導(dǎo)語：礦管局綜治宣傳工作方案3篇一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

根據(jù)省、市、縣綜治辦要求，我局于今年3月份，開展以“講法治、話平安”為主題的綜治宣傳月活動(dòng)?，F(xiàn)制定活動(dòng)方案如下：

一、宣傳重點(diǎn)

1、黨的十八大以來中央、省、市關(guān)于推進(jìn)平安建設(shè)、法治建設(shè)和創(chuàng)新社會(huì)治理的重要決策部署；

2、《法治建設(shè)規(guī)劃綱要(2014—2020年)》精神；

3、((深化平安建設(shè)工作任務(wù)分解落實(shí)方案》及《深化平安建設(shè)工作任務(wù)分解落實(shí)方案》精神；

4、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)治理，促進(jìn)社會(huì)和諧平安的鮮活經(jīng)驗(yàn)；

5、推進(jìn)基層、行業(yè)平安建設(shè)，促進(jìn)基層、行業(yè)內(nèi)部平安穩(wěn)定的先進(jìn)典型；

6、依靠群眾就地化解矛盾，維護(hù)人民群眾利益的成功做法；

7、人民群眾積極參與維護(hù)社會(huì)治安、見義勇為的先進(jìn)實(shí)際；

8、開展“嚴(yán)打”整治專項(xiàng)行動(dòng)、排查整治社會(huì)治安亂點(diǎn)、解決突出治安問題的成效；

9、開展全民法制教育，增強(qiáng)人民群眾法制意識和法制觀念的經(jīng)驗(yàn)；

1O、綜治責(zé)任單位掛點(diǎn)幫扶鄉(xiāng)村平安建設(shè)的有效舉措；

11、開展維護(hù)鐵路安全，愛護(hù)鐵路設(shè)施重要性的宣傳；

12、開展礦產(chǎn)資源法律法規(guī)宣傳。

二、主要活動(dòng)安排及職責(zé)分工

1、利用標(biāo)語、板報(bào)、掛圖、宣傳畫、公益廣告以及文藝宣傳等群眾喜聞樂見的形式，廣泛宣傳，提高群眾對平安建設(shè)、法治建設(shè)的知曉率。

2、深入礦山企業(yè)和居民家庭廣泛宣傳，征求群眾對社會(huì)治安的意見，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)群眾參與積極性。

3、加強(qiáng)對干部職工的宣傳教育，提高內(nèi)部人員遵章守紀(jì)、依法行政、依法辦案的意識和能力，促進(jìn)社會(huì)公平正義；組織人員深入掛點(diǎn)幫扶的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村(居)，開展豐富多彩的幫扶宣傳活動(dòng)，激發(fā)廣大群眾參與基層、行業(yè)平安建設(shè)的熱情。

4、開展集中宣傳日活動(dòng)，營造濃厚的宣傳氛圍。

5、開展法律知識集中宣傳活動(dòng)。3月21日上午，組織執(zhí)法監(jiān)察、開發(fā)資源、地質(zhì)環(huán)境等股室隊(duì)集中開展法律知識宣傳咨詢活動(dòng)，主動(dòng)征求群眾意見和建議，加強(qiáng)和改進(jìn)基層工作。

6、認(rèn)真總結(jié)開展平安建設(shè)和創(chuàng)新社會(huì)治理的鮮活經(jīng)驗(yàn)，并向媒體投稿宣傳。

第二篇

一、夯實(shí)基礎(chǔ)，全面深化平安建設(shè)

1、強(qiáng)化“三送”干部“五員”職責(zé)。弘揚(yáng)蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風(fēng)，深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，推進(jìn)干部聯(lián)系群眾全覆蓋常態(tài)化，以“三送”工作為平臺(tái)，推動(dòng)“三送，干部深入基層掛點(diǎn)幫扶，當(dāng)好基層政策法規(guī)宣傳員、維穩(wěn)信息收集員、矛盾糾紛化解員、社會(huì)治理服務(wù)員、涉穩(wěn)事件處置員，全面掌握社情民意，及時(shí)為民排憂解難，實(shí)現(xiàn)情況在一線掌握、治理在一線開展、問題在一線解決、穩(wěn)定在一線鞏固。

2、積極推動(dòng)平安創(chuàng)建。繼續(xù)抓好《縣綜治辦關(guān)于深化平安建設(shè)工作任務(wù)分解落實(shí)方案》文件規(guī)定具體任務(wù)的落實(shí)，以基層和行業(yè)平安創(chuàng)建為著力點(diǎn)，以平安創(chuàng)建促進(jìn)社會(huì)整體平安，培育平安創(chuàng)建示范典型。突出人民群眾的主體地位，激發(fā)群眾參與平安建設(shè)的熱情，不斷提高平安建設(shè)的參與率與覆蓋率，打牢平安建設(shè)的群眾根基。

3、完善規(guī)范工作平臺(tái)。按照(《市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社會(huì)管理服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)意見》建立統(tǒng)一規(guī)范社會(huì)管理服務(wù)中心，打造“一站式”平臺(tái)，把社會(huì)管理綜合治理措施落實(shí)到位。充實(shí)綜治干部隊(duì)伍，綜治辦達(dá)到3—5人，綜治干部全部發(fā)放130元／月綜治崗位津貼。

二、加強(qiáng)源頭治理，有效推進(jìn)社會(huì)矛盾化解

1、落實(shí)社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估。健全社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估機(jī)制，把社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評估作為重大政策出臺(tái)、重大項(xiàng)目實(shí)施、重大活動(dòng)舉辦的前置條件和剛性門檻。

2、加強(qiáng)涉穩(wěn)信息研判預(yù)警。推進(jìn)信息資源整合與共享，拓展信息渠道，廣泛及時(shí)準(zhǔn)確掌握各類情報(bào)信息。堅(jiān)持和完善情報(bào)信息定期會(huì)商研判機(jī)制，堅(jiān)持每周分析研判本地穩(wěn)定形勢，及時(shí)發(fā)現(xiàn)涉穩(wěn)苗頭，分析趨勢發(fā)展，把握穩(wěn)定規(guī)律，增強(qiáng)預(yù)知預(yù)防能力。堅(jiān)持每周排查一次、臨近重大活動(dòng)、重要節(jié)慶日、社會(huì)敏感期、集中開展重點(diǎn)排查。

