導(dǎo)語：企業(yè)單位第三批科學(xué)發(fā)展觀工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

**縣第三批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動工作于3月啟動，全縣6個國營企業(yè)、5家非公企業(yè)黨組織參加了本次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動試點(diǎn)。活動中，各企業(yè)單位黨組織堅(jiān)持按照“結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，突出實(shí)踐特色，確?；顒訉?shí)效”的工作思路，扎實(shí)開展好各階段工作，并取得了初步成效。

一、主要做法

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心謀劃部署，突出企業(yè)特色。

我縣自第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動啟動以來，各企業(yè)參學(xué)單位積極開展工作，認(rèn)真組織實(shí)施，以“推動科學(xué)發(fā)展，建設(shè)美好**”為活動主題，按照“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實(shí)惠”這一總要求，結(jié)合自身實(shí)際情況，穩(wěn)步開展各項(xiàng)工作。

在縣委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，各參學(xué)單位成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任目標(biāo)，并于2009年3月中旬相繼召開了動員大會，結(jié)合各自的工作性質(zhì)和特點(diǎn)制定了學(xué)習(xí)活動的實(shí)施方案。如煙草專賣局在完成上級總體目標(biāo)要求的同時，緊密結(jié)合自身實(shí)際情況和行業(yè)特點(diǎn)，在進(jìn)行深入宣傳和思想發(fā)動的同時，廣泛征求黨員干部和職工的意見，按照國家煙草專賣局提出的“建設(shè)‘嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力’中國煙草”的目標(biāo)，結(jié)合新時期煙草工作實(shí)際，以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、效率型”企業(yè)為實(shí)踐載體，突出“煙葉防過熱，卷煙上水平，稅利保增長”的工作重點(diǎn)，堅(jiān)持把解決突出問題作為活動重點(diǎn)，以推動現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)發(fā)展作為活動的核心內(nèi)容，制定出符合自身工作實(shí)際的實(shí)施方案。把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際結(jié)合起來，以活動開展促進(jìn)企業(yè)發(fā)展進(jìn)步。

（二）找準(zhǔn)活動載體，豐富學(xué)習(xí)形式，解決工學(xué)矛盾。

參加第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的對象大多數(shù)處于勞動生產(chǎn)的第一線，尤其是非公企業(yè)的員工，生產(chǎn)任務(wù)繁重，且沒有統(tǒng)一的作息時間，工學(xué)矛盾尤為突出。為解決這個問題，各企業(yè)黨組織積極探索，大膽創(chuàng)新，找準(zhǔn)活動載體，以豐富多樣的學(xué)習(xí)形式，著力解決工學(xué)矛盾。

一是分類設(shè)計(jì)載體，結(jié)合實(shí)際細(xì)化要求?；顒幽芊袢〉脤?shí)效，找準(zhǔn)載體是保障。在本次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中，縣學(xué)習(xí)實(shí)踐領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)，突出“人人能辦到、個個能參與”的宗旨，確保黨員參加學(xué)習(xí)實(shí)踐活動的覆蓋面，充分調(diào)動企業(yè)員工的積極性，堅(jiān)持分類指導(dǎo)，科學(xué)設(shè)計(jì)并開展了兩個類型的“四個一”活動。即在非公企業(yè)黨員中開展“搞一次調(diào)查、聯(lián)一名員工、提一條建議、做一項(xiàng)承諾”活動。如風(fēng)華機(jī)磚廠在開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中，結(jié)合自身實(shí)際，緊緊圍繞“學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、走新型發(fā)展道路”的活動主題，把“我為企業(yè)生產(chǎn)做一事、獻(xiàn)一策”、“廠區(qū)是我家”、“技能大比武”、“標(biāo)兵評比”等活動作為載體，通過各種活動，積極引導(dǎo)廣大職工參與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動當(dāng)中，不斷擴(kuò)大學(xué)習(xí)活動覆蓋面。在國有企業(yè)黨員中開展了“找一個問題、學(xué)一項(xiàng)技能、提一條建議、幫一戶群眾”活動。通過“四個一”活動的開展，讓企業(yè)黨員和普通員工既學(xué)到了實(shí)用技術(shù)，又提高自身素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)黨員及員工在企業(yè)中得到全面發(fā)展。

