導(dǎo)語：區(qū)商務(wù)部門黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為充分發(fā)揮先進(jìn)基層黨組織的示范、帶動(dòng)、輻射作用，全面提升商務(wù)系統(tǒng)基層黨建工作水平，按照區(qū)委組織部《關(guān)于在基層組織建設(shè)年中開展黨建工作示范點(diǎn)創(chuàng)建工作的通知》通知要求，我局黨委結(jié)合商務(wù)實(shí)際，特制定本方案。

一、創(chuàng)建指導(dǎo)思想

以黨的十七大和十七屆五中、六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞基層組織建設(shè)年，以工作提升年為動(dòng)力，以基層黨建創(chuàng)新“書記項(xiàng)目”為引領(lǐng)，以“五好五帶頭”為基本要求，以提升黨建工作科學(xué)化水平為目標(biāo)，緊緊圍繞“立足商務(wù)抓黨建，抓好黨建促商務(wù)”的總體思路，著眼于保持黨的先進(jìn)性，增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力，把創(chuàng)建工作與商務(wù)局的具體情況結(jié)合起來，用黨建示范點(diǎn)的創(chuàng)建來提升商務(wù)工作水平，用商務(wù)工作水平的提升來展示創(chuàng)建的成效。

二、創(chuàng)建原則

1、堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局、推動(dòng)工作。牢固樹立“經(jīng)濟(jì)黨建、民生黨建、品牌黨建”理念，找準(zhǔn)著力點(diǎn)和結(jié)合點(diǎn)，以創(chuàng)建黨建示范點(diǎn)的方式，走出一條黨建工作與商務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密結(jié)合、互推互促、同步發(fā)展的新路子。

2、堅(jiān)持大膽實(shí)踐、勇于創(chuàng)新、注重實(shí)效。準(zhǔn)確把握新時(shí)期基層黨建工作規(guī)律，把創(chuàng)新貫穿于示范點(diǎn)培育工作的全過程，鼓勵(lì)各黨支部積極探索新方法，開辟新途徑，建立新機(jī)制，推動(dòng)示范點(diǎn)培育工作深入扎實(shí)開展。

3、堅(jiān)持因地制宜、分類指導(dǎo)、突出特色。立足實(shí)際，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持?jǐn)?shù)量服從質(zhì)量，突出領(lǐng)域特色和實(shí)際效果，不搞“一刀切”，培育打造一批具有時(shí)代性、典型性、代表性、實(shí)效性，黨員群眾公認(rèn)的基層黨建工作示范點(diǎn)，打造具有特色鮮明的黨建品牌。

4、堅(jiān)持重點(diǎn)提升、軟硬齊抓、整體推進(jìn)。樹立精品意識(shí)，做到老典型要有活力，新典型要有創(chuàng)意，軟硬齊抓，整體提高，確保黨建工作示范點(diǎn)能夠反映我區(qū)商務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展最新成果，能夠代表本部門單位黨建工作的最新水平。堅(jiān)持系統(tǒng)推進(jìn)和重點(diǎn)提高有機(jī)結(jié)合，不能就示范點(diǎn)抓示范點(diǎn)，防止以點(diǎn)代面，不搞形式主義。

三、創(chuàng)建創(chuàng)建數(shù)量

商務(wù)系統(tǒng)創(chuàng)建3個(gè)示范點(diǎn)。其中，商務(wù)局機(jī)關(guān)黨支部1個(gè)，企業(yè)黨組織2個(gè)。

四、創(chuàng)建步驟

基層黨建示范點(diǎn)的創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，既要整體推進(jìn)，又要重點(diǎn)突出，分階段、分步驟進(jìn)行。

1、調(diào)查摸底，制定方案（5月30日前）。各基層黨組織根據(jù)調(diào)查摸底和分類定級(jí)情況，對(duì)照“五個(gè)好”目標(biāo)制定切實(shí)可行的創(chuàng)建工作方案，明確創(chuàng)建目標(biāo)、內(nèi)容、進(jìn)度要求、保證措施、單位的職責(zé)以及責(zé)任人，確保創(chuàng)建措施的落實(shí)。