3、完善聯(lián)動(dòng)工作體系。建立健全行業(yè)矛盾糾紛調(diào)解組織。加強(qiáng)人民調(diào)解，充分發(fā)揮人民調(diào)解委員會(huì)及人民調(diào)解員作用，組織動(dòng)員人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)組織等各種社會(huì)力量參與化解社會(huì)矛盾。逐步建立部門聯(lián)動(dòng)協(xié)作處置機(jī)制，實(shí)現(xiàn)行政調(diào)解全覆蓋、規(guī)范化。及時(shí)有效地把矛盾化解在基層，努力實(shí)現(xiàn)案結(jié)、事了、人和。

4、強(qiáng)化應(yīng)急處置工作。完善處置群體性事件應(yīng)急預(yù)案，充實(shí)鞏固維穩(wěn)處突專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)處突演練，強(qiáng)化應(yīng)急保障，確保指揮順暢、反應(yīng)靈敏、運(yùn)轉(zhuǎn)高效。落實(shí)原籍干部維穩(wěn)隊(duì)伍、婦女、維穩(wěn)隊(duì)伍工作聯(lián)系和獎(jiǎng)勵(lì)制度。

5、解決進(jìn)京非正常上訪突出問題。按照中央及省、市、縣綜治辦要求，將控制進(jìn)京非正常訪納入綜治工作考評內(nèi)容，作為評選綜治工作先進(jìn)的重要依據(jù)；協(xié)助信訪部門定期排名通報(bào)進(jìn)京非正常訪情況，加大整治督辦力度。

6、實(shí)行重大矛盾領(lǐng)導(dǎo)包案。認(rèn)真落實(shí)重大矛盾領(lǐng)導(dǎo)包案，按照領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工，實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，明確重大矛盾的化解責(zé)任人、化解時(shí)限。建立健全重大矛盾每月交賬和掛賬銷號制度，協(xié)調(diào)解決“急、大、難”矛盾。對可能引發(fā)群體性事件和極端惡性案件的社會(huì)矛盾，實(shí)行一起突出矛盾、一名領(lǐng)導(dǎo)包案、一個(gè)工作班子、一套解決方案、一包到底解決工作機(jī)制。

三、實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，不斷提升社會(huì)治理水平

1、強(qiáng)化特殊人群幫扶管理。落實(shí)刑釋解教人員“無縫對接”機(jī)制，做到必接必送，提高人員的信息核查率、接送率、安置率和生活費(fèi)發(fā)放率。做好勞教制度廢止后的相關(guān)街接工作，探索輕微刑事案件快速辦理機(jī)制，加強(qiáng)社區(qū)矯正工作，推動(dòng)社區(qū)矯正監(jiān)管中心規(guī)范化建設(shè)，逐步建立社區(qū)矯正綜合管理執(zhí)法隊(duì)伍，實(shí)行矯正人員統(tǒng)一接收、統(tǒng)一建檔、統(tǒng)一分派、統(tǒng)一巡查、統(tǒng)一獎(jiǎng)懲、統(tǒng)一宣告“六統(tǒng)一”機(jī)制，預(yù)防人員脫管漏管、重新違法犯罪。

2、強(qiáng)化重點(diǎn)青少年教育管理。深入實(shí)施“為了明天一預(yù)防青少年違法犯罪工程”，加強(qiáng)青少年法制和安全教育。強(qiáng)化對不在學(xué)及無職業(yè)青少年、流浪乞討青少年、服刑人員未成年子女、農(nóng)村留守兒童的教育、挽救、關(guān)愛、幫扶。

四、堅(jiān)持打防結(jié)合，積極營造和諧穩(wěn)定環(huán)境

1、切實(shí)維護(hù)公共安全。健全安全生產(chǎn)、防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)等隱患排查治理體系和安全預(yù)防控制體系，突出抓好礦山等重點(diǎn)領(lǐng)域安全監(jiān)管，遏制重特大安全事故。強(qiáng)化安全宣傳教育，推動(dòng)安全教育全覆蓋，提高全民安全防范意識。建立健全常態(tài)化、精細(xì)化的公共安全監(jiān)管機(jī)制，落實(shí)安全責(zé)任倒查機(jī)制，健全安全考核體系。

2、完善治安防控體系。積極推進(jìn)“天網(wǎng)”工程和“地網(wǎng)”工程建設(shè)。按照《縣社會(huì)治安視頻監(jiān)控“天網(wǎng)”工程管理使用制度(試行)》，克服“天網(wǎng)”工程“重建設(shè)輕管理”的思想，配齊專職管理人員，強(qiáng)化運(yùn)行管理維護(hù)，重點(diǎn)解決視頻監(jiān)控工作不正常的問題，切實(shí)發(fā)揮“天網(wǎng)”工程的實(shí)戰(zhàn)作用。

3、增強(qiáng)社會(huì)自我調(diào)節(jié)功能。開展形式多樣、方法靈活的平等對話、相互協(xié)商、彼此談判、規(guī)勸疏導(dǎo)，化解不同利益主體之間的利益沖突。完善行業(yè)規(guī)范，強(qiáng)化規(guī)章制度實(shí)施力度，發(fā)揮社會(huì)規(guī)范在協(xié)調(diào)社會(huì)關(guān)系、約束社會(huì)行為、保障群眾利益等方面的作用，通過自律、互律、他律，使公民、法人和其他組織的行為符合社會(huì)共同行為準(zhǔn)則。強(qiáng)化社會(huì)誠信體系建設(shè)，以法制為基礎(chǔ)、全社會(huì)共同參與，使誠實(shí)守信成為全社會(huì)共同的價(jià)值追求和行為準(zhǔn)則。