二是劃分興趣小組，合理安排學(xué)習(xí)方式。在企業(yè)中，生產(chǎn)經(jīng)營是第一位的，為了保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和各項(xiàng)工作的正常開展，確保學(xué)習(xí)活動的進(jìn)度和質(zhì)量，各企業(yè)單位充分結(jié)合自身實(shí)際，積極探索科學(xué)有效的活動方式，集合自身實(shí)際，劃分興趣小組，“以集中學(xué)習(xí)為主，自學(xué)與指導(dǎo)學(xué)習(xí)為輔”的方式，科學(xué)合理安排工作和學(xué)習(xí)，著力解決工學(xué)矛盾，確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動取得實(shí)實(shí)在在的效果。如非公企業(yè)在白天工作繁忙的情況下，各企業(yè)黨支部每天利用下班后1至2個小時的時間，召集黨員職工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。在支部集中學(xué)習(xí)后，再安排自學(xué)內(nèi)容，明確自學(xué)要求，晚上再進(jìn)一步自學(xué)，確保學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)質(zhì)量?？紤]到大部分黨員都身處生產(chǎn)一線的現(xiàn)實(shí)情況，各支部還采取分班組學(xué)習(xí)的方式開展學(xué)習(xí)，即根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際，將他們的學(xué)習(xí)時間與生產(chǎn)時間錯開，增加學(xué)習(xí)次數(shù)，確保每一位黨員都能參加學(xué)習(xí)，同時利用班前、午休等時間，組織黨員進(jìn)行10分鐘的“快餐式”學(xué)習(xí)交流，就本企業(yè)在學(xué)習(xí)活動和生產(chǎn)經(jīng)營中存在的突出問題開展小型的討論交流會，并提出解決問題的建議意見。通過交流討論，既增加了企業(yè)員工的主人翁意識，又促進(jìn)了企業(yè)內(nèi)部和諧。

（三）堅(jiān)持改革創(chuàng)新，健全工作機(jī)制，提升競爭力。

各企業(yè)黨組織在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動中，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐活動作為解決企業(yè)發(fā)展難題的難得機(jī)遇,堅(jiān)持以活動的開展，推進(jìn)企業(yè)改革創(chuàng)新、建立健全工作機(jī)制，提升企業(yè)競爭力，促進(jìn)企業(yè)健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展。

如縣郵政局在開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動過程中，緊緊抓住“發(fā)展”這個第一要務(wù)，將科學(xué)發(fā)展觀理論與實(shí)際工作結(jié)合起來，查找出制約郵政業(yè)務(wù)發(fā)展的體制性和機(jī)制性障礙，并強(qiáng)化措施加以解決。實(shí)施了郵政金融體制改革，順利完成了郵儲銀行**縣支行組建和人員、資產(chǎn)劃分工作；制定出臺了薪酬改革相關(guān)配套辦法，積極穩(wěn)妥地推進(jìn)了全縣郵政薪酬改革；出臺了《**縣郵政局專職營銷人員績效考核辦法》，使?fàn)I銷管理工作逐步走向制度化、規(guī)范化、精細(xì)化。金業(yè)公司把握市場規(guī)律，抓住汽車工業(yè)總產(chǎn)值在全國工業(yè)總產(chǎn)值中比重的提高，零部件業(yè)在總產(chǎn)值中的比例逐漸增加這一契機(jī)，提出了《年產(chǎn)8000噸高強(qiáng)度車用制動鼓生產(chǎn)線建設(shè)項(xiàng)目》，以進(jìn)一步提高公司自主創(chuàng)新能力，為公司的發(fā)展與突破帶來了新希望。該項(xiàng)目建成后，僅原材料一項(xiàng)就可為企業(yè)節(jié)約1400元/噸，企業(yè)年產(chǎn)高強(qiáng)度車用制動鼓將達(dá)到8000噸的生產(chǎn)規(guī)模，生產(chǎn)期內(nèi)實(shí)現(xiàn)年均營業(yè)收入6209萬元，年均利潤總額將達(dá)1000萬元，還可帶動新增就業(yè)崗位24個，為吸納農(nóng)民工就業(yè)，增強(qiáng)地方稅收，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到重要作用。

