導(dǎo)語(yǔ)：農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)探索與思考一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀(guān)點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢(xún)客服老師，歡迎參考。

漁農(nóng)村黨員是漁農(nóng)村黨組織的細(xì)胞，是我們黨團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)漁農(nóng)民群眾全面建設(shè)小康社會(huì)的中堅(jiān)力量。漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍素質(zhì)的高低，直接影響到黨在群眾中的形象和威望，關(guān)系到黨在漁農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)，影響到黨在漁農(nóng)村的執(zhí)政能力。因此，新形勢(shì)下如何加強(qiáng)漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)，提高漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍的整體素質(zhì)，保持黨員的先進(jìn)性，是一項(xiàng)十分重要而緊迫的任務(wù)。

一、全鎮(zhèn)漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)基本狀況

近年來(lái)，全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織高度重視黨員隊(duì)伍建設(shè)，將此作為漁農(nóng)村基層組織“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”、“先鋒工程”建設(shè)的一項(xiàng)重要方面，不斷加大工作力度，取得了較好成效。

1、借助載體，加強(qiáng)了思想政治教育。按照省、市、縣委要求，結(jié)合漁農(nóng)村黨員的實(shí)際，深入開(kāi)展“雙思”、“學(xué)教”、黨的*、*主題學(xué)習(xí)、先進(jìn)性教育等活動(dòng)，以多種方式對(duì)廣大黨員進(jìn)行理想信念、黨的基本理論和基本知識(shí)、黨的路線(xiàn)方針政策的教育，基本做到黨員學(xué)習(xí)教育活動(dòng)一年一個(gè)主題，達(dá)到了“學(xué)習(xí)理論，提高素質(zhì)，樹(shù)立形象”的目標(biāo)，使?jié)O農(nóng)民黨員的綜合素質(zhì)逐年提高。

2、加快培養(yǎng)，優(yōu)化了黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。深入扎實(shí)地開(kāi)展?jié)O農(nóng)村基層黨建“三培養(yǎng)”活動(dòng)，為漁農(nóng)村加快發(fā)展提供了人才保障，逐步轉(zhuǎn)變了漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍的整體面貌。堅(jiān)持重點(diǎn)在漁農(nóng)民黨員中培養(yǎng)致富能手，在致富能手中培養(yǎng)黨員，引導(dǎo)廣大黨員增強(qiáng)致富意識(shí)和致富技能，提高“雙帶”能力；引導(dǎo)致富能手致富思源，富而思進(jìn)，在政治上成長(zhǎng)進(jìn)步；引導(dǎo)黨員致富能手關(guān)心集體，提高工作能力，服務(wù)群眾，并通過(guò)異地交流、下派掛職、人才引進(jìn)等方式擔(dān)當(dāng)漁農(nóng)村“領(lǐng)頭雁”。從2003年以來(lái)，全鎮(zhèn)已將8名黨員培養(yǎng)成為致富能手、28名致富能手培養(yǎng)成為黨員、11名黨員致富能手培養(yǎng)成為村干部。

3、貼近實(shí)際，創(chuàng)新了組織活動(dòng)方式。適應(yīng)漁農(nóng)村發(fā)展的實(shí)際需要，建立和鞏固鎮(zhèn)黨校、黨員電化教育室、黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育點(diǎn)等黨員教育陣地，安排形式多樣、內(nèi)容豐富的組織活動(dòng)，活躍黨的組織生活。如每半年開(kāi)展一次“黨日”活動(dòng)，面向廣大群眾提供各類(lèi)便民利民服務(wù)；以“黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾”為主題，創(chuàng)造性地開(kāi)展了“黨員責(zé)任戶(hù)”、“黨員示范戶(hù)”、“黨員先鋒崗”、“黨員義工隊(duì)”等活動(dòng)，強(qiáng)化黨員的政治責(zé)任意識(shí)；定期對(duì)先進(jìn)黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)，挖掘和樹(shù)立先進(jìn)典型，激勵(lì)黨員爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。

