導(dǎo)語(yǔ)：物價(jià)局創(chuàng)新提升工作方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為切實(shí)加強(qiáng)系統(tǒng)建設(shè)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和超越意識(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取、真抓實(shí)干，以優(yōu)良的作風(fēng)全面落實(shí)今年價(jià)格工作任務(wù)，按省局的統(tǒng)一部署，在全局繼續(xù)開(kāi)展學(xué)習(xí)創(chuàng)新提升年活動(dòng)。具體安排如下：

一、總體目標(biāo)

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以加強(qiáng)四項(xiàng)建設(shè)，服務(wù)發(fā)展大局為主題，拓寬視野，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度，進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，進(jìn)一步提升執(zhí)行力。通過(guò)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng)，推動(dòng)整體工作再上新臺(tái)階，為促進(jìn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展做貢獻(xiàn)。

二、主要內(nèi)容

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，打造一流干部隊(duì)伍

1、營(yíng)造學(xué)習(xí)氛圍。積極引導(dǎo)和培養(yǎng)干部樹(shù)立終身學(xué)習(xí)意識(shí)，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的習(xí)慣，使學(xué)習(xí)成為機(jī)關(guān)干部的職業(yè)習(xí)慣和從政時(shí)尚。以開(kāi)展大討論等形式營(yíng)造提升學(xué)習(xí)氛圍，在潛移默化中影響和鼓勵(lì)干部不斷進(jìn)取。

2、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。要組織好時(shí)事政治、法律法規(guī)、宏觀經(jīng)濟(jì)理論以及政策、業(yè)務(wù)、現(xiàn)代化辦公技能和黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)，使干部了解掌握新知識(shí)、新理念、新方法，提高干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)造力，適應(yīng)時(shí)展的要求和做好本職工作的需要，樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

3、完善學(xué)習(xí)機(jī)制。堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，形成以領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)為龍頭,組織全體干部每月集中學(xué)和個(gè)人經(jīng)常學(xué)的格局。支持鼓勵(lì)干部職工參與價(jià)格鑒證師、經(jīng)濟(jì)師、會(huì)計(jì)師以及計(jì)算機(jī)操作等與價(jià)格工作相關(guān)的資質(zhì)資格考試。

（二）堅(jiān)持創(chuàng)新，促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí)

1、在工作流程上創(chuàng)新。進(jìn)一步提高行政效能，打造服務(wù)型機(jī)關(guān)，對(duì)各項(xiàng)價(jià)格管理工作流程進(jìn)行再梳理、再優(yōu)化、再設(shè)計(jì)和再規(guī)范。

2、在工作機(jī)制上創(chuàng)新。積極探索價(jià)格監(jiān)管、行政管理、廉政建設(shè)等機(jī)制創(chuàng)新。堅(jiān)持把推動(dòng)創(chuàng)新作為提升工作能力的有效途徑，著力推動(dòng)理論創(chuàng)新、工作創(chuàng)新、制度創(chuàng)新和方法創(chuàng)新。各部門要緊緊圍繞本職業(yè)務(wù)和整體工作，每位價(jià)格干部、每個(gè)職能部門原則上每年都要撰寫至少1篇調(diào)研文章。

3、在重點(diǎn)工作上創(chuàng)新。一方面，圍繞區(qū)委區(qū)政府中心工作，以深化自主創(chuàng)新為重點(diǎn)，以服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展為契機(jī)，發(fā)揮價(jià)格杠桿作用，積極推動(dòng)區(qū)作為皖江城市帶產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)建設(shè)。另一方面，圍繞人民群眾最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最直接的利益問(wèn)題，強(qiáng)化價(jià)格監(jiān)管。同時(shí)，在提升價(jià)格公共服務(wù)方面不斷推陳出新，切實(shí)發(fā)揮“12358”品牌效應(yīng)，進(jìn)一步樹(shù)立價(jià)格部門勤政高效、利民惠民的良好形象。

三、幾點(diǎn)要求

1、提高對(duì)繼續(xù)開(kāi)展學(xué)習(xí)創(chuàng)新提升年活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，精心組織，周密安排，切實(shí)做到思想認(rèn)識(shí)到位，任務(wù)落實(shí)到位。

2、從全局干部的思想和工作實(shí)際出發(fā)，努力營(yíng)造健康向上的學(xué)習(xí)氛圍和爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍，積極參與系統(tǒng)內(nèi)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，通過(guò)全年活動(dòng)的實(shí)施，切實(shí)加強(qiáng)四項(xiàng)建設(shè)，提升工作能力。

3、局領(lǐng)導(dǎo)小組要定期對(duì)各部門工作情況進(jìn)行檢查、評(píng)估。對(duì)表現(xiàn)突出、成效顯著的個(gè)人和部門進(jìn)行表彰鼓勵(lì)；對(duì)工作不夠重視、甚至走過(guò)場(chǎng)、搞形式的部門和個(gè)人，予以批評(píng)教育。