支隊首長機關(guān)與基層單位定點幫建工作安排
時間:2022-06-25 12:00:00
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根據(jù)總部號文件《支隊(團)落實〈綱要〉三十條》和總隊、支隊年初黨委擴大會議的部署及要求,為切實加強基層建設(shè),實現(xiàn)支隊黨委抓基層建設(shè)的奮斗目標(biāo),特將支隊首長機關(guān)定點幫建工作安排如下:
一、指導(dǎo)思想和總體目標(biāo)
以江主席“五句話”總要求為指導(dǎo),以《綱要》和《三十條》為依據(jù),按照“全面建設(shè),整體提高”的要求,分類指導(dǎo),固強補弱,在抓經(jīng)常、打基礎(chǔ)上下功夫,在解決重點、難點問題上求突破,在增強基層發(fā)展后勁上謀長效,使我支隊全面建設(shè)不斷提高到一個新水平。
二、具體分工
一大隊、教導(dǎo)隊
支隊首長:支隊長林占國、參謀長于金華
機關(guān)干部:司令部作訓(xùn)股、政治處干部股、后勤處軍械股;
二大隊
支隊首長:政委劉福合、副參謀長徐萬榮
機關(guān)干部:司令部警務(wù)股、政治處組織股、后勤處軍需股;
看守南片(清水河縣中隊、和林縣中隊、托縣中隊)
支隊首長:政治處主任陳景瑞、后勤處副處長張杰
機關(guān)干部:司令部管理股、政治處保衛(wèi)股、后勤處財務(wù)股;
看守北片(土左旗中隊、武川縣中隊、呼市中隊、郊區(qū)中隊)
支隊首長:副支隊長姚啟、后勤處處長任建國
機關(guān)干部:司令部協(xié)理員、政治處宣傳股、后勤處營房股;
直屬單位(警通中隊、衛(wèi)生隊、車隊、電廠執(zhí)勤點)
支隊首長:副支隊長張良宇、副參謀長李玉海
機關(guān)干部:司令部通信股、政治處群工干事、后勤處運輸股。
三、重點解決的問題
要本著有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就抓什么問題的原則,認(rèn)真抓好經(jīng)常性幫建,從解決班子和黨員干部自身存在的問題入手,推動其它問題的解決,真正使幫建對象實現(xiàn)“全面建、整體上”。重點解決好以下幾方面問題:
一是黨支部“兩個能力”不強的問題。針對黨支部核心作用不強,領(lǐng)導(dǎo)中隊全面建設(shè)的能力偏低,工作思路不清等問題,重點幫助黨支部解決黨管干部力度不夠,干部綜合素質(zhì)不高,工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力差,對本單位工作擺布不開,存在見忙見干不見效的問題。
二是操作不得法、落實不到位的問題。加強中隊干部的教育、管理和培養(yǎng),重點做好具體的傳、幫、帶,幫助中隊處理好抓任務(wù)與抓建設(shè)的關(guān)系,糾正“重硬件、輕軟件”、“重建設(shè)、輕管理”的傾向,學(xué)會運用載體抓經(jīng)常的自覺性,克服工作中的盲目性,提高中隊按綱建隊的能力。
三是工作標(biāo)準(zhǔn)不高,工作作風(fēng)不扎實的問題。幫助中隊干部學(xué)會集中主要精力抓主要矛盾的工作方法,對每項工作都要抓全過程,堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,盯著問題抓落實,力爭工作一步到位不返工。
四是執(zhí)勤和生活設(shè)施不完善的問題。完善俱樂部設(shè)施,美化、硬化營區(qū),解決監(jiān)墻無電網(wǎng)和執(zhí)勤條件差等問題。重點幫扶單位呼市中隊,要解決好營房條件差、后勤設(shè)施不健全、自補能力弱的問題,力爭在月份之前全部解決。公務(wù)員之家版權(quán)所有
