導(dǎo)語(yǔ)：黨的群眾路線邊學(xué)邊查邊改工作報(bào)告一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，我局黨組緊緊圍繞“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以解決“四風(fēng)”問(wèn)題為總目標(biāo)，采取班子集體查擺與個(gè)人分別查擺相結(jié)合、全面查擺與重點(diǎn)查擺相結(jié)合的方式，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，重點(diǎn)查找了局黨組成員遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和省市區(qū)十項(xiàng)規(guī)定、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況和“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性的目的?，F(xiàn)將檢查整改情況報(bào)告如下：

一、創(chuàng)新形式、豐富載體，強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育深化認(rèn)識(shí)

緊扣強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)、解決“總開關(guān)”問(wèn)題要求，局黨組在普遍開展讀原著、學(xué)原文、悟原理的基礎(chǔ)上，采取黨組會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)小組專題討論等多種形式進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，創(chuàng)新開展學(xué)理論聽群眾意見、學(xué)先進(jìn)聽群眾批評(píng)、學(xué)政策聽群眾訴求、學(xué)重建聽群眾呼聲“四學(xué)四聽”活動(dòng)，確保先學(xué)一步、多學(xué)一點(diǎn)，學(xué)深一些。開展黨組集體研學(xué)、討論13次，觀看聽取了“弘揚(yáng)延安精神密切踐行黨的群眾路線”視頻講座，邀請(qǐng)市發(fā)改委機(jī)關(guān)黨委書記李超林開展“傳承黨的群眾路線突出整治‘四風(fēng)’”專題講座，邀請(qǐng)了區(qū)宣傳部理論教員秦正太同志講黨史，觀看了《剎四風(fēng)，戒貪欲——盧軍案件警示錄》宣傳錄像。圍繞“發(fā)改作風(fēng)怎么改，五好干部怎么當(dāng)、為民服務(wù)怎么辦、深化改革怎么做、服務(wù)六大興區(qū)行動(dòng)怎么干，入黨為什么，當(dāng)干部為什么，為后人留什么，什么是正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，為了誰(shuí)，依靠誰(shuí)，我是誰(shuí)”等專題開展討論。對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求，開展“查修身嚴(yán)不嚴(yán)，查用權(quán)嚴(yán)不嚴(yán)，查律己嚴(yán)不嚴(yán)，查謀事實(shí)不實(shí)，查創(chuàng)業(yè)實(shí)不實(shí)，查做人實(shí)不實(shí)”六查活動(dòng)，感悟?yàn)檎檬?，理清工作思路，著力找?zhǔn)查實(shí)思想境界、素質(zhì)能力和作風(fēng)形象等方面存在的不足和差距。

二、開門納諫、對(duì)照剖析，傾聽群眾諍言找準(zhǔn)差距

堅(jiān)持開門開放聽取意見，把“面對(duì)面”與“背靠背”，“個(gè)別聽”與“集體談”，“走進(jìn)群眾聽”與“組織群眾評(píng)”結(jié)合起來(lái)，采取“民主評(píng)議、個(gè)別談話、開門納諫”等多種形式，找準(zhǔn)查實(shí)問(wèn)題，理清工作思路。按照自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫的思路，遇到問(wèn)題不繞開，直面問(wèn)題不回避。發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷及改進(jìn)意見征求表110份。共匯總梳理出“四風(fēng)”方面突出問(wèn)題及意見建議18條，為開好專題民主生活會(huì)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

（一）形式主義方面。共6條。沒(méi)有深刻理解科學(xué)發(fā)展觀，只看重發(fā)展的規(guī)模和速度，重眼前政績(jī)，未兼顧長(zhǎng)遠(yuǎn)可持續(xù)發(fā)展；過(guò)于重視能立馬見成效的工作，對(duì)較為復(fù)雜、難以及時(shí)見成效的工作著力不夠；把上級(jí)調(diào)研、檢查、考核看得重；沒(méi)有及時(shí)解讀上級(jí)政策，造成了工作上被動(dòng)；對(duì)發(fā)展改革重大問(wèn)題深度調(diào)研不夠，對(duì)群眾關(guān)心、社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題深入研究不夠，缺乏“釘釘子”精神；對(duì)全局工作貫徹落實(shí)不到位，抓工作安排部署多，督促落實(shí)少；強(qiáng)調(diào)分工負(fù)責(zé)的多，協(xié)同配合推進(jìn)工作少。

（二）官僚主義方面。共6條。對(duì)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)不夠，幫助解決問(wèn)題少；對(duì)群眾反映的問(wèn)題，一味地走程序，解決問(wèn)題進(jìn)展慢、耗時(shí)長(zhǎng)；重結(jié)果、輕過(guò)程，有時(shí)一味要求報(bào)數(shù)字、寫材料，工作方式簡(jiǎn)單；對(duì)聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、社區(qū)，訪貧問(wèn)苦、結(jié)對(duì)幫扶送錢、送物慰問(wèn)物品的時(shí)候多，解決實(shí)際困難少；維護(hù)群眾利益不主動(dòng)，要求部門解決多、直面群眾解決少，與基層群眾拉開了距離；近年來(lái)，只抽查了重點(diǎn)的醫(yī)院、學(xué)校收費(fèi)情況，未能全面地開展醫(yī)療、教育收費(fèi)監(jiān)管工作；在市場(chǎng)監(jiān)管方面，也只是重點(diǎn)開展了節(jié)日檢查，日常檢查和隨機(jī)抽查不夠。

