心理委員培訓(xùn)總結(jié)范文

時(shí)間:2023-03-24 17:30:50

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心理委員培訓(xùn)總結(jié)

篇1

(廣東技術(shù)師范學(xué)院學(xué)生處,廣東廣州510665)

摘要:心理委員制度是高校心理健康教育的重要組成部分,是西方朋輩心理咨詢本土化的一種探索,而系統(tǒng)、長(zhǎng)效的心理培訓(xùn)模式是心理委員制度順利實(shí)施的必要條件。將朋輩團(tuán)體輔導(dǎo)技術(shù)應(yīng)用于心理委員的培訓(xùn)課程,不僅可以解決心理咨詢師資短缺的問(wèn)題,同時(shí)也能發(fā)揮團(tuán)體輔導(dǎo)技術(shù)互動(dòng)性、遷移性和實(shí)操性強(qiáng)的特點(diǎn),是心理委員培訓(xùn)模式的有效創(chuàng)新。

關(guān)鍵詞 :朋輩團(tuán)體輔導(dǎo);心理委員;培訓(xùn);創(chuàng)新

中圖分類號(hào):G640文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1671—1580(2014)07—0015—03

項(xiàng)目基金:2011年度廣東省高校思想政治教育課題“團(tuán)體心理輔導(dǎo)在大學(xué)生思想政治教育中的應(yīng)用研究”(2011CY019)階段性成果。

收稿日期:2014—02—16

作者簡(jiǎn)介:章玉祉(1983— ),女,浙田人。廣東技術(shù)師范學(xué)院學(xué)生處心理健康教育與咨詢中心,講師,碩士,研究方向:心理健康教育與認(rèn)知心理學(xué)。

高校的心理委員制度是我國(guó)對(duì)西方朋輩心理咨詢本土化的一個(gè)嘗試和探索。[1]通過(guò)在大學(xué)的班級(jí)中設(shè)置心理委員,一方面可以緩解高校心理咨詢教師數(shù)量嚴(yán)重不足的缺陷,另一方面可以調(diào)動(dòng)廣大學(xué)生的積極性,挖掘最大潛能,共同開(kāi)展高校的心理健康教育工作,在學(xué)生中營(yíng)造互助友愛(ài)的良好氛圍。但由于心理委員制度在我國(guó)剛剛起步,在實(shí)施過(guò)程中難免會(huì)出現(xiàn)這樣那樣的問(wèn)題。因此,對(duì)心理委員的工作情況開(kāi)展定期調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,尋找對(duì)策,完善制度和創(chuàng)新培養(yǎng)模式,仍然是當(dāng)前心理委員隊(duì)伍建設(shè)中需要首先面對(duì)的問(wèn)題。

一、心理委員工作現(xiàn)狀的調(diào)查

2013年,筆者就班級(jí)心理委員工作現(xiàn)狀問(wèn)題對(duì)廣東某高校的所有各二級(jí)學(xué)院進(jìn)行了走訪,并對(duì)在校的216名心理委員進(jìn)行了問(wèn)卷調(diào)查。在和各二級(jí)學(xué)院的黨總支副書(shū)記及主管心理工作的輔導(dǎo)員進(jìn)行交流、座談的過(guò)程中,各位副書(shū)記和輔導(dǎo)員普遍反映班級(jí)心理委員存在綜合素質(zhì)不高、專業(yè)知識(shí)薄弱、無(wú)法很好履行心理委員的職責(zé)等問(wèn)題。同時(shí),主管心理工作的輔導(dǎo)員在帶領(lǐng)心理委員開(kāi)展工作的過(guò)程中也遇到了很多困惑和問(wèn)題。例如,某些學(xué)生的性格特點(diǎn)和人格品質(zhì)并不適合擔(dān)任心理委員的工作,但他們又在班委選舉中勝出了,那么輔導(dǎo)員老師應(yīng)該如何處理?由于學(xué)校和二級(jí)學(xué)院對(duì)于心理委員的培訓(xùn)還不夠系統(tǒng)、全面,導(dǎo)致很多心理委員不知道自己該干什么,該怎么干,最后,不僅心理工作沒(méi)做好,反而成了同學(xué)們眼中的“奸細(xì)”,這種情況該如何疏導(dǎo)?心理委員隊(duì)伍的流動(dòng)性大,大部分同學(xué)體驗(yàn)完一年就想去嘗試其他工作,而這個(gè)流動(dòng)性又和該崗位的專業(yè)要求形成了巨大的矛盾,這個(gè)問(wèn)題如何解決?等等。

隨后,通過(guò)自行設(shè)計(jì)的問(wèn)卷對(duì)全校的心理委員進(jìn)行了調(diào)查。問(wèn)卷的內(nèi)容包括心理委員的工作動(dòng)機(jī)、工作意愿、職責(zé)的明確度及工作的困境四個(gè)方面,題型包括單選題和多選題。調(diào)查結(jié)果顯示,76%的心理委員的任職時(shí)間在一年以內(nèi),并且只有12%的心理委員表示愿意長(zhǎng)期擔(dān)任這一職務(wù),這一數(shù)據(jù)說(shuō)明心理委員隊(duì)伍的流動(dòng)性非常大。在自我心理健康狀況的評(píng)價(jià)方面,95%的學(xué)生認(rèn)為自己的心理健康狀況是正?;蚴潜容^好的,這一數(shù)據(jù)說(shuō)明心理委員的整體心理素質(zhì)較好。在心理委員工作的喜愛(ài)度和工作動(dòng)機(jī)方面,89%的學(xué)生表示自己比較喜歡心理委員的工作,并且大部分學(xué)生是本著希望可以幫助別人(73%)、喜歡心理學(xué)(53%)或是想鍛煉自己(58%)的動(dòng)機(jī)來(lái)競(jìng)選心理委員的,只有少部分學(xué)生是以解決自身問(wèn)題(19%)或混個(gè)干部(3%)當(dāng)為目的的。在工作職責(zé)的明確度方面,大部分學(xué)生認(rèn)為,傳播心理健康知識(shí)(77%)、開(kāi)展各類心理健康教育活動(dòng)(66%)和定期匯報(bào)危機(jī)個(gè)案(59%)是心理委員的重要職責(zé),這個(gè)數(shù)據(jù)表明大部分心理委員都能較明確地知曉自己的工作任務(wù)。在工作困境方面,74%的學(xué)生認(rèn)為目前開(kāi)展工作遇到的最大困難是缺乏專業(yè)的知識(shí),大部分學(xué)生希望學(xué)校能以專家講座(47%)、心理委員培訓(xùn)(51%)、心理委員交流(36%)和團(tuán)體心理輔導(dǎo)(45%)等形式給予心理委員專業(yè)的培訓(xùn)和督導(dǎo)。在最后一題“談?wù)勀銓?duì)學(xué)校心理委員工作的想法和建議”的回答中,大部分學(xué)生的建議都集中在加強(qiáng)培訓(xùn)和擴(kuò)大交流等方面。

心理委員問(wèn)卷的調(diào)查結(jié)果和二級(jí)學(xué)院的反饋存在一致的地方,也存在一些矛盾。一致的地方是心理委員的流動(dòng)性確實(shí)很大,在受訪的所有心理委員中,有76%的心理委員是任職在一年以內(nèi)的心理委員,并且只有很少的同學(xué)(12%)愿意繼續(xù)擔(dān)任這一職務(wù)。其次,心理委員確實(shí)存在缺乏專業(yè)知識(shí)而不知如何開(kāi)展工作的問(wèn)題。但是,從心理委員的調(diào)查反饋中也可以發(fā)現(xiàn),大部分心理委員競(jìng)選這一崗位是出于對(duì)心理工作的熱情而非其他動(dòng)機(jī),大部分心理委員也明確心理委員的主要職責(zé)。但是,在實(shí)際工作中,為什么沒(méi)能將這些潛能發(fā)揮出來(lái)?可能最關(guān)鍵的問(wèn)題還是缺乏系統(tǒng)、長(zhǎng)效的心理培訓(xùn)模式。

心理委員不同于一般的班級(jí)干部,不僅需要一腔熱情,更需要一定的專業(yè)知識(shí)。如果沒(méi)有專業(yè)心理知識(shí)的武裝,不懂得具體問(wèn)題的應(yīng)對(duì)方法,即使懷有熱情、明確職責(zé),心理委員也無(wú)法開(kāi)展工作,因此,系統(tǒng)的專業(yè)培訓(xùn)是將潛在的心理委員轉(zhuǎn)變成真正能夠承擔(dān)職責(zé)的心理委員的重要橋梁,只有將橋梁搭建好,才能實(shí)現(xiàn)當(dāng)初在設(shè)置心理委員時(shí)規(guī)劃的一些愿景。

二、當(dāng)前心理委員培訓(xùn)模式存在的問(wèn)題

(一)培養(yǎng)理念不清晰

當(dāng)前,很多高校都普遍設(shè)立了班級(jí)心理委員,也開(kāi)設(shè)了心理委員的相關(guān)培訓(xùn)課程。但是,心理委員到底應(yīng)該學(xué)習(xí)哪些知識(shí)、掌握哪些技能、承擔(dān)哪些職責(zé)往往比較模糊。有些高校常常將心理委員等同于朋輩輔導(dǎo)員和班級(jí)咨詢師,認(rèn)為他們應(yīng)該擔(dān)負(fù)起班級(jí)同學(xué)心理問(wèn)題的疏導(dǎo)工作,因此,在對(duì)心理委員的培訓(xùn)中融入了大量的心理咨詢師的理論和實(shí)操的內(nèi)容。但是,這樣的培訓(xùn)理念是和心理委員的職責(zé)相悖的。事實(shí)上,心理委員需要履行的兩個(gè)最重要的職責(zé)是宣傳心理健康知識(shí)和排查心理危機(jī)人群。因此,在心理委員入職之初,對(duì)他們所承擔(dān)的工作職責(zé)應(yīng)做一個(gè)明確的界定和說(shuō)明,并且根據(jù)心理委員的職責(zé)來(lái)設(shè)計(jì)心理委員的培訓(xùn)內(nèi)容是非常重要的。

(二)培訓(xùn)課程缺乏系統(tǒng)性和長(zhǎng)效性

心理委員課程培訓(xùn)計(jì)劃主要由各高校心理咨詢中心自行確定,而高校普遍存在心理委員人數(shù)較多而心理咨詢老師相對(duì)較少的矛盾,因此,各心理咨詢中心只能根據(jù)自己的人力、物力、精力的具體情況來(lái)制訂相關(guān)的培訓(xùn)計(jì)劃。大部分高校只是在學(xué)期初期,對(duì)心理委員進(jìn)行統(tǒng)一的幾個(gè)學(xué)時(shí)的培訓(xùn),在隨后的工作中,不再有后續(xù)的交流和指導(dǎo),大部分心理委員是摸著石頭過(guò)河,不知道自己做得對(duì)還是不對(duì)。甚至有研究結(jié)果表明,相當(dāng)一部分高校還沒(méi)有真正開(kāi)展心理委員培訓(xùn)工作。然而,心理委員畢竟不同于一般的班級(jí)干部,他們只有具備較為扎實(shí)的專業(yè)知識(shí),才能較好地履行自己的職責(zé)。因此,在今后的心理委員培訓(xùn)工作中,仍需要通過(guò)不斷開(kāi)發(fā)人力資源的方式來(lái)提高心理委員培訓(xùn)的專業(yè)性、系統(tǒng)性和長(zhǎng)效性。