（四）開展討論交流，推動思想解放，明確發(fā)展思路。

各參學(xué)企業(yè)按照學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的總體要求，廣泛深入地開展以“更加解放思想、推動跨越發(fā)展”為主題的解放思想大討論，引導(dǎo)黨員及普通職工把思想認(rèn)識從那些違背科學(xué)發(fā)展觀要求的觀念、做法和體制的束縛中解放出來，克服滿足現(xiàn)狀、因循守舊等思想，并結(jié)合工作實(shí)際，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一目標(biāo)，對制約企業(yè)發(fā)展的問題、現(xiàn)象進(jìn)行討論，統(tǒng)一思想認(rèn)識，理清發(fā)展思路。如鹽業(yè)公司組織黨員干部就“如何搞活企業(yè)三類資產(chǎn)，使三類資產(chǎn)利潤最大化”、“如何搞好邊境食鹽市場監(jiān)管，維護(hù)食鹽市場秩序”、“如何推進(jìn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、信息化、規(guī)范化管理，保障企業(yè)又好又快發(fā)展”等問題進(jìn)行了討論，幫助企業(yè)明確了發(fā)展思路。煙草公司通過討論，明確了“圍繞一個中心，創(chuàng)建“四型”企業(yè)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的發(fā)展思路。圍繞這一思路，堅(jiān)持以發(fā)展現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)為中心，全面推進(jìn)煙葉生產(chǎn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t推動土地承包經(jīng)營權(quán)有效流轉(zhuǎn)，促進(jìn)煙葉生產(chǎn)規(guī)?；N植；以完善專業(yè)化服務(wù)體系為載體，全面提高煙葉生產(chǎn)技術(shù)水平，促進(jìn)煙葉技術(shù)集成化、主要勞動過程機(jī)械化，實(shí)現(xiàn)煙葉生產(chǎn)“減工降本，提質(zhì)增效”。建立了面積達(dá)5000畝的現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范區(qū)；在3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施規(guī)?；N植和職業(yè)煙農(nóng)培養(yǎng)，落實(shí)煙農(nóng)174戶，面積7240畝，戶均41.6畝，其中戶均100畝以上的家庭農(nóng)場26個，面積4740畝，戶均達(dá)到182.3畝；注冊成立煙葉生產(chǎn)專業(yè)服務(wù)合作社35個，組建了294支專業(yè)育苗隊(duì)伍，35支專業(yè)機(jī)耕隊(duì)伍，300余支專業(yè)化采收、運(yùn)輸、烘烤、分級隊(duì)伍，為實(shí)現(xiàn)煙農(nóng)“減工降本增效”的目標(biāo)和煙葉生產(chǎn)從傳統(tǒng)生產(chǎn)方式向現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

（五）發(fā)揮先鋒作用，解決突出問題，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動最終目的是解決突出問題，應(yīng)對金融危機(jī)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展?；顒又校髌髽I(yè)黨組織堅(jiān)持把解決問題、應(yīng)對危機(jī)、促進(jìn)發(fā)展作為活動的重中之重，貫穿活動始終。通過的活動開展，著力解決問題，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，使企業(yè)核心價值觀不斷深入人心，在企業(yè)中努力營造團(tuán)結(jié)協(xié)作、和諧奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新的良好氛圍，促進(jìn)企業(yè)的健康發(fā)展。同時，始終把著力解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題作為檢驗(yàn)活動效果、突出實(shí)踐特色的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn)，千方百計(jì)為群眾辦實(shí)事、做好事、解難事。