五、強(qiáng)化綜治宣傳，增強(qiáng)“講法治、話平安”氛圍

1、完善綜治宣傳工作機(jī)制。把握正確輿論導(dǎo)向，健全集中宣傳與經(jīng)常性宣傳相結(jié)合的工作機(jī)制，認(rèn)真組織開展綜治宣傳月活動(dòng)。積極參與政法綜治好新聞作品評選、平安建設(shè)征文和書畫攝影大賽等活動(dòng)。大力宣傳見義勇為先進(jìn)典型，規(guī)范見義勇為褒揚(yáng)工作，弘揚(yáng)社會(huì)正氣。

2、提升綜治調(diào)研工作水平。加大調(diào)研創(chuàng)新力度，提出新思路、新對策，多出經(jīng)驗(yàn)，力樹典型，積極向政法綜治媒體投稿，切實(shí)提升綜治宣傳、調(diào)研水平，增強(qiáng)綜治工作的影響力。

3、強(qiáng)化綜治干部教育培訓(xùn)。積極參加上級組織的綜治干部培訓(xùn)，提高新形勢下綜治干部做好群眾工作的本領(lǐng)。

4、弘揚(yáng)法治精神。貫徹落實(shí)《法治建設(shè)規(guī)劃綱要(2014—2020年)》，把握總體要求，突出工作重點(diǎn)，扎實(shí)有效推進(jìn)，確保法治建設(shè)順利發(fā)展。健全社會(huì)普法教育機(jī)制，積極參與“六五”普法教育，樹立社會(huì)主義法治理念，增強(qiáng)干部群眾的法治意識，提高領(lǐng)導(dǎo)干部運(yùn)用法治思維和法治方式深革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力，在全社會(huì)營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環(huán)境。扎實(shí)開展“法治行業(yè)”等創(chuàng)建活動(dòng)，努力提升依法治理能力和法治化水平。

六、嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，切實(shí)加強(qiáng)綜治責(zé)任制落實(shí)

1、落實(shí)綜治責(zé)任制。認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、縣關(guān)于綜治責(zé)任制的一系列文件規(guī)定，積極履行綜治職責(zé)。層層簽訂綜治責(zé)任狀，將社會(huì)管理綜合治理及平安建設(shè)責(zé)任分解落實(shí)到部門和責(zé)任人員。切實(shí)解決平安建設(shè)“誰負(fù)責(zé)、負(fù)什么責(zé)、怎么負(fù)責(zé)、不負(fù)責(zé)怎么辦”的問題。

2、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。把社會(huì)管理綜合治理及平安建設(shè)納入本單位工作全局統(tǒng)籌部署，實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、具體負(fù)責(zé)，班子其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，并對所分管部門、行業(yè)負(fù)具體責(zé)任。

3、嚴(yán)格執(zhí)行綜合治理《獎(jiǎng)懲辦法》。完善綜治工作考核評價(jià)指標(biāo)體系，強(qiáng)化對各股室隊(duì)綜治績效考核，將社會(huì)管理綜合治理及平安建設(shè)納入各股室隊(duì)考核體系，并按照《市社會(huì)管理綜合治理獎(jiǎng)懲辦法》的規(guī)定兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，加大責(zé)任查究和“一票否決”的力度。

第三篇

一、總體要求

（一）指導(dǎo)思想。以黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹中央確定的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和方法步驟，認(rèn)真貫徹系列講話精神，堅(jiān)持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務(wù)實(shí)清廉為主題，對照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”，大力弘揚(yáng)井岡山精神和蘇區(qū)精神，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》等規(guī)定，突出作風(fēng)建設(shè)，貫徹整風(fēng)精神，堅(jiān)決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，以補(bǔ)精神之“鈣”、除“四風(fēng)”之害、祛行為之垢、立為民之制為重點(diǎn)，著力解決人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，提高做好新形勢下群眾工作的能力，使黨員、干部思想進(jìn)一步提高、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，為民務(wù)實(shí)清廉形象進(jìn)一步樹立，基層基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。

（二）對象范圍。在單位全體黨員中開展，非中共黨員參加教育實(shí)踐活動(dòng)全過程，但不搞對照檢查。以領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，突出抓好直接聯(lián)系服務(wù)群眾的執(zhí)法監(jiān)察部門、窗口部門和“三送”干部的教育實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)廣大黨員、干部馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線教育。

（三）時(shí)間安排。大體安排8個(gè)月時(shí)間，從2014年2月開始，2014年9月基本完成，根據(jù)市局路教辦的統(tǒng)一安排部署開展工作。局黨組制定本單位的實(shí)施方案，經(jīng)廳黨組派出的督導(dǎo)組審核后，及時(shí)報(bào)市局教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組備案。

（四）基本原則。堅(jiān)持正面教育為主、堅(jiān)持開展批評和自我批評、堅(jiān)持講求實(shí)效，更加注重領(lǐng)導(dǎo)帶頭、層層示范，更加注重聚焦“四風(fēng)”、解決問題，更加注重敞開大門、群眾參與，更加注重分類指導(dǎo)、有序推進(jìn)，更加注重上下協(xié)力，銜接帶動(dòng)，更加注重嚴(yán)格要求、真督實(shí)導(dǎo)，確保活動(dòng)不虛不空不偏，不走過場。

二、目標(biāo)任務(wù)

