持監(jiān)督管理工作經(jīng)費(fèi)渠道，保證監(jiān)督管理工作正常開展，確保監(jiān)督檢查、案件查處公正、公平；建立健全監(jiān)督管理數(shù)據(jù)庫(kù)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的水土保持方案審批、監(jiān)督檢查、驗(yàn)收及案件查處等相關(guān)檔案資料，達(dá)到查閱方便，統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確，操作規(guī)范的要求。

進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督管理工作規(guī)范化建設(shè)

1、方案審批規(guī)范。建立水土保持方案審批流程圖，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定履行水土保持方案的受理、審查、批復(fù)、送達(dá)等工作，堅(jiān)決杜絕逾期審批、越權(quán)審批、“人情”審批和“吃拿卡要”等現(xiàn)象。

2、監(jiān)督檢查規(guī)范?？h水務(wù)部門每年至少對(duì)本級(jí)及上級(jí)審批水土保持方案的生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)行2次以上監(jiān)督檢查。對(duì)違法違規(guī)的生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目單位要給予批評(píng)、通報(bào)和曝光，并依法進(jìn)行處理。

3、設(shè)施驗(yàn)收規(guī)范。實(shí)行水土保持驗(yàn)收許可制度，嚴(yán)格按照水土保持設(shè)施驗(yàn)收程序、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行驗(yàn)收，做到檔案齊全、程序規(guī)范，杜絕逾期驗(yàn)收、越權(quán)驗(yàn)收和故意刁難建設(shè)單位等現(xiàn)象。

4、規(guī)費(fèi)征收使用規(guī)范。水土保持設(shè)施補(bǔ)償費(fèi)征收程序、標(biāo)準(zhǔn)、方式和使用管理規(guī)范，公開透明，堅(jiān)決杜絕擅自降低標(biāo)準(zhǔn)或超標(biāo)準(zhǔn)征收現(xiàn)象；征收的費(fèi)用主要用于水土保持勘測(cè)、規(guī)劃、宣傳、培訓(xùn)、差旅補(bǔ)助、獎(jiǎng)勵(lì)和監(jiān)測(cè)儀器設(shè)備及交通工具的購(gòu)置、維修。除生產(chǎn)建設(shè)單位無(wú)力治理的，不得違規(guī)征收水土流失防治費(fèi)。

5、案件查處規(guī)范。立案查處水土保持違法違規(guī)案件，做到依據(jù)充分，執(zhí)法身份、取證方式和程序合法，法律適用正確，文書規(guī)范。

進(jìn)一步加強(qiáng)水土保持監(jiān)督管理制度建設(shè)

1、督查制度。對(duì)人為造成水土流失的現(xiàn)象，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)、隨時(shí)檢查、隨時(shí)處理；深入監(jiān)督檢查水土保持措施的落實(shí)情況及工程質(zhì)量情況；建立并落實(shí)好水土保持違法違規(guī)案件的督辦制度；全縣水土保持監(jiān)督執(zhí)法工作隨時(shí)接受縣人大及上級(jí)主管部門的監(jiān)督檢查。

2、報(bào)告制度。對(duì)于上級(jí)水行政主管部門要求的上報(bào)事項(xiàng)，做到及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)；對(duì)于重大水土流失事件（一次水土流失1000立方米以上），縣水務(wù)部門要在事件發(fā)生1周內(nèi)正式向市水行政主管部門報(bào)告，特殊事件（一次水土流失10000立方米以上）隨時(shí)報(bào)告。

3、管理制度?？h水務(wù)部門設(shè)立水土保持專業(yè)技術(shù)評(píng)審小組，對(duì)從事水土保持方案評(píng)審、設(shè)施驗(yàn)收、技術(shù)咨詢等技術(shù)支撐服務(wù)的工作人員制定規(guī)范化工作制度和廉政制度。實(shí)行嚴(yán)格的“進(jìn)出”考核制度，依法約束執(zhí)法人員行為，保證執(zhí)法隊(duì)伍純潔。

4、社會(huì)監(jiān)督制度。建立完善水土保持監(jiān)督管理公示、公告制度，公告水土保持方案審批、驗(yàn)收等行政許可的依據(jù)、程序、條件、時(shí)限、內(nèi)容和結(jié)果，公告生產(chǎn)建設(shè)項(xiàng)目水土保持監(jiān)測(cè)成果和其它重要事項(xiàng)，自覺接受社會(huì)各界監(jiān)督。設(shè)立舉報(bào)電話、郵箱，規(guī)范舉報(bào)的記錄、接收、處理、協(xié)調(diào)、反饋等各環(huán)節(jié)工作。

進(jìn)度安排

從20xx年到20xx年5月，分四個(gè)階段，實(shí)施水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)。一是啟動(dòng)階段（20xx年12月底前）

1、結(jié)合全縣實(shí)際，制定實(shí)施方案，明確、細(xì)化監(jiān)督管理能力建設(shè)的目標(biāo)、任務(wù)、要求；

2、全面啟動(dòng)監(jiān)督管理能力建設(shè)各項(xiàng)工作。二是培訓(xùn)階段（20xx年1月—6月）

1、組織工作人員參加國(guó)家、省、市水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)培訓(xùn)班，進(jìn)行全面業(yè)務(wù)培訓(xùn)；

2、對(duì)照本次能力建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，完善配套規(guī)章體系，提高監(jiān)督管理能力，明確監(jiān)督管理規(guī)范化要求，健全監(jiān)督管理工作制度。三是全面推進(jìn)階段（20xx年7月—20xx年8月）

