導(dǎo)語：廉政文化內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)動員講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)的重大意義。

第一，建設(shè)先進(jìn)文化是堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，順應(yīng)形勢的發(fā)展，引領(lǐng)隊(duì)伍推進(jìn)工作，拓展事業(yè)的必然要求。隨著我國政治、經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深化和對外開放的不斷擴(kuò)大，機(jī)關(guān)職能、機(jī)構(gòu)和工作方式發(fā)生了很大變化，新形勢、新任務(wù)為機(jī)關(guān)工作創(chuàng)造了更廣闊的發(fā)展空間，也提出了新挑戰(zhàn)。要抓住機(jī)遇、迎接挑戰(zhàn)、把握主動，增強(qiáng)憂患意識、責(zé)任意識、發(fā)展意識，更好地完成歷史賦予管理局的重要使命，需要有先進(jìn)的文化建設(shè)作引導(dǎo)。

第二，建設(shè)先進(jìn)的文化是構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的必然要求。構(gòu)建和諧社會是黨的十六大確定的一項(xiàng)政治任務(wù)，黨政機(jī)關(guān)責(zé)無旁貸應(yīng)走在全社會前列，率先構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)。和諧機(jī)關(guān)，廉政是重要的基石，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)，需要個(gè)體身心的和諧、需要團(tuán)隊(duì)的和諧，需要制度建設(shè)保障和諧、更需要文化的支撐。所以我們必須要開展以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)。

第三，建設(shè)先進(jìn)的文化也是我局建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制的必然要求。在今年上半年的黨員先進(jìn)性教育活動中，我局在思考如何建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制時(shí)，提出了以加強(qiáng)制度建設(shè)、做好制度設(shè)計(jì)來拓展先進(jìn)性教育活動成果、使黨員長期保持先進(jìn)性的思路。為了把制度建設(shè)落到實(shí)處，我們提出把制度建設(shè)提升到文化建設(shè)的層面加以推進(jìn)，發(fā)揮文化所具有的影響、滲透、陶冶功能，把制度的要求潛移默化地轉(zhuǎn)化為個(gè)人內(nèi)在素質(zhì)，使制度持久深入地發(fā)揮作用。結(jié)合貫徹《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》和廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)的要求，局黨組提出了在全局開展以廉政文化為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的意見。

圍繞以上思路和要求，在今年下半年，局黨組進(jìn)行了認(rèn)真組織和精心安排，自上而下、自下而上開展了一系列的準(zhǔn)備工作，統(tǒng)一全局干部職工思想認(rèn)識，奠定文化建設(shè)的思想基礎(chǔ)。一是積極參加全省廉政演講比賽活動，進(jìn)行宣傳造勢，營造氛圍。6月底在省級機(jī)關(guān)工委委托省管理局代表省級機(jī)關(guān)參加全省廉政演講比賽活動時(shí)，局黨組認(rèn)為這是加強(qiáng)我局廉政文化建設(shè)的一個(gè)良好契機(jī)，明確要求要抓住這一契機(jī)推動全局的廉政文化建設(shè)。為此，我們在全局上下進(jìn)行了廣泛地宣傳發(fā)動，組織開展了3次廉政建設(shè)演講宣傳活動，為機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動拉開了序幕；二是多方面、多渠道廣泛征求機(jī)關(guān)文化建設(shè)意見。我們多次組織召開了機(jī)關(guān)部門負(fù)責(zé)人和局屬單位負(fù)責(zé)人等各類座談會，開展談心活動，就機(jī)關(guān)文化建設(shè)廣泛征求意見，從理論與實(shí)踐兩個(gè)方面，全方位、多角度地對機(jī)關(guān)文化建設(shè)進(jìn)行科學(xué)性、可行性、有效性論證，確保文化建設(shè)充滿生機(jī)和活力；三是將《加強(qiáng)以廉政文化為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)的意見》（討論稿），發(fā)到機(jī)關(guān)處室和局屬單位，要求組織全員進(jìn)行討論、征求意見，目的就是把討論的過程作為統(tǒng)一思想認(rèn)識，進(jìn)行自我教育的過程。四是結(jié)合五中全會精神學(xué)習(xí)教育，組織機(jī)關(guān)處以上干部和局屬單位負(fù)責(zé)同志參觀學(xué)習(xí)省移動通信公司的企業(yè)文化建設(shè)，組織黨委紀(jì)檢和辦公室有關(guān)同志觀摩省第三屆企業(yè)文化年會，學(xué)習(xí)和借鑒企業(yè)文化建設(shè)取得的有效經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步拓寬文化建設(shè)的視野，為我局全面開展文化建設(shè)活動打下良好的基礎(chǔ)；五是發(fā)動全局干部職工收集、選擇名言警句，并懸掛在辦公場所自我陶冶自我激勵(lì)。將收集到的238條名人名言中初選出的40多條又下發(fā)到處室、局屬各單位，要求干部職工進(jìn)行精選、補(bǔ)充，并呈述理由。目的就是引導(dǎo)大家把這一過程作為自我教育、自我提高并形成共識的過程。通過上述一系列的工作，奠定了文化建設(shè)的群眾基礎(chǔ)和思想基礎(chǔ)，在全局形成了共識，明確了目標(biāo)，堅(jiān)定了信心。