主要任務(wù)是突出反對“四風(fēng)”這個(gè)重點(diǎn)，集中解決局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題，對作風(fēng)之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。同時(shí)，回應(yīng)群眾關(guān)切，維護(hù)群眾利益，注重解決實(shí)際問題，解決群眾身邊的不正之風(fēng)。在第一批教育實(shí)踐活動(dòng)中，省廳黨組通過反復(fù)查擺和廣泛征求意見，深刻總結(jié)歸納出廳系統(tǒng)“四風(fēng)”突出問題的“十種表現(xiàn)”，即：宗旨意識不強(qiáng)，群眾觀念淡?。凰枷胗^念保守，創(chuàng)新意識不強(qiáng)；奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)，工作敬業(yè)不夠；學(xué)習(xí)自覺性差，綜合素質(zhì)不高；調(diào)查研究不夠，工作脫離實(shí)際；辦事效率不高，服務(wù)意識不強(qiáng)；工作作風(fēng)飄浮，官僚主義嚴(yán)重；自我要求不嚴(yán)，存在不廉現(xiàn)象；進(jìn)取精神不強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高；黨性原則不強(qiáng)，缺乏擔(dān)當(dāng)精神。要認(rèn)真對照“十種表現(xiàn)”查擺問題，堅(jiān)持以群眾滿意為導(dǎo)向評判落實(shí)活動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)的成效，把通過活動(dòng)解決信訪積案、化解矛盾糾紛、開展綜合治理的成果，作為檢驗(yàn)活動(dòng)效果的重要標(biāo)準(zhǔn)，把改進(jìn)作風(fēng)的成效真正落實(shí)到基層，真正讓群眾受益。

通過教育實(shí)踐活動(dòng)的開展，努力達(dá)到“四提升”的目標(biāo)，即：提升黨性修養(yǎng)，提升服務(wù)意識，提升工作能力，提升隊(duì)伍形象，切切實(shí)實(shí)使作風(fēng)轉(zhuǎn)變讓群眾滿意。

（一）著力解決“四風(fēng)”突出問題。重點(diǎn)解決貪圖安逸、不思進(jìn)取，庸懶散拖、推諉扯皮，工作不落實(shí)、服務(wù)不主動(dòng)、辦事“中梗阻”，得過且過、玩風(fēng)盛行，心浮氣躁、追名逐利等問題。執(zhí)法監(jiān)察部門和窗口部門重點(diǎn)解決門難進(jìn)、臉難看、事難辦，亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派，濫用職權(quán)、吃拿卡要、執(zhí)法不公，搞選擇性、隨意性執(zhí)法，收受“紅包”、公款送禮，出工不出力、“懶政”現(xiàn)象突出等問題。

（二）著力解決關(guān)系群眾切身利益問題。堅(jiān)持為民利民便民，本著盡力而為、量力而行原則，切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)民生政策，解決礦產(chǎn)資源開發(fā)整合等方面損害群眾利益、地災(zāi)應(yīng)急能力弱、礦山環(huán)境治理欠帳大、“三送”工作不夠深入等問題，暢通群眾訴求表達(dá)渠道，加強(qiáng)與群眾真誠溝通，做好礦產(chǎn)資源領(lǐng)域矛盾糾紛排查化解工作，讓群眾辦事更加便利、得到更多實(shí)惠，增強(qiáng)安全感、提高滿意度，切身感受社會(huì)公平正義。

（三）著力解決基層組織服務(wù)能力不強(qiáng)的問題。堅(jiān)持和完善機(jī)關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾制度，深化拓展“民情家訪”、“送政策、送溫暖、送服務(wù)”等群眾工作經(jīng)驗(yàn)做法。完善黨員“先鋒創(chuàng)績”制度，建立黨員“志愿服務(wù)”制度，推動(dòng)黨員八小時(shí)之內(nèi)立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)，八小時(shí)之外就近就便服務(wù)群眾。

（四）著力解決影響風(fēng)清氣正政治生態(tài)的突出問題。全面落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求，堅(jiān)決清除影響政治生態(tài)的垃圾和毒素，進(jìn)一步提振黨員、干部的精氣神，努力建設(shè)干部清正、部門清廉、政治清明的政治生態(tài)。嚴(yán)明黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律、組織紀(jì)律，著力解決執(zhí)行中央和省委決策部署打折扣、講條件、搞變通，不遵守組織制度、不服從組織管理，事前不請示、事后不匯報(bào)，無組織無紀(jì)律、自由主義、好人主義，個(gè)人主義、特權(quán)思想嚴(yán)重，組織渙散、紀(jì)律松弛等問題。堅(jiān)持以零容忍態(tài)度懲治腐敗，全面推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，嚴(yán)肅查處黨員、干部違紀(jì)違法行為，著力解決黨員、干部拒腐防變和抵御風(fēng)險(xiǎn)能力不強(qiáng)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)不到位等問題。樹立正確用人導(dǎo)向，認(rèn)真貫徹落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，著力解決干部不琢磨事、專琢磨人，心浮氣躁、跑官要官，拉關(guān)系、走門子等問題。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，著力解決民主集中制落實(shí)不力、批評和自我批評開展不起來、黨內(nèi)組織生活不正常不規(guī)范等問題。

三、方法步驟

堅(jiān)持問題導(dǎo)向、教育實(shí)踐并重、邊學(xué)邊查邊改，把學(xué)習(xí)教育、整改落實(shí)、服務(wù)礦業(yè)發(fā)展貫穿始終，使教育實(shí)踐活動(dòng)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作有效銜接、相互貫通。確保教育實(shí)踐活動(dòng)健康深入開展。

（一）學(xué)習(xí)教育、聽取意見環(huán)節(jié)。重點(diǎn)是搞好學(xué)習(xí)宣傳和思想教育，深入開展調(diào)查研究，廣泛聽取干部群眾意見。

1.召開教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。根據(jù)市局路教辦統(tǒng)一安排，我局于3月5日召開黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)議。參加會(huì)議的人員：省廳駐市局督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)、單位全體干部職工。