4、完善體系，健全了各項(xiàng)工作制度。不斷完善各項(xiàng)制度，注重從制度建設(shè)上加強(qiáng)對(duì)黨員的管理。如制訂黨員發(fā)展階段性規(guī)劃，對(duì)漁農(nóng)村發(fā)展黨員工作提出指導(dǎo)性意見(jiàn)；以建立黨員聯(lián)系群眾制度為主線(xiàn)，健全黨員學(xué)習(xí)、民主評(píng)議、設(shè)崗定職、流動(dòng)黨員管理、黨員干部培養(yǎng)等制度；實(shí)施了向符合條件的曾任村（鄉(xiāng)、公社）干部的黨員發(fā)放“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”金和老干部老黨員定期生活補(bǔ)助，對(duì)生活困難黨員進(jìn)行定期補(bǔ)助；落實(shí)黨員隊(duì)伍建設(shè)工作責(zé)任制，并將此列入鎮(zhèn)黨委年度考核的重要內(nèi)容。

二、漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍的突出特點(diǎn)

從整體上看，近幾年全鎮(zhèn)漁農(nóng)村黨員的政治信念、黨性觀(guān)念、知識(shí)技能等都得到了切實(shí)增強(qiáng)，先鋒模范作用得到了較好的發(fā)揮，促進(jìn)了漁農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。應(yīng)當(dāng)說(shuō)，絕大部分漁農(nóng)村黨員是優(yōu)秀的、合格的，他們對(duì)黨及對(duì)黨領(lǐng)導(dǎo)的建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的信念比較堅(jiān)定，在思想上都能夠同黨中央保持一致，對(duì)黨和國(guó)家的各項(xiàng)方針、政策，能夠積極響應(yīng)、宣傳和落實(shí)。但是，也應(yīng)當(dāng)看到，當(dāng)前漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍也還存在著一些突出特點(diǎn)，值得我們高度重視：

1、黨員流動(dòng)頻繁，管理有難度。全區(qū)共有漁農(nóng)民黨員564名，占到黨員總數(shù)的74.6%，分散于全鎮(zhèn)4個(gè)漁農(nóng)村新型社區(qū)、6個(gè)行政村，4個(gè)漁業(yè)專(zhuān)業(yè)經(jīng)濟(jì)合作社。漁農(nóng)村黨員的從業(yè)結(jié)構(gòu)多樣，特別是一些青壯年黨員，在漁村的大多出海生產(chǎn)，僅有少數(shù)從事漁業(yè)后勤等服務(wù)性工作；在農(nóng)村的大多從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)、手工業(yè)、運(yùn)輸業(yè)、服務(wù)業(yè)及其它各種自由職業(yè)，每天有很大一部分時(shí)間出門(mén)在外，或者長(zhǎng)期離家。據(jù)統(tǒng)計(jì)，目前全鎮(zhèn)漁農(nóng)村流動(dòng)黨員約占到總數(shù)的21.8%，其流動(dòng)范圍遍及全國(guó)各地，有很大一部分流動(dòng)黨員從事遠(yuǎn)洋運(yùn)輸，舉家外遷，有的流動(dòng)黨員外出前不主動(dòng)向黨組織匯報(bào)，有的外出后不與黨組織保持經(jīng)常性聯(lián)系，處于“斷線(xiàn)”狀態(tài)，情況比較復(fù)雜。雖然，對(duì)流動(dòng)黨員管理采取了一些措施，但“四難”問(wèn)題還是比較集中存在于各黨組織，即：掌握去向難、開(kāi)展活動(dòng)難、落實(shí)管理難、發(fā)揮作用難。

2、結(jié)構(gòu)略顯老化，活力有不足。與過(guò)去相比較，近年來(lái)全鎮(zhèn)漁農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)有所改善，但從絕對(duì)值看，依然不容樂(lè)觀(guān)。目前，全區(qū)漁農(nóng)民黨員年齡在60周歲以上的390名，占總數(shù)的51.6%；初中及以下文化程度的612名，占到81%。一些年齡較大的黨員往往文化程度不高，社會(huì)接觸面狹窄，有的思想僵化，因循守舊，難以接受新思想、新觀(guān)點(diǎn)、新事物，參政議事能力差，不能滿(mǎn)足新形勢(shì)下漁農(nóng)村加快發(fā)展的需要。

