導(dǎo)語：規(guī)劃局四講四看工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進(jìn)一步鞏固拓展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,根椐市“四講四看”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排，決定利用一年時(shí)間，在機(jī)關(guān)開展“四講四看”活動(dòng)。現(xiàn)提出如下實(shí)施方案：

一、指導(dǎo)思想

2015年，是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)鞏固提高的一年，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展集中發(fā)力、大見成效的一年，也是規(guī)劃局增強(qiáng)規(guī)劃服務(wù)水平，著力提升規(guī)劃管理的科學(xué)性和實(shí)效性、規(guī)范性的一年。開展這次活動(dòng)，就是要?jiǎng)訂T全局上下，積極適應(yīng)新常態(tài)，以中藥都建設(shè)為中心，不斷更新理念、解放思想，充分發(fā)揮城鄉(xiāng)規(guī)劃的引導(dǎo)和調(diào)控作用，不斷創(chuàng)新規(guī)劃理念、提高編研水平、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提升服務(wù)質(zhì)量、完善體制機(jī)制，加快推動(dòng)城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

二、主要內(nèi)容

結(jié)合全局實(shí)際，此次活動(dòng)以“四講四看”為主要內(nèi)容，具體為四個(gè)方面：

一是講政治，看是否做到了立黨為公。要樹立堅(jiān)定的政治信念，保持清醒的政治頭腦，始終同市委保持高度一致；要胸懷大局，服務(wù)大局，要把本職工作放到“推進(jìn)省部共建中藥都、建設(shè)京津冀協(xié)同發(fā)展示范區(qū)、打造區(qū)域中等城市”這個(gè)大局中去謀劃、去開展規(guī)劃工作；要善于把上級精神和規(guī)劃工作實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作；全局各級干部要嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，做到令行禁止，爭當(dāng)講政治的模范和維護(hù)全局的模范。

二是講宗旨，看是否做到了奉獻(xiàn)為民。要牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識，堅(jiān)持從群眾中來到群眾中去，真正把省委書記同志提出的“為群眾辦好事，讓群眾好辦事”的要求落到實(shí)處。要心里裝著群眾，要密切聯(lián)系群眾，要全力服務(wù)群眾，把人民的評價(jià)、口碑、滿意度作為檢驗(yàn)成效的根本標(biāo)準(zhǔn)，使群眾得到切實(shí)利益。

三是講學(xué)習(xí)，看是否具備了適應(yīng)新常態(tài)的工作能力。要把讀書學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度、一種工作責(zé)任、一種精神追求，自覺做到愛讀書、讀好書、善讀書，積極推動(dòng)學(xué)習(xí)型單位、學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè)，努力做有文化的領(lǐng)導(dǎo)、有文化的干部。要端正學(xué)習(xí)態(tài)度。自覺把學(xué)習(xí)融入工作、融入生活，推動(dòng)學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，使學(xué)習(xí)成為工作、生活的重要組成部分。要把握學(xué)習(xí)重點(diǎn)。學(xué)理論：對黨在不同時(shí)期的政策理論及當(dāng)前上級的各項(xiàng)決策部署，做到真學(xué)、真懂、真用，提高思想政治理論水平。學(xué)知識：及時(shí)了解和掌握反映當(dāng)代政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會(huì)等各個(gè)領(lǐng)域發(fā)展的新進(jìn)展、新知識、新成果，用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀文明成果提高自己的綜合素質(zhì)。學(xué)專業(yè)：結(jié)合自己的工作實(shí)際、行業(yè)特點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)理論知識，不斷提高工作系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性，力爭成為一名真正的行家里手。學(xué)先進(jìn)：不僅要學(xué)習(xí)上級培樹的先進(jìn)典型人物，更要學(xué)習(xí)身邊活生生的先進(jìn)典型，學(xué)習(xí)他們立足本職、埋頭基層、愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神。要講求學(xué)習(xí)方式。向書本學(xué)。本著缺什么、補(bǔ)什么的原則，多讀書、讀好書，把讀書與運(yùn)用相結(jié)合、把閱讀與思考相結(jié)合，不斷提高學(xué)習(xí)能力，拓寬知識視野。向?qū)嵺`學(xué)。要注重研究新情況，解決新問題，在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、把握規(guī)律，用實(shí)踐來檢驗(yàn)和提高學(xué)習(xí)的成效，做學(xué)習(xí)型、實(shí)干型干部。向群眾學(xué)。要廣開言路，廣集民智，廣納良策，虛心向群眾求教，做到問政于民、問需于民、問計(jì)于民，努力把群眾的聰明才智凝聚起來。

