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立足本職樂奉獻(xiàn)甘當(dāng)職工“娘家人”

張××，男，歲，大專學(xué)歷，中共黨員，年參加工作，年擔(dān)任縣工業(yè)系統(tǒng)工會主席，年至今任縣經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)工會聯(lián)合會主席、工業(yè)總公司副總經(jīng)理。自從從走上工會工作崗位后，他以全心全意為人民服務(wù)為宗旨，以崇高的事業(yè)心和強(qiáng)烈的責(zé)任感，以百倍的工作熱情，勤勤懇懇，忘我工作，履行著自己的職責(zé)，實踐著“三個代表”重要思想，為工會工作默默地奉獻(xiàn)著光和熱，在平凡的崗位上做出了突出的成績?？h經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)工會次被評為全縣“先進(jìn)集體”，他本人先后次被縣委、縣政府評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”，次被評為“先進(jìn)工作者”，連續(xù)年被評為“優(yōu)秀工會主席”。

一、加強(qiáng)組織建設(shè)，工會工作步入規(guī)范化軌道

經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)工會組建于××年初，當(dāng)時，由于受企業(yè)改制等因素影響，所屬單位和企業(yè)半數(shù)以上工會組織不健全，新建私營企業(yè)沒有建立工會。有些雖然有工會組織，但也大多是徒有虛名，工作工作沒有正常開展。有的單位和企業(yè)認(rèn)為，工會組織可有可無，有的認(rèn)為成立工會會成為企業(yè)的包袱，還有的認(rèn)為工會是組織工人與企業(yè)唱的組織。面對人們認(rèn)識上的誤區(qū)和嚴(yán)峻的現(xiàn)實，沒有氣餒。他想，開展工會工作，組織建設(shè)是前提，沒有工會組織，其它一切都無從談起。于是，他上任后便馬不停蹄地把工會組織建設(shè)作為當(dāng)務(wù)之急

一是健全和完善了工會組織機(jī)構(gòu)。他深入所屬單位和企業(yè)，認(rèn)真細(xì)致調(diào)查，苦口婆心地做思想工作，講建立工會的作用和意義。有的企業(yè)負(fù)責(zé)人白天找不到，他就晚上找到家，有的出差不在，他就星期天守在企業(yè)負(fù)責(zé)人的家。精誠所至金石為開。張××的誠意感動了企業(yè)負(fù)責(zé)人，他也以扎實的工作，消除了許多人對工會工作認(rèn)識上的誤區(qū)。從宣傳籌備，到提名侯選人，直到工會成立，他都一環(huán)接一環(huán)地親臨現(xiàn)場檢查指導(dǎo)，經(jīng)過兩個多月的艱辛努力，家私營企業(yè)順利組建了工會組織，選舉產(chǎn)生了基層工會負(fù)責(zé)人，讓職工有了自己的家。隨著國有企業(yè)的改革，絳縣原國有企業(yè)和集體企業(yè)工會隨之解散，職工一度處于無組織狀態(tài)，組織和落實一些政策非常困難。他了解這些情況后，認(rèn)真進(jìn)行了調(diào)查研究，走訪聽取了原企業(yè)工會負(fù)責(zé)人的建議，針對實際情況，化片為整，就近建會，把多名下崗職工化為大塊，重新組建了個基層工會，推選了七名工會負(fù)責(zé)人，把分散多年的職工重新組織到了起來，讓廣大職工又回到了自己的“家”。不到半年時間的內(nèi)，在張××的不懈努力下，所屬個單位、個企業(yè)全部建立起了工會組織，會員人數(shù)達(dá)人，是絳縣人數(shù)最多、涉及面最廣的一個系統(tǒng)工會。

二是建立完善了各項規(guī)章制度，做到了工會工作有章可循。為了使各工會工作有有條不紊地運(yùn)作，張××和一班人制定了“工會主席職責(zé)”、“工會委員會職責(zé)”、“女工委員職責(zé)”等規(guī)章制度，使工會工作逐步走向制度化、規(guī)范化。

三是建立了“職工之家”。在張××的動員之下，各單位和企業(yè)投入多萬元資金，加大了工會活動室建設(shè)力度，購置了電視、、書籍、象棋及各種健身、娛樂器材余件，建成了高標(biāo)準(zhǔn)的工會活動室個，使職工們在業(yè)余時間有自己的活動場所，為工會開展活動提供了良好的條件。

四是工會工作機(jī)制不斷完善。制定了系統(tǒng)工會和各基層工會委員會委員工作職責(zé)和工作目標(biāo)，做到工作有計劃、有檢查、有總結(jié)，完善了工會工作機(jī)制，提高了工會工作水平。

在張××的努力下，絳縣經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)工會一改往日散、軟、癱的局面，形成了網(wǎng)絡(luò)健全，動轉(zhuǎn)順暢，工作規(guī)范的新格局，為其它各項工作的順利開展提供了堅強(qiáng)的組織保障。公務(wù)員之家版權(quán)所有