2.結(jié)合實(shí)際搞好學(xué)習(xí)教育。緊扣“堅(jiān)定理想信念、堅(jiān)持群眾路線、堅(jiān)決改進(jìn)作風(fēng)”三個(gè)關(guān)鍵詞，針對不同層級黨員、干部實(shí)際，采取多種形式抓好學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員、干部向群眾學(xué)習(xí)、拜群眾為師，使黨的群眾路線在全體黨員、干部中深深扎根，使踐行黨的根本宗旨成為黨員、干部的普遍自覺。一要抓好規(guī)定內(nèi)容學(xué)習(xí)。組織黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八屆三中全會(huì)精神和系列講話精神，學(xué)習(xí)省委十三屆七次、八次全會(huì)精神，學(xué)習(xí)中發(fā)〔2013〕4號、贛發(fā)〔2013〕8號文件規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，學(xué)習(xí)黨的光輝歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)。要把《論群眾路線——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對浪費(fèi)——重要論述摘編》以及《習(xí)在正定》、《同呼吸才能心相印——在正定工作期間堅(jiān)持群眾路線紀(jì)實(shí)》作為學(xué)習(xí)重點(diǎn)內(nèi)容，開展馬克思主義群眾觀點(diǎn)和黨的群眾路線專題學(xué)習(xí)討論。組織黨員、干部觀看《筑夢之基》、《永恒的信念》、《紅色故事匯》、《信仰之光》等電視專題片，開展理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和道德品行教育。二要弘揚(yáng)蘇區(qū)精神。用好贛南紅色資源，組織黨員、干部認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于蘇區(qū)精神的重要論述，學(xué)習(xí)《關(guān)心群眾生活，注意工作方法》、《反對本本主義》、《尋烏調(diào)查》、《長岡鄉(xiāng)調(diào)查》、《國務(wù)院關(guān)于支持贛南蘇區(qū)等原中央蘇區(qū)振興發(fā)展的若干意見簡明讀本》，打造以瑞金、、于都、尋烏等地為重點(diǎn)的蘇區(qū)精神教育基地，以“三送”點(diǎn)、礦業(yè)企業(yè)為重點(diǎn)的群眾路線實(shí)踐基地，進(jìn)一步弘揚(yáng)蘇區(qū)精神和蘇區(qū)干部好作風(fēng)。三要學(xué)習(xí)先進(jìn)典型。推選“龔全珍式好干部”，選樹叫得響、立得住、群眾公認(rèn)的先進(jìn)典型，使廣大黨員、干部學(xué)有標(biāo)桿、行有示范。四要豐富學(xué)習(xí)教育形式。用好手機(jī)、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)等新媒體平臺(tái)，采取基層黨員、干部喜聞樂見的形式，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的針對性和實(shí)效性。要組織集中學(xué)習(xí)、專題討論，采取觀看專題片、案例教育、“身邊事教育身邊人”、送學(xué)上門等靈活多樣、務(wù)實(shí)管用的方式，抓好基層黨員、干部的學(xué)習(xí)教育。

3.直接到群眾中去聽意見。一要突出聽取意見的針對性。局領(lǐng)導(dǎo)班子要以黨組織的名義，就“四風(fēng)”突出問題和加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，統(tǒng)一征求對本級領(lǐng)導(dǎo)班子及成員的意見。要“敢”提意見，“真”提問題，不能做“老好人”，要提出實(shí)實(shí)在在的問題和建議，經(jīng)匯總梳理后，屬于班子成員個(gè)人的問題和意見的由個(gè)人認(rèn)領(lǐng)，班子成員個(gè)人不再以組織名義重復(fù)征求意見；普通黨員也應(yīng)通過適當(dāng)方式，圍繞立足本職發(fā)揮先鋒模范作用的情況，聽取所在支部黨員、所在單位群眾的意見建議。二要拓寬經(jīng)常性聽取意見渠道。設(shè)計(jì)調(diào)查問卷、設(shè)置意見箱、開通微博微信等形式征求意見；領(lǐng)導(dǎo)班子成員個(gè)人要結(jié)合實(shí)際，采取召開座談會(huì)、個(gè)別訪談、隨機(jī)調(diào)研等多種方式聽取意見，注重聽取分管部門黨員、干部的意見，特別是基層廣大群眾的意見。三要注重聽取意見的實(shí)效性。積極營造讓群眾講真話、道實(shí)情的氛圍，把“面對面”與“背靠背”結(jié)合起來，把“個(gè)別聽”與“集體談”結(jié)合起來，把“走進(jìn)群眾聽”與“組織群眾評”結(jié)合起來，廣泛聽取意見，特別要聽取工作對象和服務(wù)對象的意見。統(tǒng)籌做好征求意見工作，防止相互征求意見搞“公文旅行”、“函來函往”，防止“一窩蜂”下基層、重復(fù)征求意見。

（二）查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。重點(diǎn)是圍繞為民務(wù)實(shí)清廉要求，對照黨章，對照廉政準(zhǔn)則，對照改進(jìn)工作作風(fēng)要求，對照群眾期盼，對照先進(jìn)典型，對照“四風(fēng)”突出問題的“十種表現(xiàn)”，采取群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議等方式，認(rèn)真查擺和剖析“四風(fēng)”方面的問題，積極開展批評和自我批評。

1.找準(zhǔn)找實(shí)突出問題。一要堅(jiān)持問題導(dǎo)向。局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要強(qiáng)化問題意識，樹立問題導(dǎo)向，帶頭把自己擺進(jìn)去，查找“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn)，注重從關(guān)系群眾切身利益的問題中查找“四風(fēng)”問題。二要深入查找問題。要對照《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》以及有關(guān)規(guī)定進(jìn)行檢查。結(jié)合聽取督導(dǎo)組反饋意見情況，有針對性地查找黨性黨風(fēng)上的差距。三要集中梳理問題。集中時(shí)間召開專門會(huì)議，查擺梳理領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在“四風(fēng)”方面存在的突出問題。

2.普遍開展談心活動(dòng)。一要明確談心范圍。堅(jiān)持做到“四個(gè)必談”，即局主要負(fù)責(zé)同志與局班子成員必須談心；局機(jī)關(guān)黨支部主要負(fù)責(zé)同志與本支部干部職工必須談心；局班子成員之間、股室隊(duì)同志之間必須談心；局班子成員與分管股室隊(duì)負(fù)責(zé)同志必須談心。二要明確談心內(nèi)容。談心的主要內(nèi)容是，征求對方對自己存在問題的意見和改進(jìn)建議。三要明確談心方式。談話時(shí)間要充分，既要肯定成績又要指出問題和不足；對擬在會(huì)上開展批評的問題，要充分溝通和交換意見，把矛盾和問題解決在會(huì)前。黨組織要組織單位內(nèi)部、股室隊(duì)內(nèi)部廣泛開展談心交心，黨組織負(fù)責(zé)人和行政負(fù)責(zé)同志要帶頭談，既要談自己的問題，又要勇于指出對方的問題，特別是對群眾反映強(qiáng)烈的問題，要主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)，并相互提醒。