3、缺乏致富本領(lǐng)，“雙帶”作用乏力。不少黨員與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)很不適應(yīng)，想問(wèn)題、做事情習(xí)慣，滿(mǎn)足于“三餐一宿”，小富即安，不富也安，安貧守窮；有的雖有致富的愿望，但缺乏新知識(shí)、新技術(shù)，苦于無(wú)門(mén)路，顯得無(wú)能為力；有的面對(duì)漁農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，束手無(wú)策，無(wú)所適從；搞種養(yǎng)沒(méi)技術(shù)，做生意怕蝕本，入股辦企業(yè)怕砸鍋，從事販運(yùn)怕上當(dāng)，承包經(jīng)營(yíng)怕吃虧，真是市場(chǎng)廣闊，茫然無(wú)措。特別是有些具有一定經(jīng)濟(jì)積累的村子，支部不是想法上項(xiàng)目，“買(mǎi)雞下蛋”，反而，瞻前顧后，坐吃山空，更談不上招商引資，“借雞下蛋”。從調(diào)查的情況看，在漁農(nóng)民黨員中，家庭較為富裕、有一定幫帶能力的黨員約占漁農(nóng)民黨員總數(shù)的10％左右，相當(dāng)一部分黨員仍處于不前不后狀態(tài)，甚至有的還屬“扶貧”對(duì)象。有些黨員因受年齡、文化、自然條件等的制約，經(jīng)濟(jì)生活還不如非黨群眾，根本談不上“帶”的問(wèn)題，基本上失去了感召力，以致群眾說(shuō)：“黨員沒(méi)本事，別想他幫富；要想家中富，自己闖新路?！秉h員在致富中的“帶頭”和“帶領(lǐng)”作用成了空談，嚴(yán)重影響了黨的先進(jìn)性。

4、價(jià)值趨向多元，信念有危機(jī)。相對(duì)于城市來(lái)說(shuō)，漁農(nóng)民在就業(yè)、教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等方面碰到更多的實(shí)際問(wèn)題，有的黨員因此對(duì)社會(huì)主義制度的優(yōu)越性產(chǎn)生懷疑；有個(gè)別村在實(shí)施征地拆遷等工作，一些群眾對(duì)此不理解、采取不支持甚至抵制的態(tài)度，個(gè)別黨員也參與其中，做群眾的“尾巴”；有的凡事明哲保身，事不關(guān)己，高高掛起；有的自由散漫，組織不找他，他就不找組織，參加組織活動(dòng)常借故請(qǐng)假，甚至過(guò)組織生活要求領(lǐng)誤工補(bǔ)貼；有的放松對(duì)自己的紀(jì)律約束，違紀(jì)甚至犯罪。這些黨員應(yīng)當(dāng)屬于不合格，但實(shí)際上只有個(gè)別嚴(yán)重違法違紀(jì)黨員被開(kāi)除黨籍出黨或受到處分，而對(duì)廣義上的不合格黨員并未進(jìn)行出黨處置，存在著黨員“出口”不暢的問(wèn)題。

5、教育管理跟不上形勢(shì)。大多數(shù)漁農(nóng)村黨支部以讀文件、念報(bào)紙代替豐富多彩的黨員教育形式。長(zhǎng)期以往，黨員對(duì)這種教育方式方法感到厭煩，缺少吸引力，導(dǎo)致參加學(xué)習(xí)的黨員越來(lái)越少，最后無(wú)法組織起黨員學(xué)習(xí)。在黨員管理上，一些村黨支部不認(rèn)真執(zhí)行黨員管理制度，很少組織黨員開(kāi)展黨的組織活動(dòng)，出現(xiàn)了組織黨員學(xué)習(xí)難，開(kāi)展黨的活動(dòng)難，收繳黨費(fèi)難的“三難”問(wèn)題。有個(gè)別村黨支部放松甚至放棄對(duì)流動(dòng)黨員的管理，有的黨員長(zhǎng)期在外打工，與黨組織失去聯(lián)系多年，而黨支部對(duì)此毫無(wú)辦法。一年一度的民主評(píng)議黨員工作，在有的村支部流于形式，不合格黨員不能及時(shí)有效地進(jìn)行處置。導(dǎo)致黨員隊(duì)伍不純，影響了黨在群眾心目中的形象。