二、發(fā)揮職能作用，切實維護(hù)職工權(quán)益

維護(hù)職工的合法權(quán)益是工會的一項重要職能。幾年來，張××牢記使命，竭盡全力，認(rèn)真貫徹《工會法》、《勞動法》和《社會權(quán)益保障法》，切實維護(hù)了廣大職工的權(quán)益。

一是為下崗失業(yè)人員系上“安全帶”。隨著國有企業(yè)改革的不斷深化，原國有企業(yè)化肥廠、印刷廠等家企業(yè)先后處于停產(chǎn)狀態(tài)，名職工生活無著落，養(yǎng)老保險無人繳納，職工退不了休，職工意見很大，情緒很不穩(wěn)定，時有上訪、告狀事件發(fā)生，給社會造成不穩(wěn)定因素。針對企業(yè)現(xiàn)狀，作為縣工業(yè)企業(yè)改制領(lǐng)導(dǎo)小組副組長，張××認(rèn)真調(diào)查研究，拿出了解決問題的具體意見，協(xié)調(diào)完成了企業(yè)改制的一系列配套工作，實踐了黨的政策，體現(xiàn)了工會的推動力，維護(hù)了職工的權(quán)益。其中為名職工繳納養(yǎng)老保險，為名職工發(fā)放一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償萬元。對于進(jìn)入再就業(yè)服務(wù)中心的職工，他們聯(lián)系勞動部門、技術(shù)院校對他們進(jìn)行免費(fèi)技能培訓(xùn)和自主創(chuàng)業(yè)講座，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，增加自信心，多方開辟就業(yè)渠道，自主創(chuàng)業(yè)。通過培訓(xùn)、職業(yè)介紹、幫扶等形式，現(xiàn)有余名下崗職工重新走向新的工作崗位；幫助協(xié)調(diào)余名下崗職工領(lǐng)取小額無息貸款余萬元，用于自主創(chuàng)業(yè)，幫扶名下崗職工創(chuàng)建企業(yè)，已初成規(guī)模，如××化工、××化工、××制藥等為國家年繳利稅達(dá)余萬元，安置下崗職工余人。對于年齡偏大，暫無就業(yè)能力的名職工，給予經(jīng)濟(jì)幫助，發(fā)放下崗生活費(fèi)，大病醫(yī)療費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)等生活補(bǔ)助，三年期滿后，針對實際情況，對年齡女、男歲以上的下崗職工，再一次發(fā)放生活費(fèi)，實施了、工程。同時，組織實施了剩余的無就業(yè)的名下崗職工進(jìn)行再一次就業(yè)培訓(xùn)，進(jìn)入失業(yè)保險所，發(fā)放失業(yè)保險金。對失業(yè)保險期滿后，還沒有再就業(yè)的名下崗職工，他又想方設(shè)法、多方聯(lián)系，使他們領(lǐng)取了最低生活保障金。

二是做在崗職工的“保護(hù)神”。近年來，隨著私營企業(yè)的崛起，個別單位用工一度很亂，職工的工資得不到保障，工休日得不到保證。針對這一現(xiàn)象，他組織協(xié)調(diào)各職能部門挨廠進(jìn)行檢查，對沒有簽集體合同的企業(yè)，現(xiàn)場辦公，現(xiàn)場簽約，規(guī)范了企業(yè)用工行為。目前，所屬企業(yè)用工合同簽約率達(dá)到％。他積極與廠方協(xié)商了職工工資待遇、工休日待遇、工傷、醫(yī)療等待遇，解決各類勞資糾紛起，為職工爭取回應(yīng)得的工資、補(bǔ)助萬余元。

三是成為職工的“貼心人”。關(guān)心職工生活，不斷開展送溫暖活動，是張曉紅多年來形成的一個習(xí)慣。他堅持深入基層職式家里，傾聽職工的呼聲和要求，為他們解決生產(chǎn)、生活中的實際困難，幾年來，他先后走訪慰問困難職工多戶，幫助戶下崗職工子女圓了大學(xué)夢，對名困難職工實行微機(jī)檔案管理，組建了困難職工援助中心，提供法律服務(wù)，聯(lián)系職介所個，培訓(xùn)基地個，安置基地個，免費(fèi)組織培訓(xùn)下崗職工余人次，發(fā)放本地特困職工優(yōu)惠證余證（持證到本地就醫(yī)、購物、坐車優(yōu)惠政策減免——費(fèi)用），號召本系統(tǒng)的干部職工為特困戶救助余元，定期對勞模、老同志進(jìn)行看望和幫助，特別是過年過節(jié)，不忘看望離退休干部，帶去組織的關(guān)心和慰問，深受廣大職工和老同志的擁護(hù)，感覺到他是他們心中的貼心人，好多職工，有事無事，經(jīng)常到他那里看看，了解了解情況，給他談?wù)勛约旱南敕ǎ麄円寻压?dāng)成了自己的家，經(jīng)?；丶铱纯?。

三、加強(qiáng)精神文明建設(shè)，建立高素質(zhì)的職工隊伍。

為充分發(fā)揮工人在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的主力軍作用，近幾年來，張××帶領(lǐng)一班人著力狠抓經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)職工的精神文明建設(shè)，大力提高職工的整體素質(zhì)，使工人為企業(yè)和當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