二、明確目標(biāo)，把握好以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)的核心任務(wù)。

我局以廉政文化為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)是一個(gè)永無終結(jié)的長期過程，從現(xiàn)在起及“十一五"期間，是我局構(gòu)建機(jī)關(guān)文化的第一個(gè)階段，重點(diǎn)要從三個(gè)方面予以推進(jìn)。

（一）樹立和弘揚(yáng)以廉政文化為核心的價(jià)值理念。

一是要形成共同的愿景。我們必須明確宗旨和使命，胸懷全省發(fā)展的大局，牢記職能，規(guī)范從政行為，創(chuàng)新體制機(jī)制，謀劃機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作的發(fā)展。二是要形成以廉政文化為核心的價(jià)值理念。以廉政為核心的價(jià)值理念是機(jī)關(guān)文化的基礎(chǔ)，是全體成員的行為準(zhǔn)則。我們要促進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)管理、保障、服務(wù)事業(yè)的發(fā)展，必須確立以廉政文化為核心的價(jià)值理念，自覺以廉政理論武裝頭腦，以制度準(zhǔn)則規(guī)范行為，以嚴(yán)謹(jǐn)作風(fēng)履行職責(zé)，遵守道德操守，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)。三是要形成開拓進(jìn)取的機(jī)關(guān)精神。機(jī)關(guān)精神是機(jī)關(guān)工作人員信念、意志、風(fēng)格、準(zhǔn)則的綜合體現(xiàn)。管理局的機(jī)關(guān)精神應(yīng)充分體現(xiàn)中華民族傳統(tǒng)的民族精神、愛國主義精神、集體主義精神和時(shí)代精神，同時(shí)還應(yīng)富有管理局鮮明特色，形成并弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)、任勞任怨、無私奉獻(xiàn)、敬業(yè)勤業(yè)精業(yè)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的精神。

（二）建立健全以廉政文化為基礎(chǔ)的管理規(guī)范。

制度建設(shè)具有長期性和根本性。用制度規(guī)范行為，確保工作規(guī)范、有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)；確保工作人員傾心、盡力、勤政廉政是制度建設(shè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。我們要建立健全以廉政為基礎(chǔ)的管理規(guī)范：一是要按照黨紀(jì)黨規(guī)和國家法律規(guī)定制定我局教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗的具體措施，構(gòu)建反腐倡廉防范體系。二是要總結(jié)先進(jìn)性教育活動有益做法和成功經(jīng)驗(yàn)，建立我局保持黨員先進(jìn)性、規(guī)范干部職工行為的長效機(jī)制。三是要按照現(xiàn)代機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作特點(diǎn)，修訂、補(bǔ)充和完善崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等內(nèi)部管理制度，進(jìn)一步完善工作人員的行為準(zhǔn)則和道德規(guī)范；制定和完善面向機(jī)關(guān)、面向服務(wù)對象的管理服務(wù)、公務(wù)保障制度和考核評價(jià)體系。從制度上保證干部職工頂?shù)米≌T惑、抗得住侵蝕，依章辦事、依法行政，不斷改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高工作效能。促進(jìn)我局各項(xiàng)工作健康有序地開展，開創(chuàng)機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作的新局面。