(三)培訓(xùn)模式單一化

目前,國(guó)內(nèi)高校中普遍采用的教學(xué)方式是傳統(tǒng)的講授方式,在心理委員的培訓(xùn)中也是如此。當(dāng)然,這種教學(xué)方式也有自身的一些優(yōu)勢(shì),比如適合大班教學(xué),有利于理論知識(shí)的傳遞和教師對(duì)班級(jí)紀(jì)律的把握等等。但是,這種教學(xué)方式也存在一些不足,比如教學(xué)方式比較刻板,難以激起學(xué)生和老師之間的互動(dòng),難以激發(fā)學(xué)生的自主思維和主動(dòng)探索,不利于實(shí)操課程的進(jìn)行等等。心理委員的培訓(xùn)目的更像是一個(gè)崗前培訓(xùn),經(jīng)過(guò)這個(gè)培訓(xùn),心理委員們應(yīng)該知道自己該干什么,并且在相應(yīng)的狀況下該具體怎么做,但是,這種培訓(xùn)效果是在當(dāng)下的培訓(xùn)模式下難以達(dá)到的。

(四)培訓(xùn)缺乏實(shí)用性

心理委員的工作涉及理論和實(shí)踐的結(jié)合,兩者缺一不可。可在當(dāng)下的培訓(xùn)過(guò)程中,往往是重理論而輕實(shí)踐,培訓(xùn)老師常常只關(guān)注心理委員制度、職責(zé)和相關(guān)理論的介紹,而沒(méi)有開(kāi)展相關(guān)的實(shí)操訓(xùn)練,這導(dǎo)致心理委員只是對(duì)一般的心理知識(shí)理論進(jìn)行了理解和記憶,但不知道這個(gè)理論對(duì)于他未來(lái)的工作開(kāi)展具有什么意義,也無(wú)法通過(guò)情景的模擬來(lái)熟悉未來(lái)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題、應(yīng)對(duì)的方式。

三、運(yùn)用團(tuán)體輔導(dǎo)等技術(shù)開(kāi)拓心理委員培訓(xùn)新模式

面對(duì)當(dāng)前心理委員培訓(xùn)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題,研究者們開(kāi)始探討開(kāi)拓心理委員培訓(xùn)的新模式。比如,有的研究者提倡采用案例教學(xué)法來(lái)進(jìn)行心理委員的培訓(xùn)。[2]案例教學(xué)法的核心思路是通過(guò)對(duì)具體教育情境的描述,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)這些特殊情境進(jìn)行討論,總結(jié)出應(yīng)對(duì)的方法。通過(guò)這種方式可以讓心理委員對(duì)今后工作中可能出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行模擬,討論、總結(jié)出的方法也可以直接應(yīng)用于今后的工作,具有較好的針對(duì)性和實(shí)踐意義。也有一些研究者認(rèn)為項(xiàng)目教學(xué)法是比案例教學(xué)法更進(jìn)一步的教學(xué)方法,更適合于心理委員的培訓(xùn)過(guò)程。[3]因?yàn)轫?xiàng)目教學(xué)法不僅包括典型項(xiàng)目(個(gè)案、問(wèn)題)的收集和小組討論過(guò)程,還有將自己的討論結(jié)果實(shí)施的過(guò)程,即不同的同學(xué)擔(dān)任不同的角色,生動(dòng)再現(xiàn)這一問(wèn)題,并在這一情境下,進(jìn)行問(wèn)題的解決。

案例教學(xué)法和項(xiàng)目教學(xué)法都是對(duì)心理委員培訓(xùn)模式的創(chuàng)新探討,但這些教學(xué)方式也主要依托于心理咨詢中心的教師,仍然不能解決高校心理師資匱乏的問(wèn)題。因此,仍需要開(kāi)拓新的人力資源來(lái)解決這一矛盾。朋輩團(tuán)體輔導(dǎo)是將朋輩力量和團(tuán)體輔導(dǎo)模式相結(jié)合的一種技術(shù),它不僅可以解決師資的難題,而且也具有案例教學(xué)和項(xiàng)目教學(xué)的互動(dòng)性、遷移性。

(一)朋輩團(tuán)體輔導(dǎo)技術(shù)的優(yōu)勢(shì)

朋輩即朋友、同輩之意,該詞來(lái)自于西方心理健康教育的實(shí)踐,旨在通過(guò)選拔、培養(yǎng)一批和來(lái)訪者背景相同,價(jià)值觀相似的朋輩咨詢員來(lái)彌補(bǔ)心理咨詢師資不足的問(wèn)題,也為某些心理咨詢工作帶來(lái)新的視角。朋輩團(tuán)體輔導(dǎo)技術(shù)是指以接受過(guò)專業(yè)培訓(xùn)的朋輩為領(lǐng)導(dǎo)者,帶領(lǐng)各個(gè)心理委員小組進(jìn)行相關(guān)問(wèn)題的討論、角色扮演等活動(dòng),從而將心理委員應(yīng)當(dāng)具備的專業(yè)知識(shí)、掌握的專業(yè)技術(shù)傳遞給心理委員的過(guò)程。這種技術(shù)可以解決心理培訓(xùn)工作中師資匱乏的問(wèn)題,同時(shí),還能改變傳統(tǒng)的單純講授的培訓(xùn)模式,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)的多樣化。

(二)朋輩團(tuán)體輔導(dǎo)技術(shù)應(yīng)用于心理委員培訓(xùn)工作的步驟

1.選拔優(yōu)秀的朋輩隊(duì)伍

朋輩小組討論的模式是將學(xué)生中的優(yōu)秀分子納入到心理委員的培訓(xùn)師資中來(lái),因此,對(duì)于朋輩的選擇需要嚴(yán)格把關(guān)。朋輩由二級(jí)學(xué)院選拔報(bào)送,由學(xué)校心理咨詢中心考核、確定。選拔出的朋輩隊(duì)伍受學(xué)校心理咨詢中心和二級(jí)學(xué)院輔導(dǎo)站的雙重管理,需定期接受心理咨詢中心的培訓(xùn)和督導(dǎo)。

2.設(shè)計(jì)各年級(jí)的心理委員培訓(xùn)課程內(nèi)容

根據(jù)各個(gè)年級(jí)心理委員工作的特點(diǎn),設(shè)計(jì)課程培訓(xùn)內(nèi)容。比如一年級(jí)的培訓(xùn)課程,應(yīng)當(dāng)包括心理委員角色定位、危機(jī)識(shí)別和處理、溝通技巧等內(nèi)容,二、三年級(jí)的內(nèi)容應(yīng)該包括日常個(gè)案的探討以及學(xué)習(xí)、交友、戀愛(ài)等發(fā)展性問(wèn)題的團(tuán)體輔導(dǎo)內(nèi)容,四年級(jí)的培訓(xùn)內(nèi)容可以包括對(duì)整個(gè)心理委員工作過(guò)程的回顧和總結(jié)以及面對(duì)畢業(yè)就業(yè)問(wèn)題的一些團(tuán)體輔導(dǎo)設(shè)計(jì)。

3.心理咨詢中心就每次專題內(nèi)容對(duì)朋輩進(jìn)行培訓(xùn)

每年分時(shí)段對(duì)各個(gè)年級(jí)的心理委員進(jìn)行團(tuán)體培訓(xùn)。心理咨詢中心根據(jù)設(shè)計(jì)好的培訓(xùn)課程內(nèi)容,先對(duì)全校朋輩進(jìn)行培訓(xùn),整個(gè)過(guò)程模擬心理委員的培訓(xùn)過(guò)程,每個(gè)朋輩小組包含5~6個(gè)成員,主要是幫助朋輩更好地理解培訓(xùn)主題,掌握培訓(xùn)的技巧。

4.朋輩對(duì)心理委員進(jìn)行培訓(xùn)

根據(jù)心理咨詢中心的培訓(xùn)內(nèi)容,朋輩回到各自的二級(jí)學(xué)院,對(duì)心理委員開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)。一般5~6個(gè)心理委員為一個(gè)小組,根據(jù)每次的主題安排,可以進(jìn)行頭腦風(fēng)暴、角色扮演等活動(dòng)。每次培訓(xùn)結(jié)束后,各小組對(duì)自己的培訓(xùn)效果進(jìn)行總結(jié)。

(三)朋輩團(tuán)體輔導(dǎo)技術(shù)實(shí)施的注意事項(xiàng)

朋輩團(tuán)體小組以朋輩為主要力量進(jìn)行心理委員培訓(xùn),因此,對(duì)朋輩的選拔和考核工作一定要嚴(yán)格把關(guān)。同時(shí),中心設(shè)計(jì)的課程內(nèi)容應(yīng)主題明確,指引詳細(xì)。最后,心理咨詢中心需對(duì)心理委員的培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,并和朋輩進(jìn)行進(jìn)一步的探討,以改進(jìn)今后的培訓(xùn)工作。

總之,心理委員隊(duì)伍是高校心理健康教育的重要力量,為了真正發(fā)揮這支隊(duì)伍的潛能,必須創(chuàng)新心理委員的培養(yǎng)模式,形成系統(tǒng)、長(zhǎng)效的培訓(xùn)體系。當(dāng)然,各種培訓(xùn)方式并沒(méi)有絕對(duì)的優(yōu)劣之分,因此,根據(jù)不同的培訓(xùn)主題選擇不同的培訓(xùn)模式,發(fā)揮不同培訓(xùn)模式的優(yōu)勢(shì)具有非常重要的作用。

參考文獻(xiàn)]

[1]胡遠(yuǎn)超,趙山.心理委員制度:朋輩咨詢?cè)谖覈?guó)高校的本土化形式[J].南京郵電大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2008(1).

[2]來(lái)燕,李海濱,劉曼曼.案例教學(xué)在班級(jí)心理委員培養(yǎng)中的運(yùn)用——以某高校心理委員培訓(xùn)項(xiàng)目為例[J].中國(guó)電力教育,2011(13).

[3]劉靜.項(xiàng)目教學(xué)法在高校心理委員培訓(xùn)中的應(yīng)用[J].學(xué)理論,2012(6).