3.認(rèn)真撰寫對照檢查材料。一要明確對象范圍。撰寫對照檢查材料的對象包括：單位領(lǐng)導(dǎo)班子、班子成員和股室隊(duì)負(fù)責(zé)人。二要把握內(nèi)容要求。對照檢查材料要體現(xiàn)聽取意見、查擺問題、談心談話等情況，逐項(xiàng)列出“四風(fēng)”問題的具體表現(xiàn)、典型事例，對“三公”經(jīng)費(fèi)支出、職務(wù)消費(fèi)、人情消費(fèi)、公務(wù)用車、辦公用房和住房、家屬子女從業(yè)等情況要作出說明；對照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”，從理想信念、宗旨意識、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律等方面剖析根源；明確努力方向和整改措施。三要嚴(yán)格審核把關(guān)。領(lǐng)導(dǎo)班子的對照檢查材料由主要負(fù)責(zé)同志親自主持起草，并在一定范圍內(nèi)征求意見。領(lǐng)導(dǎo)干部要緊密聯(lián)系思想、工作和生活實(shí)際，聯(lián)系個(gè)人成長經(jīng)歷，自己動(dòng)手撰寫個(gè)人對照檢查材料并及時(shí)報(bào)送上級黨組織和督導(dǎo)組審核把關(guān)。

4.開好專題民主生活會(huì)。邀請市局領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)參加專題民主生活會(huì)，主動(dòng)接受督導(dǎo)組全程指導(dǎo)，邀請紀(jì)檢、組織部門派員參加，邀請3至5名黨員群眾代表列席。原則上，會(huì)期不少于1天。要按照“時(shí)間服從質(zhì)量”的要求，周密安排，明確主題，充分做好會(huì)前各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)開好專題民主生活會(huì)。一要做好會(huì)前準(zhǔn)備工作。制定專題民主生活會(huì)工作方案，報(bào)督導(dǎo)組審核同意后，與督導(dǎo)組協(xié)商確定開會(huì)時(shí)間，做到“五不開會(huì)”，即：談心活動(dòng)談得不透的不開會(huì)、突出問題找不準(zhǔn)的不開會(huì)、對照檢查材料準(zhǔn)備不好的不開會(huì)、整改措施不實(shí)的不開會(huì)、努力方向不明的不開會(huì)。二要以整風(fēng)精神開展批評和自我批評。會(huì)上采取“先班子、后個(gè)人，先一把手、后班子成員，先開展自我批評、再逐一開展批評，一個(gè)一個(gè)過”的方式，局黨組主要負(fù)責(zé)同志代表班子作對照檢查，帶頭查擺個(gè)人問題、帶頭開展自我批評，并對每一位班子成員提出批評意見。班子成員既要進(jìn)行深刻的自我批評，又要進(jìn)行誠懇的相互批評，每一位班子成員都要對黨組主要負(fù)責(zé)同志提出批評意見。批評和自我批評要既揭短亮丑、動(dòng)真碰硬，又實(shí)事求是、出于公心，不發(fā)泄私憤，不搞無原則糾紛。三要及時(shí)通報(bào)民主生活會(huì)情況。會(huì)后，黨組主要負(fù)責(zé)同志主持召開民主生活會(huì)情況通報(bào)會(huì)，通報(bào)準(zhǔn)備工作、開展批評和自我批評、制定整改措施等情況，以及督導(dǎo)組對領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)的評價(jià)。參會(huì)人員主要是本級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、股室隊(duì)負(fù)責(zé)同志。

5.開好專題組織生活會(huì)。召開專題組織生活會(huì)，開展民主評議黨員工作，針對存在問題提出改進(jìn)措施和辦法。每個(gè)黨員都要參加黨支部或黨小組召開的專題組織生活會(huì)；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份參加組織關(guān)系所在黨支部的專題組織生活會(huì)；窗口部門黨組織的專題組織生活會(huì)，要邀請服務(wù)對象代表參加。

（三）整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)。重點(diǎn)是針對“四風(fēng)”方面存在的問題，提出解決對策，明確整改落實(shí)的路線圖、任務(wù)書、時(shí)間表和責(zé)任人，做到開門整改、標(biāo)本兼治。

1.制定整改方案。一要制定班子整改方案。要制定總的整改方案、專項(xiàng)整治方案和制度建設(shè)計(jì)劃（以下簡稱“兩方案、一計(jì)劃”），并充分聽取群眾意見。二要嚴(yán)把班子整改方案質(zhì)量關(guān)?！皟煞桨?、一計(jì)劃”須報(bào)上一級黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組備案。局教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室要加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)和具體把關(guān)，確?！皟煞桨?、一計(jì)劃”目標(biāo)明確、措施具體、責(zé)任明晰、切實(shí)可行。三要公布班子整改方案。局領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案要向社會(huì)公開，向群眾作出整改承諾，接受群眾評判和監(jiān)督。四要制定和落實(shí)個(gè)人整改措施。領(lǐng)導(dǎo)干部要制定個(gè)人整改措施，報(bào)本單位黨組主要負(fù)責(zé)同志和督導(dǎo)組審閱；普通黨員也應(yīng)針對查找出來的問題，明確整改方向和具體措施，并認(rèn)真抓好落實(shí)。