1、依據(jù)能力建設(shè)要求和標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照《河北省水土保持監(jiān)督管理能力建設(shè)綜合評(píng)價(jià)指標(biāo)》查漏補(bǔ)缺，不斷推進(jìn)各項(xiàng)能力建設(shè)工作；

2、定期召開監(jiān)督管理能力建設(shè)情況匯報(bào)會(huì)，落實(shí)能力建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)要求。各部門密切配合，上下聯(lián)動(dòng)，共同搞好監(jiān)督管理能力建設(shè)工作。四是總結(jié)階段（20xx年9月—20xx年5月）

1、20xx年9月—12月，完成能力建設(shè)縣的總結(jié)和自驗(yàn)工作，迎接省水利廳的初驗(yàn)；

2、20xx年1月—5月，按照省水利廳的驗(yàn)收要求，進(jìn)一步完善監(jiān)督管理能力建設(shè)各項(xiàng)工作，迎接上級(jí)抽查復(fù)驗(yàn)。同時(shí)，向上級(jí)水行政主管部門報(bào)送總結(jié)報(bào)告，對(duì)事跡突出的先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人報(bào)省、市表彰。

保障措施

篇7

***同志,男，現(xiàn)年***歲，現(xiàn)任***銀行信貸管理部總經(jīng)理。該同志愛崗敬業(yè)，克服困難，勇于奉獻(xiàn)，他在平凡的崗位，做出不平凡的貢獻(xiàn)。根據(jù)該同志一年來(lái)的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，經(jīng)基層推薦、組織考核、市行黨委審查，同意推薦該同志為銀行2009年度金融先進(jìn)工作者，其主要事跡是：

一、立足崗位，健全架構(gòu)，促進(jìn)發(fā)展

為配合全行實(shí)現(xiàn)抑制經(jīng)營(yíng)虧損目標(biāo)，該同志充分發(fā)揮其信貸工作經(jīng)驗(yàn)，廣泛吸取新知識(shí)，探索工作新途徑，立足崗位，為行內(nèi)當(dāng)好參謀，收到較好效果。

1、進(jìn)一步完善管理架構(gòu)，形成以制度規(guī)范操作、監(jiān)督的制約機(jī)制。今年年初以來(lái)，***同志先后組織起草下發(fā)了《法人客戶精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則》、《信貸員工貸后管理不良積分制度》、《****分行個(gè)人消費(fèi)信貸審查委[網(wǎng)文章-員會(huì)工作規(guī)則》、《***分行消費(fèi)信貸審查中心管理辦法》、《***加強(qiáng)貸后監(jiān)督管理辦法》、《關(guān)于規(guī)范提取信貸檔案管理的補(bǔ)充規(guī)定》、《公司客戶信貸資產(chǎn)質(zhì)量和潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款壓縮退出考評(píng)辦法》、《***分行法人客戶信貸業(yè)務(wù)操作及核保操作中心工作規(guī)則》等有關(guān)制度、規(guī)定共16項(xiàng)，有效加強(qiáng)了我行信貸管理工作，為我行信貸業(yè)務(wù)的科學(xué)、有序、健康發(fā)展建立了良好的制度基矗

2、抓好信貸基礎(chǔ)管理工作。在日常工作中該同志注重對(duì)基層行的工作指導(dǎo)以及問(wèn)題的解答，在推廣新知識(shí)、新業(yè)務(wù)上，能夠首先做到本人熟知，以帶動(dòng)全行推廣；同時(shí)加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域的信貸調(diào)查與分析，全年共組織參與撰寫鋼鐵行業(yè)、汽車配件企業(yè)、固定資產(chǎn)貸款、開發(fā)區(qū)貸款等有價(jià)值的調(diào)查分析報(bào)告60余份，有力地指導(dǎo)了我行公司業(yè)務(wù)開展，為本級(jí)行經(jīng)營(yíng)決策當(dāng)好了參謀，也為上級(jí)行制定行業(yè)信貸政策創(chuàng)造了條件。

3、定期組織召開信貸管理工作分析會(huì)議。對(duì)貸后管理中發(fā)現(xiàn)的重大難點(diǎn)問(wèn)題，通過(guò)定期召開信貸管理工作分析會(huì)議的形式，及時(shí)分析問(wèn)題成因，制定整改規(guī)劃，并以《信貸管理工作會(huì)議紀(jì)要》、《信貸業(yè)務(wù)整改通知書》等方式通知問(wèn)題相關(guān)行，限期落實(shí)整改。一年來(lái)共組織召開信貸管理工作會(huì)議8次，下發(fā)《信貸業(yè)務(wù)整改通知書》62份，均收到較好效果。在業(yè)務(wù)指導(dǎo)方面，嚴(yán)格執(zhí)行貸后管理“有請(qǐng)必復(fù)”工作制度，全年共答復(fù)各支行報(bào)請(qǐng)的信貸管理難點(diǎn)問(wèn)題46啟，答復(fù)率100％，有力地推動(dòng)了我行信貸管理工作。

二、恪盡職守，真抓實(shí)干，勇挑重?fù)?dān)