6、政策法制觀(guān)念不強(qiáng)，不認(rèn)真學(xué)習(xí)和正確執(zhí)行黨在農(nóng)村的方針政策，工作方法簡(jiǎn)單，作風(fēng)粗暴，不依法辦事。不少漁農(nóng)村黨員在黨的路線(xiàn)、方針、政策貫徹落實(shí)過(guò)程中，當(dāng)觸及自身利益時(shí)，講條件、講得失，拖后腿，有的長(zhǎng)期拖欠應(yīng)依法上繳的稅費(fèi)和集體公款，有的甚至與鎮(zhèn)里、村里對(duì)著干，帶頭上訪(fǎng)。

三、加強(qiáng)漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)的對(duì)策與建議

當(dāng)前，全鎮(zhèn)正進(jìn)入一個(gè)全面深化改革、加速漁農(nóng)業(yè)和漁農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的素質(zhì)和效益升級(jí)、快步進(jìn)入小康社會(huì)的歷史性轉(zhuǎn)變時(shí)期。新時(shí)期的新要求給我們漁農(nóng)村基層黨組織和廣大黨員提出了新的挑戰(zhàn)。面對(duì)挑戰(zhàn)，我們以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，著力建設(shè)一支政治過(guò)硬、素質(zhì)優(yōu)良、永葆先進(jìn)性的漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍，為漁農(nóng)村全面實(shí)現(xiàn)小康社會(huì)提供強(qiáng)有力的組織保證。要解決漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)存在的突出問(wèn)題，就必須堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā)，采取有針對(duì)性的措施，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，下大力氣，使?jié)O農(nóng)村黨員隊(duì)伍建設(shè)上一個(gè)新臺(tái)階。

1、把握漁農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)教育規(guī)律，建立學(xué)習(xí)型黨員隊(duì)伍教育機(jī)制。加強(qiáng)黨員教育，是提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)的前提。當(dāng)前，應(yīng)該把黨員的學(xué)習(xí)教育作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，以提高素質(zhì)為核心，著力建立學(xué)習(xí)型黨員隊(duì)伍教育機(jī)制。一是編撰通俗易懂的學(xué)習(xí)教材。漁農(nóng)村黨員的整體文化素質(zhì)較低，在編撰教材時(shí)，一定要加強(qiáng)調(diào)查研究，根據(jù)黨員學(xué)習(xí)實(shí)際來(lái)進(jìn)行，以便黨員易學(xué)、易懂、易記，還要管用。最好由縣委宣傳部和黨校牽頭，聯(lián)合科協(xié)、科技局、農(nóng)林局、民政局、司法局、水務(wù)局、國(guó)土局等有關(guān)部門(mén)，編寫(xiě)符合全縣漁農(nóng)村實(shí)際的“自己的”教材。二是在教育形式上突出多樣性。過(guò)去“一張報(bào)紙念半天”的教育形式已與時(shí)代的發(fā)展變化極不適應(yīng)，我們?cè)诮逃问缴线M(jìn)行了大力改進(jìn)。利用縣、鎮(zhèn)黨校、社區(qū)學(xué)院進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，以技能人才培訓(xùn)基地為場(chǎng)所進(jìn)行實(shí)踐性培訓(xùn)，以部門(mén)聯(lián)合為載體進(jìn)行專(zhuān)業(yè)性培訓(xùn)，以實(shí)施黨員電教入戶(hù)工程為手段構(gòu)筑電教網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行全方位的普及性培訓(xùn)，形成了網(wǎng)絡(luò)化、制度化、規(guī)范化的黨員教育培訓(xùn)格局。三是在教育方法上突出靈活性。充分考慮黨員個(gè)體素質(zhì)的差異，做到因人施教，因材施教，對(duì)老年黨員、婦女黨員、青年黨員、流動(dòng)黨員等分別采用不同的教育標(biāo)準(zhǔn)，方法靈活。變封閉教育為開(kāi)放教育，變單一教育為多樣性教育，變灌輸教育為啟發(fā)教育；做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，走出去培訓(xùn)與請(qǐng)進(jìn)來(lái)培訓(xùn)結(jié)合，豐富的教育內(nèi)容與生動(dòng)的教育形式方法相結(jié)合。做到“少宣本、多互動(dòng)，少灌輸、多啟發(fā)，少空談、多務(wù)實(shí)”，盡量不干擾黨員的正常生產(chǎn)活動(dòng)，體現(xiàn)學(xué)習(xí)教育的生動(dòng)性、實(shí)效性。

