機關秘書述職報告
時間:2022-10-15 08:13:00
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20*年,根據(jù)黨組的要求,我繼續(xù)留在辦事處機關秘書崗位上進行短期輪崗鍛煉。一年來,我時刻不忘到機關學習鍛煉的目的,努力在工作實踐中加強學習鍛煉,做到時時虛心,處處留心,事事用心,從多方面、多角度提高自己的政治、思想、道德素養(yǎng)和適應秘書工作所需的知識、業(yè)務、能力及作風等方面的素養(yǎng)。在辦事
處領導的關心愛護和辦公室全體人員的幫助支持下,我認真履行自己的崗位職責,較好的完成了各項工作任務。按照黨組關于個人年終工作總結要“述學、述職、述廉”的要求,現(xiàn)將一年來的學習、工作情況總結如下:
一、學習情況
辦公室工作涉及面廣,需要多方面的知識和能力才能適應和勝任工作,如果不注意加強學習和不斷更新知識,就無法很好的完成工作任務。為適應工作的需要,我自覺擠時間向書本學習、向領導和群眾學習、向工作實際學習,在實踐之中不斷學習、總結、積累和提高。
(一)加強政治理論學習,提高政治思想素養(yǎng)。作為一名共產(chǎn)黨員和秘書工作人員,我積極參加黨支部組織的各種活動,并充分利用業(yè)余時間,學習政治理論、黨和國家的方針政策,不斷提高理論水平,加強政治修養(yǎng)。通過起草黨員的理論學習通知和黨建工作的有關文件,進一步加深了我對黨的思想政治理論、方針政策的理解。通過學習黨的政治理論,使自己提高了對黨的認識,更加堅定了理想信念。
二是學習業(yè)務知識,提高業(yè)務能力和工作水平。為提高自己的業(yè)務能力和工作水平,我利用工余時間和節(jié)假日,仔細閱讀《秘書》、《公文文種與寫作技法》、《現(xiàn)代機關應用文寫作概論》、《經(jīng)典公文賞析》、《這樣的秘書最受歡迎》、《新聞寫作教程》等與業(yè)務工作有關的雜志和書籍,努力提高自己的文秘工作水平。同時,我還通過《國家局專網(wǎng)》、《物資儲備研究》雜志等載體,了解儲備工作動態(tài),學習儲備物資管理知識,增強自己的實際工作能力。今年,根據(jù)辦事處的安排,我還參加了國家局組織的培訓師、通訊員培訓班,通過培訓,增長了見識,開拓了視野。此外,我還特別注意向領導和身邊業(yè)務能力強的同志學習,細心學習他人長處,改進自己的不足,并虛心向領導、同事請教,不斷地使自己在工作中有所提高。因為大部分時間都是在領導身邊工作,我覺得無論從思想理論到工作方法,從管理藝術到處事技巧,更多精品文章來自還是從宏觀謀略到微觀應付,均耳濡目染,感同身受,得到了不少真經(jīng)。
三是積累知識,豐富人生閱歷。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣,在想問題、拿主意時更有見地,在日常工作中,我還會讀一些管理類和文學類的書籍,以博采眾長,增加自己的知識積累。管理類書本,今年我主要閱讀了《世界是平的》、《要結果不要理由》、《關鍵在于落實》、《競爭四力》、《杰克韋爾奇自傳》、《贏在執(zhí)行》、《升級才能生存》、《質(zhì)量管理體系運行和改進》、《卓有成效的管理者》等。文學類的書,今年我主要看了《鄧小平自述》、《在路上》、《我們這個時代肝腸寸斷的表情》、《世界上最疼我的那個人去了》、《余光中傳》、《幸福之路》、《論語入門》、《小時候》等。
二、履職情況
(一)認真辦文。20*年,截至11月20日,辦事處共發(fā)文202份(黨組12份,行政190份);共收文1110份(其中國家局366份,省級機關、杭州市521,基層單位223份)。在辦文方面上,我按照《國家行政機關公文處理辦法》和《浙江物資儲備系統(tǒng)公文處理實施細則(試行)》,嚴格執(zhí)行公文格式、行文規(guī)則和公文管理的各項規(guī)定,保證公文規(guī)范運轉(zhuǎn),確保機關政令暢通。在文件起草方面,我認真領會發(fā)文意圖,用心揣摩,邊寫邊改,精推細敲,努力提高文稿質(zhì)量,盡力使每篇文章都成為“順產(chǎn)兒”,為領導審閱、批改文件節(jié)省時間和精力。對其他部門起草的文件,我按照公文審核的有關規(guī)定,盡心盡責地進行核稿,對公文質(zhì)量全面把關,防止不合格的公文產(chǎn)生,保證公文的嚴肅性、權威性,維護機關形象;對有些專業(yè)知識把握不準時,能夠虛心地向有關同志請教,努力提高文件質(zhì)量。在來文處理上,所有的來文,包括上級機關、地方有關部門以及國家局專網(wǎng)上的各方面文件、函電,我能夠做到對每一份文件都進行登記,并及時送辦公室主任擬辦,及時送辦事處領導批示、送部門閱辦,及時督辦催辦,基本做到了及時、準確、規(guī)范,沒有發(fā)生丟失、延誤等現(xiàn)象。經(jīng)過近一年的學習和鍛煉,自己在文字功夫上取得了一定的進步。