四、時間步驟
具體分五步進行:
第一步:摸清幫建單位底數(shù),弄清重點解決的問題,支隊掛鉤首長在全面掌握情況的基礎(chǔ)上,拿出幫助指導(dǎo)的具體意見,掛鉤股室制定具體幫建計劃。
第二步:月之后,幫建實施階段,根據(jù)各單位的不同情況,對容易出現(xiàn)反復(fù)的問題,掛鉤股室人員進行蹲點幫扶,做到不解決問題不撒手,不幫出成效不收兵。
第三步:月下旬至月上旬,結(jié)合民主評議黨員、基層干部稱職等級評定工作和半年總結(jié),鞏固幫建成果。
第四步:月至月份,配合總隊工作組,對重點幫扶的兩個中隊(呼市中隊、警通中隊)進行幫助提高,并對幫扶的中隊進行跟蹤問效。
第五步:月至月,結(jié)合年終總結(jié),回顧幫建情況,總結(jié)幫建經(jīng)驗,評價幫建效果。
五、主要措施及對策
(一)端正思想認(rèn)識,提高基層趕隊的積極性。支隊首長機關(guān)要進一步端正指導(dǎo)思想,糾正幫建工作是“老一套”的觀念,克服被動、消極、松勁的思想情緒。要運用“三講”正面教育的成果,提高基層黨組織抓好自身建設(shè),增強廣大黨員干部的黨性觀念和思想覺悟。
(二)著力提高黨支部的“兩個能力”。黨支部是中隊全面建設(shè)的核心,搞好中隊全面建設(shè),必須充分發(fā)揮中隊黨支部的主觀能動性,使中隊黨支部真正起到戰(zhàn)斗堡壘作用。要按照“突出重點,分類指導(dǎo),分塊治理,抓好經(jīng)常,打好基礎(chǔ)”的原則,嚴(yán)格落實定人、定位、定標(biāo)準(zhǔn)的責(zé)任制,誰幫建誰負(fù)責(zé),把幫建成效與個人的成長進步結(jié)合起來,立足平時,跟蹤問效,把幫建的功夫下在平時,使蹲點指導(dǎo)人員真正落實下基層的“五個一”工程,真正做到面對面、心貼心、實打?qū)嵉馗愫枚綄?dǎo),幫助他們增強“造血”功能,激發(fā)內(nèi)在動力,力爭達(dá)到普遍提高,整體推進的目的。
(三)按照條令條例狠抓部隊教育管理。一是廣泛開展條令條例,日學(xué)一條、周學(xué)一節(jié)、月記一章活動,不斷強化廣大官兵的條令條例意識,加強士官隊伍的管理教育。二是認(rèn)真貫徹訓(xùn)養(yǎng)一致,管教結(jié)合的原則,建立和保持正規(guī)的“四個秩序”。廣泛開展學(xué)職責(zé)、懂職責(zé)、盡職責(zé)活動,把中隊的主要精力放在落實基層日常工作和按綱建隊的規(guī)劃上。三是落實安全管理,做好安全防事故工作。加強對“人、車、槍、酒、款、電、勤”的管理,充分發(fā)揮“三互”小組的作用,積極開展“雙四一、五同、六到位”等活動,保證年內(nèi)不發(fā)生任何事故案件。
(四)加強戰(zhàn)備執(zhí)勤和軍事訓(xùn)練工作。一是加強中隊內(nèi)部管理,提高警惕,防止發(fā)生搶劫和盜竊案的發(fā)生。二是解決執(zhí)勤設(shè)施不完善的問題。三是制定切實可行的訓(xùn)練計劃,達(dá)到人員訓(xùn)全、時間訓(xùn)足、內(nèi)容訓(xùn)實、質(zhì)量訓(xùn)好。切實糾正訓(xùn)練靠班長、只訓(xùn)不糾的訓(xùn)練低層次循環(huán)狀態(tài),加強防暴小分隊建設(shè)為重點,保證做到一聲令下,能夠“拉得出、開得動、打得贏”。四是加大科技練兵力度,解決好弱訓(xùn)、漏訓(xùn)科目的補訓(xùn)工作。