四是講清廉，看是否做到了秉公辦事、一塵不染。要認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，把住關(guān)口，堅(jiān)守底線，正確對待權(quán)力、利益、地位。要慎獨(dú)慎微，強(qiáng)化自我約束，管住自己的腿，不該去的地方不去；管住自己的嘴，不該吃的不吃；管住自己的手，不該拿的不拿。自覺抵制名、利、權(quán)、色等各種誘惑，在任何情況下都穩(wěn)得住心神、控得住行為、守得住清白，確保生活圈嚴(yán)謹(jǐn)，交往圈純潔，娛樂圈健康，做到一塵不染、一身正氣，時(shí)時(shí)處處用黨的純潔性要求對照自己，做一個(gè)讓組織放心、讓群眾滿意的好干部。

三、方法步驟

活動(dòng)分四個(gè)階段：

（一）動(dòng)員部署階段。以3月3日召開的全局落實(shí)全市領(lǐng)導(dǎo)干部大會(huì)精神為標(biāo)志，“四講四看”活動(dòng)正式啟動(dòng)。各科及下屬單位要根據(jù)本單位的實(shí)際，嚴(yán)格按照活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組安排，嚴(yán)格程序、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開展各項(xiàng)，確?！八闹v四看”活動(dòng)強(qiáng)勢開局、扎實(shí)推進(jìn)、收到實(shí)效。

（二）學(xué)習(xí)交流階段。一是學(xué)習(xí)上級領(lǐng)導(dǎo)講話。從3月份開始，利用一個(gè)月左右的時(shí)間，學(xué)習(xí)《談治國理政》及習(xí)記近期主要講話精神，同志、聶瑞平同志近期主要講話精神，以及韓占山同志、羅利同志近期講話精神。全局計(jì)劃組織10次以上的集中學(xué)習(xí)，每名干部要撰寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)。二是學(xué)習(xí)身邊典型人物。重點(diǎn)學(xué)習(xí)由組織部、人社局在全市組織評選先進(jìn)典型，全市各條戰(zhàn)線都要深入挖掘近年來涌現(xiàn)出的先進(jìn)人物，培樹一批無私奉獻(xiàn)的模范、愛崗敬業(yè)的標(biāo)兵、扎根基層的典型、誠信經(jīng)營的標(biāo)桿。并利用一個(gè)月左右的時(shí)間，開展“建設(shè)中藥都，我該怎么做”大討論活動(dòng)，積極學(xué)典型、當(dāng)先進(jìn)。三是學(xué)習(xí)專業(yè)相關(guān)知識。根據(jù)各自工作實(shí)際，在單位集中培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，完善學(xué)習(xí)內(nèi)容，把學(xué)習(xí)貫穿活動(dòng)始終，并單獨(dú)形成筆記。

（三）聯(lián)系實(shí)際階段。從3月份學(xué)習(xí)交流階段開始要把組織學(xué)習(xí)和促進(jìn)工作有機(jī)結(jié)合起來。要邊學(xué)習(xí)，邊討論，邊制定工作思路，圍繞“推進(jìn)省部共建中藥都、建設(shè)京津冀協(xié)同發(fā)展示范區(qū)、打造區(qū)域中等城市”這個(gè)大局，結(jié)合自身工作實(shí)際，制定切實(shí)可行的年度任務(wù)目標(biāo)，明確責(zé)任主體和完成時(shí)限。3月底前，各科室都要將年度任務(wù)目標(biāo)在顯著位置上墻公示。每名干部也要結(jié)合本單位年度任務(wù)目標(biāo)和“建設(shè)中藥都，我該怎么做”大討論活動(dòng)的收獲，找準(zhǔn)定位，制定自我加壓的工作目標(biāo)，明確自己今年干什么，怎么干，達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)。4月15日前，各級干部的自我加壓工作目標(biāo)要全部上報(bào)局活動(dòng)辦備案。

（四）總結(jié)驗(yàn)收階段。一是自查。11月15日前，各科及下屬單位對活動(dòng)開展情況進(jìn)行總結(jié)，主要看活動(dòng)開展是否扎實(shí)，規(guī)定動(dòng)作是否缺項(xiàng)，自選動(dòng)作有無特色，活動(dòng)對促進(jìn)本單位工作有無成效等等，并形成自查報(bào)告，上報(bào)局活動(dòng)辦。二是公開評議。通過采取召開座談會(huì)，發(fā)放調(diào)查問卷等形式，對科室及下屬單位工作成效進(jìn)行評定。

四、保障措施

（一）落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。成立“四講四看”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，各科及下屬單位主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人，要高度重視，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，確保實(shí)效。

（二）強(qiáng)化輿論引導(dǎo)要抓好正反兩方面典型，注重以身邊事跡感化身邊人，以身邊案例教育身邊人，以正氣聚集正能量。同時(shí)，持續(xù)用力反對“四風(fēng)”，加大對違反工作紀(jì)律、侵害群眾利益等行為的查處力度，定期通報(bào)典型案例，以警示各級干部。