（三）構(gòu)建和完善以廉政文化為前提的和諧體系。

和諧機(jī)關(guān)的建設(shè)，人是決定性因素。實(shí)現(xiàn)個(gè)體身心的和諧、人際關(guān)系的和諧、組織體系的和諧是構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)的有機(jī)組成部分。構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)首先要人和。實(shí)現(xiàn)人和，必需要用先進(jìn)的文化去教育人、引導(dǎo)人。要通過廉政文化的建設(shè)，增強(qiáng)黨員干部執(zhí)行制度和接受監(jiān)督的自覺性，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、政績觀，使每一位同志心里充滿陽光，積極向上；形成一種和諧的、融洽的、健康向上的人際關(guān)系。第二，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)必須形成團(tuán)結(jié)協(xié)作廉潔高效的組織體系。個(gè)人作用的發(fā)揮離不開群體的力量。要努力打造廉政團(tuán)隊(duì)、合作團(tuán)隊(duì)、和諧團(tuán)隊(duì)，努力追求1＋1＞2的合作效應(yīng)。第三，構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)必須形成組織之間強(qiáng)有力的支撐和協(xié)作。在全局形成一心一意謀發(fā)展，凝心聚力干事業(yè)的良好氛圍。使我局成為運(yùn)轉(zhuǎn)有序、清正廉潔、務(wù)實(shí)高效的和諧機(jī)關(guān)。

以廉政文化為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)要和著時(shí)代的節(jié)拍，圍繞發(fā)展大局，貼緊思想和工作實(shí)際，堅(jiān)持在實(shí)踐中探索，在探索中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中推進(jìn)。要不斷豐富內(nèi)涵，創(chuàng)新形式，鑄造精神，使我局的機(jī)關(guān)文化充分體現(xiàn)時(shí)代特征，成為先進(jìn)的文化，發(fā)展的文化、創(chuàng)新的文化。

三、力求實(shí)效，組織開展好以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動。

組織開展好以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)活動是全局的一項(xiàng)重大任務(wù)，各部門各單位必須堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭加強(qiáng)對機(jī)關(guān)文化建設(shè)的引導(dǎo)和指導(dǎo)，突出重點(diǎn)，培植亮點(diǎn)，解決難點(diǎn)，要采取各種措施和辦法，從整體上推進(jìn)以廉政文化為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)。

（一）抓啟動，統(tǒng)一思想形成共識。我局機(jī)關(guān)文化建設(shè)要從提煉管理局精神作為起點(diǎn)，賦予管理局精神以新的內(nèi)涵，使其富于時(shí)代氣息、符合時(shí)代特征。在總結(jié)、提煉和歸納我局機(jī)關(guān)精神過程中要堅(jiān)持群眾性的自我教育，自我提升。通過問卷、座談、征文等多種形式，充分發(fā)動全局干部職工廣泛參與形成共識，樹立共同的愿景，提煉共創(chuàng)的機(jī)關(guān)精神，培育共享的和諧環(huán)境。

