導(dǎo)語：人保局政務(wù)公開工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為了認(rèn)真貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)政府信息公開條例》、市政府《關(guān)于深入推進(jìn)政務(wù)公開工作的意見》（府[]9號(hào)）文件精神，加大對(duì)區(qū)委、區(qū)政府各項(xiàng)決策部署貫徹落實(shí)情況的公開力度，進(jìn)一步做好我區(qū)人力資源和社會(huì)保障政務(wù)公開工作，實(shí)施“陽光政務(wù)”工程，圍繞區(qū)委二屆七次全會(huì)確定的“發(fā)展臨空經(jīng)濟(jì)、建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)、打造航空新城、構(gòu)建和諧”的目標(biāo)，根據(jù)區(qū)政府《關(guān)于深入推進(jìn)政務(wù)公開工作的實(shí)施意見》（金府[]30號(hào)）的要求，結(jié)合我區(qū)人力資源和社會(huì)保障工作的實(shí)際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞市政府、區(qū)政府深入推進(jìn)政務(wù)公開工作的總體部署，以推進(jìn)依法行政和優(yōu)化服務(wù)為目標(biāo)，按照規(guī)范、公開、高效、便民的原則，結(jié)合新形勢(shì)和新情況，突出公正、惠民、廉政、勤政，不斷擴(kuò)大人力資源和社會(huì)保障工作的社會(huì)知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)，提高行政效能，密切黨群干群關(guān)系，為推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展服務(wù)。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為確保我局政務(wù)公開工作有序進(jìn)行，取得實(shí)效，成立區(qū)人力資源和社會(huì)保障局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)檢查督促政務(wù)公開工作落實(shí)的情況，定期對(duì)政務(wù)公開工作進(jìn)行考核、評(píng)議。

（一）領(lǐng)導(dǎo)小組

組長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（依托局綜合股）：

主任：

成員：

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)局機(jī)關(guān)及直屬各單位公開內(nèi)容的收集整理、審議報(bào)批、對(duì)外、資料存檔、組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查等政務(wù)公開的日常工作。為政務(wù)公開工作的聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作的上傳下達(dá)、工作記錄、工作檔案整理。負(fù)責(zé)所有公開信息的匯總和分類、組織審議及報(bào)批、電視報(bào)紙媒體等平臺(tái)。日月負(fù)責(zé)政務(wù)公開板報(bào)宣傳平臺(tái)、政務(wù)通報(bào)、組織政務(wù)聽證會(huì)。黃素華負(fù)責(zé)政務(wù)公開電子政務(wù)平臺(tái)、“群眾熱線”平臺(tái)、發(fā)放宣傳品。機(jī)關(guān)各股室的政務(wù)公開內(nèi)容的相關(guān)資料由各股室整理存檔；直屬單位的全部資料由各單位收集整理存檔。

（二）領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：局主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本局政務(wù)公開負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其職能范圍內(nèi)的政務(wù)公開工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局機(jī)關(guān)各股室、直屬各單位主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本單位的政務(wù)公開工作負(fù)直接責(zé)任。

三、公開范圍

局機(jī)關(guān)各股室、局各直屬單位。

四、公開內(nèi)容

政務(wù)公開內(nèi)容分為向社會(huì)公開和向本單位內(nèi)部公開兩部分。向社會(huì)公開內(nèi)容主要包括人力資源和勞動(dòng)保障的政策法規(guī)、機(jī)構(gòu)設(shè)置及其職責(zé)、辦事程序、承諾事項(xiàng)、審批結(jié)果、通知公告、工作動(dòng)態(tài)、投訴與辦理結(jié)果等，凡是行政行為和服務(wù)行為，以及群眾最關(guān)心、反映最強(qiáng)烈、最需要了解的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，只要不涉及黨和國(guó)家機(jī)密，都要向社會(huì)公開。向內(nèi)部公開內(nèi)容主要包括財(cái)務(wù)、辦公物品采購(gòu)、人事管理以及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況等。

