導語：區(qū)多策并舉實現(xiàn)“兩新”組織黨建新突破一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

八道江區(qū)按照“面上覆蓋、點上突破、質(zhì)上提高”的目標和要求，選擇具有代表性的“兩新”組織，圍繞其發(fā)展特點開展黨建工作，收到明顯成效。

一是創(chuàng)新活動載體，讓黨員主動亮身份。針對口袋黨員不愿亮身份的情況，八道江區(qū)委在振東煤業(yè)開展了“叫響我是共產(chǎn)黨員”、“身份亮出來，技能顯出來，作用看出來，形象樹起來”、“一名黨員一面旗，服務企業(yè)當先鋒”等活動，提升黨員的榮譽感、自豪感。到目前，已有10多名職工主動亮出了黨員身份。

二是發(fā)揮政治核心作用，推進“兩新”組織發(fā)展。八道江區(qū)委注重發(fā)揮黨組織在“兩新”組織尤其是在職工中的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，并以此推進生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展。三江大廈黨委以推動企業(yè)改革發(fā)展為中心，以充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用為重點，利用“黨員示范崗”、“黨員示范區(qū)”等活動，充分發(fā)揮黨組織和黨員的政治核心作用、先鋒模范作用，以黨員帶動普通職工、以黨組織帶動企業(yè)，使普通職工學有榜樣、做有方向，提高了企業(yè)信譽，增加了企業(yè)的效益，有力地推動了企業(yè)跨越式發(fā)展，企業(yè)面貌有了明顯變化。

三是扶貧解困獻愛心,提升黨組織威信。黨組織在“兩新”組織職工中是否有威信，關(guān)鍵在于黨組織是否真正為群眾排憂解難。大通礦業(yè)黨支部把為困難職工解難題、救助社會弱勢群體作為支部活動的有效載體，積極開展幫扶活動。黨支部在企業(yè)職工遇到困難，需要幫助的時候，號召黨員以交一次“特殊黨費”的形式，為困境中的職工雪中送炭，奉獻愛心。黨支部還向企業(yè)主爭取了專項資金，長期資助5名困難學生和其它弱勢群體，充分體現(xiàn)了黨組織為人民服務的宗旨。

四是整合資源，實現(xiàn)互助互利。如何整合資源，下活“共同發(fā)展”這盤棋，真正實現(xiàn)雙贏目的，一直是八道江區(qū)在“兩新”組織黨建工作中積極探索的一個問題。金鷹泉乳業(yè)所生產(chǎn)的乳制品具有質(zhì)量佳、價格低等特點，但苦于缺乏資金，產(chǎn)品宣傳力度不夠，經(jīng)營狀況一直不夠理想。區(qū)委本著黨建工作要為經(jīng)濟發(fā)展服務的理念，幫助該企業(yè)黨支部與各社區(qū)黨組織聯(lián)系協(xié)調(diào)，把社區(qū)作為企業(yè)與居民的樞紐，建立銷售網(wǎng)絡，實現(xiàn)優(yōu)勢互補、互利互惠，使企業(yè)、社區(qū)、居民“三受益”。

通過探索和運作，八道江區(qū)打造了一批“兩新”組織黨建的“領(lǐng)頭雁”，帶動著全區(qū)“兩新”組織黨建工作健康有序向前發(fā)展。