(二)精心辦會。截至11月20日,由我負責組織、記錄的會議有86次(其中辦公例會12次;主任辦公會、各類專題會、全體工作人員會議等74次)。一年來,不管大會小會,我都會積極按照領導的要求,印發(fā)會議通知,安排會議日程,落實會場布置,草擬領導講話稿,準備會議材料,做好會場服務,擺布好工作的各個方面和環(huán)節(jié),保證了工作的順利進行。今年,系統(tǒng)工作會議、各季度工作研討會、黨建暨儲備文化工作研討會等各類全系統(tǒng)性的會議都開得非常成功。同時,我還能夠按照秘書崗位職責的要求,認真做好會議記錄,按照要求擬寫會議紀要。在會議記錄方面,能夠堅持嚴守紀律,做到不該問的不問,不該說的不說。此外,今年我還利用自己在辦會方面的工作經(jīng)驗,積極協(xié)助人保處、服務中心做好了國家局在我辦培訓基地舉辦的成品油信息培訓班、紀檢業(yè)務培訓班的各項服務工作。
(三)細心做好信息服務。20*年,截至11月20日,辦事處共在國家局專網(wǎng)上刊載286篇信息(含刊載的文件),在各省局、辦事處中列第6位;國家局在門戶網(wǎng)站采用我辦信息共46條;編寫了12期《工作動態(tài)》和12期《每月工作批示》。在政務信息工作上,我根據(jù)辦事處領導提出的“報道及時、確保質(zhì)量”的要求,緊緊圍繞浙江物資儲備系統(tǒng)的中心工作和目標任務,服務大局,堅持正面宣傳為主,認真做好政務信息的撰寫、編輯、審核、工作,發(fā)揮通訊信息報道快速及時、準確的優(yōu)勢,使國家局能夠通過專網(wǎng)及時掌握我辦的主要工作情況。我還根據(jù)不同時期各基層單位的工作重點,跟蹤了解基層單位工作動態(tài),及時約稿、催稿,指導基層處通訊員做好通訊信息工作;根據(jù)《x辦事處信息通訊工作考核評比暫行辦法》的要求,認真做好各單位信息報送情況的統(tǒng)計和考核評比工作,鼓勵基層單位多寫信息、寫好信息。更多精品文章來自為進一步加強信息通訊工作,我主動起草了《關于進一步規(guī)范政務信息報送工作的通知》,統(tǒng)一了政務信息的格式,使信息通訊工作逐步走向了規(guī)范化。此外,我還及時記錄辦事處領導的工作批示,主動了解各基層單位和機關各處室的工作情況,掌握全系統(tǒng)的工作動態(tài),認真編好每月一期的《每月工作批示》和《工作動態(tài)》。
(四)扎實做事。作為機要秘書,我能夠按照制度要求,及時收發(fā)機要文件,按照制度要求做好機要文件的傳閱、保管工作,確保機要文件的安全。按照國家局關于專網(wǎng)管理的規(guī)章制度,做好辦事處機房的衛(wèi)生以及網(wǎng)絡設備的日常管理,保持網(wǎng)絡暢通。配合技術人員做好辦事處機關局域網(wǎng)網(wǎng)頁的設計、編輯工作,及時加載有關內(nèi)容,充分發(fā)揮局域網(wǎng)在信息共享方面的作用。在印章管理方面,嚴格執(zhí)行辦事處印章管理制度,做到有批準、有記錄。
三、存在的不足和努力方向
俗話說,尺有所短,寸有所長;知已知彼,百戰(zhàn)不殆。回顧*年的工作,在領導和同志們的關心、幫助下,我感覺自己的進步是比較明顯的。同時,我也深深地感到,自己所做的工作與領導的要求相比,與先進同志相比,還有比較大的差距,在工作中還存在著許多不足,主要表現(xiàn)在:一是理論學習鉆研不夠。對一些報紙刊物和文件的學習停留在讀題目上,走馬觀花,輕描淡寫,缺少深入研究。在學習上有時有實用主義思想,需要相關知識或信息才會去深入鉆研,造成學習不系統(tǒng)、不全面,對一些知識的掌握僅僅停留在記憶中,沒有很好的醞釀消化,學習對推進工作和創(chuàng)新思路的指導作用不強。二是在日常學習、工作中的積累與思考不夠。沒有很好的沉下心來,觀察、歸納、思考和研究一些辦公室工作的現(xiàn)象,用心去探討物資儲備系統(tǒng)辦公工作的規(guī)律性的東西,做一些辦公工作方面的經(jīng)驗總結文章。三是文字表述能力還有待提高。公文的撰擬方面,文筆還不夠扎實、樸素自然,還不能做到簡明精當。文件把關不夠嚴謹、細致,沒有做到精益求精,有少部分文件還會存在文字上的差錯。針對以上存在的不足,在今后的工作中,我一定認真總結經(jīng)驗,戒驕戒躁,努力實踐,克服不足,努力把工作做得更好。