2.上下聯(lián)動(dòng)整改。一要建立整改工作臺(tái)帳。要建立包括具體問題整改、專項(xiàng)整治、制度建設(shè)在內(nèi)的整改工作臺(tái)帳，并實(shí)行責(zé)任單位承辦、督導(dǎo)組督辦、責(zé)任單位辦結(jié)報(bào)告、教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室調(diào)度銷號管理的工作機(jī)制。二要抓好具體問題整改。認(rèn)真梳理匯總?cè)罕姺从车木唧w問題、個(gè)體訴求，逐一明確整改的內(nèi)容、目標(biāo)、時(shí)限、責(zé)任，實(shí)行銷號管理并及時(shí)向群眾反饋，因政策不允許或條件不許可的要作出解釋說明。三要上下協(xié)力攻堅(jiān)。整改中需要上級幫助解決的問題要進(jìn)行銜接，以上帶下、以下促上、協(xié)力攻堅(jiān)。

3.狠抓專項(xiàng)整治。開展專項(xiàng)整治是整改落實(shí)和建章立制的關(guān)鍵，直接影響活動(dòng)的成效。一要不折不扣地落實(shí)中央和省委、省廳確定的專項(xiàng)整治任務(wù)。對文山會(huì)海、檢查評比泛濫，行政審批改革不到位，門難進(jìn)、臉難看、事難辦，違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律，公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)，超標(biāo)配備公車、多占辦公用房、新建濫建樓堂館所，黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員超編和超職數(shù)配備，“三公”經(jīng)費(fèi)開支過大，侵害群眾利益行為等問題，下猛藥、出重拳，一項(xiàng)一項(xiàng)整治。二要結(jié)合實(shí)際確定專項(xiàng)整治重點(diǎn)。要結(jié)合履行職能職責(zé)和作風(fēng)建設(shè)實(shí)際，確定專項(xiàng)整治重點(diǎn)，尤其要把整治侵害群眾利益行為作為重中之重，不達(dá)目的不罷休。三要按照“狠、準(zhǔn)、韌”的要求抓好專項(xiàng)整治。每個(gè)專項(xiàng)整治都要有專門的方案，明確推進(jìn)措施、牽頭部門和具體責(zé)任人。專項(xiàng)整治方案經(jīng)督導(dǎo)組審核后，報(bào)上級教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組備案。

4.強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)。一要堅(jiān)決整治特權(quán)病、冷漠病、懶散病、享樂病、揮霍病。堅(jiān)持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律，堅(jiān)決查處發(fā)生在群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問題。對有問題不整改、大問題小整改、邊整改邊再犯的，要嚴(yán)肅批評教育，必要時(shí)采取組織措施和紀(jì)律措施。二要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和干部教育管理。切實(shí)加強(qiáng)黨的組織制度、組織規(guī)范、組織紀(jì)律教育，引導(dǎo)黨員、干部增強(qiáng)黨的意識、組織意識，增強(qiáng)組織紀(jì)律性。對軟、懶、散的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓；對存在一般性作風(fēng)問題的干部，立足于教育提高，促其改進(jìn)；對群眾意見大、不認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的干部，要進(jìn)行組織調(diào)整；對在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的重大違紀(jì)違法問題，要及時(shí)移交紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或有關(guān)方面嚴(yán)肅查處。三要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)和黨員教育管理，對軟弱渙散的基層黨組織，進(jìn)行集中整頓；對長期不起作用甚至起負(fù)作用的黨員，進(jìn)行嚴(yán)肅教育，不合格的要嚴(yán)肅黨紀(jì)、給予組織處理。四要加強(qiáng)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的監(jiān)督檢查。以貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》、《黨政機(jī)關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》為重點(diǎn)，加強(qiáng)對春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處頂風(fēng)違規(guī)違紀(jì)行為，公開曝光典型案例，通過一個(gè)節(jié)點(diǎn)一個(gè)節(jié)點(diǎn)抓，持續(xù)推動(dòng)形成良好風(fēng)氣。

5.健全落實(shí)制度。一要建立健全制度。按照于法周延、于事簡便的原則，圍繞解決“四風(fēng)”方面突出問題，建立健全行得通、指導(dǎo)力強(qiáng)、能長期管用的制度規(guī)定，推動(dòng)改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化長效化。對已有的制度要進(jìn)行全面梳理，列出清單，認(rèn)真做好廢、改、立工作。二是嚴(yán)抓制度執(zhí)行。堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性、權(quán)威性，強(qiáng)化制度執(zhí)行，提高黨員干部依法依紀(jì)辦事意識，加強(qiáng)對執(zhí)行制度情況的督促檢查，堅(jiān)決糾正有令不行、有禁不止、無視制度的問題。對踩制度“紅線”、闖制度“雷區(qū)”的實(shí)行零容忍，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。

四、推進(jìn)措施

堅(jiān)持把從嚴(yán)從實(shí)的要求貫穿教育實(shí)踐活動(dòng)全過程、體現(xiàn)到各方面，著力在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫，確保教育實(shí)踐活動(dòng)善始善終、善作善成。

（一）堅(jiān)持以上率下，發(fā)揮一把手關(guān)鍵作用。領(lǐng)導(dǎo)干部要立好標(biāo)桿、作好示范。黨組主要負(fù)責(zé)同志要帶頭學(xué)習(xí)，帶頭查找和剖析“四風(fēng)”問題，帶頭開展批評和自我批評，帶頭制定和落實(shí)整改措施，切實(shí)做到認(rèn)識高一層、學(xué)習(xí)深一步、實(shí)踐先一著、剖析解決突出問題好一籌，為班子成員和其他黨員、干部作表率；要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的責(zé)任，把教育實(shí)踐活動(dòng)緊緊抓在手上，把中央和省委的要求落到實(shí)處。特別要重視制定好活動(dòng)方案，投入足夠的時(shí)間和精力推動(dòng)落實(shí)。在教育實(shí)踐活動(dòng)中走過場的，要追究一把手的責(zé)任。