1、嚴(yán)格信貸管理，遏制滋生不良。年初以來(lái)，***同志通過(guò)從信貸基礎(chǔ)工作抓起，在信貸業(yè)務(wù)前后臺(tái)分離的基礎(chǔ)上，實(shí)行了含法人、消費(fèi)業(yè)務(wù)全口徑統(tǒng)一規(guī)范管理，組建了“信貸業(yè)務(wù)核保及操作中心，全面推行信貸“一對(duì)一“監(jiān)督，實(shí)行了大客戶分析制度、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、提示等制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決了影響信貸資金正常運(yùn)行癥結(jié)。全年共組織下發(fā)《加強(qiáng)管理工作意見》25份，實(shí)現(xiàn)整改不規(guī)范操作問(wèn)題24項(xiàng)，構(gòu)建了防范風(fēng)險(xiǎn)的堅(jiān)實(shí)屏障。為防范信貸風(fēng)險(xiǎn)，在2004年對(duì)全行信貸資產(chǎn)質(zhì)量夯實(shí)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步組織開展資產(chǎn)質(zhì)量認(rèn)證，先后三次開展質(zhì)量分類，對(duì)部分風(fēng)險(xiǎn)隱患較大的貸款下達(dá)清收處置計(jì)劃，查清、查實(shí)責(zé)任人，賦予必要的管理，取得較好效果。

2、全力壓縮潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款，進(jìn)一步夯實(shí)信貸資產(chǎn)質(zhì)量。***同志針對(duì)貸款剝離后潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款日益顯露的現(xiàn)象，及時(shí)組織全行進(jìn)行潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款階段式排查，加大壓降工作力度。期間共鎖定潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款**戶，金額**億元，截止2009年年底已實(shí)現(xiàn)壓縮**億元，處置率列全省第*位。對(duì)暫時(shí)無(wú)法收回和消費(fèi)信貸存在批量還款問(wèn)題的**億元貸款，開展了管理責(zé)任認(rèn)定，逐筆制定了處置預(yù)案，將其列入不良貸款管理，進(jìn)一步夯實(shí)了信貸資產(chǎn)質(zhì)量。

3、實(shí)行信貸業(yè)務(wù)精細(xì)化管理。為推進(jìn)信貸資產(chǎn)精細(xì)化管理，下半年著手組織對(duì)剝離后的**戶企業(yè)，金額為***萬(wàn)元的貸款全面進(jìn)行了精細(xì)化管理。根據(jù)總行制定的行業(yè)信貸政策和信貸管理規(guī)定，結(jié)合客戶實(shí)際情況，從規(guī)避信貸風(fēng)險(xiǎn)入手細(xì)分客戶，適時(shí)劃定支持、維持、壓縮、退出四個(gè)類別，按不同貸款方式和形態(tài)，逐戶、逐筆制定和落實(shí)管理措施，取得了良好效果。

4、規(guī)范消費(fèi)信貸管理，夯實(shí)資產(chǎn)質(zhì)量。消費(fèi)信貸實(shí)行統(tǒng)一后臺(tái)管理后，***同志立即著手組織資產(chǎn)質(zhì)量清查。按總省行要求，及時(shí)將具有違約和批量還款特征的貸款***萬(wàn)元轉(zhuǎn)入不良貸款管理，并采取了定期深入基層調(diào)研指導(dǎo)、規(guī)范催收、風(fēng)險(xiǎn)、依法訴訟等13項(xiàng)不良貸款清收處置措施，僅下半年即實(shí)現(xiàn)清收任務(wù)***萬(wàn)元，清收處置率列全省同系統(tǒng)之首。

5、組織好信貸員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。為提高信貸員工素質(zhì)，***同志認(rèn)真組織制定全年培訓(xùn)工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)，確定主講人、審定教案、制作幻燈片，全年共組織兩期由支行信貸主管行長(zhǎng)和市行相關(guān)部室人員參加的信貸管理脫產(chǎn)培訓(xùn)班，向參加培訓(xùn)的信貸人員講解了《現(xiàn)代商業(yè)銀行信貸營(yíng)銷與管理》、《信貸審查要點(diǎn)》、《客戶財(cái)務(wù)報(bào)表解讀與分析》、《客戶評(píng)價(jià)規(guī)則》、《統(tǒng)一綜合授信申請(qǐng)與審查》等信貸業(yè)務(wù)涉及的內(nèi)容，及時(shí)下發(fā)新業(yè)務(wù)幻燈片和講義四套，開闊了信貸員工業(yè)務(wù)視野，推動(dòng)了信貸人員學(xué)知識(shí)、比干勁氛圍的形成。

三、廉潔奉公，服務(wù)員工，服務(wù)社會(huì)

篇8

一、立足崗位，健全架構(gòu)，促進(jìn)發(fā)展

為配合全行實(shí)現(xiàn)抑制經(jīng)營(yíng)虧損目標(biāo)，該同志充分發(fā)揮其信貸工作經(jīng)驗(yàn)，廣泛吸取新知識(shí)，探索工作新途徑，立足崗位，為行內(nèi)當(dāng)好參謀，收到較好效果。

1、進(jìn)一步完善管理架構(gòu)，形成以制度規(guī)范操作、監(jiān)督的制約機(jī)制。今年年初以來(lái)，***同志先后組織起草下發(fā)了《法人客戶精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則》、《信貸員工貸后管理不良積分制度》、《****分行個(gè)人消費(fèi)信貸審查委[網(wǎng)文章-員會(huì)工作規(guī)則》、《***分行消費(fèi)信貸審查中心管理辦法》、《***加強(qiáng)貸后監(jiān)督管理辦法》、《關(guān)于規(guī)范提取信貸檔案管理的補(bǔ)充規(guī)定》、《公司客戶信貸資產(chǎn)質(zhì)量和潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款壓縮退出考評(píng)辦法》、《***分行法人客戶信貸業(yè)務(wù)操作及核保操作中心工作規(guī)則》等有關(guān)制度、規(guī)定共16項(xiàng)，有效加強(qiáng)了我行信貸管理工作，為我行信貸業(yè)務(wù)的科學(xué)、有序、健康發(fā)展建立了良好的制度基礎(chǔ)。

