審計(jì)局開展走基層活動方案
時(shí)間:2022-02-04 08:19:20
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按照縣委縣政府關(guān)于深入開展“走基層”活動,推動服務(wù)群眾常態(tài)化長效化要求,為確?;顒訉?shí)效,結(jié)合審計(jì)局工作實(shí)際,特制定縣審計(jì)局集中開展“走基層”活動實(shí)施方案,請遵照執(zhí)行。
一、活動時(shí)間
從2014年12月15日到12月25日,用10天左右時(shí)間集中開展“走基層”活動。
二、組織形式
“走基層”活動由局黨組書記、局長負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)分塊牽頭組織實(shí)施,各個股室具體落實(shí),干部職工充分參與,切實(shí)解決一批看得見、摸得著的實(shí)事,讓人民群眾切身感受到教育實(shí)踐活動帶來的新面貌、新作風(fēng)、新成效,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。
三、主要內(nèi)容
(一)開展干部直接服務(wù)群眾“六個一”活動。
1、組織一次“回頭看”活動。
對照五年規(guī)劃和年度幫扶計(jì)劃,把握工作進(jìn)展情況,重點(diǎn)圍繞“三有三無”,創(chuàng)新“四種模式”、加快“四個轉(zhuǎn)變”核心指標(biāo),查找差距和不足,分析原因,制定舉措,加快工作進(jìn)度,全面實(shí)現(xiàn)直聯(lián)幫扶工作目標(biāo),如期兌現(xiàn)對對象的承諾,提早謀劃2015年幫扶工作。
2、開展一次“訪民情、送溫暖”活動。
組織機(jī)關(guān)干部深入鄉(xiāng)村,廣泛開展民意調(diào)查,摸清群眾所思所想所盼,建立健全民生訴求、困難群眾、社會穩(wěn)定“三本臺賬”,細(xì)化到一戶一頁、一村一冊,做到村情社情、戶情民情、期盼愿望、問題困難“四個清楚”。按照結(jié)對幫扶安排,組織機(jī)關(guān)干部開展走訪慰問活動,及時(shí)為服務(wù)對象送去必要的生產(chǎn)生活物資,確保他們溫暖過冬、愉快過節(jié)。
3、辦一批實(shí)事好事。
深入四公鄉(xiāng)村了解當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展情況,共同分析、找出制約當(dāng)?shù)匕l(fā)展的突出問題,并集中人力、物力、財(cái)力幫助當(dāng)?shù)爻鲋\劃策,找到解決問題的辦法,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。堅(jiān)持群眾需求導(dǎo)向,組織機(jī)關(guān)干部深入村了解困難群眾生產(chǎn)生活的難題,依托干部自身特長和技能,為群眾解決實(shí)實(shí)在在的問題,辦一批實(shí)事好事。
4、進(jìn)行一次法治宣講。
以“法律七進(jìn)”活動為平臺,采取發(fā)放宣傳資料等方式,向村村群眾宣講黨的十八屆四中全會精神,普及審計(jì)相關(guān)法律法規(guī)知識。
5、集中解決一批信訪疑難問題。
開展“大下訪”活動,組織機(jī)關(guān)干部深入村,認(rèn)真排查影響農(nóng)村的不和諧因素和矛盾糾紛。對排查出的問題,按照化解難易程度和案件性質(zhì)等,逐一建立臺賬,及時(shí)研判、因案施策、分類化解,做到化解“零積累”。
6、幫助整頓轉(zhuǎn)化一批后進(jìn)村黨組織。
深入群眾剖析村黨組織存在的問題和原因,制定整頓轉(zhuǎn)化方案,幫助建立規(guī)范的管理制度,加強(qiáng)基層干部能力素質(zhì)培訓(xùn),增強(qiáng)基層組織功能,下派得力干部到村駐扎蹲點(diǎn),幫助抓好整頓工作,整頓未完成,干部不撤離。
(二)深入推進(jìn)“四支隊(duì)伍”全方位服務(wù)群眾。
結(jié)合干部直接服務(wù)群眾工作,組織機(jī)關(guān)干部深入鄉(xiāng)村,與群眾同吃同住同勞動不少于1天,時(shí)間不少于8小時(shí)。結(jié)合機(jī)關(guān)在職黨員到社區(qū)報(bào)到開展志愿服務(wù),利用業(yè)余時(shí)間到社區(qū)開展不少于6小時(shí)志愿服務(wù)。
2、組織社會志愿者服務(wù)隊(duì)開展志愿服務(wù)活動。
依托機(jī)關(guān)社會志愿者服務(wù)隊(duì),根據(jù)群眾需求和隊(duì)員自身的特長和技能,廣泛開展結(jié)對幫扶、關(guān)愛陪護(hù)、義賣義捐、公益環(huán)保、信息咨詢、矛盾調(diào)解、義務(wù)勞動、法制宣傳、文體活動等志愿服務(wù),主動服務(wù)群眾。
四、工作要求
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),各牽頭領(lǐng)導(dǎo)要嚴(yán)格按照方案要求精心組織實(shí)施,確?;顒訉?shí)效。二是明確責(zé)任分工,各牽頭領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)督查指導(dǎo),確保工作落到實(shí)處。三是嚴(yán)肅工作紀(jì)律,合理安排時(shí)間,自覺做到輕車簡從、廉潔自律,不給基層增添負(fù)擔(dān)。四是全局機(jī)關(guān)干部要自覺參加統(tǒng)一活動,主動抽出時(shí)間開展志愿服務(wù),確保完成各項(xiàng)工作要求不打折扣,為群眾辦實(shí)事、辦好事,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系,促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。五是及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),按時(shí)上報(bào)相關(guān)材料和好的做法。