（二）堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，分級分類實(shí)施。要聚焦“四風(fēng)”問題，在找準(zhǔn)和解決突出問題上下功夫、見實(shí)效。要突出服務(wù)群眾這個(gè)著力點(diǎn)，在增強(qiáng)服務(wù)意識、提高服務(wù)能力上下功夫，運(yùn)用駐企幫扶、結(jié)對幫扶、黨員示范崗責(zé)任區(qū)等有效載體，把聯(lián)系服務(wù)群眾工作做扎實(shí)，在直接聯(lián)系服務(wù)群眾上受教育、轉(zhuǎn)作風(fēng)。流動(dòng)黨員參加教育實(shí)踐活動(dòng)以流入地黨組織為主、流出地黨組織為輔。可采取送學(xué)上門等方式，組織離退休黨員及年老體弱黨員參加學(xué)習(xí)教育。鼓勵(lì)基層探索創(chuàng)新，更好地把規(guī)定動(dòng)作做到位、使自選動(dòng)作有特色。

（三）堅(jiān)持開門整風(fēng)，接受群眾監(jiān)督。教育實(shí)踐活動(dòng)全過程都要發(fā)動(dòng)群眾參與，置于群眾監(jiān)督之下。要開門納諫，到地處最偏僻、矛盾最集中、輿論最敏感的地方去深入征求意見。要開門會(huì)診，特別是專題民主生活會(huì)前要請群眾提意見，會(huì)中要邀請群眾代表參加，會(huì)后要通報(bào)情況請群眾評議。要開門整改，堅(jiān)持整改方案向群眾問計(jì)，整改措施為群眾著想，整改過程請群眾參與，整改成效由群眾評判，多數(shù)群眾不滿意的，要及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)課、返工。

（四）堅(jiān)持嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，強(qiáng)化外力推動(dòng)。省廳黨組按照“省派駐到市，督導(dǎo)到縣”的方式派出了第八督導(dǎo)組對市、縣兩級開展教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行督查指導(dǎo)。市局黨組派出了協(xié)同督導(dǎo)人員，開展了督導(dǎo)工作。我局活動(dòng)實(shí)施方案、對照檢查材料、整改方案、制度建設(shè)計(jì)劃等都要接受督導(dǎo)組的指導(dǎo)，督導(dǎo)組也將對征求意見、談心談話提出指導(dǎo)意見，全程參加專題民主生活會(huì)并進(jìn)行點(diǎn)評，督促抓好每個(gè)環(huán)節(jié)各項(xiàng)工作，對落實(shí)活動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)的情況進(jìn)行督促檢查，推動(dòng)化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

開展教育實(shí)踐活動(dòng)是當(dāng)前一項(xiàng)重要政治任務(wù)，切實(shí)抓緊抓實(shí)抓好。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員要分別選擇1個(gè)聯(lián)系點(diǎn)，把聯(lián)系點(diǎn)建成示范點(diǎn)，示范帶動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)深入開展。

（一）強(qiáng)化組織保障，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。局成立黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，肖敬生（黨組書記、局長）擔(dān)任組長，鐘先遐（黨組成員、副局長）、陳森林擔(dān)任副組長，成員由邱日勝、陳國才、呂思維、黃寶珍、鐘國平組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作，陳森林同志兼任辦公室主任。教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要充分發(fā)揮宏觀指導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、推進(jìn)落實(shí)、政策把關(guān)的作用，對需要著重解決的問題，加強(qiáng)調(diào)查研究，做到心中有數(shù)；對可能發(fā)生的情況和問題，進(jìn)行分析預(yù)判，提出有效的預(yù)防和解決對策。要用好的作風(fēng)組織開展教育實(shí)踐活動(dòng)，防止文山會(huì)海，力戒形式主義，不濫發(fā)資料簡報(bào)，不層層進(jìn)行檢查評比。

（二）大力宣傳引導(dǎo)，營造良好氛圍。要高度重視宣傳輿論工作，堅(jiān)持正面引導(dǎo)為主，充分運(yùn)用傳統(tǒng)媒體和新興媒體，廣泛宣傳市局和縣委關(guān)于教育實(shí)踐活動(dòng)的重要精神和決策部署，宣傳教育實(shí)踐活動(dòng)的工作進(jìn)展和活動(dòng)成效，宣傳活動(dòng)中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法、好典型。教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要研究制定單位教育實(shí)踐活動(dòng)宣傳方案，對輿論引導(dǎo)工作進(jìn)行總體謀劃和具體安排。同時(shí)，注重加強(qiáng)理論研討交流，不斷創(chuàng)新理論成果。把握好輿論引導(dǎo)的時(shí)機(jī)、力度和效果，更好發(fā)揮評論、言論的引導(dǎo)作用，營造良好輿論氛圍。

（三）堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧，推動(dòng)中心工作。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，把開展活動(dòng)與貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神結(jié)合起來，與貫徹落實(shí)中央一系列重要會(huì)議精神結(jié)合起來，與落實(shí)省委十三屆七次、八次全會(huì)和市委四屆四次、五次全會(huì)精神，與省廳提出的“服務(wù)發(fā)展、保護(hù)資源、維護(hù)權(quán)益”總體要求結(jié)合起來，切實(shí)以作風(fēng)轉(zhuǎn)變推動(dòng)中心工作的落實(shí)，以服務(wù)發(fā)展的成果檢驗(yàn)教育實(shí)踐活動(dòng)的成效。要以教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，進(jìn)一步提升廣大黨員、干部的思想力、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力和凝聚力，不斷凝聚起“發(fā)展升級、小康提速、綠色崛起、實(shí)干興贛”的強(qiáng)大合力。奮力開啟全面深化改革、全面加快振興的新征程，為與全國同步全面建成小康社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。正確處理工學(xué)矛盾，既要保證活動(dòng)時(shí)間和質(zhì)量，又要認(rèn)真做好今年各項(xiàng)工作，確保兩手抓、兩不誤、兩促進(jìn)。

集中教育實(shí)踐活動(dòng)告一段落后，要認(rèn)真總結(jié)開展活動(dòng)的情況，向上級黨組織寫出專題書面報(bào)告并報(bào)市局教育實(shí)踐活動(dòng)辦，同時(shí)繼續(xù)抓好整改落實(shí)，不斷鞏固和發(fā)展教育實(shí)踐活動(dòng)成果。