2、抓好信貸基礎(chǔ)管理工作。在日常工作中該同志注重對(duì)基層行的工作指導(dǎo)以及問(wèn)題的解答，在推廣新知識(shí)、新業(yè)務(wù)上，能夠首先做到本人熟知，以帶動(dòng)全行推廣；同時(shí)加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)客戶、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域的信貸調(diào)查與分析，全年共組織參與撰寫鋼鐵行業(yè)、汽車配件企業(yè)、固定資產(chǎn)貸款、開發(fā)區(qū)貸款等有價(jià)值的調(diào)查分析報(bào)告60余份，有力地指導(dǎo)了我行公司業(yè)務(wù)開展，為本級(jí)行經(jīng)營(yíng)決策當(dāng)好了參謀，也為上級(jí)行制定行業(yè)信貸政策創(chuàng)造了條件。

3、定期組織召開信貸管理工作分析會(huì)議。對(duì)貸后管理中發(fā)現(xiàn)的重大難點(diǎn)問(wèn)題，通過(guò)定期召開信貸管理工作分析會(huì)議的形式，及時(shí)分析問(wèn)題成因，制定整改規(guī)劃，并以《信貸管理工作會(huì)議紀(jì)要》、《信貸業(yè)務(wù)整改通知書》等方式通知問(wèn)題相關(guān)行，限期落實(shí)整改。一年來(lái)共組織召開信貸管理工作會(huì)議8次，下發(fā)《信貸業(yè)務(wù)整改通知書》62份，均收到較好效果。在業(yè)務(wù)指導(dǎo)方面，嚴(yán)格執(zhí)行貸后管理“有請(qǐng)必復(fù)”工作制度，全年共答復(fù)各支行報(bào)請(qǐng)的信貸管理難點(diǎn)問(wèn)題46啟，答復(fù)率100％，有力地推動(dòng)了我行信貸管理工作。

二、恪盡職守，真抓實(shí)干，勇挑重?fù)?dān)

1、嚴(yán)格信貸管理，遏制滋生不良。年初以來(lái)，***同志通過(guò)從信貸基礎(chǔ)工作抓起，在信貸業(yè)務(wù)前后臺(tái)分離的基礎(chǔ)上，實(shí)行了含法人、消費(fèi)業(yè)務(wù)全口徑統(tǒng)一規(guī)范管理，組建了“信貸業(yè)務(wù)核保及操作中心，全面推行信貸“一對(duì)一“監(jiān)督，實(shí)行了大客戶分析制度、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、提示等制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決了影響信貸資金正常運(yùn)行癥結(jié)。全年共組織下發(fā)《加強(qiáng)管理工作意見》25份，實(shí)現(xiàn)整改不規(guī)范操作問(wèn)題24項(xiàng)，構(gòu)建了防范風(fēng)險(xiǎn)的堅(jiān)實(shí)屏障。為防范信貸風(fēng)險(xiǎn)，在XX年對(duì)全行信貸資產(chǎn)質(zhì)量夯實(shí)的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步組織開展資產(chǎn)質(zhì)量認(rèn)證，先后三次開展質(zhì)量分類，對(duì)部分風(fēng)險(xiǎn)隱患較大的貸款下達(dá)清收處置計(jì)劃，查清、查實(shí)責(zé)任人，賦予必要的管理，取得較好效果。

2、全力壓縮潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款，進(jìn)一步夯實(shí)信貸資產(chǎn)質(zhì)量。***同志針對(duì)貸款剝離后潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款日益顯露的現(xiàn)象，及時(shí)組織全行進(jìn)行潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款階段式排查，加大壓降工作力度。期間共鎖定潛在風(fēng)險(xiǎn)貸款**戶，金額**億元，截止2011年年底已實(shí)現(xiàn)壓縮**億元，處置率列全省第*位。對(duì)暫時(shí)無(wú)法收回和消費(fèi)信貸存在批量還款問(wèn)題的**億元貸款，開展了管理責(zé)任認(rèn)定，逐筆制定了處置預(yù)案，將其列入不良貸款管理，進(jìn)一步夯實(shí)了信貸資產(chǎn)質(zhì)量。

3、實(shí)行信貸業(yè)務(wù)精細(xì)化管理。為推進(jìn)信貸資產(chǎn)精細(xì)化管理，下半年著手組織對(duì)剝離后的**戶企業(yè)，金額為***萬(wàn)元的貸款全面進(jìn)行了精細(xì)化管理。根據(jù)總行制定的行業(yè)信貸政策和信貸管理規(guī)定，結(jié)合客戶實(shí)際情況，從規(guī)避信貸風(fēng)險(xiǎn)入手細(xì)分客戶，適時(shí)劃定支持、維持、壓縮、退出四個(gè)類別，按不同貸款方式和形態(tài)，逐戶、逐筆制定和落實(shí)管理措施，取得了良好效果。

4、規(guī)范消費(fèi)信貸管理，夯實(shí)資產(chǎn)質(zhì)量。消費(fèi)信貸實(shí)行統(tǒng)一后臺(tái)管理后，***同志立即著手組織資產(chǎn)質(zhì)量清查。按總省行要求，及時(shí)將具有違約和批量還款特征的貸款***萬(wàn)元轉(zhuǎn)入不良貸款管理，并采取了定期深入基層調(diào)研指導(dǎo)、規(guī)范催收、風(fēng)險(xiǎn)、依法訴訟等13項(xiàng)不良貸款清收處置措施，僅下半年即實(shí)現(xiàn)清收任務(wù)***萬(wàn)元，清收處置率列全省同系統(tǒng)之首。