如風(fēng)華機(jī)磚廠在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動過程中，一是認(rèn)真解決增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用的問題。通過學(xué)習(xí)活動，進(jìn)一步加強(qiáng)了班子建設(shè)、制度建設(shè)，對一些不合理不利于科學(xué)發(fā)展的制度及時的更正，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。按照“地域相近、產(chǎn)業(yè)相連”組建學(xué)習(xí)興趣小組，讓鄰近瓷磚廠的2名黨員參加該支部的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動和組織生活。使黨員更加集中開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，強(qiáng)化黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，促使企業(yè)優(yōu)秀青年員工向黨組織靠攏。在今年學(xué)習(xí)實(shí)踐活動期間，已有2名職工向組織遞交里入黨申請書。二是解決企業(yè)自主創(chuàng)新能力不高的問題。風(fēng)華機(jī)磚廠作為一個中小型的建材生產(chǎn)企業(yè)，受傳統(tǒng)生產(chǎn)模式影響，材料耗費(fèi)大，燒制成本高、污染嚴(yán)重等問題一直制約著該廠的發(fā)展。針對這一情況，廠支部統(tǒng)一認(rèn)識，堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展道路。在廠支部的帶領(lǐng)下，組織成立了創(chuàng)新活動小組，著力研究節(jié)能、環(huán)保的新型墻體材料。在研制過程中，黨員骨干身先士卒，加班加點(diǎn)，充分發(fā)揮模范作用，以“啃硬骨頭”的精神進(jìn)行技術(shù)革新，通過反復(fù)的技改試制，順利完成了新型墻體材料節(jié)能產(chǎn)品兩個——粉煤灰燒結(jié)普通磚和燒結(jié)多孔磚。目前，該產(chǎn)品已通過專家和省地相關(guān)部門檢測評審，被認(rèn)定為貴州省節(jié)能新型墻體材料，填補(bǔ)了**縣新型墻體材料的空白，降低了生產(chǎn)成本，提高了質(zhì)量和效率，此兩項(xiàng)創(chuàng)新每年可為該廠節(jié)約生產(chǎn)成本50萬余元，同時也進(jìn)一步拓展了業(yè)務(wù)和市場，增強(qiáng)了企業(yè)的競爭力和抵御風(fēng)險的能力。三是解決企業(yè)在社會的影響力不大的問題。該廠堅(jiān)持服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，積極為國家納稅，針對受金融危機(jī)影響，大量農(nóng)民工返鄉(xiāng)的實(shí)際情況，積極為社會緩解就業(yè)矛盾，對返鄉(xiāng)民工優(yōu)先招聘。同時，堅(jiān)持從有限的企業(yè)資金中抽撥一部分，用于開展各種公益事業(yè)支助和愛心助學(xué)活動，共計(jì)資助貧困大學(xué)生12人，幫助他們解決學(xué)費(fèi)和在校生活費(fèi)等實(shí)際困難，圓莘莘學(xué)子的大學(xué)夢，其中4名大學(xué)生由廠財(cái)務(wù)處長期按每人每月500生活費(fèi)劃撥，樹立了良好的企業(yè)形象。

非公企業(yè)黨組織陽光支部，在活動中，著力抓好養(yǎng)殖培訓(xùn)，引導(dǎo)當(dāng)?shù)厝罕妿ь^發(fā)展蛋雞養(yǎng)殖，公司在經(jīng)營政策上堅(jiān)持“七優(yōu)先”，即：優(yōu)先承包資源、優(yōu)先技術(shù)支持、優(yōu)學(xué)習(xí)教育育培訓(xùn)、優(yōu)先實(shí)地考察、優(yōu)先提供設(shè)施、優(yōu)先辦理合同手續(xù)、優(yōu)先減免費(fèi)用。動員威什陶瓷、邦德涂料、膠合木板等非公企業(yè)積極提供就業(yè)門路，轉(zhuǎn)移農(nóng)村富余勞動力，解決下崗職工、返鄉(xiāng)農(nóng)民工的就業(yè)問題，緩解當(dāng)?shù)卣木蜆I(yè)壓力?；顒又?，幾家企業(yè)共安排下崗職工、農(nóng)村富余勞動力、返鄉(xiāng)農(nóng)民工達(dá)200人以上，月工資在1000元到1700元之間。同時由支部所屬的陽光牧業(yè)、威什陶瓷、邦德涂料、膠合木板四家企業(yè)分別對5至10名農(nóng)村貧困學(xué)生或留守兒童，給于幫扶助學(xué)，提供他們必要的學(xué)習(xí)用具和生活必須品，幫助他們完成九年義務(wù)教育,受到了群眾的一致好評。

