導語：市中醫(yī)院黨委上半年工作總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

20*年上半年，在衛(wèi)生局黨委的正確領導下，我院黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，深入貫徹落實黨的*精神，緊緊圍繞“踐實科學發(fā)展觀，我為醫(yī)院作貢獻”主題，以建立學習型、節(jié)約型醫(yī)院為著力點，深入開展“創(chuàng)建文明城市”、“賑災援川”等活動，求真務實，確保了醫(yī)院工作的順利開展，增強了黨的凝聚力、創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力。

一、以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局，不斷提高黨建工作水平

1、認真學習貫徹黨的*精神。院黨委學習中心組堅持中心組學習制度，按照局黨委要求，每季度制訂學習計劃，明確專題學習內(nèi)容，中心組發(fā)言人和研討重點。每次集中學習前一周，將學習討論內(nèi)容下發(fā)到每位成員手中，使大家學有內(nèi)容，行有目標。進一步規(guī)范了黨員、干部、職工教育制度，并將*精神的學習貫徹納入其中。請黨校陳方根校長為全院黨員、入黨積極分子進行*精神專題輔導，積極參加市統(tǒng)計局組織的科學發(fā)展觀考試。今年上半年中心組集中學習6次，各支部黨課專題教育2次，職工政治學習每月不少于1次，參學率不低于90%。

2、落實黨建工作目標。年初黨委專題研究討論黨建工作，進一步明確黨建工作的規(guī)劃、目標、措施、指導思想，強化目標責任意識，把黨建工作擺上重要位置。建立健全黨建工作責任制，黨委書記切實履行第一責任人的職責，及時落實分解衛(wèi)生局黨委下達的目標責任書和黨建工作目標考核細則，召開全院黨員大會布置黨委工作實施意見，并與各支部簽訂黨建工作目標責任狀，明確任務，責任到人。建立例會制度，定期召開黨建工作例會，各支部交流黨建工作完成情況以及工作中遇到的問題，探索行之有效的工作方式方法，使黨建工作形式多樣，更具活力。上半年黨建工作專題會議3次。嚴格執(zhí)行黨建工作聯(lián)系點制度。黨委班子成員定期不定期深入聯(lián)系點調(diào)研，指導工作，上半年黨委班子成員平均每月深入聯(lián)系點調(diào)研，指導工作不少于1次。

3、組織發(fā)展積極穩(wěn)妥。認真制訂了黨員發(fā)展計劃，規(guī)范發(fā)展程序，落實“雙推”制度，黨委定期督查支部發(fā)展工作的落實，加強了對發(fā)展對象的考察培養(yǎng)和對入黨積極分子的培訓教育，繼續(xù)加大在一線優(yōu)秀青年職工中發(fā)展黨員參加力度。今年擬發(fā)展5名新黨員，入黨積極分子計劃下半年參加市局組織的培訓班。根據(jù)上級文件精神，對全院黨員黨費進行重視測算，落實新標準，積極繳納特殊黨費12500元，并通過黨務公示欄在全院予以公示。

4、積極開展主題活動。緊扣“踐行科學發(fā)展觀，我為泰州作貢獻”主題教育活動，院黨委組織全院干部職工深入開展主題高大討論；黨委書記陳園桃為全院黨員上了一次“踐行科學發(fā)展觀，我為醫(yī)院發(fā)展作貢獻”專題黨課；黨委班子成員專題討論剖析影響醫(yī)院發(fā)展存的薄弱環(huán)節(jié)，對醫(yī)院今后的發(fā)展定位進行了調(diào)優(yōu)調(diào)強調(diào)高等；黨委學習中心組2次專題學習討論，各支部也分別組織專題黨課和討論，引導全院黨員投入到主題實踐活動中來，為醫(yī)院發(fā)展進言獻策。上半年，院黨委積極組織職工以不同形式參加奧運宣傳活動。5月26日奧運圣火在泰州傳遞，我院選派了70名素質(zhì)過硬的醫(yī)務人員參加現(xiàn)場直播、道路方陣，表達對奧運的支持。黨員積極參加義工服務活動，“七一”前，黨員自發(fā)到聾啞學校、福利院看望智障、殘疾學生、兒童，送去慰問品并為他們體檢，據(jù)統(tǒng)計，參加黨員義工服務100余人次。組織全院黨員赴安徽、江西、浙江的紅色游覽活動，加強革命傳統(tǒng)教育。