5、組織好信貸員工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。為提高信貸員工素質(zhì)，***同志認(rèn)真組織制定全年培訓(xùn)工作計(jì)劃，協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)，確定主講人、審定教案、制作幻燈片，全年共組織兩期由支行信貸主管行長(zhǎng)和市行相關(guān)部室人員參加的信貸管理脫產(chǎn)培訓(xùn)班，向參加培訓(xùn)的信貸人員講解了《現(xiàn)代商業(yè)銀行信貸營(yíng)銷與管理》、《信貸審查要點(diǎn)》、《客戶財(cái)務(wù)報(bào)表解讀與分析》、《客戶評(píng)價(jià)規(guī)則》、《統(tǒng)一綜合授信申請(qǐng)與審查》等信貸業(yè)務(wù)涉及的內(nèi)容，及時(shí)下發(fā)新業(yè)務(wù)幻燈片和講義四套，開闊了信貸員工業(yè)務(wù)視野，推動(dòng)了信貸人員學(xué)知識(shí)、比干勁氛圍的形成。

三、廉潔奉公，服務(wù)員工，服務(wù)社會(huì)

篇9

摘要：《人鳥低飛》和《我的嬸嬸蕭紅》兩部傳記分別寫于上世紀(jì)末和本世紀(jì)頭十年，處于蕭紅研究的熱潮。兩部傳記在寫作風(fēng)格上有諸多不同，通過(guò)對(duì)之比較分析可以感受不同寫作風(fēng)格的精彩、思考傳記文學(xué)吸收不同寫作風(fēng)格的多種可能。

關(guān)鍵詞：比較;傳記;寫作風(fēng)格

1995年長(zhǎng)春出版社出版的王小妮《人鳥低飛―蕭紅流離的一生》與2005年時(shí)代文藝出版社出版的《我的嬸嬸蕭紅》在寫作風(fēng)格上大相徑庭，前者圍繞著蕭紅心理線索采用詩(shī)化的語(yǔ)言按照小說(shuō)的寫法行傳，后者是較為正統(tǒng)的符合一般傳記寫作規(guī)范的較學(xué)術(shù)型傳記。兩種寫作風(fēng)格看似風(fēng)馬牛不相及實(shí)則相輔相成共同豐富完整了傳記寫作風(fēng)格。關(guān)注小說(shuō)化傳記或許是傳記文學(xué)再度繁榮的一個(gè)突破口。

先來(lái)看兩部傳記的作者的身份。兩位傳記作者都是東北人，傳主同為現(xiàn)代文學(xué)史上著名的東北左翼女作家蕭紅。王小妮是當(dāng)代著名的女性詩(shī)人和小說(shuō)家，從女小說(shuō)家這一方面來(lái)說(shuō)有更多共聲。曹革成是與傳主有親緣關(guān)系的男性學(xué)者，對(duì)深陷輿論漩渦中蕭紅和端木蕻良會(huì)是知音。王版采用作家擅長(zhǎng)的詩(shī)化小說(shuō)的寫法，以蕭紅的愛情為主線選材做傳，活潑生動(dòng)，意蘊(yùn)深微。曹版從研究和正名的立場(chǎng)包攬蕭紅生活、革命、感情等方面選材，且披露出許多新鮮咨詢，有很高研究和參考價(jià)值。從性別特質(zhì)和資料的占有方面來(lái)看，前部傳記較感性以文取勝后者較理性以史取勝。對(duì)此兩種不同風(fēng)格傳記的比較分析，對(duì)傳記文學(xué)吸收和靈活運(yùn)用不同文體的筆法增補(bǔ)其文學(xué)性、可讀性、創(chuàng)新性大有裨益。

從不同的寫作緣起和目的看兩部作品的內(nèi)容側(cè)重和風(fēng)格特色。這在各自的后記中昭然若揭。王小妮在《我為什么寫蕭紅》中提到《作家》主編宗仁發(fā)要編一套“中國(guó)女作家傳記叢書”特邀她來(lái)寫一本，感于蕭紅的寫作天分和悲慘際遇及地緣關(guān)系決定寫蕭紅傳。然而怎樣寫，在后記中她也給了明確表示“怎么寫這本書，很自然地我就想，我決不寫一本干巴巴的由史料堆砌的傳。我要找到她的心理線索，而不是列舉一個(gè)人的檔案。我要寫的是一本小說(shuō)在大的事件上我依據(jù)史料。其余的，我要?jiǎng)?chuàng)造細(xì)節(jié)、畫面和動(dòng)作。我要讓人們看見她，她是正走著的。讓人們聽見她，她是會(huì)出來(lái)說(shuō)話的?！盵1]從中我們已了解到這部傳記的最大特色―小說(shuō)化。與其說(shuō)這是部以蕭紅主要事跡創(chuàng)造的小說(shuō)，倒不如說(shuō)它是蕭紅的心理傳記。打開《人鳥低飛》看過(guò)正文前的幾張老照片，念過(guò)作者的一首小詩(shī)和蕭紅語(yǔ)錄摘抄，來(lái)到本書目錄。目錄分三個(gè)部分：章節(jié)介紹，蕭紅年表及其它和后記。章節(jié)介紹簡(jiǎn)單明了、清新別致吸引讀者。作者把蕭紅的一生分為六個(gè)最主要階段：童年、逃婚、蕭軍、流亡、離亂、夭逝，此六個(gè)階段是對(duì)探尋蕭紅心理脈絡(luò)的精準(zhǔn)定位亦是蕭紅一生的六個(gè)關(guān)鍵詞。每個(gè)階段單獨(dú)成章且有一個(gè)第一人稱口吻敘述的小標(biāo)題，如傳主回憶往事娓娓而談。目錄部分即可看出此傳的另一個(gè)特色：兩種人稱敘事，文本用黑體字來(lái)加以區(qū)分，恰似“你站在橋上看風(fēng)景，看風(fēng)景的人在橋上看你”的雙重時(shí)空體驗(yàn)。作者跟傳主兩種聲音交相輝映，是小說(shuō)寫作與傳記寫作的完美合作。作者的第三人稱敘述體現(xiàn)了女性詩(shī)人的細(xì)膩感受力和精密的語(yǔ)言表達(dá)力。