篇2

在新學(xué)期認(rèn)真貫徹學(xué)院心理健康的有關(guān)精神,積極配合院系相關(guān)工作,推動(dòng)心理健康教育工作的開(kāi)展。

二、工作思路

以扎實(shí)開(kāi)展心理危機(jī)預(yù)警工作為基礎(chǔ);

以朋輩輔導(dǎo)和心理委員輔導(dǎo)相結(jié)合為輔導(dǎo)模式

以寢室心理健康信息員、班級(jí)心理委員以及院系心理咨詢工作組為信息鏈做好日常工作;

重點(diǎn)以“新生適應(yīng)”為主題全面開(kāi)展心理健康教育課外活動(dòng)。

三、工作要點(diǎn)

1、制定本學(xué)期心理健康工作計(jì)劃。

2、建立好心理委員和寢室信息員的飛信群。

3、經(jīng)常深入學(xué)生宿舍,走訪、了解、熟悉、把握每個(gè)學(xué)生的思想狀況。

4、做好心理危機(jī)干預(yù)的常規(guī)工作,嚴(yán)格落實(shí)“五早”信息預(yù)警機(jī)制,做好學(xué)生心理危機(jī)干預(yù)工作的月通報(bào)和周通報(bào)工作,確保心理預(yù)警學(xué)生穩(wěn)定。定時(shí)更新預(yù)警庫(kù)的信息。

5、配合院系,認(rèn)真開(kāi)展XX級(jí)新生心理健康教育系列活動(dòng),認(rèn)真做好心理普查、心理訪談、心理檔案的建設(shè)工作;完成新生班級(jí)心理委員、寢室心理健康信息員的選拔和培訓(xùn)工作;完成新生心理拓展訓(xùn)練活動(dòng)等。

6、配合院系加強(qiáng)對(duì)我系任心理委員和寢室信息員的培訓(xùn)與指導(dǎo),通過(guò)座談會(huì)、案例交流、知識(shí)講座等形式,提升心理健康教育工作專業(yè)水平。

7、加強(qiáng)班級(jí)心理委員和寢室信息員的隊(duì)伍建設(shè),圍繞主題,召開(kāi)朋輩輔導(dǎo)員經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),構(gòu)架溝通、交流的平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)新生班級(jí)心理健康教育工作的指導(dǎo),通過(guò)嚴(yán)格考核等形式,增強(qiáng)朋輩輔導(dǎo)員的角色歸屬感和責(zé)任感。

8、做好節(jié)假日心理危機(jī)干預(yù)和輔導(dǎo)工作。

篇3

XX-XX學(xué)年第二學(xué)期,我參加了一次心理委員培訓(xùn)。它相當(dāng)于一次講座,從那次培訓(xùn),我大概了解到心理委員的工作主要有兩方面。

一.協(xié)助老師了解并收集同學(xué)們的心理信息,及時(shí)匯報(bào)異常情況。所以我時(shí)常觀察同學(xué)們的心理,可喜的是目前我們班沒(méi)有出現(xiàn)心理異常情況,我也相信未來(lái)也不會(huì)有。

二.向同學(xué)們普及心理健康知識(shí)??赡芎芏嗤瑢W(xué)會(huì)覺(jué)得自己不是心理專業(yè)的,不懂得什么心理知識(shí)。其實(shí)不是這樣的,我們每個(gè)人都懂得一些基本的、解決一般情緒問(wèn)題的方法。例如:傾聽(tīng)、安慰。這些小小的舉動(dòng)都是很有用的,另外,我們班級(jí)也會(huì)定期開(kāi)展一些心理健康知識(shí)的活動(dòng)和講座,同學(xué)們也積極參與。 同時(shí),我們班級(jí)也非常注重宿舍文化的培養(yǎng)。宿舍是我們休息的場(chǎng)所,所以對(duì)于宿舍,首先抓的是衛(wèi)生和安全問(wèn)題。我們班級(jí)通過(guò)男女生互訪宿舍檢查衛(wèi)生安全評(píng)比等活動(dòng)讓同學(xué)們都積極的參與到宿舍的環(huán)境衛(wèi)生。另外,對(duì)于宿舍文化建設(shè)上,我們也不放松。平時(shí),班級(jí)經(jīng)常組織同學(xué)們通過(guò)宿舍籃球賽、羽毛球賽等活動(dòng)增強(qiáng)宿舍同學(xué)之間的聯(lián)系和班級(jí)集體感,也通過(guò)學(xué)習(xí)小組活動(dòng)讓大家在學(xué)習(xí)想互幫互助,共同提高。

篇4

在委員會(huì)主席、及各部部長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)的前提下委員會(huì)全體成員均實(shí)行分工負(fù)責(zé)制度,做到分工明確,責(zé)任到人。

1.主席從總體上負(fù)責(zé)全面工作和辦公室工作計(jì)劃。

2.各部長(zhǎng)協(xié)助主席的日常工作,并具體分管各部的工作。

3.在分工負(fù)責(zé)的同時(shí),加強(qiáng)團(tuán)結(jié),加強(qiáng)各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。

4.各部部長(zhǎng)負(fù)責(zé)本部及各部相關(guān)聯(lián)的工作,部門(mén)內(nèi)部也實(shí)行具體分工負(fù)責(zé)制。副部長(zhǎng)落實(shí)好基本工作,做到嚴(yán)格要求,追求效率和質(zhì)量

二、日常工作方面(辦公室):

協(xié)調(diào)幫助各部門(mén)的學(xué)生工作:作到承上啟下的中間樞紐作用,保證學(xué)院的活動(dòng)能更加順暢快速的完成。

1.維持每天中午的正常值班,監(jiān)督各值班人員做好記錄工作,定期查檢相關(guān)的記錄情況;

2.規(guī)整檔案,完善心理健康委員會(huì)內(nèi)部協(xié)調(diào)機(jī)制,處理好相關(guān)檔案的歸類、保存工作,避免檔案遺失,避免檔案缺損;做好有用信息的備份工作及保密工作,可以使用移動(dòng)盤(pán),重要的信息將以電子稿、文字稿雙份保存

3.美化辦公室的工作環(huán)境,制定打掃制度

4.負(fù)責(zé)起草、組織、整理本會(huì)所需的各種資料、文件等工作,掌握好會(huì)員名單及個(gè)部門(mén)人員的聯(lián)系方式。

5.負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)會(huì)員參加本部的活動(dòng)并及時(shí)進(jìn)行信息反饋,做好每一次會(huì)議的記錄及備忘。

6.負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的考勤工作,并對(duì)開(kāi)會(huì)人員進(jìn)行嚴(yán)格考核,對(duì)于事假、病假本人提前向辦公室請(qǐng)假,辦公室做好請(qǐng)假記錄。

7.負(fù)責(zé)管理本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)與公共財(cái)產(chǎn),負(fù)責(zé)對(duì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算和審核及購(gòu)買(mǎi)與報(bào)銷事項(xiàng)。

三、組織宣傳方面(宣傳部):

積極配合委員會(huì)各方面的工作。 加大宣傳力度,擴(kuò)大大學(xué)生心理健康委員會(huì)在學(xué)校的影響力度、知名度。充分挖掘宣傳部每個(gè)人的才能,讓大家擁有鍛煉的空間,各方面得以提高。

1.強(qiáng)化本校黑板報(bào)、宣傳欄、海報(bào)等本職工作,負(fù)責(zé)本學(xué)期的各項(xiàng)活動(dòng)工作的具體時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容的通知,提倡創(chuàng)新宣傳。

2.負(fù)責(zé)重大節(jié)日和紀(jì)念日的宣傳工作。

3.提升宣傳效果,注重后期宣傳工作的開(kāi)展。

4.積極地與其他組交換意見(jiàn),達(dá)成對(duì)于宣傳工作的一個(gè)基本共識(shí),從而完善宣傳部自身

的建設(shè),使宣傳工作的開(kāi)展更加有聲有色,把宣傳部建設(shè)成一個(gè)團(tuán)結(jié)積極向上的整體。

四、專業(yè)知識(shí)普及方面(心理咨詢部):

根據(jù)大學(xué)生的心理特點(diǎn),開(kāi)展輔導(dǎo)或咨詢活動(dòng),幫助大學(xué)生樹(shù)立心理健康意識(shí),優(yōu)化心理品質(zhì),增強(qiáng)心理調(diào)適能力和社會(huì)生活的適應(yīng)能力.

1. 面向?qū)W生開(kāi)設(shè)心理咨詢窗口,以預(yù)防為主、發(fā)展性咨詢?yōu)橹攸c(diǎn),做好學(xué)生心理健

康的預(yù)防工作。給生活學(xué)習(xí)中有煩惱的同學(xué)提供機(jī)會(huì),進(jìn)行了預(yù)約后會(huì)給他們進(jìn)行心理輔導(dǎo)。

2. 開(kāi)展學(xué)生心理知識(shí)系列講座。普及心理健康知識(shí),強(qiáng)化學(xué)生的參與意識(shí),培養(yǎng)廣

大學(xué)生的興趣,陶冶學(xué)生高尚情操,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長(zhǎng)。

3. 適時(shí)開(kāi)展學(xué)生心理健康普查,建立學(xué)生心理健康檔案,并對(duì)重點(diǎn)學(xué)生進(jìn)行回訪和

跟蹤輔導(dǎo)。

4. 為委員會(huì)各位同學(xué)進(jìn)行心理知識(shí)方面的基本培訓(xùn),專業(yè)的指導(dǎo)。全方面提升心理

健康委員會(huì)的專業(yè)技能。

五、網(wǎng)絡(luò)信息方面(信息網(wǎng)絡(luò)部):

利用計(jì)算機(jī)技術(shù),結(jié)合網(wǎng)絡(luò)信息,服務(wù)于心理委員協(xié)會(huì)。

1. 培養(yǎng)新成員,對(duì)網(wǎng)絡(luò)信息知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn),安排每周例會(huì),加強(qiáng)內(nèi)部心得交流。

2. 委員會(huì)會(huì)網(wǎng)站的更新與維護(hù)。

3. 對(duì)委員會(huì)各辦公室計(jì)算機(jī)進(jìn)行維護(hù)與管理。

4. 負(fù)責(zé)活動(dòng)晚會(huì)PPT的制作。

5. 各活動(dòng)會(huì)場(chǎng)的電腦、投影、調(diào)音臺(tái)等設(shè)備調(diào)試、操作等。

6. 協(xié)助其它部門(mén)舉行的各項(xiàng)活動(dòng)的工作。

7. 積極配合協(xié)會(huì)各部門(mén)的工作,將分配到的任務(wù)及時(shí)認(rèn)真完成,爭(zhēng)取將本學(xué)期幾項(xiàng)重要的活動(dòng)做好。

8. “綠色行動(dòng)周”。進(jìn)行為期一周的時(shí)間為委員會(huì)全體成員電腦及辦公軟件疑難解答及培訓(xùn)。

六、交流、物資方面(外聯(lián)部):

展現(xiàn)大學(xué)生心理健康委員會(huì)外聯(lián)部的風(fēng)采,加強(qiáng)與校其他兄弟組織的及外界的聯(lián)系與交流,擴(kuò)大石經(jīng)院大學(xué)生心理健康委員會(huì)的影響力。對(duì)組織內(nèi)部的各類活動(dòng)提供資金支持和實(shí)物贊助,并與各部門(mén)保持密切的溝通和聯(lián)系,共同努力,把大學(xué)生心理健康委員會(huì)發(fā)展壯大。

1. 建立部員及部長(zhǎng)相互監(jiān)督機(jī)制,提供工作效率

2. 對(duì)部員進(jìn)行跑外聯(lián)方面的技巧及能力的培訓(xùn)與鼓勵(lì)。以便提高拉贊助的成功率,進(jìn)而

滿足組織內(nèi)部對(duì)資金的需求。同時(shí)也加強(qiáng)了部員的綜合素質(zhì)。通過(guò)每次例會(huì)及課余時(shí)間多進(jìn)行溝通交流,培養(yǎng)彼此之間的感情,建立起一個(gè)團(tuán)結(jié)友愛(ài),親如一家人的團(tuán)隊(duì)。

