導語：礦區(qū)管委會年度工作計劃一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆五中全會精神為指導，全面落實科學發(fā)展觀，圍繞科學發(fā)展、服務社會和諧這一主題，突出凝聚民心、推動發(fā)展、促進穩(wěn)定這一重點，為市六屆五次黨代會提出的加快轉型發(fā)展，推進富民強市，建設富裕文明和諧新宜都而努力奮斗。

二、目標要求

以“打造平安礦區(qū)，構建和諧松宜”為目標，大力實施“凝心聚力工程”，著力創(chuàng)建和諧班子、和諧隊伍、和諧機制，進一步解放思想，轉變作風，提高執(zhí)政能力和執(zhí)政水平，全面推進礦區(qū)各項事業(yè)持續(xù)健康快速發(fā)展。

三、具體措施

（一）大力實施“凝心聚力工程”，全面推進黨的建設和反腐倡廉建設，為礦區(qū)和諧發(fā)展提供堅強的政治保證。

1、強化班子建設，增強向心力。以“凝心聚力”活動為抓手，著力把各級領導班子建設成為堅持集體領導、民主科學決策、求真務實、廉潔高效、親民愛民的好班子。

2、加強黨員干部隊伍建設，增強戰(zhàn)斗力。加強對社區(qū)及二級單位班子成員的學習教育，把管好隊伍作為首要工作來抓。通過貫徹中央《關于加強黨員經常性教育的意見》等4個長效機制文件和總書記關于大力提倡八個方面良好風氣的要求，錘煉黨員干部隊伍的思想政治素質、工作作風和工作能力。

3、深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，增強凝聚力。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，以“一卡一書一榜”為載體，進一步統(tǒng)一思想，凝聚力量，形成黨群共建、全民參與的活動氛圍，切實抓好黨的基層黨組織“五個基本”建設。官渡坪管理區(qū)黨總支和壇子口社區(qū)黨總支爭創(chuàng)宜都市基層黨建工作示范點。建立健全黨員教育管理長效機制，扎實開展好社區(qū)無職黨員設崗定責和黨員春季教育培訓活動。

4、深入開展礦區(qū)黨風廉政建設和反腐倡廉工作，為礦區(qū)健康持續(xù)發(fā)展保駕護航。深入學習貫徹黨的十七屆五中全會精神，加強監(jiān)督檢查，確保中央和省市各項惠民政策落到實處，不斷推進黨風廉政建設“十個全覆蓋”工作，全面貫徹落實黨員干部“廉政準則”，嚴肅查認各種違紀違法行為。

5、切實加強效能建設，轉變工作作風。班子成員帶頭，大興調查研究之風,深入社區(qū)，深入居民戶,開展調查研究，加強督導檢查，及時解決和處理發(fā)展中出現的困難和問題。進一步加強檔案管理，保證各種資料及時分類、整理、歸檔。

6、扎實開展黨建帶工建、婦建、團建工作。以創(chuàng)建“工人先鋒號“為載體，開展“創(chuàng)建學習型工會組織、爭做知識型職工活動。不斷加強礦區(qū)團員隊伍建設和管理工作，積極開展“婦女兒童權益維護行動”，深化“文明創(chuàng)建活動”，推動解決礦區(qū)居民最關心、最直接、最現實的問題。。

7、認真開展國防教育活動，加強民兵組織建設，不斷提升礦區(qū)武裝工作水平。

（二）大力實施“促進再就業(yè)工程”和“社會保障工程”，推動各項社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

1、強化就業(yè)服務，深入開展“促進再就業(yè)工程”。一是大力宣傳貫徹黨和國家就業(yè)政策，鼓勵下崗失業(yè)人員靈活就業(yè)、自謀職業(yè)和創(chuàng)辦小型企業(yè)，并依據《湖北省就業(yè)促進條例》做好創(chuàng)業(yè)扶持工作。二是積極組織引導下崗失業(yè)人員參加市就業(yè)培訓中心舉辦的各類技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，增強礦區(qū)下崗失業(yè)人員的就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力，全年力爭培訓100人以上。三是做好就業(yè)援助工作，努力將礦區(qū)就業(yè)困難人員納入就業(yè)援助范圍。四是進一步加強公益性崗位聘用人員的考核和管理。

2、完善勞動社會保障服務體系，扎實開展“社會保障工程”。堅持社會保障均等化和社會保障全覆蓋。一是切實抓好各保險政策的落實，進一步擴大各項保險的參保率。二是加大社會救助工作力度，積極加強對低保救助及大病救助政策的宣傳。進一步規(guī)范低保管理工作，做到應保盡保，應退盡退。