王版?zhèn)饔浾Z(yǔ)句短小精美別具散文詩(shī)韻味。善用比喻、動(dòng)詞和顏色詞來(lái)描摩摹感覺和心理動(dòng)態(tài)，使之變得可聞可見可觸摸。例如開篇首段，“雞鴨鵝狗們?cè)陲L(fēng)里舒展著，亂著羽毛。麥田像最薄最綠的絲錦，嫩亮地抖著。房上的青瓦一片響動(dòng)。煙囪里的炊煙貼著地皮兒彌漫?！盵2]用這四個(gè)短句繪制了家院家禽風(fēng)中理亂羽，麥田長(zhǎng)勢(shì)喜人麥苗隨風(fēng)舞，風(fēng)掠過(guò)瓦片叮咚作響，農(nóng)人歇家致饌炊煙裊裊四幅鄉(xiāng)村動(dòng)態(tài)圖。也正是換季節(jié)的風(fēng)吹過(guò)東北大平原時(shí)的情景。動(dòng)詞和顏色詞的運(yùn)用使靜態(tài)文本轉(zhuǎn)化為動(dòng)態(tài)畫景，令人贊嘆。再如黑體字蕭紅第一人稱自述口吻的自問(wèn)自答，“母親是什么，母親是針。祖父是什么祖父是一張會(huì)笑的老樹葉兒。祖母是什么？祖母是一件黑斗篷?！盵3]這種比喻體現(xiàn)出作者對(duì)蕭紅與家庭成員感情的精確把握。由此可看出，本部小說(shuō)化傳記的構(gòu)思正如作者在后記中所說(shuō)，細(xì)節(jié)部分的創(chuàng)造、構(gòu)圖等內(nèi)容則是從現(xiàn)實(shí)出發(fā)，以現(xiàn)實(shí)為依據(jù)的事實(shí)想象。這些寫詩(shī)和寫小說(shuō)的筆法的運(yùn)用使得此本傳記可讀性較強(qiáng)，讀者較廣。曹版?zhèn)饔涊^為符合正統(tǒng)傳記的寫作規(guī)范。在家國(guó)、時(shí)代、感情的坐標(biāo)系中立體定位，歷史進(jìn)程與蕭紅的人生歷程交相呼應(yīng)，有鮮明的時(shí)代感。這從對(duì)蕭紅不同寫作階段的重要作品在特定時(shí)代中的充分的解讀上亦能看出。

在后記中作者坦言他寫此傳的目的是因?yàn)榍安俊栋仙嫔缊?chǎng)的女人蕭紅》“印的不多，又少于發(fā)行，也就根本起不到廣而傳播、以正視聽的目的，所以我接受了朋友的提議，又寫了這本蕭紅傳?！盵4]因此，這部傳作者的側(cè)重內(nèi)容是在大量史料的基礎(chǔ)上揭開以往蕭紅研究的盲區(qū)、誤區(qū)，以正視聽。本部傳記圖文并茂以蕭紅為中心輻射到周邊與其相關(guān)聯(lián)的主要人物，包括童年時(shí)代的親人和家里的租客，求學(xué)時(shí)代的婚戀對(duì)象及其家族相關(guān)人物。材料相對(duì)豐富包括很多珍貴的老照片，真實(shí)性和可行性強(qiáng)，對(duì)蕭紅產(chǎn)生過(guò)重要影響和有交集的人物的介紹都較為詳細(xì)，對(duì)蕭紅革命文藝思想的萌發(fā)、發(fā)展歷程的時(shí)代背景給予了充分說(shuō)明。傳記中對(duì)蕭紅文學(xué)作品的解讀不僅補(bǔ)充了創(chuàng)作背景更高度評(píng)價(jià)了蕭紅的抗戰(zhàn)文藝思想。從生命歷程來(lái)看，作家對(duì)蕭紅一生尤其是與端木結(jié)合后四年的生活、寫作、參加革命文藝工作進(jìn)行了全方位的復(fù)原式呈現(xiàn)，是本書的一大特色。

