先進(jìn)性教育心得體會
時間:2022-10-17 08:54:00
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歷時一年半的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動,不僅取得了豐碩的實踐成果、制度成果和理論成果,同時也為全面推進(jìn)黨的先進(jìn)性建設(shè)積累了寶貴經(jīng)驗。組織部門是這次先進(jìn)性教育活動的牽頭部門,應(yīng)該說,組織、開展這次教育活動的基本思路、活動方法和工作手段,大多是組織工作中抓基層組織建設(shè)和干部隊伍建設(shè)的方法和手段。因此,這一全黨范圍的教育活動,既給黨的組織工作的思想方法和工作方法提供了極大的創(chuàng)新空間,同時,也給新的歷史時期加強和改進(jìn)黨的組織工作提供了深刻啟示。
1先進(jìn)性教育活動開門教育、開放教育的經(jīng)驗表明:組織工作一定要堅持開門開放
黨執(zhí)政的地位對黨的建設(shè)和組織工作的基本要求,是必須具有政黨建設(shè)開放的意識和思維,黨在執(zhí)政條件下自身建設(shè)的所有活動和所有行為,都必須接受社會的檢驗和群眾的評價。這次先進(jìn)性教育活動,我們充分發(fā)揚黨內(nèi)民主,認(rèn)真走好群眾路線,把開門教育、開放教育貫穿全過程?!伴_門”,是讓群眾進(jìn)來成為教育活動的參與者、推動者和評價者;“開放”,是把教育活動的重大信息與社會及時地交流、對接,調(diào)動、激發(fā)了廣大黨員群眾對黨的建設(shè)的支持。特別是從中央政治局常委帶頭參加民主生活會并在黨內(nèi)通報情況,到各級黨委班子在黨內(nèi)外廣泛征求意見,以開放提高了人民群眾的知情度、社會各界的關(guān)注度;把解決黨員隊伍和黨組織存在的主要問題、影響改革發(fā)展穩(wěn)定的突出問題與群眾關(guān)心的實際問題結(jié)合起來,以開放推動了教育活動走向深入、取得成效。同時,這也深深啟示我們,黨的建設(shè)和組織工作必須堅持開門開放的基本方向,讓組織部門和組織工作的價值取向、評判標(biāo)準(zhǔn)、工作效果,接受廣大群眾的評價。
2先進(jìn)性教育活動創(chuàng)建“群眾滿意”工程的經(jīng)驗表明:組織工作一定要強化群眾認(rèn)可
總書記深刻指出,我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。這就決定了黨的建設(shè)和組織工作必須根據(jù)群眾愿望決定工作走向,實現(xiàn)和維護(hù)群眾的根本利益,始終堅持群眾滿意的根本價值取向。這次先進(jìn)性教育活動一個最顯著特點,就是強調(diào)教育活動的成效要接受群眾檢驗,努力建設(shè)“群眾滿意工程”。這既深刻表明我們黨是從增強執(zhí)政合法性的視角認(rèn)識先進(jìn)性教育,同時也是我們黨關(guān)于自身建設(shè)取向認(rèn)識的新發(fā)展。
黨的組織工作是執(zhí)政黨建設(shè)的重要部分,無論是干部隊伍建設(shè)、班子建設(shè),還是組織建設(shè),群眾的關(guān)注度都很高,同時,組織工作服務(wù)的主體是黨員、干部和人才,而黨員、干部、人才服務(wù)的主體是人民群眾,組織工作的最終檢驗主體無疑更是人民群眾,檢驗標(biāo)準(zhǔn)無疑更是群眾認(rèn)可。從組織工作的實踐來看,社會最關(guān)注的就是領(lǐng)導(dǎo)干部的任用。干部的選拔任用要得到群眾認(rèn)可,就必須落實群眾公認(rèn)原則,使干部選任的重要環(huán)節(jié)和主要過程體現(xiàn)人民群眾的意愿。