3. 以成立大會(huì)為契機(jī),進(jìn)行外聯(lián)活動(dòng),盡量能與多個(gè)商家合作,互利共贏。

4. 為本學(xué)期主要的一次大型活動(dòng)——沙盤(pán)模擬素質(zhì)拓展活動(dòng)做好資金與實(shí)物的儲(chǔ)備。

5. 進(jìn)一步向心理委員會(huì)總組織靠攏,各部門(mén)密切聯(lián)系,做好本職工作,為本學(xué)期內(nèi)各部

門(mén)的活動(dòng)提供有效的資金,物品,服裝等支持,同時(shí)加強(qiáng)與校內(nèi)其他部門(mén)的聯(lián)系和交流,從而在工作上更好的相互配合,共同為同學(xué)服務(wù)

七、活動(dòng)策劃組織方面(活動(dòng)策劃部):

組織學(xué)習(xí)并負(fù)責(zé)落實(shí)好大學(xué)生心理健康委員會(huì)特色的素質(zhì)拓展活動(dòng),豐富同學(xué)們生活,鍛煉同學(xué)們能力,提高同學(xué)們素質(zhì),增進(jìn)大家感情,增強(qiáng)大學(xué)生心理健康委員會(huì)在同學(xué)們心目中的地位,擴(kuò)大大學(xué)生心理健康委員會(huì)在學(xué)校的影響。

1. 建立完善的監(jiān)督和管理考核機(jī)制,使部門(mén)工作制度化,規(guī)范化,培養(yǎng)大家的責(zé)任感,

增進(jìn)同學(xué)們感情,打造一個(gè)團(tuán)結(jié)高效負(fù)責(zé)的強(qiáng)有力團(tuán)隊(duì)。

2. 實(shí)施并完善例會(huì)提升制度,定期開(kāi)展列會(huì)進(jìn)行活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和策劃培訓(xùn)交流,通過(guò)多

樣的例會(huì)活動(dòng)提高大家的實(shí)踐能力和策劃寫(xiě)作能力。更好的推動(dòng)大學(xué)生心理健康委員會(huì)的活動(dòng)的順利舉辦和提高大學(xué)生心理健康委員會(huì)活動(dòng)的舉辦水平。

3. 定期根據(jù)各種節(jié)日和具體要求開(kāi)辦多樣的大型活動(dòng),設(shè)定舉辦活動(dòng)目標(biāo)-暫定一學(xué)期

活動(dòng)舉辦大型活動(dòng)3次以上

篇5

1.心理委員隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀

以天津師范大學(xué)津沽學(xué)院為例,調(diào)查大一至大三三個(gè)年級(jí)的心理委員工作現(xiàn)狀。三個(gè)年級(jí)共162名心理委員,每班1人,其中專職心理委員為31人,131人為兼任(同時(shí)擔(dān)任其他班委)。通過(guò)訪談了解到,本校心理委員多數(shù)不了解自身職責(zé),對(duì)心理委員的重要性持懷疑態(tài)度,每學(xué)期至多帶領(lǐng)班級(jí)同學(xué)有一次心理內(nèi)容的主題班會(huì),少數(shù)同學(xué)并非自愿擔(dān)任心理委員。部分同學(xué)對(duì)心理學(xué)感興趣,并希望通過(guò)學(xué)習(xí),更多的掌握心理輔導(dǎo)方面的知識(shí)。

2.心理委員隊(duì)伍建設(shè)培訓(xùn)方案

基于對(duì)天津師范大學(xué)津沽學(xué)院心理委員工作現(xiàn)狀的調(diào)查,以及對(duì)該學(xué)院學(xué)生心理健康狀況的研究,制訂了符合本學(xué)院心理委員的培訓(xùn)方案。培訓(xùn)對(duì)象為學(xué)院全體心理委員,該培訓(xùn)方案共四個(gè)階段:

第一階段為“我的重要性”。通過(guò)講座的形式為成員講解心理委員的定義、工作職責(zé),用實(shí)例講解其重要性,幫助其建立自我認(rèn)同感,加強(qiáng)信心和調(diào)動(dòng)起積極性。

第二階段為體驗(yàn)與學(xué)習(xí)心理團(tuán)體輔導(dǎo)。團(tuán)體輔導(dǎo)是以活動(dòng)的形式展開(kāi)的心理輔導(dǎo),它具有易于接受便于開(kāi)展的特點(diǎn),本階段培訓(xùn)的目的為讓參與成員學(xué)會(huì)開(kāi)展簡(jiǎn)單的團(tuán)體輔導(dǎo),并在參與的過(guò)程中解決自身問(wèn)題。成員隨機(jī)分為四組,每組40人左右,具體程序如下:

(1)熱身環(huán)節(jié):在參與的成員中尋找10個(gè)不同系別的人組成一隊(duì),每個(gè)系最多1人,完成后有五分鐘的時(shí)間快速認(rèn)識(shí)自己的組員。活動(dòng)目的:調(diào)動(dòng)學(xué)生積極性,打破原有的熟悉的人在一起的組合,融入陌生人的組合,并在有限時(shí)間內(nèi)認(rèn)識(shí)對(duì)方,形成歸屬感,屬于“破冰”環(huán)節(jié)。

主持人引導(dǎo)講解一般團(tuán)體輔導(dǎo)的程序,熱身環(huán)節(jié)的目的等,使參與者了解并進(jìn)入狀態(tài)。

(2)心有千千結(jié):接上一個(gè)活動(dòng),隨機(jī)將相鄰的兩個(gè)小組組成一個(gè)大組,全體成員分成兩個(gè)大組,每組20人左右,大家自由站隊(duì),手拉手,并記住左右手牽著的分別是誰(shuí),然后在各自的行動(dòng)范圍內(nèi)隨意走動(dòng),盡量打亂順序,主持人喊“停止”口令,所有人原地不動(dòng),成員用左右手去牽剛剛記住的人,此時(shí)所有人形成多個(gè)復(fù)雜的結(jié),主持人喊“開(kāi)始”,兩組成員開(kāi)始解結(jié),要求是手不能松開(kāi),并在最快的時(shí)間內(nèi)恢復(fù)到最初的隊(duì)形。

主持人引導(dǎo)成員在看到自己團(tuán)隊(duì)的結(jié)慢慢打開(kāi)的時(shí)候,要知曉現(xiàn)實(shí)生活中所有人都會(huì)遇到復(fù)雜的心結(jié),沒(méi)有什么結(jié)是打不開(kāi)的,只要你愿意與人分享,愿意接受別人的幫助,大家齊心協(xié)力總會(huì)找到解決的辦法;而在這個(gè)過(guò)程中如若只關(guān)注自己的“結(jié)”,不遷就他人,則永遠(yuǎn)解不開(kāi)這個(gè)“結(jié)”;適時(shí)的放下自己的姿態(tài),讓旁觀者指導(dǎo)自己如何行動(dòng),以此解開(kāi)自己的“結(jié)”。在相互協(xié)作的過(guò)程中,認(rèn)識(shí)更多的人,形成范圍更大的心理支持。

(3)漂流瓶:接上一個(gè)活動(dòng),成員分成兩個(gè)大組,為每個(gè)成員發(fā)一個(gè)信封及一張A4的紙,首先成員在信封上畫(huà)上或?qū)懮洗碜约旱奶赜械臉?biāo)記,然后在A4紙上寫(xiě)上最近一段困擾自己的問(wèn)題或想解決的問(wèn)題,寫(xiě)完后將信紙折好裝進(jìn)信封,并投入主持人準(zhǔn)備的箱子中(每組一個(gè)箱子)。將兩組裝滿信封的箱子交換,成員從對(duì)方組的箱子中選取一個(gè)信封,打開(kāi)信封根據(jù)自己的想法在信紙上寫(xiě)上解決方法或者想說(shuō)的話。寫(xiě)完后再次裝入信封中投入箱子,重復(fù)上述步驟(如果拿到自己的信封,則放回重新選擇),直到每個(gè)成員讀過(guò)三個(gè)人的信。最后成員取回各自的信封。

(4)分享與總結(jié)。成員各自說(shuō)一下今天整個(gè)活動(dòng)下來(lái)的感想和體驗(yàn)。分享環(huán)節(jié)是團(tuán)體輔導(dǎo)中的重要環(huán)節(jié),成員會(huì)從不同角度說(shuō)出自己的想法,有的基于本次活動(dòng)的收獲,有的基于今后開(kāi)展類似活動(dòng)的設(shè)想,有的則提問(wèn)今天活動(dòng)過(guò)程中所遇到的問(wèn)題,有的分享如何解決同學(xué)的煩惱,有的重點(diǎn)闡述自己對(duì)心理委員的認(rèn)識(shí)及對(duì)心理輔導(dǎo)的看法,有的分享近期在為同學(xué)提供的心理幫助。

本次培訓(xùn)中成員在分享的過(guò)程中所體現(xiàn)出的態(tài)度和積極性,與培訓(xùn)之前的訪談?dòng)泻艽蟛煌?,成員之間有了更多的交流,對(duì)心理委員更加認(rèn)可,對(duì)自己今后的工作目標(biāo)更加明確。

(5)結(jié)束活動(dòng):兩人一組石頭剪刀布,輸?shù)娜穗p手搭在贏的人的肩膀上,然后兩人再與其他人比賽,最后所有成員變成一隊(duì)人,首尾相接,后面的人雙手搭在前面人的肩膀上,并為前面的人按摩,說(shuō)一聲“今天辛苦啦”,之后所有人向后轉(zhuǎn),再次將雙手搭在前面人的肩膀上,為其按摩,并說(shuō)“剛才謝謝啦”。

主持人引導(dǎo)今天的活動(dòng)讓大家在體驗(yàn)的過(guò)程中學(xué)會(huì)如何開(kāi)

展團(tuán)體輔導(dǎo),并在“漂流瓶”環(huán)節(jié)解決困擾自己的問(wèn)題,在今后的學(xué)習(xí)和工作中,成員之間相互幫助相互關(guān)心與支持,為班級(jí)同學(xué)的心理健康盡心盡力。

第三階段為學(xué)習(xí)常見(jiàn)心理問(wèn)題及疏導(dǎo)。這一階段為理論學(xué)習(xí),通過(guò)對(duì)本學(xué)院學(xué)生心理健康狀況的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),學(xué)生心理問(wèn)題主要表現(xiàn)在人際關(guān)系敏感、強(qiáng)迫、焦慮、敵對(duì)四個(gè)癥狀,偏執(zhí)、抑郁癥狀也較明顯

第四階段為實(shí)踐與應(yīng)用(心理劇形式)。心理劇是由心理治療的方法演變而來(lái),通過(guò)參與者在演出中體驗(yàn)或重新體驗(yàn)自己的思想、情緒、夢(mèng)境及人際關(guān)系,伴隨劇情的發(fā)展,在安全的氛圍中探索、釋放、覺(jué)察和分享內(nèi)在自我,同時(shí)觀眾在觀看心理劇的過(guò)程中找到解決自身類似問(wèn)題的方法。本次活動(dòng)的最后階段將所有成員分為八個(gè)組,每組準(zhǔn)備一出10到15分鐘的心理劇,要求反應(yīng)大學(xué)生心理問(wèn)題,包括人際關(guān)系、情緒、就業(yè)、考試等。全校其他同學(xué)作為觀眾觀摩并學(xué)習(xí)。