同時(shí)，這部分也承擔(dān)著以正視聽的任務(wù)。作者用事實(shí)說(shuō)話，列舉了蕭紅與端木結(jié)合后幾次寫作的出現(xiàn)，共同參與的政治文學(xué)活動(dòng)的頻繁來(lái)例證他們的情感相合，否認(rèn)蕭紅并非如其他作家在回憶錄中所說(shuō)的自與端木結(jié)合后身體、精神、寫作狀態(tài)越來(lái)越差，反而是得到了更多的愛和關(guān)懷，借此為端木正名。本部傳記語(yǔ)言平實(shí)，邏輯嚴(yán)密，注重細(xì)節(jié)，知識(shí)性強(qiáng)。但在某些羅列與蕭紅相關(guān)人物時(shí)過(guò)多過(guò)詳有些喧賓奪主，而對(duì)蕭紅的內(nèi)心關(guān)注不夠。而且在以正視聽時(shí)所舉史實(shí)有讀者反應(yīng)有不實(shí)的情況。我們認(rèn)為，瑕不掩瑜，因其親屬身份可知其材料掌握豐富，但難免有為尊者諱之意。就比如，在端木為蕭紅治病時(shí)來(lái)回奔波的表功之語(yǔ)似乎言過(guò)其實(shí)。因?yàn)槲覀冎酪皇聝擅?，端木若無(wú)過(guò)錯(cuò)也不會(huì)飛來(lái)許多不利之語(yǔ)，而本書對(duì)此一字不提。在對(duì)端木的妻子病榻忙前忙后的歌功之語(yǔ)亦與當(dāng)時(shí)身臨其境的其他學(xué)者的回憶相悖，有越描越黑的反效應(yīng)。

我們認(rèn)為作者大可不必以正視聽，流言止于智者。對(duì)一位作家的關(guān)注不可側(cè)重生活方面的一些瑣事。正如蕭軍在《我與蕭紅的緣聚緣散》中所說(shuō)“對(duì)一個(gè)作家的評(píng)價(jià)是應(yīng)該從他或她的具體作品效果和意義而衡量、而產(chǎn)生的，而不是別的什么‘屬性’?！盵5]

綜上所述，王版?zhèn)饔浳膶W(xué)性強(qiáng)，小說(shuō)化突出，吸引更多的讀者在小說(shuō)接受情境中體味傳主的女性意識(shí)和心理線索，有很好的引領(lǐng)閱讀的作用，一絲遺憾是讀者對(duì)傳主的生平相關(guān)資料直接獲知甚少。相比而言，曹版行文平實(shí)，史實(shí)性較強(qiáng)，而文學(xué)性比前者稍弱。但都符合傳記寫作的兩種真實(shí)性原則，前者達(dá)到了傳主內(nèi)心世界、精神層面的真實(shí)，后則體現(xiàn)了史實(shí)。把正統(tǒng)與正統(tǒng)之外的寫作風(fēng)格融合起來(lái)，對(duì)傳記文學(xué)的寫作會(huì)有所啟發(fā)。

參考文獻(xiàn)：

[1][2][3]王小妮 《人鳥低飛―蕭紅流離的一生》[M]第一版，長(zhǎng)春出版社，1995，368，1，3-5

篇10

關(guān)鍵詞： 中職生 數(shù)學(xué)學(xué)習(xí) 學(xué)習(xí)興趣 提高策略

引言

中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣的提高是中職生數(shù)學(xué)教學(xué)工作中的關(guān)鍵部分，目前，中職生數(shù)學(xué)的教學(xué)內(nèi)容抽象、邏輯性強(qiáng)，導(dǎo)致學(xué)生極易失去學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的信心與興趣，但數(shù)學(xué)作為一門基礎(chǔ)科目，其教學(xué)質(zhì)量將直接影響中職生能力的提高與全面的發(fā)展。下面筆者對(duì)中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀進(jìn)行分析，闡述提高中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣的策略。

一、中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀

隨著高考的擴(kuò)招，中職教育面臨著巨大的挑戰(zhàn)，中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀不容樂觀，目前，中職教育中對(duì)數(shù)學(xué)的認(rèn)識(shí)不足，教師不能對(duì)數(shù)學(xué)進(jìn)行系統(tǒng)、深入的講解；中職數(shù)學(xué)的教材存在問(wèn)題，其內(nèi)容沿用普通數(shù)學(xué)教材的結(jié)構(gòu)，缺少數(shù)學(xué)在經(jīng)濟(jì)、科技、社會(huì)生活中的運(yùn)用，未能與中職教育進(jìn)行有效結(jié)合；中職數(shù)學(xué)的教學(xué)方法仍采用傳統(tǒng)的教學(xué)方法，這些問(wèn)題的存在，導(dǎo)致中職學(xué)生數(shù)學(xué)的基礎(chǔ)薄弱，審題、表達(dá)、運(yùn)算等能力不夠，未能形成數(shù)學(xué)的思維方法，最終導(dǎo)致學(xué)生缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性、探究性與合作意識(shí)等[1]。

二、提高中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣的策略

中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀不容樂觀，其中存在著一系列問(wèn)題，提高中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣需要得到重要，通過(guò)各方面不斷努力，逐漸調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性、積極性，下面將闡述幾點(diǎn)對(duì)策，旨在提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

（一）促進(jìn)學(xué)生良好學(xué)習(xí)意志的形成

中職數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣的提高，能促進(jìn)學(xué)生良好學(xué)習(xí)意志的形成，將推動(dòng)學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)過(guò)程中，注重對(duì)頑強(qiáng)意志的學(xué)習(xí)，通過(guò)榜樣作用，實(shí)現(xiàn)良好學(xué)習(xí)意志的形成，可以對(duì)著名數(shù)學(xué)家的成長(zhǎng)、主要事跡等進(jìn)行學(xué)習(xí)。同時(shí)，教師在教學(xué)過(guò)程中要為學(xué)生提供必要的機(jī)會(huì)，通過(guò)引導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生克服困難的能力，促進(jìn)學(xué)生積極、主動(dòng)地學(xué)習(xí)。

在中職教育中，部分學(xué)生的自我控制能力較弱，學(xué)生要逐漸形成自我控制能力。在教學(xué)過(guò)程中，教師可以通過(guò)對(duì)學(xué)生的關(guān)注，培養(yǎng)學(xué)生的自我控制能力，讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，通過(guò)持續(xù)學(xué)習(xí)，讓學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)獲得自信，進(jìn)而形成數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣。