12月,我在辦事處機關秘書崗位上的輪崗鍛煉就要結束了。短短一年半時間的鍛煉,承蒙辦事處各位領導、各位同事無微不至的關心和指導,我既收獲了非常寶貴的工作經(jīng)驗,又收獲了一段難忘的人生經(jīng)歷。我從心底感謝辦事處領導給了我這個學習鍛煉的機會,也常常為自己能到辦事處機關學習鍛煉而慶幸……這段經(jīng)歷定會讓我受用終身?;叵胱哌^的日日夜夜,我感到很充實,在機關,也只有在機關,我才能學到基層里學不到的很多知識。因此,我感覺受益匪淺,不虛此行。
開展完善村務公開民主管理制度試點工作情況匯報發(fā)表文章全站搜索收藏本文qq書簽百度收藏
近年來,××××農(nóng)村信訪呈逐年上升趨勢,經(jīng)統(tǒng)計約占信訪總量的60%以上,其主要表現(xiàn)為“三多”:一是反映村務、財務公開不到位,假公開、半公開、不公開現(xiàn)象多。二是反映村集體資產(chǎn)、資金管理不規(guī)范,資產(chǎn)流失、資金浪費現(xiàn)象多。三是反映村干部不公不廉、法制意識淡薄、干群矛盾突出多。
對此,去年下半年,該縣紀委專門抽調(diào)人員,深入全縣各村進行調(diào)查研究,發(fā)現(xiàn)其根源有三:一是教育不到位。農(nóng)村黨員干部對黨的政策、路線、方針及有關黨紀黨規(guī)學習普遍不夠,在村干部選拔任用上明顯存在輕德重能思想,缺少一套完善的學習教育機制,教育手段落后,方法簡單。二是制度不到位。雖有一套看似完備的制度,但缺乏具體操作性,存在過時、過空、過虛的缺陷,對一些群眾反映強烈的實質(zhì)性問題并無涉及,如對土地征用款的分配、使用和管理問題,村宅基地審批管理問題,村重大建設工程招投標問題,村干部的誤工補貼、招待費限額等問題都沒有具體的規(guī)定。三是監(jiān)督不到位。凡事由主要村干部說了算,群眾缺乏必要的知情權、監(jiān)督權、參與權、決策權,一些制度形同虛設,根本不能落到實處,更沒有一套完整的監(jiān)督和制約機制。
針對上述情況,該縣紀委于今年初成立工作組,在白洋街道后陳村開展完善村務公開、民主管理制度試點工作。目前主要開展了以下三方面工作:
(一)、實體與程序并重,加強制度建設。一是進一步完善和健全村務、財務管理制度,將村務管理制度分為村集體資產(chǎn)保管、使用、處置制度;村集體土地征用費管理、使用、分配制度;村集體建設工程招投標制度;村民宅基地審批、管理制度;村干部誤工補貼及通訊費補貼限額制度,村救災救濟款、物發(fā)放制度等8項。二是建立村民民主監(jiān)督制度。包括村務公示、村民聽證、村民代表大會、村民代表聯(lián)系戶、村干部述職考核與民主測評等五項制度。三是廣征民意,真正體現(xiàn)為民謀利的宗旨。所有制度建立都采用張榜公示,廣播宣傳,組織村民座談會等方式,廣泛征求村民意見,力求切合農(nóng)村實際、可操作、反映老百姓的真實意圖。
(二)、反復教育,提高農(nóng)村黨員干部自律意識。從教育入手,提高村級黨員干部立黨為公、防腐拒變的能力。完善教育機制,每月組織1次學習會,對廣大黨員群眾開展村級自治管理法律、法規(guī),中央關于農(nóng)村改革的一系列方針、政策及黨紀條規(guī)等內(nèi)容的學習。并且利用身邊的正反典型材料,開展案例剖析、請因腐敗問題被判刑的村干部現(xiàn)身說教等方式開展系列教育。
(三)、創(chuàng)新監(jiān)督機制,強化權力制衡。建立村務監(jiān)督管理委員會(簡稱監(jiān)委會),由全體村民從村民代表中選出3—5名監(jiān)委會成員,任何村兩委班子成員不得兼任監(jiān)委會成員。監(jiān)委會在村黨支部的領導下行使以下責權:(1)對村兩委全面執(zhí)行黨的路線、方針、政策及村級各項管理制度情況實行監(jiān)督。(2)對村務、財務公開清單進行審核。(3)召集村民代表大會。(4)向村兩委提出廢止一切不按制度規(guī)定做出的決定或決策的書面請求,村兩委在接到書面通知后10日內(nèi)須就具體事項提交村民代表大會表決。(5)對群眾測評不信任票超過50%的村兩委干部,依照有關規(guī)定啟動免職程序。