2、嚴(yán)把“入口”，把提高質(zhì)量的關(guān)口前移。長(zhǎng)期以來(lái)，因漁農(nóng)村少數(shù)黨組織教育培養(yǎng)不夠，自身作用弱化，再加上受社會(huì)各種不良人生價(jià)值觀(guān)的沖擊，導(dǎo)致漁農(nóng)村青年要求進(jìn)步的愿望淡化，因此建立一支數(shù)量穩(wěn)定的入黨積極分子隊(duì)伍成為提高黨員隊(duì)伍質(zhì)量的前提。要強(qiáng)化和完善定向培養(yǎng)、重點(diǎn)傾斜、團(tuán)組織推優(yōu)等方式，建立新穎的選拔機(jī)制，把那些會(huì)經(jīng)營(yíng)、有頭腦、為人正派、科技文化水平較高的科技致富標(biāo)兵、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)大戶(hù)等漁農(nóng)村人才網(wǎng)絡(luò)到黨的后備隊(duì)伍中，為提高黨員隊(duì)伍質(zhì)量，改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)打下了基礎(chǔ)。同時(shí)對(duì)入黨積極分子采取“四定”措施進(jìn)行培養(yǎng)教育，即定人幫帶，確定一名老黨員為幫帶人，建立幫帶責(zé)任制，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行全程培養(yǎng)教育；定崗鍛煉，把入黨積極分子放到急難險(xiǎn)重的崗位上進(jìn)行鍛煉；定期培訓(xùn)，半年組織進(jìn)行一次培訓(xùn)；定時(shí)考察，每年進(jìn)行一次全面考察。過(guò)硬的培養(yǎng)措施把提高質(zhì)量的要求前移，為建設(shè)一支高質(zhì)量的黨員隊(duì)伍提供了保證。

3、堅(jiān)持嚴(yán)格處置與教育轉(zhuǎn)化相結(jié)合，疏通黨員“出口”。要想提高漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍素質(zhì)，就必須強(qiáng)化對(duì)黨員隊(duì)伍的監(jiān)督管理，堅(jiān)持和完善黨員民主評(píng)議制度，加大對(duì)不合格黨員的處置力度，切實(shí)解決漁農(nóng)村黨員隊(duì)伍“出口”不暢的問(wèn)題。依據(jù)黨員民主評(píng)議和星級(jí)評(píng)定結(jié)果，嚴(yán)格處置不合格黨員。同時(shí)要加大對(duì)后進(jìn)黨員的轉(zhuǎn)化力度。對(duì)評(píng)出的后進(jìn)層黨員，加大轉(zhuǎn)化教育力度，建立幫帶責(zé)任制，開(kāi)展先進(jìn)帶后進(jìn)的幫帶活動(dòng)，成立幫教小組，對(duì)后進(jìn)層黨員分層施教。對(duì)自身致富能力差的實(shí)行科技幫教；對(duì)法紀(jì)意識(shí)不強(qiáng)的采取送法上門(mén)；對(duì)組織觀(guān)念淡薄的實(shí)行嚴(yán)格管理，對(duì)模范作用發(fā)揮不夠的，實(shí)行典型引路，分層施教確保后進(jìn)黨員的轉(zhuǎn)化效果。從而確保黨員隊(duì)伍的先進(jìn)性和純潔性