（二）改進(jìn)教學(xué)方法

中職教師要適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法，才有利于學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)。在教學(xué)過(guò)程中，要以學(xué)生為中心，促進(jìn)學(xué)生積極學(xué)習(xí)態(tài)度的形成；要通過(guò)各種情境的設(shè)置與創(chuàng)新，逐漸引導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)進(jìn)行問(wèn)題的研究與探討；要豐富教學(xué)手段，積極利用先進(jìn)的、現(xiàn)代化的教學(xué)手段，其中多媒體教學(xué)手段的應(yīng)用，不僅有利于數(shù)學(xué)教學(xué)，還易于被學(xué)生接納，全新的數(shù)學(xué)課堂教學(xué)環(huán)境將為教師提供形象的表達(dá)工具，同時(shí)也為學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)提供了保證。

在教學(xué)過(guò)程中，要注重對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，教師要教會(huì)學(xué)生對(duì)課本、資料、工具書的合理使用，才能讓學(xué)生獲得學(xué)習(xí)的方法與技能；教師要教會(huì)學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的各種方法，如：思維方法、記憶方法、運(yùn)算方法等，讓學(xué)生感覺到數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)是簡(jiǎn)單的、容易的、輕松的[2]。

（三）更新教學(xué)理念

隨著教育對(duì)象的改變，傳統(tǒng)的教育理念已經(jīng)不能適應(yīng)學(xué)生發(fā)展的需求，中職生的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)現(xiàn)狀不容樂觀，其教學(xué)理念的更新已成為發(fā)展的必然趨勢(shì)，這樣才能改變中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的現(xiàn)狀，才能解決中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)中存在的問(wèn)題。在中職生的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)過(guò)程中，普遍存在學(xué)生成績(jī)差的狀況，學(xué)生經(jīng)常受到家長(zhǎng)、教師、自我等多方面因素的影響，逐漸失去對(duì)數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣，甚至自暴自棄。

在中職數(shù)學(xué)教學(xué)過(guò)程中，學(xué)校與教師要注重?cái)?shù)學(xué)教學(xué)，教師要更新教學(xué)理念，樹立正確的教育觀，對(duì)傳統(tǒng)的師生關(guān)系進(jìn)行轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)師生的良好互動(dòng)，師生關(guān)系的改進(jìn)，將形成良好的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)氛圍，逐漸形成平等、民主、和諧的師生關(guān)系，為素質(zhì)教育的實(shí)施提供必要保證；在教學(xué)過(guò)程中，樹立以學(xué)生為中心的教學(xué)理念，并注重素質(zhì)教育的培養(yǎng)，注重學(xué)生綜合能力的提高，如：創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力、觀察能力等；同時(shí)，要注重教學(xué)理念的開放性、多元化，在教學(xué)過(guò)程中，給予學(xué)生充分的時(shí)間，認(rèn)識(shí)、了解、掌握新事物，才能逐漸培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)社會(huì)的能力；教師要拓寬教材的內(nèi)容，鼓勵(lì)學(xué)生獨(dú)特意見的形成，從而形成良好的學(xué)習(xí)狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的培養(yǎng)，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性與積極性，最終保證學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)能力的形成。

（四）利用教材內(nèi)容

在中職數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)中教材內(nèi)容的抽象化是影響學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的主要原因，在教學(xué)過(guò)程中教師要積極利用教材內(nèi)容，適當(dāng)降低其思維層次，使其適應(yīng)學(xué)生的思維能力，并逐漸提高。在教學(xué)過(guò)程中，要從簡(jiǎn)單開始，讓學(xué)生掌握學(xué)習(xí)內(nèi)容，進(jìn)而培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，再由簡(jiǎn)入難，在學(xué)生具備一定的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)后，才能進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)與研究。

通過(guò)對(duì)數(shù)學(xué)教材內(nèi)容的綜合利用，教師逐漸引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行合作學(xué)習(xí)，不斷促進(jìn)教師與學(xué)生，學(xué)生與學(xué)生間的交流與溝通，在教學(xué)相長(zhǎng)的環(huán)境中進(jìn)行合作學(xué)習(xí)。合作學(xué)習(xí)對(duì)于學(xué)生來(lái)說(shuō)是十分重要的，合作學(xué)習(xí)具有創(chuàng)造性、實(shí)效性，教師可以組織學(xué)生進(jìn)行小組活動(dòng)，通過(guò)學(xué)生間的合作、互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)對(duì)數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)，豐富數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)[3]。

結(jié)語(yǔ)

隨著社會(huì)的發(fā)展，對(duì)人才的需求日益緊迫，高素質(zhì)人才的培養(yǎng)成為了中職教育的目標(biāo)，但中職教育由于其自身的原因，中職教育需要不斷改革，才能促進(jìn)其發(fā)展，其中數(shù)學(xué)教育在中職教育中占有非常重要的位置，然而中職生數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀不容樂觀，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣迫在眉睫。本文分析了中職生數(shù)學(xué)學(xué)生的現(xiàn)狀，闡述了提高中職生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)興趣的具體策略。

參考文獻(xiàn)：

[1]張曉飛.加強(qiáng)新時(shí)期電力企業(yè)基礎(chǔ)檔案管理的思考中職生數(shù)學(xué)興趣的激發(fā)和培養(yǎng)[J].數(shù)學(xué)教學(xué)與研究，2013，12（27）：55-56.