首先提高職工的政治素質(zhì)。他要求各基層工會定期組織全體職工學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想及十六屆四中、五中全會精神。在學(xué)習(xí)的同時開展愛國主義教育、法制教育、社會公德、職業(yè)道德教育。在他的主持下，縣經(jīng)貿(mào)工會開展了辦各類學(xué)習(xí)班、觀看電視教育片、警示教育片、辦主題板報、及宣傳欄等多種形式教育，通過一系列活動，使廣大職工明確了自己的職責(zé)和任務(wù)，擺正了國家、集體、個人三者之間的利益關(guān)系，改進(jìn)了職工的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)，樹立了大局意識、服務(wù)意識、奉獻(xiàn)意識。

其次，認(rèn)真搞好技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵。隨著改革的不斷深入，技術(shù)要求越來越高，為適應(yīng)當(dāng)前形勢，培養(yǎng)職工“一工多能，一人多用”，縣經(jīng)貿(mào)工會組織本系統(tǒng)職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵，特別是專業(yè)技術(shù)人員，對他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn)，全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能，在加強(qiáng)對職工培訓(xùn)的同時，還多次組織職工開展崗位技術(shù)練兵，對技術(shù)過硬的職工給予獎勵。通過這些活動，充分調(diào)動了廣大職工的積極性，發(fā)揮了職工的主觀能動性，增強(qiáng)了職工的主人翁意識，保證了單位各項工作的順利完成。

第三、開展豐富多彩的群眾文化體育活動，增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力。為了增強(qiáng)職工的凝聚力和向心力，張××與一班人把精神文明建設(shè)和工會的創(chuàng)建活動結(jié)合起來，積極組織機(jī)關(guān)職工開展各種形式的文化體育活動，凡是縣上舉辦的各項活動都能積極參加，既增強(qiáng)了職工的體質(zhì)，又培養(yǎng)了職工頑強(qiáng)拼搏、積極向上的作風(fēng)。一是在“三八”期間，組織女職工參加縣婦女運(yùn)動會，慶祝婦女節(jié)日，倡導(dǎo)尊重和保護(hù)婦女合法權(quán)益的良好道德風(fēng)尚。二是“五一”期間，組織職工參加自行車、象棋、排球和乒乓球比賽，豐富職工文化生活，增強(qiáng)職工身體素質(zhì)，努力培養(yǎng)職工頑強(qiáng)拼搏、積極向上的作風(fēng)。三是組織職工進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)座談，增強(qiáng)職工為民服務(wù)意識，加強(qiáng)工會工作交流。四是組織經(jīng)常性的學(xué)習(xí)和娛樂活動。組織職工參加象棋、釣魚、體育比賽等，搞得有聲有色，既活躍了職工的文化生活，又加強(qiáng)了工企關(guān)系，像××化工、通信公司等企業(yè)組織職工出去旅游、參觀、歌詠比賽等活動，大大提高了職工生活水準(zhǔn)，也激發(fā)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性，從而給企業(yè)注入了活力，推動了企業(yè)的發(fā)展。

四、提高自身修養(yǎng)，樹立良好形象，做搞好工會工作的奉獻(xiàn)者

作為全縣經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的工會主席，張××同志能夠把堅定的共產(chǎn)主義信念與獻(xiàn)身工運(yùn)事業(yè)相結(jié)合，具有較強(qiáng)的工作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能全面執(zhí)行黨的路線方針政策，踐行“三個代表”重要思想。從事工會工作以來，他首先強(qiáng)化學(xué)習(xí)，完善自我。他能夠帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”重要思想，帶頭實踐“三個代表”重要思想，用“三個代表”重要思想武裝自己頭腦。他經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，廣泛了解工作的實際情況。始終堅持理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng)，堅持用“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)工會工作。按照“三個代表”的要求，改造主觀世界和客觀世界，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和全心全意為人民服務(wù)的思想，用所學(xué)的理論指導(dǎo)工會工作。幾年來，寫學(xué)習(xí)筆記十多萬字；其次，他嚴(yán)格約束，正己律人。要求別人做的，自己首先做到；禁止別人做的，自己首先不做。他始終堅持民主集中制原則，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，和班子成員同心協(xié)力，團(tuán)結(jié)共事。他求真務(wù)實，敬業(yè)奉獻(xiàn)；第三，他保持不驕不躁、謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng)。他以執(zhí)著的敬業(yè)精神，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，求真務(wù)實的態(tài)度，敢于實踐的創(chuàng)新精神，在工作崗位上，一步一個腳印，一步一個提高，取得了較好的成績。為了工作，他忘記了家庭，忘記了節(jié)假日，忘記了病痛，把全部身心投入到了工會工作中。

張××同志在自己平凡的工作崗位上，用辛勤的汗水和對事業(yè)的忠誠，留下了一串閃光，樹立起了一個工會干部的良好形象。面對新的征程，他豪情滿懷，決心以更加高昂的斗志，更加沖天的干勁，再做新貢獻(xiàn)，譜寫新篇章！