通過(guò)之后的追蹤調(diào)查,心理劇的表演形式被多數(shù)同學(xué)認(rèn)可,每一出劇目反應(yīng)的心理問(wèn)題及矛盾是大學(xué)生活時(shí)常發(fā)生的,引發(fā)觀眾的共鳴,隨著劇情的發(fā)展,劇中人物的心理變化及問(wèn)題解決的方式得到觀眾的認(rèn)可,達(dá)到了預(yù)期的效果。

3.研究的不足與展望

篇6

 

知情同意、保密、轉(zhuǎn)介、價(jià)值中立等原則是心理咨詢中最起碼的倫理規(guī)范|2,這些規(guī)范不但保護(hù)來(lái)訪者的利益,同時(shí)為心理咨詢師們提供了在特定情境中應(yīng)該遵循的準(zhǔn)則,在一定程度上也簡(jiǎn)化了心理咨詢師的工作。在我國(guó)的心理咨詢的實(shí)際情況中,這些最基本的倫理原則在執(zhí)行的時(shí)候都存在著很大的問(wèn)題,由于心理咨詢工作的復(fù)雜性,這些基本原則也遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能解決咨詢師的所有問(wèn)題和所面臨的道德兩難選擇13。

 

國(guó)外有關(guān)心理咨詢的倫理學(xué)和行為規(guī)范經(jīng)過(guò)了一個(gè)漫長(zhǎng)的理論發(fā)展和實(shí)踐的過(guò)程,比如:美國(guó)心理協(xié)會(huì)(APA)1892年成立,在1938年就專門(mén)成立了科學(xué)及專業(yè)倫理學(xué)委員會(huì),來(lái)處理與倫理學(xué)相關(guān)的問(wèn)題;在1953年正式制定了“心理學(xué)工作者的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)’法典|4|;在1992年,倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)又通過(guò)調(diào)查把倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)修改為“心理學(xué)工作者的倫理學(xué)原則和行為規(guī)范”

 

而我國(guó)在這方面發(fā)展比較緩慢和薄弱,使我們心理咨詢師在工作時(shí)會(huì)遇到更多的問(wèn)題,為此,筆者試結(jié)合國(guó)外心理咨詢倫理規(guī)范的發(fā)展,對(duì)我國(guó)心理咨詢師的倫理學(xué)原則和行業(yè)規(guī)范作一些深入的探討。

 

1我國(guó)心理咨詢的倫理學(xué)現(xiàn)狀

 

我國(guó)目前管理心理咨詢工作的相關(guān)協(xié)會(huì)有兩個(gè):中國(guó)心理學(xué)會(huì)(CPA)和中國(guó)心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)(CAMH)CPA創(chuàng)建于1921年,下設(shè)14個(gè)專業(yè)委員會(huì),其中包括臨床和咨詢心理學(xué)專業(yè)委員會(huì),沒(méi)有倫理學(xué)專業(yè)委員會(huì)。美國(guó)APA在建立46年后就專門(mén)成立了科學(xué)及專業(yè)倫理學(xué)委員會(huì),61年后正式制定了“心理學(xué)工作者的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)”法典。而CPA在成立的85年中,只在1992年的時(shí)候,公布了《心理測(cè)驗(yàn)管理?xiàng)l例(試行)和《心理測(cè)驗(yàn)工作者的道德準(zhǔn)則》,其中包含了9條道德準(zhǔn)則,但沒(méi)有說(shuō)明違背該準(zhǔn)則倫理問(wèn)題的受理機(jī)構(gòu)和監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)。CAMH成立于1985年,現(xiàn)在下設(shè)14個(gè)專業(yè)委員會(huì),其中包括心理治療和心理咨詢專業(yè)委員會(huì),但是也沒(méi)有專業(yè)倫理學(xué)委員會(huì),沒(méi)有制定注冊(cè)會(huì)員應(yīng)該遵守的“倫理學(xué)原則和行為規(guī)范”;直到2001年國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部開(kāi)始試行《國(guó)家心理咨詢師》資格認(rèn)證的時(shí)候,勞動(dòng)部委托CAMH制定了《國(guó)家心理咨詢師國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》,該《標(biāo)準(zhǔn)》中的2.1款中包括了6條職業(yè)道德,其中涉及:歧視、知情同意、避免雙重關(guān)系、轉(zhuǎn)診和保密等。但是,該標(biāo)準(zhǔn)同樣沒(méi)有說(shuō)明有關(guān)心理咨詢中的倫理學(xué)問(wèn)題的受理機(jī)構(gòu)和監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)。管理職能上的不明確和缺失,造成對(duì)心理咨詢工作從業(yè)人員的管理真空和實(shí)踐的困惑,導(dǎo)致從業(yè)人員的職業(yè)行為無(wú)從界定和約束,工作中出現(xiàn)糾紛后難以找到法律和職業(yè)規(guī)范依據(jù),咨詢師和來(lái)訪者的權(quán)益無(wú)法得到有效保護(hù);同時(shí),相關(guān)法律和統(tǒng)一的職業(yè)道德規(guī)范的缺乏也為職業(yè)資格認(rèn)證、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)認(rèn)證、職業(yè)監(jiān)控和管理帶來(lái)了巨大困難。這些問(wèn)題相互鉗制,對(duì)我國(guó)心理咨詢與治療的職業(yè)化構(gòu)成巨大阻礙.

 

2國(guó)外心理咨詢倫理規(guī)范的發(fā)展

 

在國(guó)外,心理咨詢的發(fā)展歷史比較長(zhǎng),基本上各個(gè)地方都有開(kāi)業(yè)的職業(yè)心理咨詢師,尤其是歐美。在美國(guó),對(duì)心理咨詢的行業(yè)規(guī)范和管理的部門(mén)就有四個(gè)161:專業(yè)倫理學(xué)委員會(huì)、州注冊(cè)機(jī)構(gòu)、民事法庭(主要處理瀆職的行為)以及刑事法庭。盡管這四個(gè)部門(mén)職能可能有相當(dāng)?shù)闹丿B,但每一個(gè)機(jī)構(gòu)都有其不同執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),對(duì)心理咨詢這一行業(yè)進(jìn)行有效和嚴(yán)格的管理.

 

美國(guó)心理學(xué)會(huì)(APA)針對(duì)1319名會(huì)員做的隨機(jī)調(diào)查中,有679名心理學(xué)家遇到過(guò)倫理學(xué)上的挑戰(zhàn)和麻煩171。在美國(guó)各州的心理咨詢的注冊(cè)機(jī)構(gòu)中,因?yàn)檫`反倫理學(xué)原則和行為規(guī)范而受到的懲罰案例中,與來(lái)訪者發(fā)生性或非性的雙重關(guān)系的就占35%;非專業(yè)、非倫理或忽視的行為占28.6%;欺騙性的治療行為占9.5%;犯罪行為占8.6%.每年都有大量的投訴正是因?yàn)椴∪藢?duì)心理咨詢的投訴日益增多,引起了社會(huì)的廣泛關(guān)注,督促美國(guó)心理咨詢的倫理學(xué)原則走上了規(guī)范和正規(guī)的管理.

 

成立于1892年的APA,于1938年首次成立了科學(xué)及專業(yè)倫理學(xué)委員會(huì),主要處理心理咨詢當(dāng)中的投訴問(wèn)題,但因?yàn)闆](méi)有正式而明確的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn),只能以輿論和勸說(shuō)為主要處理方式。APA認(rèn)識(shí)到了倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)制定的重要性,于1947年決定制訂一個(gè)正式的倫理學(xué)法典,并隨即成立了一個(gè)制訂倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的委員會(huì),1948年成立了一個(gè)專門(mén)負(fù)責(zé)經(jīng)驗(yàn)研宄及起草法典的部門(mén),發(fā)給APA的7500名成員每人一封信,請(qǐng)他們回答:通過(guò)對(duì)具體情況的描寫(xiě)反映出解決倫理學(xué)問(wèn)題的經(jīng)驗(yàn),以便確定倫理學(xué)的主題委員會(huì)陸續(xù)收到了1000多份評(píng)論性事件報(bào)告。在認(rèn)真分析、歸類、總結(jié)的基礎(chǔ)上,根據(jù)這些事件與附加評(píng)論于第2年制訂了法典草稿,并發(fā)表在《美國(guó)心理學(xué)家》(AmericanPsychologist)雜志(1951)上,此標(biāo)準(zhǔn)歸納為6個(gè)主要方面141:(1)心理咨詢倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)與公共責(zé)任;(2)心理咨詢職業(yè)關(guān)系的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn);(3)心理咨詢中咨詢師與來(lái)訪者關(guān)系的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn);(4)心理咨詢科學(xué)研宄的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn);5)心理咨詢專業(yè)寫(xiě)作與出版的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn);(6)心理咨詢教學(xué)的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。經(jīng)過(guò)廣泛而深入的討論并幾經(jīng)修改,最后在1953年正式定稿為“心理學(xué)工作者的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)美國(guó)心理協(xié)會(huì)結(jié)束了60年沒(méi)有正式的倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)的歷史。

 

1990年APA依照上述方法,再次進(jìn)行了調(diào)查研宄,然后把倫理學(xué)標(biāo)準(zhǔn)修改為“心理學(xué)工作者的倫理學(xué)原則和行為規(guī)范”(EthicalPrinciplesofPsychologistsandCodeofConduct)(1992APA),發(fā)表在AmericanPsychologist雜志上,它包括介紹、前言、6個(gè)總的原則以及具體的倫理標(biāo)準(zhǔn)171。協(xié)會(huì)通過(guò)它的倫理學(xué)委員會(huì),要求和約束其成員遵守該法典中規(guī)定的倫理學(xué)原則。如果有來(lái)訪者投訴咨詢師的倫理問(wèn)題,那么倫理學(xué)專業(yè)委員會(huì)會(huì)予以受理處理,認(rèn)定情況違反了倫理學(xué)規(guī)范,將會(huì)被處以除名、取消注冊(cè)資格、判處瀆職和刑事等處罰。在1996年倫理學(xué)專業(yè)委員會(huì)公開(kāi)處理的案例當(dāng)中,因?yàn)樽稍儙熀蛠?lái)訪者之間的性行為而被‘注銷資格”的占63%;其次不適當(dāng)?shù)膶I(yè)行為,涉及兒童的監(jiān)護(hù)權(quán),違反保密原則,測(cè)驗(yàn)的濫用,保險(xiǎn)費(fèi)用問(wèn)題,不勝任職業(yè);還包括不適當(dāng)?shù)难绣?、教學(xué)、管理問(wèn)題,不恰當(dāng)?shù)墓_(kāi)發(fā)表、錯(cuò)誤、虛假或誤導(dǎo)的言論等,也是咨詢師被處理的主要原因|8)。2002年美國(guó)心理協(xié)會(huì)又一次對(duì)其進(jìn)行了修訂。