4、加強(qiáng)漁農(nóng)村流動(dòng)黨員管理，要在全面細(xì)致地掌握每名流動(dòng)黨員情況的基礎(chǔ)上，因地因人制宜，探索新路子，創(chuàng)設(shè)新載體，真正使流動(dòng)黨員“離鄉(xiāng)不離黨”。根據(jù)實(shí)踐情況看，可考慮選用以下幾種管理方式。一是“遷”，即遷移關(guān)系。要按照黨章規(guī)定，及時(shí)為具備條件的流動(dòng)黨員遷移正式組織關(guān)系，以便他們就地參加組織生活。二是“建”，即建立組織。適應(yīng)黨員流動(dòng)的特點(diǎn)，堅(jiān)持集中與分散相結(jié)合，有利于開(kāi)展活動(dòng)、有利于黨員接受教育的原則，在流動(dòng)黨員相對(duì)集中的地方，建立黨組織或教育管理站。同時(shí)，加大在非公有制企業(yè)等新型組織中建立黨組織的工作力度，為流動(dòng)黨員管理創(chuàng)造更為便利的條件。三是“聯(lián)”，即聯(lián)絡(luò)管理。各流出地黨組織確定專(zhuān)人和流動(dòng)黨員保持經(jīng)常性聯(lián)系，開(kāi)展教育幫助。要及時(shí)向他們傳達(dá)上級(jí)精神、通報(bào)支部工作，征求他們的意見(jiàn)、建議，同時(shí)捎寄有關(guān)的資料。要切實(shí)注重保障黨員權(quán)利，尤其要妥善解決好流動(dòng)黨員參加選舉的問(wèn)題。四是“審”，即審查證件。要切實(shí)按照規(guī)定向流動(dòng)黨員發(fā)放《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》，要求他們?cè)谕獬龊蠹皶r(shí)交給流入地黨組織，并接受其教育管理。流動(dòng)黨員返鄉(xiāng)后，要認(rèn)真查驗(yàn)《流動(dòng)黨員活動(dòng)證》記載的內(nèi)容，聽(tīng)取黨員關(guān)于外出期間的工作和思想情況的匯報(bào)，詳細(xì)了解他們外出期間的表現(xiàn)。要按照有關(guān)程序，嚴(yán)格堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好對(duì)流動(dòng)黨員的組織考察和表彰、處置工作。

5、堅(jiān)持真心關(guān)愛(ài)基層。認(rèn)真開(kāi)展“落實(shí)三真，關(guān)愛(ài)基層”行動(dòng)，積極向基層黨組織提供人力、財(cái)力等多方面的支持，為其開(kāi)展工作創(chuàng)造良好環(huán)境。認(rèn)真落實(shí)好縣委、縣政府關(guān)于原村（鄉(xiāng)、公社）干部“以獎(jiǎng)代補(bǔ)”的實(shí)施辦法，積極援助生活特別困難的黨員。黨組織落實(shí)對(duì)黨員的“必訪(fǎng)”制度，如黨員罹患重病時(shí)必訪(fǎng)、黨員思想情緒有較大波動(dòng)時(shí)必訪(fǎng)、黨員家庭發(fā)生意外時(shí)必訪(fǎng)、黨員因自然災(zāi)害遭受經(jīng)濟(jì)損失時(shí)必訪(fǎng)、黨員對(duì)黨組織決定有較大意見(jiàn)分歧時(shí)必訪(fǎng)，讓黨員體會(huì)黨組織的溫暖與關(guān)愛(ài)。滿(mǎn)腔熱情地幫助廣大漁農(nóng)民黨員解決一些工作、生活、學(xué)習(xí)上的困難，如幫助有致富潛力的黨員提供培訓(xùn)技能、了解信息、融匯資金、開(kāi)拓市場(chǎng)、帶民致富等。可根據(jù)實(shí)際情況，為獲得過(guò)一定檔次榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)或黨齡較長(zhǎng)、年齡較大的漁農(nóng)民黨員，安排定期免費(fèi)體檢或外出參觀(guān)學(xué)習(xí)等活動(dòng)。