2、突出重點(diǎn)，精心培育（5月中旬-11月中旬）。各基層黨組織要通過召開工作推進(jìn)會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)示范會(huì)等加強(qiáng)指導(dǎo)調(diào)度，育好典型。要突出特點(diǎn)，培育不同類型、不同領(lǐng)域的示范點(diǎn)，切忌普遍化、一般化；要鼓勵(lì)創(chuàng)新，對(duì)原有老典型要不斷挖掘亮點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)做優(yōu)做強(qiáng)；對(duì)新典型要?jiǎng)?chuàng)新特色，出經(jīng)驗(yàn)、求實(shí)效，實(shí)現(xiàn)做響做亮，著力打造一批黨建示范點(diǎn)“精品工程”。

3、自查初評(píng)，考核申報(bào)（11月下旬-12月上旬）。采取自下而上方式進(jìn)行，各基層黨組織要對(duì)照創(chuàng)建目標(biāo)開展自查初評(píng)，黨委要精心篩選、集體研究提出創(chuàng)建名單。達(dá)不到基層組織建設(shè)年考核指標(biāo)要求的不能申報(bào)。

4、評(píng)估驗(yàn)收，擇優(yōu)表彰（12月中旬-年1月上旬）。各單位緊密結(jié)合自身實(shí)際，進(jìn)行總結(jié)提升，局黨委將組織考核驗(yàn)收，命名一批基層黨建示范點(diǎn)，努力形成“表彰一個(gè)點(diǎn)、帶動(dòng)一大片”的創(chuàng)建氛圍，整體提升商務(wù)系統(tǒng)基層黨建工作水平。

四、創(chuàng)建目標(biāo)

達(dá)到基層組織建設(shè)年考核指標(biāo)要求，考核成績(jī)居前列，并要做到“五化”：

1、工作開展綜合化。統(tǒng)籌推進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、部門業(yè)務(wù)和黨的建設(shè)，不僅基層黨建工作抓得好，而且黨建工作保障和推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成效明顯。

2、基礎(chǔ)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。在班子建設(shè)、活動(dòng)陣地、規(guī)章制度、檔案資料等基礎(chǔ)工作方面達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范要求，具有樣板價(jià)值。

3、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)特色化。結(jié)合本部門單位實(shí)際，積極探索，大膽創(chuàng)新，形成特點(diǎn)鮮明的黨建工作、業(yè)務(wù)工作創(chuàng)新做法和品牌，有一定社會(huì)影響力。

4、展示效果形象化。著力打造基層黨建工作物化效果，使之看得見、摸得著，感受得到，有說服力。

5、學(xué)習(xí)推廣普及化。黨建工作的經(jīng)驗(yàn)、做法可供學(xué)習(xí)借鑒，從而帶動(dòng)面上工作，整體提升基層黨建工作水平。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

創(chuàng)建基層黨建工作示范點(diǎn)是發(fā)揮典型作用，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)基層組織建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措，與基層組織建設(shè)年一體推進(jìn)。各基層黨組織要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，高標(biāo)準(zhǔn)培育好示范點(diǎn)，高效能管理好示范點(diǎn)，確保示范點(diǎn)發(fā)揮好作用。

1、落實(shí)工作責(zé)任。局黨委牽頭負(fù)責(zé)所屬黨組織創(chuàng)建的組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、調(diào)度等工作。各基層黨組織書記是第一責(zé)任人，要親自抓、親自帶，大膽試、大膽干，加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo)，形成黨委主抓、各示范點(diǎn)落實(shí)的工作格局。

2、加強(qiáng)指導(dǎo)調(diào)度。各單位要將創(chuàng)建示范點(diǎn)納入項(xiàng)目管理，投入主要精力，及時(shí)研究解決創(chuàng)建工作中的新情況、新問題，搞好上下銜接、左右聯(lián)系，確保創(chuàng)建工作有序有力推進(jìn)、取得預(yù)期成效。局黨委將選取部分示范點(diǎn)重點(diǎn)聯(lián)系，通過現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)、督查調(diào)度等形式推動(dòng)工作。

3、注重典型宣傳。各基層黨組織要利用各種新聞媒體和現(xiàn)代傳播手段，大力宣傳創(chuàng)建工作的重要意義，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，著力營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、學(xué)趕先進(jìn)的濃厚氛圍。要通過媒體宣傳、會(huì)議交流、實(shí)地考察等多種形式，引導(dǎo)類型相同、性質(zhì)相近的基層組織借鑒運(yùn)用典型經(jīng)驗(yàn)，努力形成創(chuàng)建行動(dòng)更加自覺、創(chuàng)新成果競(jìng)相涌現(xiàn)的生動(dòng)局面。