 

英國(guó)咨詢與治療協(xié)會(huì)(BACP)也在2002年對(duì)舊的倫理和執(zhí)業(yè)法規(guī)進(jìn)行了修訂,頒布新的《關(guān)于咨詢和治療的倫理規(guī)范和執(zhí)業(yè)完善框架〉,新框架較之舊法規(guī)在各方面都更趨于完善。倫理學(xué)原則包括:誠(chéng)信(fidelity)、自決(autonomy)、有益(beneficence)、無(wú)傷害(non—maleficence)、公正(justice)、自尊(self—respect)等條款|91。同時(shí)制定了相應(yīng)的投訴程序,對(duì)于心理咨詢的健康發(fā)展提供良好的條件。

 

3我國(guó)心理咨詢的倫理學(xué)思考

 

筆者依據(jù)我國(guó)心理咨詢工作中的倫理學(xué)現(xiàn)狀,結(jié)合歐美國(guó)家心理咨詢倫理規(guī)范的發(fā)展歷程,提出了自己的幾點(diǎn)思考:

 

首先,應(yīng)該盡快成立心理學(xué)倫理學(xué)專業(yè)委員會(huì)。中國(guó)心理學(xué)會(huì)(CPA)和中國(guó)心理衛(wèi)生協(xié)會(huì)(CAMH)應(yīng)聯(lián)合成立倫理學(xué)專業(yè)委員會(huì),專門(mén)負(fù)責(zé)探索、制定、修訂“中國(guó)心理學(xué)工作者的倫理學(xué)原則和行為規(guī)范”,同時(shí)受理各類心理咨詢相關(guān)的倫理學(xué)問(wèn)題的投訴和處理。讓心理咨詢師和來(lái)訪者有相應(yīng)的管理部門(mén)和投訴渠道。

 

其次應(yīng)該起草中國(guó)本土的心理學(xué)倫理學(xué)規(guī)范。到現(xiàn)在為止,我國(guó)還沒(méi)有針對(duì)所有從事心理咨詢工作者的行業(yè)規(guī)范和倫理學(xué)原則,而完全照搬歐美等國(guó)相應(yīng)正式的心理學(xué)倫理規(guī)范也不符合中國(guó)的國(guó)情,僅僅只能起借鑒作用。美國(guó)心理學(xué)家Hobbs說(shuō)1101:產(chǎn)生于真正本土心理學(xué)的倫理學(xué)法典才有生命力。所以,中國(guó)心理學(xué)會(huì)應(yīng)該盡快著手制定‘中國(guó)本土的心理學(xué)工作者的倫理學(xué)原則和行業(yè)規(guī)范’,強(qiáng)化心理咨詢行業(yè)的規(guī)范和管理。該規(guī)范的制定方法可以借鑒歐美國(guó)家做法,以經(jīng)驗(yàn)研宄為基礎(chǔ),向中國(guó)本土實(shí)踐的心理學(xué)家發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷,然后進(jìn)行分析、綜合和整理,在反復(fù)討論的基礎(chǔ)上予以試行,然后再不斷的發(fā)展和完善。

 

再次,應(yīng)該加強(qiáng)心理咨詢師的注冊(cè)和認(rèn)證工作。心理咨詢的倫理規(guī)范到最后是由心理咨詢師來(lái)進(jìn)行實(shí)施和遵守的,要想減少咨詢當(dāng)中倫理學(xué)問(wèn)題,就必須對(duì)所有從事心理咨詢工作的咨詢師進(jìn)行有效的管理。咨詢師必須在中國(guó)心理協(xié)會(huì)或者注冊(cè)部門(mén)進(jìn)行注冊(cè)登記,同時(shí)予以公開(kāi),來(lái)訪者可以在網(wǎng)上查詢,予以吊銷執(zhí)照的也能在網(wǎng)上進(jìn)行查詢,這樣,就增加了透明度和公信力。同樣,可以避免非專業(yè)的人員來(lái)從事這一項(xiàng)專業(yè)的、神圣的工作。在我國(guó)現(xiàn)階段,心理咨詢師魚(yú)龍混雜,很多非專業(yè)人員未經(jīng)任何正規(guī)的培訓(xùn),就上崗咨詢,而來(lái)訪者又無(wú)從識(shí)辨,這樣影響了心理咨詢的信譽(yù)和健康發(fā)展。

篇7

一、在配合學(xué)校心理健康教育中心的工作。

1、協(xié)助做好5.25心理健康節(jié)的相關(guān)工作。

在我校首屆心理健康節(jié)中,我們和管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)院共同承辦了“心隨影動(dòng)”優(yōu)秀心理影片展播活動(dòng)。在活動(dòng)中,我們選擇了《海上鋼琴師》等四部心理影片,精心制作海報(bào),聯(lián)系教室,為大家放映。放映前,我院心里協(xié)會(huì)廣播電視編導(dǎo)專業(yè)的學(xué)生向觀眾簡(jiǎn)要介紹影片內(nèi)涵,引導(dǎo)同學(xué)們從心理角度欣賞影片。此外,我們還組織觀眾撰寫(xiě)影片觀后感,并邀請(qǐng)我院廣播電視編導(dǎo)專業(yè)老師擔(dān)任評(píng)審,評(píng)選出優(yōu)秀作品。

2、建立心理檔案,做好個(gè)案咨詢

在學(xué)校心理健康教育中心的統(tǒng)一指導(dǎo)下,認(rèn)真做好2011級(jí)新生的心理健康檔案建立工作。通過(guò)整理檔案數(shù)據(jù),我們針對(duì)新生普遍存在的問(wèn)題開(kāi)展了心理知識(shí)普及工作;對(duì)于心理問(wèn)題嚴(yán)重的學(xué)生,及時(shí)反饋給該生輔導(dǎo)員,并通過(guò)于輔導(dǎo)員老師的溝通,尋找該生的癥結(jié)所在,有針對(duì)性地做好個(gè)案咨詢工作,并關(guān)注該生在學(xué)校的發(fā)展,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

二、加大工作力度做好大學(xué)生心理健康教育和心理危機(jī)預(yù)防工作

由于廣大大學(xué)生心理健康狀況較好,我們主要做的工作是通過(guò)抓好心理社團(tuán)、心理委員和心靈護(hù)航員,開(kāi)展心理健康知識(shí)普及和素質(zhì)拓展工作,從而有效預(yù)防心理疾病的發(fā)生。主要通過(guò)以下工作具體實(shí)施:

1、依托組建心理社團(tuán),倡導(dǎo)自我服務(wù)

2011年6月,為激發(fā)學(xué)生積極關(guān)注心理健康,學(xué)院在心理輔導(dǎo)員老師指導(dǎo)下成立了心理協(xié)會(huì)。協(xié)會(huì)從成立初就建立了較完備的體制,征集確定了協(xié)會(huì)名稱“聆心心理協(xié)會(huì)” 及l(fā)ogo,擬定了協(xié)會(huì)章程,并確定了工作宗旨、機(jī)構(gòu)設(shè)置、職能分工等。協(xié)會(huì)的成員包括各班心理委員、各宿舍心靈護(hù)航員及對(duì)心理知識(shí)感興趣的同學(xué)。協(xié)會(huì)內(nèi)根據(jù)公平競(jìng)爭(zhēng)的原則,競(jìng)選出秘書(shū)、調(diào)研、策劃等工作小組的負(fù)責(zé)人。協(xié)會(huì)自成立以來(lái),常規(guī)工作和特色活動(dòng)有條不紊地展開(kāi)。調(diào)研組定期調(diào)研學(xué)生心理情況,并在例會(huì)中上報(bào)心理輔導(dǎo)員,然后根據(jù)老師的指導(dǎo)尋求解決辦法。協(xié)會(huì)還通過(guò)“心理活動(dòng)月”等特色活動(dòng),加大心理健康教育的宣傳力度,提高同學(xué)們對(duì)心理健康的關(guān)注程度。心理協(xié)會(huì)的成立為學(xué)院心理工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

2、抓好骨干培訓(xùn),夯實(shí)工作基礎(chǔ)

學(xué)院的心理工作主要通過(guò)心理委員和心靈護(hù)航員開(kāi)展和落實(shí),他們是學(xué)院心理工作的骨干力量,其工作是否到位事關(guān)整個(gè)學(xué)院心理工作。為了提高他們?cè)谛睦砉ぷ鞣矫娴膶I(yè)素質(zhì),學(xué)院組織了多次心理委員培訓(xùn)講座。培訓(xùn)中,學(xué)院心理輔導(dǎo)員老師介紹我校心理危機(jī)干預(yù)的四級(jí)預(yù)防體系及心理委員的職責(zé)定位和工作要求,并結(jié)合案例介紹如何科學(xué)合理地預(yù)防與解決大學(xué)生常見(jiàn)心理問(wèn)題,擴(kuò)展心理委員的心理知識(shí),指導(dǎo)心理委員開(kāi)展工作的方法及強(qiáng)調(diào)保密等工作原則。參加培訓(xùn)的同學(xué)專心聆聽(tīng)、認(rèn)真記錄,收效良好。一名心理委員參加培訓(xùn)后說(shuō):“作為一名心理委員,很高興能接受到專業(yè)的培訓(xùn),這無(wú)論是對(duì)個(gè)人心理素質(zhì)的提高,還是對(duì)班級(jí)心理工作的開(kāi)展,都是一件很有益的事。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),我對(duì)自己的工作更加感興趣了?!?/p>

3、注重教育實(shí)效,豐富活動(dòng)載體

學(xué)院每學(xué)期通過(guò)征集問(wèn)題、張貼海報(bào)、主題班會(huì)等形式分階段進(jìn)行心理知識(shí)普及。本學(xué)期開(kāi)學(xué)后,為了幫助08級(jí)新生更快、更好的適應(yīng)大學(xué)生活,同時(shí)幫助07級(jí)、06級(jí)同學(xué)及時(shí)排解心中的苦惱與疑惑,協(xié)會(huì)向06、07、08三個(gè)年級(jí)的同學(xué)發(fā)去了邀請(qǐng)函,邀請(qǐng)大家參與“最困惑自己的心理問(wèn)題”征集活動(dòng)?;顒?dòng)得到了大家的積極響應(yīng)。大家紛紛寫(xiě)下令自己最困惑的心理問(wèn)題,并及時(shí)地反饋給協(xié)會(huì)。協(xié)會(huì)通過(guò)向心理輔導(dǎo)員老師反映、利用網(wǎng)絡(luò)資源查詢資料、向心理專家請(qǐng)教等多種渠道尋求解決方案,并及時(shí)將得到的信息反饋給大家。在團(tuán)總支的指導(dǎo)下,各班還召開(kāi)了“感悟生命”、“朋輩互助”、“如何塑造成功心態(tài)”、“怎樣正確面對(duì)考試”等主題班會(huì),幫助同學(xué)們進(jìn)一步提高心理素質(zhì)。