（二）抓基礎(chǔ)，促進(jìn)他律帶動自律。制度建設(shè)既是文化建設(shè)的內(nèi)容，也規(guī)范著文化建設(shè)的深度、影響著文化建設(shè)作用的發(fā)揮，是機(jī)關(guān)文化建設(shè)的基礎(chǔ)和保障。我局加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)，要結(jié)合省委、省政府提出20*年“制度建設(shè)年"和20*年“制度建設(shè)推進(jìn)年"的要求，結(jié)合建立黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制，認(rèn)真梳理和修改我局現(xiàn)行規(guī)章制度。對不適應(yīng)形勢發(fā)展和工作需要的予以廢止；部分不適應(yīng)的予以修訂完善；需要新建的制度認(rèn)真設(shè)計(jì)，切實(shí)增強(qiáng)可行性。并注重從以下幾個(gè)方面逐步建立健全我局的規(guī)章制度：一是將工作理念、管理理念轉(zhuǎn)化為工作和管理制度；二是將以人為本的育人觀念轉(zhuǎn)化為人力資源開發(fā)、核心競爭力激發(fā)制度；三是將培育機(jī)關(guān)風(fēng)氣和規(guī)范干部行為的措施轉(zhuǎn)化為機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)制度。通過制度的建立和完善，把機(jī)關(guān)理念、機(jī)制、風(fēng)氣等，轉(zhuǎn)化為機(jī)關(guān)人員的實(shí)踐行為。

（三）抓關(guān)鍵，優(yōu)化環(huán)境營造氛圍。增強(qiáng)滲透性和影響力是文化建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，更是培養(yǎng)人的重要手段，因此要繼續(xù)加大教育力度，深入開展各項(xiàng)活動，積極營造文化建設(shè)氛圍，把機(jī)關(guān)文化建設(shè)引向深入。首先要注重宣傳，加強(qiáng)文化建設(shè)的引導(dǎo)。要充分發(fā)揮局辦公場所、局域網(wǎng)、后勤雜志和建宣傳窗等宣傳工具在文化建設(shè)中的作用，加大宣傳力度，營造我局文化建設(shè)的氛圍。用氛圍潛移默化地影響人、激勵(lì)人、鼓舞人。其次要認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)和教育。堅(jiān)持分層施教，使廉潔從政成為機(jī)關(guān)文化建設(shè)的主旋律。各部門各單位要充分利用黨校培訓(xùn)、函授教育、中心組學(xué)習(xí)、報(bào)告會、座談會、研討會、交流讀書心得等多種形式，結(jié)合本單位、本部門實(shí)際，突出重點(diǎn)，分層設(shè)計(jì)，組織開展各類符合機(jī)關(guān)干部特點(diǎn)的文化活動。堅(jiān)持教育與引導(dǎo)、自律與他律相結(jié)合，使機(jī)關(guān)干部常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心；使全局干部職工遵守社會公德、恪守職業(yè)道德、弘揚(yáng)家庭美德。第三，要充分發(fā)揮各方面能動作用，形成全局聯(lián)動的局面。特別是黨、工、團(tuán)組織要充分發(fā)揮組織帶動作用，利用各自優(yōu)勢和各自陣地，緊密結(jié)合文化建設(shè)要求開展各項(xiàng)工作，以統(tǒng)一全局干部職工認(rèn)識，促使大家自覺地投身到文化建設(shè)工作中來。

（四）抓載體，激發(fā)生機(jī)與活力。通過開展各種健康向上的活動，不斷創(chuàng)新活動載體、活動形式，使文化建設(shè)活動滲透到工作的每個(gè)環(huán)節(jié)中、滲透到每個(gè)干部職工的一言一行中，使文化建設(shè)落到實(shí)處。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。要繼續(xù)推進(jìn)我局學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，大力培養(yǎng)勤奮學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐的風(fēng)氣，提高學(xué)習(xí)效果。二是樹立典型。每年要通過一定形式宣傳我局干部職工中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀典型人物，把無形的文化形象化、典型化。三是創(chuàng)立創(chuàng)建品牌。樹立全局干部職工在工作中創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，創(chuàng)建良好品牌的意識，逐步建立我局在政府采購、物業(yè)管理、幼兒教育等方面的品牌，深層次的推進(jìn)文化建設(shè)。四是開展各項(xiàng)主題活動。如開展人生格言和警句創(chuàng)作、諫言獻(xiàn)策比賽、作風(fēng)建設(shè)考評、論文撰寫評選以及管理局局歌和局標(biāo)創(chuàng)作等主題活動，提高干部職工在機(jī)關(guān)文化建設(shè)中的積極性和參與度。五是開展豐富多彩的文體活動。充分發(fā)揮工會、團(tuán)委等群團(tuán)組織的作用。經(jīng)常性地開展一些群眾喜聞樂見、寓教與樂的文體活動以及參加公益性活動，將趣味性、知識性和思想性結(jié)合起來，提高機(jī)關(guān)干部的人文修養(yǎng)，活躍機(jī)關(guān)文化生活，增強(qiáng)管理局的凝聚力。

