參加工會培訓(xùn)心得體會

時間:2022-08-04 09:40:00

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參加工會培訓(xùn)心得體會

培訓(xùn)心得體會

參加xx工會干部培訓(xùn)心得體會

2006年x月xx日至xx日,在xxxx工會的組織下,我有幸參加了在xx省總工會干部培訓(xùn)學校的學習。這次培訓(xùn)是一次規(guī)格檔次高,教學水平高,培訓(xùn)時間適中的一次培訓(xùn)。通過x天的培訓(xùn)學習,有幾個想不到:

一是想不到領(lǐng)導(dǎo)這么重視。我接到培訓(xùn)通知后,認為是xx對工會干部的一次例行培訓(xùn)而已,無非是請一些人員給講一講工會工作的有關(guān)知識,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)禮節(jié)性的“點個冒”。想不到xxx主席專程從xxxx趕到鄭州參加培訓(xùn)班的開班典禮,為參加培訓(xùn)的學員提要求。培訓(xùn)結(jié)束后,在我們歸來時已近晚上九點,他還安排了豐盛的晚宴為大家接風洗塵,一句“大家辛苦了”,使我倍感溫暖,這在我所參加的任何培訓(xùn)班所沒有的。組織民管部xx部長、生產(chǎn)保障部xx部長精心備課,在百忙之中親自為學員講授業(yè)務(wù)知識,又使我倍感領(lǐng)導(dǎo)的用心良苦。在學習中我也體會到省總干校對xx工會干部培訓(xùn)十分重視,精心地作了安排,對培訓(xùn)學習期間作了具體的要求。我想不到為我們授課的都是具有豐富理論和實踐經(jīng)驗的專家、教授,更想不到省總干校的黨委書記、校長親自參加培訓(xùn)班的開班典禮,并為我們授課。短暫的5天理論學習,我聆聽了各位專家生動、詳實的講解,xx那鏗鏘有力的語言、xx那詼諧的論述xx教授那豐富的實踐經(jīng)驗,把苦燥的理論講的娓娓動聽,給我留下了難以磨滅的記憶。

二是想不到培訓(xùn)安排這么周密、豐富。xx工會的領(lǐng)導(dǎo)為了讓大家坐下來、靜下心、學進去,專門把我們從xxxxx拉到鄭州省總干校進行全封閉式的培訓(xùn)。在整個培訓(xùn)期間,xx工會的領(lǐng)導(dǎo)專門安排xx科長為我們服務(wù)。本次培訓(xùn)班我認為從培訓(xùn)教學安排、授課內(nèi)容、食宿安排等方面都作了精心細致的安排,使全體學員有了一個較好的學習、生活環(huán)境。白天使大家安心的學習,晚上安排了勾技比賽、卡拉OK比賽等豐富多彩的娛樂生活。在培訓(xùn)的最后三天,又組織大家到山清水秀的xxxx進行了考察,開闊了視野,陶冶了情操,交流了經(jīng)驗,增進了友誼。

三是想不到收獲這么多。參加培訓(xùn)班前自己心想“通過幾天的學習還能取到真經(jīng)?”,但通過幾天的學習,使我改變了最初錯誤的想法。通過學習使我了解了我國工會發(fā)展歷史,進一步明確了加強基層工會工作的指導(dǎo)思想、目標要求和主要任務(wù),增進了對《工會法》《勞動法》的認識,加深了對“組織起來,切實維權(quán)”豐富內(nèi)涵的理解,它涵蓋了工會工作的各個方面,是一個完整的體系。在理論學習的最后半天,又使我學到了具體的業(yè)務(wù)知識。通過學習更加深刻體會到油田工會對工會干部的關(guān)心、期望和要求,更加體會到工會在構(gòu)建和諧油田中的作用。通過專家講授和自身的學習,充分認識了新形勢下進一步加強基層工會工作的重要性和緊迫性。隨著xxx改革的不斷深入,xxx的經(jīng)濟關(guān)系勞動關(guān)系發(fā)生了深刻變化,企業(yè)組織形式、經(jīng)營方式、用工方式、分配方式多樣化,各種矛盾和利益關(guān)系更加復(fù)雜,對工會工作提出了新的更高的要求。同時,更加明確了在改制企業(yè)要依法維護職工的合法權(quán)益,調(diào)動職工投身企業(yè)發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性重要性,以及堅持健全維權(quán)機制,建立和諧企業(yè)的新型勞動關(guān)系,同時更深刻體會到只有堅持服務(wù)職工群眾,為職工辦好事辦實事,才能得到職工的信任和擁護。

四是想不到當一名合格的工會干部這么不容易。以前認為,工會就是“吹拉彈唱,打球照相,黨政開會,布置會場”,當工會干部用不著學那么多知識,把這些事情組織好很容易。但通過學習,對xx教授說的“想當一名合格的工會干部是不容易的”有了進一步的理解。在企業(yè)尤其是在改制企業(yè)工會的主要工作就是維護職工的合法權(quán)益,協(xié)調(diào)勞動關(guān)系。但要做好這些工作,僅有一腔熱情是遠遠不夠的,它要求工會干部有較高的理論水平,會分析企業(yè)主要矛盾和次要矛盾是什么;要熟悉國家、地方政府的法律法規(guī)和政策,善于用法律法規(guī)和有關(guān)政策解決在維護職工權(quán)益中的問題;要學會與職工交流與溝通,真正使自己成為職工的“鐵哥兒們”“貼心人”,職工有什么話都愿意和自己講,而且在當今機制下,工會干部更要學會保護自己,講究工作方法和藝術(shù),這一切都需要認真的學習。作為一名改制企業(yè)的工會干部,我認為要發(fā)揮工會優(yōu)勢,做好答疑解惑,配合黨政做好改革方針的宣傳教育和職工思想政治工作,使全體職工統(tǒng)一思想,明確方向,堅定企業(yè)改革的信心,堅定中油特車事業(yè)發(fā)展的信心,積極支持改革,投身改革,推進改革。要把握大局,履行職能,正確處理改革發(fā)展穩(wěn)定的關(guān)系,依法維護職工的合法權(quán)益。要暢通信息,加強溝通,發(fā)揮好橋梁紐帶作用,了解和掌握職工思想狀況,及時向黨政和上級工會反映職工普遍關(guān)注的熱點難點問題,準確表達職工的合理愿望和要求。

作為工會戰(zhàn)線上的一名新兵,我有幸參加了這次培訓(xùn)學習,感受較多,受益匪淺,這必將對今后做好工作起到很好的作用。