干部選任中落實群眾公認(rèn)原則的核心是必須把提拔干部考察對象的提名權(quán)真正交給群眾,凡是沒有經(jīng)過民主推薦的,凡是民主推薦中沒得到多數(shù)群眾公認(rèn)的,一律不得提名為考察對象。這在當(dāng)前社會群眾對干部工作特別關(guān)注的情況下,具有重要的現(xiàn)實意義?;鶎狱h組織直接聯(lián)系人民群眾,服務(wù)人民群眾,并通過自身的工作團(tuán)結(jié)、組織、凝聚人民群眾。因此,基層黨建工作的檢驗標(biāo)準(zhǔn)根本上來講就是“群眾認(rèn)可”。而要得到群眾認(rèn)可,必須始終把群眾滿意作為根本的價值取向,為黨贏得群眾、爭取民心。
3先進(jìn)性教育活動充分調(diào)動組織資源和其他資源的經(jīng)驗表明:組織工作一定要注意整合資源
我們黨是執(zhí)政黨,執(zhí)政能力強的一個重要體現(xiàn)是,運用組織資源激活、配置、優(yōu)化整個社會資源,形成組織資源與社會資源的良性互動,把各種資源整合起來為黨的建設(shè)所用,有效地開展黨的各項工作。這次規(guī)模宏大的教育活動之所以能放得開、抓得實、有成效,一個重要的原因就在于各級組織部門充分運用了黨的建設(shè)的各種有利資源。從四川來看,在全省聯(lián)動開展整改建設(shè)“五大行動”、實施“部門幫村、黨員幫戶”活動、組織十萬干部進(jìn)村幫助教育活動等,就調(diào)動和集聚了各方面大量的人、財、物資源;同時,充分利用各種主流媒體以及互聯(lián)網(wǎng)站加強宣傳和輿論引導(dǎo),營造濃厚的教育氛圍;組織廣大理論工作者、文藝工作者下基層宣傳和演出,服從和服務(wù)了教育活動的需要。這就啟示我們,黨的組織工作確實需要提高整合資源的能力,充分調(diào)動、大力整合各種資源,黨的組織工作才能越抓越有生機,越抓越有活力,越抓越有成效。
從目前黨的組織建設(shè)面臨的新情況看,各種社會組織、經(jīng)濟(jì)組織的多樣化發(fā)展,沖擊著黨的基層組織在群眾中的基礎(chǔ);各種利益關(guān)系的調(diào)整,使黨的基層組織聯(lián)系群眾的方式在變化,影響力在弱化;同時,新興黨建領(lǐng)域迅速擴展,傳統(tǒng)黨建領(lǐng)域逐漸縮小。在這種情況下,組織部門必須也只有發(fā)揮組織資源對整個社會資源的激活、配置和優(yōu)化作用,才能不斷增強黨的組織優(yōu)勢,鞏固黨的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)。組織工作整合資源,一個重要的問題是組織部門要不斷提高牽頭抓總、組織協(xié)調(diào)的能力和水平。組織部門在干部工作、人才工作、組織建設(shè)等主要業(yè)務(wù)上都負(fù)有宏觀指導(dǎo)職能,需要提高“牽頭抓總”的能力,牽頭抓好宏觀、抓好方向、抓好政策、抓好指導(dǎo),發(fā)揮整體性功能;組織部門作為黨委的綜合管理部門,需要提高“組織協(xié)調(diào)”的能力,改進(jìn)完善管理體制,形成縱橫協(xié)調(diào)、信息暢達(dá)、運轉(zhuǎn)有序的工作運行機制。
4先進(jìn)性教育活動立足基層組織和黨員群眾開展教育的經(jīng)驗表明:組織工作一定要緊緊扭住基層
黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。只有基層黨組織充滿生機與活力,黨的執(zhí)政基礎(chǔ)才能堅強穩(wěn)固,黨的整個組織才能朝氣蓬勃。這次先進(jìn)性教育活動,就是加強和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)的重要基礎(chǔ)工程?;顒拥妮椛涿鎻V、影響力強,對黨的先進(jìn)性建設(shè)確確實實地起到了極大的推動作用。