4、打造特色活動(dòng),濃厚心理氛圍

學(xué)院從2011年11月到12月上旬組織了“心理活動(dòng)月”特色活動(dòng),活動(dòng)月期間開(kāi)展的各類活動(dòng)面向全院同學(xué),得到了同學(xué)們的積極參與。系列活動(dòng)包括“心隨影動(dòng)”優(yōu)秀電影展播、“心路啟航”心理健康培訓(xùn)、“歡樂(lè)體驗(yàn)坊”游戲環(huán)節(jié)、“快樂(lè)向前沖”心理知識(shí)競(jìng)賽四個(gè)內(nèi)容?!靶碾S影動(dòng)”每周一期,共放映了《美麗心靈》等四部電影,引導(dǎo)同學(xué)們從心理學(xué)角度觀賞影片,引發(fā)對(duì)人生的思考,并組織同學(xué)們撰寫(xiě)觀后感。“歡樂(lè)體驗(yàn)坊”環(huán)節(jié)中通過(guò)解手鏈、排生日、說(shuō)與唱等多個(gè)心理游戲,促使個(gè)體通過(guò)團(tuán)體的內(nèi)在交互作用提高團(tuán)隊(duì)意識(shí)、交往能力和組織歸屬感,完善自我。在游戲之后,有同學(xué)說(shuō)通過(guò)心理游戲不僅能加深同學(xué)之間的相互了解,而且能在開(kāi)心與放松的同時(shí)學(xué)到很多的心理知識(shí)。在“心路啟航”講座中,學(xué)院心理輔導(dǎo)員老師為各班心理委員、心理導(dǎo)航員進(jìn)行心理知識(shí)普及和心理工作培訓(xùn),以發(fā)揮心理委員的專業(yè)職能。“快樂(lè)向前沖”活動(dòng)分為室內(nèi)和室外兩部分:室外活動(dòng)在校園中進(jìn)行,依靠團(tuán)隊(duì)成員的團(tuán)結(jié)協(xié)作來(lái)完成探路、尋寶等任務(wù),并依據(jù)所用時(shí)間確定參加室內(nèi)活動(dòng)的隊(duì)伍。室內(nèi)部分是心理知識(shí)競(jìng)賽,競(jìng)賽中考察了參賽同學(xué)較為專業(yè)的心理健康知識(shí),讓喜歡心理知識(shí)的同學(xué)得到了充分的展示,并促進(jìn)了心理健康知識(shí)在同學(xué)中更為廣泛地宣傳和普及。心理活動(dòng)月歷時(shí)近四十天,活動(dòng)形式多樣,參與同學(xué)多,受到同學(xué)們的廣泛歡迎。

三、科學(xué)開(kāi)展個(gè)案心理咨詢工作

篇8

(一)深入開(kāi)展形式多樣的思想政治教育,提升學(xué)生文明素養(yǎng)

1、確立德育工作目標(biāo)。二月份,學(xué)工處根據(jù)教育局安排研究制定了《學(xué)校2010年學(xué)生思想教育計(jì)劃》,對(duì)全年的學(xué)生思想教育工作及德育工作作出了安排和布署,明確了思想教育和德育工作的任務(wù),提出了具體工作要求。在今年的學(xué)生思想教育活動(dòng)安排中,在兼顧學(xué)生各項(xiàng)思想教育的同時(shí),重點(diǎn)突出了對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育、形勢(shì)政策教育、文明禮貌教育、行為規(guī)范教育、學(xué)風(fēng)考風(fēng)教育、心理健康教育、安全教育等學(xué)習(xí)教育活動(dòng)。

2、有效開(kāi)展主題教育活動(dòng)。2010年學(xué)生處緊緊圍繞“迎世博、講禮儀、樹(shù)新風(fēng)”為主題開(kāi)展教育活動(dòng)。在主題教育活動(dòng)開(kāi)展的過(guò)程中,通過(guò)演講比賽、征文比賽、辯論賽、主題班會(huì)、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等活動(dòng),積極引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和成才觀,效果明顯,營(yíng)造了良好的育人和成才氛圍。三月份,定為“迎世博、講禮儀月”。四月份,組織學(xué)生開(kāi)展祭掃烈士陵園活動(dòng)。五月份,定為“心理健康月”舉行了系列活動(dòng),并成功舉辦了“唱響世博”愛(ài)國(guó)歌曲大合唱比賽。六月份定為“校園安全教育月”,邀請(qǐng)了法制輔導(dǎo)員來(lái)校作專題講座。

3、舉辦為“愛(ài)心助學(xué)基金會(huì)”捐款儀式共計(jì)摹得捐款41000元。組織全校師生為玉樹(shù)災(zāi)區(qū)捐款共計(jì)募得捐款7萬(wàn)多元,4月28日,開(kāi)展地震、火災(zāi)逃生疏散自救互救演習(xí)活動(dòng),5月12日下午組織09會(huì)計(jì)(普)參加迎世博昆山市第五屆閱讀節(jié)活動(dòng),獲世博門(mén)票3張。5月16日組織紅十字青少年參加與世博同行,紅十字青少年健美操比賽獲昆山市二等獎(jiǎng)。六月份,為配合愛(ài)國(guó)主義教育,學(xué)生處制定了《愛(ài)國(guó)影片放映計(jì)劃》,共組織愛(ài)國(guó)影片放映4場(chǎng)次。

4、積極開(kāi)展評(píng)優(yōu)評(píng)先工作,樹(shù)立學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣。本學(xué)期評(píng)比各級(jí)各類班集體、學(xué)生、班主任先進(jìn)共500多項(xiàng)次。

篇9

分團(tuán)委組織部結(jié)合我系共青團(tuán)組織建設(shè)實(shí)際制定我系團(tuán)組織建設(shè)計(jì)劃、安排組織生活并督促落實(shí);負(fù)責(zé)團(tuán)干、團(tuán)員的培訓(xùn)、培養(yǎng);配合院團(tuán)委做好我系團(tuán)員注冊(cè)工作及團(tuán)組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入與轉(zhuǎn)出;負(fù)責(zé)團(tuán)費(fèi)收繳、登記并上繳團(tuán)委;負(fù)責(zé)團(tuán)總支材料整理與管理等工作。共青團(tuán)的組織生活是團(tuán)內(nèi)組織生活的重要組成部分。

二、團(tuán)委學(xué)習(xí)部:

分團(tuán)委學(xué)習(xí)部主要負(fù)責(zé)調(diào)查掌握各支部團(tuán)員思想狀況,用正確的思想輿論引導(dǎo)青年,并及時(shí)將各支部團(tuán)員的思想狀況反饋給團(tuán)總支;分團(tuán)委學(xué)習(xí)部通過(guò)每周都固定開(kāi)展的政治學(xué)習(xí),達(dá)到正確引導(dǎo)各支部團(tuán)員思想觀念的目的;負(fù)責(zé)分團(tuán)委策劃組織開(kāi)展的學(xué)術(shù)性活動(dòng)等工作。

三、團(tuán)委宣傳部:

共青團(tuán)的宣傳工作是團(tuán)組織教育引導(dǎo)青年的一項(xiàng)重要工作,分團(tuán)委宣傳部是團(tuán)的思想宣傳工作機(jī)構(gòu),是團(tuán)組織主管宣傳、思想教育工作的職能部門(mén);認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的宣傳方針和政策,做好日常宣傳工作;協(xié)調(diào)分團(tuán)委對(duì)外宣傳工作并配合我系各部門(mén)做好每項(xiàng)活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作;做好校報(bào)、團(tuán)刊、廣播站的宣傳協(xié)調(diào)等工作。

四、團(tuán)委活動(dòng)部:

分團(tuán)委活動(dòng)部主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)我系舉辦的各項(xiàng)活動(dòng),是我系舉辦各項(xiàng)活動(dòng)的承辦者;并負(fù)責(zé)各項(xiàng)活動(dòng)所需器械的搬卸及音響等器具的調(diào)試工作;策劃組織寒暑假個(gè)人社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)及學(xué)院每年“藏龍之星”的我系初選工作;協(xié)助分團(tuán)委其它部門(mén)做好分團(tuán)委的相關(guān)工作。

學(xué)生會(huì)

一.秘書(shū)處工作職責(zé):

1、完成系領(lǐng)導(dǎo)及輔導(dǎo)員老師交付的各項(xiàng)任務(wù)。

2、收集和整理學(xué)生會(huì)個(gè)檢查部門(mén)的工作材料,并做好操行分的錄入。

3、負(fù)責(zé)日常辦公事務(wù),協(xié)調(diào)各部門(mén)工作,保障工作的順利開(kāi)展。

4、及時(shí)登記文件遞交相關(guān)負(fù)責(zé)老師及各學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)人。

5、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)會(huì)議記錄,做好文件摘錄和落實(shí)情況登記;需下發(fā)的通知和文件及時(shí)發(fā)送的各相關(guān)部門(mén)。

二.學(xué)習(xí)部工作職責(zé):

1、深入各年級(jí)、班級(jí)廣泛聽(tīng)取學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的意見(jiàn)和建議,主動(dòng)向本系領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)老師反映情況。

2、積極配合教學(xué)老師工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督早自習(xí)的學(xué)習(xí)氣氛,并檢查早自習(xí)的考勤情況。

3、總結(jié)并通報(bào)全系學(xué)生每學(xué)期學(xué)習(xí)情況,做好學(xué)習(xí)情況分析及調(diào)查摸底工作。協(xié)助系領(lǐng)導(dǎo)作好每學(xué)期的補(bǔ)考工作。做好期末迎考宣傳工作。

4、組織和開(kāi)展知識(shí)競(jìng)賽、實(shí)驗(yàn)操作技能比武等豐富多彩、形式新穎的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流及競(jìng)賽活動(dòng),營(yíng)造更好的學(xué)習(xí)氛圍,力爭(zhēng)取得理想成績(jī),促進(jìn)師生間的交流,增進(jìn)同學(xué)們的學(xué)習(xí)積極性。使同學(xué)們更好的融入大學(xué)生活。

三.紀(jì)檢部工作職責(zé):

1、指導(dǎo)并督促各班紀(jì)保委員做好紀(jì)律檢查和安全保衛(wèi)工作。

2、負(fù)責(zé)組織檢查晚自習(xí),學(xué)生大會(huì),班會(huì)等各項(xiàng)紀(jì)律、考勤情況,及時(shí)提出處理意見(jiàn)并做好統(tǒng)計(jì)存檔工作。

3、組織監(jiān)督檢查同學(xué)的言行舉止,促進(jìn)學(xué)校精神文明建設(shè)。

四.女工部工作職責(zé):

1、指導(dǎo)并檢查各班女工委員工作,組織女生開(kāi)展各項(xiàng)有益于寢室文化方面的活動(dòng)。

2、調(diào)查了解女生思想狀況及存在的實(shí)際問(wèn)題,及時(shí)向?qū)W校有關(guān)部門(mén)反映,并提出意見(jiàn)和建議。

3、每天進(jìn)行女生宿舍內(nèi)務(wù)檢查,督促女生宿舍衛(wèi)生清掃,組織進(jìn)行宿舍內(nèi)務(wù)評(píng)比。

4、協(xié)助學(xué)校維護(hù)學(xué)生宿舍樓的治安工作,做好查房記錄,保證就寢秩序。

五.外聯(lián)部工作職責(zé):

1、在本系里舉辦活動(dòng)前,外聯(lián)部負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)其他院系及外校有關(guān)部門(mén)同學(xué)參加活動(dòng)。

2、接待外賓,在活動(dòng)當(dāng)日,外聯(lián)部就負(fù)責(zé)接待其他院系及其他學(xué)校派來(lái)的代表。

3、協(xié)同學(xué)生會(huì)其它各部門(mén),負(fù)責(zé)其院內(nèi)外活動(dòng)的前期聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。

4、與校外企聯(lián)系,在我院合作開(kāi)展活動(dòng)。維持并發(fā)展同企業(yè)之間的關(guān)系為學(xué)生會(huì)的大型活動(dòng)提供資金支持,繁榮校園文化。

六.文藝部工作職責(zé):

1、定期開(kāi)展形式多樣的文藝活動(dòng),如組織舉辦聯(lián)歡會(huì)、歌詠比賽、迎新晚會(huì)等活動(dòng),豐富同學(xué)們的課余生活。做好活動(dòng)的一切準(zhǔn)備工作與總結(jié).