二、加強黨風廉政建設，進一步建立健全懲防長效機制

1、加強思想教育，增強拒腐防變能力。一是加強理想信念、社會主義榮辱觀教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是加強政策法規(guī)教育，三是加強清正廉潔教育，積極開展廉政文化進醫(yī)院活動，重點學習創(chuàng)建無紅包醫(yī)院等有關(guān)精神，層層宣傳發(fā)動，召開全院動員大會，組織簽名活動。利用院內(nèi)站牌，宣傳標語、櫥窗、電子觸摸屏、電梯、短信等多種形式宣傳廉政文化格言警句、活動內(nèi)容、正反典型事例，做到警鐘常鳴。

2、加強反腐倡廉制度建設。為努力從源頭上杜絕一切違規(guī)行為，院黨委近年來先后及時出臺和修訂多項規(guī)章制度，進一步完善了反腐倡廉的基礎建設和制度建設。實行“一崗雙責”簽訂黨風廉政責任書，針對群眾反映強烈的熱點問題、醫(yī)院重大問題，醫(yī)院制定了重大事件聽證制度，加強調(diào)查研究，深入推進院務公開。

3、嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定努力健全反腐倡廉的長效機制。認真執(zhí)行領導干部個人、重大事項通告、述職述廉、勤廉公示、民主評議等制度，組織領導干部參加旁聽庭審，進行廉政教育，起到了警示作用。領導干部上半年退紅包、禮品、禮金約10000余元。

三、以行風建設為抓手，努力構(gòu)建和諧醫(yī)院環(huán)境

1、結(jié)合院慶五十周年，廣泛開展“感動服務”。按照院慶五十周年系列活動安排，全院干部、職工于4月、5月開展“感動服務”大討論活動。各科室在討論前，進行多次動員，全院職工從建設和諧醫(yī)患關(guān)系、建設先進醫(yī)院文化、提高醫(yī)院核心競爭力、促進醫(yī)院又好又快發(fā)展等方面暢所欲言，共提出較有意義的建議17條。并結(jié)合科室實際，積極推出新舉措。腦病中心、骨傷科成立了“康復團隊”，腦病中心設立了“愛心救助資金”500元，心內(nèi)科開展了“孝敬老人、從心開始”活動，產(chǎn)科推出“愛護花朵、從孕育開始”，急診三室推出親情化服務，讓患者有賓至如歸的感受，門診窗口科室實行拖班制，一切方便患者。

2、健全制度，主動接受社會群眾監(jiān)督。一是建立健全監(jiān)督網(wǎng)絡。院行風辦定期不定期對門診、住院病人進行滿意度調(diào)查。今年以來，共發(fā)放住院、門診病人滿意度調(diào)查表1151份，其中住院病人滿意度92.4%，門診病人滿意度90.9%，分別較去年同期增長2.7%和3.9%。二是進一步完善醫(yī)療信息公示制度，定期及時對觸摸屏、顯示屏、公示牌等有關(guān)信息進行更新，使病人能夠“明明白白消費”。三是認真受理群眾的舉報投訴，做到有訴必查、有責必糾。今年，共受理群眾投訴5起，處理滿意率100%，收到錦旗、感謝信29封面，拒收“紅包”21人次13400元，禮品、有價證券5人次約合1*00元，遠遠超出去年同期100%以上。

6月30日，院長陳園桃走進《行風熱線》，與廣大聽眾一起交流了醫(yī)院行風建設以及醫(yī)院發(fā)展情況，接待群眾咨詢投訴電話8個，其中6個現(xiàn)場予以解答。下線后，就2個市民提出的問題，院長陳園桃指定專人負責，提出要求；相關(guān)科室負責人立即了解情況，與市民電話聯(lián)系溝通，及時予以滿意答復；做到真心實意為群眾解難事、做好事、辦實事。7月7日，副院長袁成業(yè)帶領相關(guān)科室負責人冒著高溫酷暑專程驅(qū)車到泰興胡莊于家莊王佩成家中，仔細為他作了檢查，詳細詢問了病因，叮囑注意事項，承諾醫(yī)院提供盡可能幫助，王先生對我院的服務感到非常滿意。