特別是先進(jìn)性教育活動的各種措施、方法,始終立足于黨的基層組織和基層黨員群眾受教育,并通過基層教育活動的開展,使基層的群眾得實惠,從而使先進(jìn)性教育活動形成了穩(wěn)固的群眾基礎(chǔ)。這再一次啟示我們,黨的組織工作根基在基層、活力在基層,最經(jīng)常、最大量的工作也在基層。緊緊扭住黨員隊伍和基層組織建設(shè)做文章,在鞏固黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)上狠下功夫,就能以下促上、以上帶下、上下聯(lián)動,不斷把組織工作推向前進(jìn)、落到實處。
組織工作要緊緊扭住基層,一個重要的問題是高度關(guān)注基層黨組織的自身建設(shè)。特別應(yīng)該看到,基層黨組織作為黨聯(lián)系群眾的橋梁紐帶,最本質(zhì)的聯(lián)系其實是利益聯(lián)系,核心的功能是群眾利益維護(hù)、利益表達(dá)和利益實現(xiàn)。這就要求基層黨組織要下功夫研究實現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展群眾利益的途徑和方式,豐富服務(wù)群眾、凝聚群眾的手段,著力解決與群眾利益最直接、最現(xiàn)實、最關(guān)心的實際問題,讓群眾滿意;要求黨和政府要幫助基層黨組織排擾解難,創(chuàng)造條件讓他們充分發(fā)揮出這種功能。這次先進(jìn)性教育活動把解決群眾的現(xiàn)實問題與解決基層黨組織自身的現(xiàn)實問題有機結(jié)合起來,從中央到地方都拿出大量資金解決村級組織活動場所的問題;四川還把村黨支部書記的報酬補貼和村黨支部的工作經(jīng)費列入省、市財政預(yù)算,確立了報酬補貼和工作經(jīng)費的最低標(biāo)準(zhǔn)。這些措施從根本上解決了長期困擾基層黨組織的問題,為基層黨組織開展工作奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。
5先進(jìn)性教育活動大量運用新方式新方法的經(jīng)驗表明:組織工作一定要創(chuàng)新方式方法
一個領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化事業(yè)的政黨自身的思維和方法應(yīng)該是現(xiàn)代的,黨的自身建設(shè)必須隨著黨的中心任務(wù)和歷史條件的變化,在形式和方法上不斷改進(jìn)和創(chuàng)新。這次先進(jìn)性教育活動在這方面創(chuàng)造了不少新鮮經(jīng)驗。比如,“領(lǐng)導(dǎo)講、專家講、典型講、群眾講”;召開新聞會、實行民意調(diào)查、群眾滿意度測評以及萬人評風(fēng)、結(jié)對幫扶等等。正是這一系列的方法創(chuàng)新,極大增強了先進(jìn)性教育活動的生動性和實效性。這就啟示我們:組織工作必須堅持創(chuàng)新方式方法。
組織工作創(chuàng)新方式方法,極其重要的是針對組織工作出現(xiàn)的新情況新問題,推進(jìn)組織工作操作層面的創(chuàng)新。當(dāng)前,黨在組織工作方面提出的不少先進(jìn)思想理念沒有很好落實,組織工作面臨的許多問題不能很好解決,一個重要的原因是,在操作層面擺脫不了過去的思維定式和工作慣例,沒有創(chuàng)造出新的方式方法。新的理念需要新的措施來落實,新的問題需要新的方法來解決。從一定意義上講,“方法就是能力”,“方法就是水平”。只有用創(chuàng)新的方法去面對組織工作不斷出現(xiàn)的新情況和新問題,不斷用新的措施去推動業(yè)務(wù)性工作,用新的手段去提升經(jīng)常性工作,才能更好地完成組織工作所肩負(fù)的職責(zé)。
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