（三）享樂(lè)主義方面。共3條。有的工作重兩頭、輕中間，滿足于應(yīng)付交差，工作啟動(dòng)沖一沖，考核來(lái)了緊一緊，上級(jí)檢查抓一抓，平時(shí)就按部就班，工作拖沓；少于思考工作的“破冰”“破壁”之舉，敢闖敢試、主動(dòng)作為的意識(shí)不強(qiáng)；干工作怕吃苦受累，有攀比心理，對(duì)任務(wù)較輕、壓力較小的部門還存在羨慕心理。

（四）奢靡之風(fēng)方面。共3條。在公務(wù)活動(dòng)中不夠節(jié)儉，有時(shí)存在超標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，造成了浪費(fèi)；有時(shí)在工作接待方面，沒(méi)有處理好接待超標(biāo)、陪餐人員過(guò)多的問(wèn)題；存在迎來(lái)送往現(xiàn)象，接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排人員接站，有時(shí)下鄉(xiāng)鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的迎送也沒(méi)有完全做到令行禁止。

（五）涉及群眾切身利益方面。共3條。缺乏長(zhǎng)效幫扶機(jī)制；維護(hù)群眾利益不主動(dòng)；對(duì)醫(yī)療、教育收費(fèi)全面監(jiān)管不到位。

（六）聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”方面。共3條。政務(wù)信息公開不夠及時(shí)不夠全面；有時(shí)存在服務(wù)群眾態(tài)度差的問(wèn)題；對(duì)群眾反映的問(wèn)題和政策咨詢反饋不及時(shí)；對(duì)新的政策宣傳不到位，普及效果差，向基層延伸不夠。

三、注重實(shí)效、正風(fēng)肅紀(jì)，立說(shuō)立行立改轉(zhuǎn)變作風(fēng)

堅(jiān)持以問(wèn)題整改注入動(dòng)力，以問(wèn)題整改交出答卷，對(duì)照黨章黨紀(jì)、廉政準(zhǔn)則、先輩先進(jìn)、民心民生、群眾期盼、改進(jìn)作風(fēng)要求六面鏡子，突出“有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題、什么問(wèn)題突出就解決什么問(wèn)題”的原則，對(duì)具備條件、能夠立即整改的，及時(shí)明確整改時(shí)間表和責(zé)任人，提出整改措施。

（一）帶頭開展專項(xiàng)治理。對(duì)照中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省委、省政府“十項(xiàng)規(guī)定”，查找過(guò)去工作中存在的突出問(wèn)題，班子成員帶頭改，帶頭騰退超標(biāo)辦公用房，主動(dòng)深入聯(lián)系點(diǎn)輕車簡(jiǎn)從開展調(diào)查研究，積極幫助解決受關(guān)系人民群眾切身利益的具體問(wèn)題和困難。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出，今年1-6月，局內(nèi)接待同比下降78.84%。

（二）全面促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅(jiān)持從自身做起、從現(xiàn)在改起，提倡開會(huì)不講空話、套話，壓縮會(huì)議時(shí)間，明確文稿篇幅，帶頭改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)；主動(dòng)深入最偏遠(yuǎn)、最需要解決問(wèn)題的地方去調(diào)研；深入基層走訪調(diào)研不帶著官氣，自帶伙食費(fèi)。主動(dòng)深入貧困戶家中，全力做好幫扶工作。近年來(lái)，對(duì)幫扶鎮(zhèn)因病致貧、被取締的網(wǎng)箱養(yǎng)魚困難戶等50余戶給予了物質(zhì)幫助。

（三）密切聯(lián)系服務(wù)群眾。在學(xué)習(xí)教育活動(dòng)中，我們始終把群眾滿意作為第一目標(biāo)，讓群眾在辦事中感受變化、在辦事中得到實(shí)惠，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)好行政審批程序，把限時(shí)審批制度作為為民、便民、利民的惠民工程。在接件時(shí)堅(jiān)持做到一次性講清所需要的手續(xù)，堅(jiān)決不讓辦事群眾跑冤枉路，1-6月，共審批項(xiàng)目193件，均在規(guī)定時(shí)限內(nèi)提前完成審批。二是始終堅(jiān)持12358價(jià)格監(jiān)督舉報(bào)電話24小時(shí)暢通，堅(jiān)持有舉報(bào)必受理，有受理必查實(shí)、有違規(guī)必查處的工作方法。1-6月，共受理價(jià)格舉報(bào)案件40余件，退還消費(fèi)者1萬(wàn)6千余元，已全部辦結(jié)。

四、堅(jiān)持邊改邊建，在建章立制中體現(xiàn)成效

結(jié)合實(shí)際抓好制度的“廢、改、立”工作，對(duì)干部管理系列制度進(jìn)行清理、修改和完善。

（一）強(qiáng)化理論武裝，不斷健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。注重把學(xué)習(xí)的“軟任務(wù)”變成“硬要求”，建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)、集體研討、個(gè)人自學(xué)、專題調(diào)研等各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度，促進(jìn)用制度管學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)，為推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)提供根本保障。

（二）堅(jiān)持?jǐn)U大民主，進(jìn)一步健全科學(xué)決策制度。堅(jiān)持廣納民意、民主決策、科學(xué)決策，進(jìn)一步規(guī)范完善局黨組會(huì)、局長(zhǎng)辦公會(huì)等會(huì)議制度，推進(jìn)了決策科學(xué)化、民主化、透明化。

（三）圍繞樹好導(dǎo)向，進(jìn)一步健全干部管理制度。堅(jiān)持鮮明用人導(dǎo)向，不斷深化干部人事制度改革，強(qiáng)化干部日常管理工作，長(zhǎng)效推進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)。