四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)落地生根

建設(shè)具有管理局特點(diǎn)的機(jī)關(guān)文化是我們的共同追求，它需要全局干部職工的積極參與和共同努力，為了確保以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)落地生根，我們必須要做到三點(diǎn)。

一要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，形成全員參與格局。各部門各單位要高度重視以廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)建設(shè)，要把這項(xiàng)工作作為隊(duì)伍建設(shè)的重要抓手，納入到本部門本單位中心工作的整體規(guī)劃同部署，同落實(shí)，同檢查，同考核。各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要走在前列，充分發(fā)揮帶頭、示范和引導(dǎo)作用；中層管理人員要全力投入做好排頭兵，認(rèn)真抓好組織、實(shí)施和推進(jìn)工作；廣大干部職工要積極參與當(dāng)好主力軍，善于學(xué)習(xí)，勇于實(shí)踐，樂于創(chuàng)新。

二要求真務(wù)實(shí)，注重建設(shè)活動實(shí)效。推進(jìn)以廉政文化為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)，必須大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。機(jī)關(guān)文化建設(shè)是一項(xiàng)長期的任務(wù)，要堅(jiān)持不懈，持之以恒，堅(jiān)持長期性和階段性的統(tǒng)一。要因地制宜，注重實(shí)效，防止形式主義，不走過場、不超進(jìn)度、不搞花架子。要突出廉政勤政、敬業(yè)精業(yè)的精神，在樹立職業(yè)道德、規(guī)范行政行為、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)上下功夫；在更新管理理念、創(chuàng)新保障機(jī)制、優(yōu)化服務(wù)方式上下功夫；在提高自主履職能力和工作效能上下功夫，引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部職工崇尚真理、堅(jiān)持廉潔、固守法律、篤守誠信，養(yǎng)成并弘揚(yáng)良好的職業(yè)道德、社會公德和家庭美德。

三要與時(shí)俱進(jìn)，促進(jìn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。機(jī)關(guān)文化建設(shè)雖沒有現(xiàn)成的經(jīng)驗(yàn)可資借鑒，但我們可以在實(shí)踐中探索，要堅(jiān)持邊實(shí)踐、邊總結(jié)、邊提高的工作思路，積極探索開展工作的有效途徑和方法。堅(jiān)持以人為本，要著眼于全面提高干部職工素質(zhì)，有效激發(fā)干部職工潛能，充分發(fā)揮大家的主動性、積極性、創(chuàng)造性，充分體現(xiàn)以人為中心的管理理念。著力營造關(guān)心人、尊重人、理解人、培養(yǎng)人的文化氛圍，在寬松和諧的氛圍中完成對人的思想、理念、精神的再塑造，努力實(shí)現(xiàn)干部職工的自我教育、自我管理、自我提高、自我超越，提升整體素質(zhì)，促進(jìn)我局各項(xiàng)事業(yè)的全面發(fā)展。

同志們，我們即將迎來20*年，這是“十一五"規(guī)劃實(shí)施的第一年，“十一五"規(guī)劃站在時(shí)代和歷史的高度，明確了我國今后五年的戰(zhàn)略任務(wù)，描繪了改革發(fā)展的宏偉藍(lán)圖。我們要堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆五中全會精神，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以推進(jìn)廉政文化建設(shè)為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)文化建設(shè)為重要支撐，為實(shí)現(xiàn)“十一五"規(guī)劃的宏偉藍(lán)圖，為實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)率先"，構(gòu)建和諧江蘇，努力做好機(jī)關(guān)事務(wù)管理各項(xiàng)工作，提供強(qiáng)大的思想保證、精神動力和智力支持。