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按照建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系的總體要求和公司黨委關(guān)于加強廉政文化建設的工作部署，進一步推進我場反腐倡廉工作，結(jié)合企業(yè)實際，現(xiàn)就加強企業(yè)廉政文化建設作出如下規(guī)劃。

一、加強企業(yè)廉政文化建設的重要性

廉政文化是人們關(guān)于廉政知識、信仰、規(guī)范和與之相適應的行為方式、社會評價的總和。它是以先進的廉政制度為基礎，以先進的廉政理論為統(tǒng)領，以先進的廉政思想為核心，以先進的廉政文學藝術(shù)為載體，是廉政建設與文化建設相結(jié)合的產(chǎn)物，是深入推進反腐倡廉工作的迫切需要。通過廉政文化建設，加大正面宣傳引導力度，用健康向上的、先進的廉政文化占領思想陣地，促進企業(yè)健康、持續(xù)、快速的發(fā)展。

二、指導思想和總體目標

指導思想：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以立黨為公、執(zhí)政為民為核心，以艱苦奮斗、廉潔奉公為主題，以宣傳廉政制度和廉潔理念為重點，將廉政文化融入到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和職工生活的方方面面，廣泛依靠職工群眾，為企業(yè)“好中求快，跨越發(fā)展”，建設富強和諧臺南創(chuàng)造良好的廉政文化環(huán)境。

總體目標：按照黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，充分發(fā)揮廉政文化的教育、示范、熏陶、導向作用，引導全體職工，特別是黨員領導干部牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀、地位觀，努力營造尊廉、崇廉、守廉的濃厚氛圍，逐步構(gòu)建與企業(yè)制度相協(xié)調(diào)、與企業(yè)發(fā)展相適應，與企業(yè)文化相傳承的具有臺南特色的廉政文化體系。

三、領導體制和工作機制

企業(yè)廉政文化建設要充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、工會以及黨校、政校等部門的職能優(yōu)勢，努力構(gòu)建大宣教”的工作格局，形成黨委統(tǒng)一領導，紀委組織協(xié)調(diào)，有關(guān)部門密切配合，廣大職工積極參與的廉政文化建設領導體制和工作機制。

各級黨組織要把廉政文化納入企業(yè)文化建設的整體規(guī)劃，納入文明單位創(chuàng)建的重要內(nèi)容，納入黨風廉政建設責任制檢查考核的重要范疇，切實加強領導。紀檢監(jiān)察部門要加強對廉政文化建設的組織協(xié)調(diào)，認真謀劃，結(jié)合企業(yè)廉政文化建設的總體目標和年度工作安排，進行任務分解，制定工作制度，加強責任考核，實行目標管理和過程管理，確保廉政文化建設的各項任務落到實處。

四、創(chuàng)新載體，搭建活動平臺

企業(yè)廉政文化建設要圍繞教育講廉、活動促廉、媒體傳廉、典型導廉的思路，豐富廉政文化活動內(nèi)容，拓展廉政文化載體，使黨員領導干部和職工，在日常工作和學習生活中接受廉政文化熏陶，強化正確行使權(quán)力，廉潔從業(yè)，誠實守信意識。

要與創(chuàng)建學習型組織相結(jié)合，開展“讀書修德、以德律己”活動，倡導企業(yè)職工，特別是黨員領導干部要深入學習“三個代表”重要思想和十七大精神，做到理論上清醒，政治上堅定，行動上自覺，讀廉文、思廉潔、揚正氣、樹新風，成為勤政廉政的帶頭人。

要與黨風廉政和法紀教育相結(jié)合，結(jié)合黨員干部的實際，通過講廉政黨課、黨紀條規(guī)測試、正反面典型教育、預防職務犯罪知識講座等多種形式，開展反腐倡廉教育，同時把廉政文化和黨風廉政建設的相關(guān)內(nèi)容納入黨員干部培訓、職工業(yè)務技能教育的教學計劃，進一步增強廉政教育的廣泛性和有效性。

要與企業(yè)經(jīng)營管理相結(jié)合，把廉政文化建設與企務公開、民主管理等促進企業(yè)黨風廉政建設，改善企業(yè)內(nèi)部關(guān)系的措施緊密結(jié)合起來，營造廉潔、清正、和諧的內(nèi)部環(huán)境，不斷提高企業(yè)經(jīng)營、管理水平。

要充分發(fā)揮宣傳輿論的導向作用。利用《臺南風采》、內(nèi)部網(wǎng)、宣傳櫥窗、黑板報、職工文化廣場等宣傳陣地，宣傳反腐倡廉的指導思想、方針政策、黨紀政紀和法律法規(guī)，宣傳場黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要舉措和工作成果。開展廉政書畫比賽，廉政文藝演出等活動，讓職工群眾經(jīng)常能夠聽到反腐倡廉之聲，經(jīng)?？吹椒锤嬅?，深刻感受到廉政文化氣息，把廉政文化融入到企業(yè)文化之中，滲透到企業(yè)經(jīng)營管理之中，不斷深化企業(yè)廉政文化建設。