3、加強人口與計劃生育工作。一是進一步完善和實施計劃生育獎勵扶助制度和利益導向機制，大力開展生育文明建設“三級聯創(chuàng)”活動，力爭建立2個生育文明示范社區(qū)、1個基層群眾自治示范社區(qū)、1個信息化建設示范社區(qū)和1個基層基礎規(guī)范化建設示范社區(qū)。二是推動社區(qū)計生工作規(guī)范化和民主管理，全面落實“人口計生信息網絡化工程”。三是繼續(xù)深化人口計生工作目標管理責任制綜合改革，堅決執(zhí)行計劃生育責任追究和“一票否決”制度。四是認真做好計生協(xié)會的換屆工作。

4、切實加強殘聯工作。重點做好“陽光家園”殘疾人托養(yǎng)服務需求的調查，積極爭取假肢安裝、輪椅車贈送等有關政策的落實。

5、積極做好礦區(qū)教育、衛(wèi)生、文化事業(yè)的協(xié)調管理，推動無線廣播、農家書屋進小區(qū)。

6、加大對上爭取政策資金力度，促進各項惠民政策的落實。

（三）大力實施“安家工程”，建設和諧優(yōu)美新礦區(qū)。

一是成立“安家工程”領導小組，組建項目工作專班，加強組織領導，強化檢查督辦。二是加大宣傳力度，使廣大群眾充分認識實施礦區(qū)安家工程的意義和目的。三是嚴把項目建設的審批關、質量關、進度關和驗收關。全年力爭完成新建666套廉租房、100套經濟適用房、200套改造廉租房，讓廣大居民住的放心、住的安心、住的舒心。

（四）大力實施“關愛工程”，構建和諧文明新礦區(qū)。

一是加強對老年工作政策法規(guī)的宣傳。重陽節(jié)期間組織一次離退休人員代表集體活動，開展尊老、愛老、助老先進事跡評選。二是大力推進為老服務體系建設。以滿足“三無”老人、低保老人、殘疾老人、空巢老人生活需求為重點，采取無償、低償、有償相結合的方式為他們提供生活照料、精神慰籍、衛(wèi)生保健等方面的服務。原則上機關工作人員、社區(qū)干部每人聯系一名留守兒童、一個空巢老人。三是深入貫徹老年優(yōu)待辦法，做好老年維權工作。適時舉辦中秋茶話會，及時聽取了解他們的意見和建議。四是為各老年支部征訂《老年文匯報》、《中國老年報》等學習資料，不斷豐富老年人精神文化生活。

（五）深入開展綜治信訪維穩(wěn)“五訪工程”，構建和諧穩(wěn)定新礦區(qū)。

抓住影響礦區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎性問題，深入開展超前預訪、真誠接訪、帶案下訪、協(xié)調息訪、真情回訪的“五訪工程”，確保礦區(qū)無重大刑事案件、治安案件及群體性事件的發(fā)生。

1、加強基層綜治隊伍建設，加強業(yè)務培訓，提高隊伍業(yè)務素質和實際工作能力。

2、化解矛盾，重點預防，扎實開展信訪維穩(wěn)“五訪”工程。一是認真開展社情民意走訪工作，把“超前預訪”工作做好做實。二是建立礦區(qū)領導班子成員定期接待群眾來訪制度。黨工委書記每月安排一天時間接待群眾來訪，其它領導班子成員每周輪流值周接待來訪群眾，在“真誠接訪”的同時做好“協(xié)調息訪”工作。三是推行領導包案責任制及“帶案下訪”工作制度，做到包對象、包教育、包化解、包息訪。四是狠抓督導落實，切實做到“真情回訪”。強化相關部門和社區(qū)的主體責任，落實首辦責任制，把矛盾化解在基層。五是建立績效考核機制，把接待群眾來訪工作納入領導班子成員及各部門、各社區(qū)效能考核的重要內容，實行每月考核評分。

3、扎實開展平安創(chuàng)建工作。以創(chuàng)建平安單位、平安社區(qū)、文明家庭等活動為載體，扎實開展平安創(chuàng)建活動，努力提高人民群眾對綜合治理的知曉率和滿意率。

（六）強化安全生產監(jiān)管及地質災害防治工作，促進和諧平安礦區(qū)建設。

1、加強煤礦安全生產的監(jiān)管。繼續(xù)實行班子成員及安辦負責人包點包礦責任制，實行安全生產風險責任保證金制度，健全考核獎懲機制。制發(fā)《松宜礦區(qū)煤礦企業(yè)安全生產百分考核辦法》，進一步明確職責，加強監(jiān)管，有效防范煤礦安全責任事故的發(fā)生。

2、積極向上爭取資金，進一步加強地質災害防治工作。強化監(jiān)測信息反饋制度和汛期值班制度，完善礦區(qū)地質災害群測群防體系，強化落實地災群測群防職責，加大日常監(jiān)測力度及隱患排查力度。

3、強化礦區(qū)消防安全，以火災隱患整治工作為重點，加強對礦區(qū)住房的消防安全監(jiān)管，嚴防重大火災事故發(fā)生。