導語：水務局公開選拔科級干部[非領(lǐng)導職務]實施方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，決定在局機關(guān)公開選拔一名科級干部（非領(lǐng)導職務），現(xiàn)提出如下實施方案：

一、選拔職位

副主任科員（副科級）1名。

二、選拔條件

1、貫徹執(zhí)行黨的基本路線和方針政策，有強烈的事業(yè)心和責任感，清正廉潔，作風正派。

2、具備國家承認的大專以上學歷，任科員級職務3年以上，并取得市直機關(guān)中層干部競爭上崗資格證書。

3、局機關(guān)公務員。

4、年齡一般在45周歲以下，工作突出的，可適當放寬。

5、符合任職回避制度有關(guān)規(guī)定。

6、身體健康。

三、選拔方法

采取選拔產(chǎn)生候選人和黨組票決確定的辦法，任命副主任科員（副科級）。

四、選拔程序

1、組織報名（3月2日-3日）

報名采用組織推薦和本人自愿報名兩種辦法，在規(guī)定時間內(nèi)到局組織人事處報名（407室），報名時需提供相關(guān)證明（學歷證書、競爭上崗資格證書等）。

2、資格審查（3月4日）

報名人員經(jīng)資格審查合格后，填寫《市水務局公開選拔科級干部（非領(lǐng)導職務）登記表》。

3、公開投票（3月6日）（暫定）

組織局機關(guān)和事業(yè)單位股級以上干部及本處室全體人員對經(jīng)資格審查合格的報名人員進行無記名投票；副主任科員職位只能選1名，多選無效；參加投票的人數(shù)不得少于應到會人數(shù)的2/3，獲得到會人數(shù)半數(shù)以上的為候選人，如獲得半數(shù)以上的候選人人數(shù)超過應選名額時，以得票多少為取舍。

4、組織考察

根據(jù)投票情況，局組織人事處對候選人員按照“德、能、勤、績、廉”五個方面進行全面考察，著重考察工作實績。

5、確定人選

根據(jù)投票和考察結(jié)果，局黨組研究，對候選人采取票決制，確定擬任命人選。

6、任前公示

擬任命人選確定后，在全局范圍內(nèi)予以公示，公示時間為5天。

7、任命和備案

公示結(jié)束后，對任命副主任科員（副科級），報市委組織部備案，并辦理任命手續(xù)。

五、嚴肅紀律

公開選拔科級干部（非領(lǐng)導職務）是一項嚴肅的工作，必須按照“公開、公正、平等、擇優(yōu)”的原則，組織要嚴密，程序要規(guī)范，自覺接受局紀檢組和全體干部職工的監(jiān)督。發(fā)現(xiàn)有打招呼、私下串通等情況，一律取消其參選資格，并視情況進行處理。公務員之家版權(quán)所有