2、推陳出新,努力開(kāi)創(chuàng)和組織參加學(xué)校的各項(xiàng)文藝比賽和重大節(jié)日的文藝匯演。

3、協(xié)助團(tuán)委組織活動(dòng),加強(qiáng)與團(tuán)委學(xué)生會(huì)其他部門(mén)的合作與溝通,充分發(fā)揮文藝部的優(yōu)勢(shì)。

七.體育部工作職責(zé):

1、指導(dǎo)和支持各班級(jí)體育委員工作,認(rèn)真做好每年一度的新生廣播體操的訓(xùn)練工作。

2、檢查和督促日常早操的考勤、評(píng)比工作。

3、負(fù)責(zé)學(xué)校和系大型活動(dòng)時(shí)場(chǎng)地的安排并各班級(jí)進(jìn)退場(chǎng)的秩序。

4、每學(xué)期要適當(dāng)?shù)陌才乓恍┘w活動(dòng),比如籃球比賽,拔河,羽毛球,乒乓球等。每學(xué)期的籃球比賽是重點(diǎn),要制定好評(píng)分的規(guī)則以及裁判等要安排到位。

5、比賽如需獎(jiǎng)品的,要先將預(yù)算和詳細(xì)的獎(jiǎng)品項(xiàng)目制定出來(lái),并交由主席團(tuán)審核。

八.宿管部工作職責(zé):

1、指導(dǎo)各班宿管委員開(kāi)展工作,做好查房記錄,保證就寢秩序,并及時(shí)向老師匯報(bào)情況。

2、協(xié)助學(xué)校維護(hù)學(xué)生宿舍樓的治安工作,向?qū)W校反映宿舍安全設(shè)施有關(guān)問(wèn)題,時(shí)刻關(guān)注宿舍用電、用水等的安全問(wèn)題。

3、督促和指導(dǎo)宿舍成員對(duì)宿舍的清掃,保持宿舍衛(wèi)生,做好定期檢查衛(wèi)生及內(nèi)務(wù)的整理狀況。

4、組織評(píng)比宿舍,宣傳、推廣“星級(jí)宿舍”和“星級(jí)個(gè)人”的評(píng)選。

九.生活部工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)每學(xué)期獎(jiǎng)學(xué)金、助學(xué)金及相關(guān)獎(jiǎng)金的通知、分發(fā)。

2、負(fù)責(zé)我系學(xué)生加入保險(xiǎn)后的醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷。

3、負(fù)責(zé)收集和整理學(xué)生貧困材料。

十.勤工助學(xué)部工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)班級(jí)衛(wèi)生大掃除的檢查與評(píng)定。

2、分配學(xué)院提供的勤工儉學(xué)工作崗位。

3、對(duì)學(xué)校參加勤工助學(xué)的同學(xué)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、管理以及傳達(dá)相關(guān)信息,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)同學(xué)們?cè)诠ぷ髦杏龅降母鞣N問(wèn)題,力求及時(shí)解決。

十一.心理健康部工作職責(zé):

1、進(jìn)行心理健康知識(shí)的普及及宣傳工作,向?qū)W生傳授心理健康調(diào)適方法,緩解心理困擾和心理壓力。

2、組織各種心理講座及培訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì)和自尊、自愛(ài)、自律、自強(qiáng)的優(yōu)良品格,提高大學(xué)生心理素質(zhì)。

3、組織開(kāi)展心理方面的活動(dòng),全面提高大學(xué)生的綜合素質(zhì),促進(jìn)大學(xué)生思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)和身心健康素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展。

十二.宣傳部工作職責(zé):

1、指導(dǎo)和組織各班宣傳委員工作。

2、督促各班做好墻報(bào)、黑板報(bào)等宣傳工作,并進(jìn)行檢查評(píng)比。

3、開(kāi)展書(shū)法、美術(shù)字、繪畫(huà)培訓(xùn)及相關(guān)比賽活動(dòng),充實(shí)宣傳力量。

4、制作各種活動(dòng)的宣傳海報(bào)及橫幅,布置學(xué)校團(tuán)委及學(xué)生會(huì)舉行的各種活動(dòng)的背景及各種展覽活動(dòng)。

十三.學(xué)生自助協(xié)會(huì)工作職責(zé):

1、宣傳和組織學(xué)生貢獻(xiàn)愛(ài)心,針對(duì)家庭貧困,生活條件差的學(xué)生進(jìn)行資助。

2、對(duì)于每次的愛(ài)心活動(dòng),將募捐的善款以及物品進(jìn)行合理分配、保管。并統(tǒng)計(jì)和整理貢獻(xiàn)愛(ài)心的學(xué)生名單,及時(shí)向有關(guān)老師匯報(bào)。

十四.就業(yè)信息部工作職責(zé):

1、建立畢業(yè)生資源狀況數(shù)據(jù)庫(kù)。

2、了解市場(chǎng)對(duì)人才的需要,并把最新的就業(yè)動(dòng)態(tài)傳達(dá)給學(xué)生群體。

篇10

認(rèn)真學(xué)習(xí)“xxxx”的主要思想,堅(jiān)持黨的教育方針,貫徹北京市中小學(xué)德育工作會(huì)議精神,抓好“文明禮儀伴我行”主題教育活動(dòng),讓學(xué)生團(tuán)結(jié)友愛(ài)、文明守紀(jì),提高全面素質(zhì)。

二、工作目標(biāo):

完善德育管理制度,形成穩(wěn)定堅(jiān)實(shí)的德育隊(duì)伍,讓學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大的奮斗目標(biāo),發(fā)揮年級(jí)組的作用,形成良好的校風(fēng)、班風(fēng)和文明習(xí)慣,使學(xué)校成為精品學(xué)校。

三、工作重點(diǎn):

1、加強(qiáng)年級(jí)組工作建設(shè)。在學(xué)校德育工作總的要求下,各年級(jí)要開(kāi)展適合自己的活動(dòng),加強(qiáng)班級(jí)之間的協(xié)調(diào)發(fā)展,形成各年級(jí)班主任的特色育人隊(duì)伍。

2、搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè),摸索總結(jié)學(xué)生中的激勵(lì)模范作用,積極參加社區(qū)教育,抓好家長(zhǎng)委員會(huì)建設(shè),建立學(xué)生心理咨詢研究,開(kāi)展學(xué)生心理健康教育。

3、繼續(xù)抽查落實(shí)“文明禮儀伴我行”活動(dòng)的情況。每班建立自己的“班規(guī)”,做到不文明的話不說(shuō),不文明的事不做,培養(yǎng)學(xué)生良好的心理品質(zhì)。

4、加強(qiáng)德育工作的實(shí)效性,從點(diǎn)滴小事做起,嚴(yán)格要求,抓好升旗、唱國(guó)歌、課間操、午檢、科技月、藝術(shù)節(jié)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、社會(huì)實(shí)踐、參觀、訪問(wèn)、班校會(huì)、集會(huì)等各種教育活動(dòng),做到活動(dòng)前有要求,活動(dòng)中有檢查,活動(dòng)后有評(píng)比,有檔案,并納入到班級(jí)和班主任工作的評(píng)定中。

5、在學(xué)生中樹(shù)榜樣,對(duì)“雙困生”要有幫教檔案,要分析研究,對(duì)違紀(jì)違規(guī)要及時(shí)處理,加強(qiáng)法制教育。

四、工作分工:

1、全校德育活動(dòng),德育工作的制定、落實(shí),學(xué)生心理咨詢、健康教育。尚雨田

2、全校德育活動(dòng)的組織、評(píng)比。胡立新

3、全校德育、住宿生的管理。史寶昌

4、全校團(tuán)隊(duì)、家長(zhǎng)委員會(huì)、德育宣傳。李志斌

5、全?!半p困生”管理、“互助保險(xiǎn)”管理。白文燕

6、科普、科技比賽。石凱元

7、美術(shù)。艾軍

8、音樂(lè)。解喜英

9、英語(yǔ)。羅孝飛

10、政治。趙繼蓮

11、體育。史宇

12、全校衛(wèi)生、防玻王亞琴

13、安全教育、法制教育。尹振才

14、安全檢查、法制教育落實(shí)。金世智

五、工作安排:

9月份:

第2周:全?!拔拿鞫Y儀伴我行”、班規(guī)評(píng)比。

初一:“文明禮儀伴我行”繪畫(huà)比賽、班主任培訓(xùn)。家長(zhǎng)培訓(xùn)

初二:我給教師寫(xiě)句話。

初三:文明禮儀活動(dòng)。(同學(xué)中)“我要做榜樣”。

第4周:全校演講比賽

身邊的文明禮儀故事

住宿生中秋節(jié)聯(lián)誼

10月份:

第6周:

初一:每人背國(guó)歌歌詞、唱國(guó)歌歌詞、默寫(xiě)國(guó)歌歌詞。

初二:我為社會(huì)做件事(學(xué)校、班級(jí)、家庭均可)。

初三:“瞭望杯”競(jìng)賽。

骨干班主任學(xué)習(xí),各班成立家長(zhǎng)委員會(huì)。

第8周:參加區(qū)“瞭望杯”,知識(shí)竟賽。

開(kāi)展校園文明禮儀月好活動(dòng)評(píng)比。

組織學(xué)生社會(huì)實(shí)踐。

11月份:

第10周:全校開(kāi)展“我心中的美麗校園”、“我心中的好老師”班會(huì)評(píng)比

活動(dòng)和美術(shù)、繪畫(huà)比賽、籃球比賽。

第12周:組建心理咨詢室、開(kāi)展心理健康教育活動(dòng)工作

評(píng)尋十佳”班主任。

12月份:

第14周:文明禮儀教育示范班評(píng)比。

文明禮儀教育班會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。

第16周:評(píng)選文明禮儀使者(區(qū)級(jí)、校級(jí))

跳繩、長(zhǎng)跑、早鍛煉(初三)。

第18周:迎“圣誕”晚會(huì)(英語(yǔ)特色)。

全校迎新年慶?;顒?dòng)。

建校家長(zhǎng)委員會(huì)。

1月份:

第20周:評(píng)選校三好。

初三評(píng)選市三好、優(yōu)干、先進(jìn)集體。

法制教育。

六措施