三、初步成效

（一）提高了思想認(rèn)識水平，增強(qiáng)了貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，廣大黨員的思想水平有了明顯提高，充分認(rèn)識到自己所從事的工作的積極意義，在企業(yè)工作并非單純意義上的賺錢養(yǎng)家糊口，也是體現(xiàn)人生價值，獻(xiàn)身于社會發(fā)展，造福于人民的光榮事業(yè)。增強(qiáng)了員工主人翁意識，工作熱情高漲，員工與企業(yè)同呼吸共命運(yùn)的思想更濃了，使企業(yè)煥發(fā)出勃勃的生機(jī)與活力。同時更加深刻的認(rèn)識到，科學(xué)發(fā)展觀是我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要指導(dǎo)方針，是發(fā)展中國特色社會主義必須堅(jiān)持和貫徹的重大戰(zhàn)略思想，企業(yè)必須堅(jiān)持走可持續(xù)發(fā)展道路，提高發(fā)展質(zhì)量、發(fā)展效益、發(fā)展水平。

（二）影響和制約企業(yè)發(fā)展的突出問題得到初步解決，推動企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。企業(yè)黨組織堅(jiān)持把“突出實(shí)踐特色，解決實(shí)際問題”貫穿活動始終，堅(jiān)持邊學(xué)邊改、邊查邊改，從活動一開始就緊緊抓住突出問題的解決來組織和開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，使一些影響和制約企業(yè)科學(xué)發(fā)展的突出問題得到了及時、有效的解決，推動了企業(yè)的又好又快發(fā)展。

四、幾點(diǎn)體會和建議

一是要加強(qiáng)指導(dǎo)檢查，積極爭取業(yè)主支持。效益始終是企業(yè)

工作所追求的第一目標(biāo)，特別是非公企業(yè)，更是以追求經(jīng)濟(jì)效益的最大化為一切工作的根本。因此，在企業(yè)特別是非公企業(yè)中開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動，地方黨組織要切實(shí)加強(qiáng)對所屬非公企業(yè)黨組織的指導(dǎo)檢查，同時更要積極主動爭取業(yè)主的支持，讓他們積極參與和支持活動的開展。否則，企業(yè)活動就會走過場，甚至被束之高閣。

二是要注意合理定時，切實(shí)解決工學(xué)矛盾。企業(yè)黨員不同于行政機(jī)關(guān)黨員，無法在上班時間進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，必須避開工作時間。但又要注意避免因?qū)W習(xí)耽誤黨員休息，影響他們的工作，引發(fā)他們的厭學(xué)情緒。因此，必須結(jié)合不同企業(yè)的實(shí)際情況，合理確定學(xué)習(xí)時間，采取班前班后學(xué)、晚間加班學(xué)等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)，以解決好工學(xué)矛盾。

三是要發(fā)揮黨員作用，幫助企業(yè)解決問題。在活動中，要注意發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，積極引導(dǎo)他們?yōu)槠髽I(yè)的發(fā)展建言獻(xiàn)策，積極幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)和解決企業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題，積極參與技術(shù)革新提高企業(yè)競爭力。在調(diào)動黨員積極性的同時，幫助企業(yè)解決問題，進(jìn)一步爭取業(yè)主對活動的支持，使業(yè)主積極主動地參與到活動中來，這也是企業(yè)特別是非公企業(yè)活動能否取得實(shí)效的關(guān)鍵所在