五、公開形式

(一)向社會(huì)公開形式

1、設(shè)立政務(wù)公開欄，通過板報(bào)、墻報(bào)公開；

2、建立電子政務(wù)平臺(tái)，通過政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)公開；

3、舉行政務(wù)聽證會(huì)；

4、建立“群眾熱線”平臺(tái)；

5、電視、報(bào)紙等宣傳媒體公告；

6、實(shí)行政務(wù)通報(bào)；

7、在各個(gè)辦事窗口、集會(huì)場(chǎng)派發(fā)宣傳品；

8、政務(wù)公開的其他有效形式。

（二）向內(nèi)部公開形式

1、張榜公布；

2、發(fā)文通報(bào)；

3、會(huì)議通報(bào)。

六、公開時(shí)限

經(jīng)常性事項(xiàng)長(zhǎng)期公開，階段性事項(xiàng)定期公開，臨時(shí)性事項(xiàng)隨時(shí)公開。設(shè)置公開欄內(nèi)容，動(dòng)態(tài)欄內(nèi)容原則上每季度更換一次。

七、工作要求

（一）加強(qiáng)政務(wù)公開制度建設(shè)

1、依申請(qǐng)公開制度：各股室和直屬單位公開的內(nèi)容應(yīng)事先報(bào)局業(yè)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)同意，再報(bào)局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)才可公開，確保公開內(nèi)容的全面、真實(shí)。

2、評(píng)議（監(jiān)督）制度：由局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合行評(píng)工作，每年組織服務(wù)對(duì)象、各界人士對(duì)局機(jī)關(guān)及直屬單位政務(wù)公開情況進(jìn)行評(píng)議，重點(diǎn)評(píng)議政務(wù)公開內(nèi)容的真實(shí)性、全面性、有效性，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)通報(bào)，督促有關(guān)部門認(rèn)真整改。

3、反饋制度：局機(jī)關(guān)和各直屬單位要建立政務(wù)公開聽證會(huì)制度，定期聽取社會(huì)各界的意見；要設(shè)立政務(wù)公開意見箱，開設(shè)熱線電話，廣泛征求服務(wù)對(duì)象和社會(huì)各界人士對(duì)政務(wù)公開的意見和建議，及時(shí)糾正工作中的偏差，并將糾正的結(jié)果，通過各種形式給予反饋。局機(jī)關(guān)政務(wù)公開熱線電話為：

4、備案制度：局機(jī)關(guān)各股及直屬單位政務(wù)公開工作的具體內(nèi)容，應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)，并將公開的內(nèi)容各自歸檔，保存?zhèn)洳椤?/p>

5、檔案制度：局機(jī)關(guān)各股室和各直屬單位應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)建立政務(wù)公開工作的檔案。每季度填寫《政務(wù)公開一覽表》（附件二）歸檔。政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組每半年對(duì)各單位政務(wù)公開檔案進(jìn)行例行檢查。

（二）規(guī)范公開程序。各股室、直屬單位先將要公開的事項(xiàng)填寫在《政務(wù)公開事項(xiàng)登記表》（附件一）上，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，報(bào)局政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組審核批準(zhǔn)，按批復(fù)要求進(jìn)行公開。

（三）內(nèi)容要全面、真實(shí)、廣泛。政務(wù)公開的內(nèi)容要力求全面真實(shí)，要盡量擴(kuò)大群眾知曉面，能張榜公布的不要書面通報(bào)，能用書面通報(bào)的不用會(huì)議通報(bào)。對(duì)在政務(wù)公開工作中弄虛作假，欺騙群眾，造成嚴(yán)重社會(huì)不良影響和不良后果的單位領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人，要追究責(zé)任。

（四）加強(qiáng)督促指導(dǎo)。把政務(wù)公開與效能建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合起來，局政務(wù)公開監(jiān)督小組要加強(qiáng)督查，確保政務(wù)公開各項(xiàng)工作落到實(shí)處。