3、把醫(yī)德醫(yī)風教育工作與開展創(chuàng)建無紅包醫(yī)院活動有機結(jié)合起來。一是加大宣傳力度，創(chuàng)造良好創(chuàng)建氛圍。在醫(yī)院門診大廳、住院處設置了站牌、公示欄，利用電子顯示屏不間斷地滾動顯示創(chuàng)建內(nèi)容，在醫(yī)生辦公桌上醒目位置放置“遠離紅包、拒絕回扣”標牌，利用新聞媒體、院內(nèi)網(wǎng)、發(fā)送短信等，宣傳創(chuàng)建無紅包醫(yī)院的重大意義及活動內(nèi)容，做到人人參與，人人知曉。3月25日在《泰州日報》向社會莊嚴承諾我院為“無紅包醫(yī)院”，再次表達了醫(yī)院創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”的決心，并公布了舉報監(jiān)督電話，努力創(chuàng)造全社會共同參與的濃厚氛圍。二是積極開展活動，把創(chuàng)建工作落到實處。當每位病員或家屬在辦理住院手續(xù)時，住院處首先發(fā)放1份“告病員或家屬書”，宣傳“無紅包醫(yī)院”相關(guān)內(nèi)容；其次，實行醫(yī)護人員首診首次接待告知制度，醫(yī)護人員在首次接待病員時明確告知我院為無紅包醫(yī)院，在病歷醫(yī)患溝通中要有明確記錄。醫(yī)院創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”活動領導小組辦公室組織人員還編寫了創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”應知應會內(nèi)容，利用院周會、科務會組織全院員工進行學習，并將內(nèi)容放在醫(yī)院院內(nèi)網(wǎng)供職工自學，創(chuàng)建辦定期不定期組織人員督查創(chuàng)建活動落實情況，20*年4月3日對全院職工進行了創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”活動應知應會內(nèi)容筆試，參與率100%，知曉率100%。

4、創(chuàng)建文明城市、文明單位，提高職工整體素質(zhì)。市創(chuàng)建全國文明城市工作先進市動員后，院黨委立即召開黨委會，研究創(chuàng)建工作具體措施，成立了院創(chuàng)建領導小組，明確任務，落實分解指標，院領導班子成員具體分工，確定責任科室、責任人，布署創(chuàng)建工作，做到人人參與、人人知曉。層層宣傳發(fā)動，傳遞壓力。院創(chuàng)建領導小組每周召開創(chuàng)建例會，及時了解創(chuàng)建進展情況以及存在的薄弱環(huán)節(jié)，及時提出整改措施。各責任科室每周不少于2次督查，利用每周院周會對督查的情況及時通報，獎懲兌現(xiàn)。醫(yī)院創(chuàng)建氛圍濃厚，創(chuàng)建力度不斷加大，實效顯著。

5、積極開展特色服務，加強醫(yī)患溝通。一是認真開展舒心服務活動，注重細節(jié)服務。為使護理服務貼近病人，貼近臨床，貼近社會，要求每一位護士只要走上工作崗位，必須儀表規(guī)范，梳妝得體，舉止端莊，留給病人護理職業(yè)的純潔之美，使病人產(chǎn)生信任、依賴感。明確語言規(guī)范，講好每一句話，強調(diào)有聲服務。住院病人做到“六個一”，做好護理“八個第一”服務。二是繼續(xù)全面開展3米線服務制度，同時落實了太陽落山制度，要求護理人員主動關(guān)心病人的生活起居，主動與病人溝通交談，了解病人的所思所想，及時發(fā)現(xiàn)隱患所在，樹立醫(yī)院護理服務的品牌效應。三是完善創(chuàng)新服務回訪工作。新開展了床邊探視、提醒服務，進一步完善回訪機制，實行長效管理，通過系統(tǒng)服務，實施全程跟蹤，較大地提高了出院病員滿意度。上半年，共電話回訪3960人，電話回訪率為84%。上門訪視848人次，上門訪視率為22%。病人提出咨詢985人，需求率為27%；再次來電咨詢尋求幫助514人次。

6、幫扶弱勢群體，積極開展農(nóng)村行活動。今年在原便民措施的基礎上，擴大范圍，推出了新的便民惠民舉措。一是開展中醫(yī)中藥農(nóng)村行活動，推廣中醫(yī)中藥實宜技術(shù)，將中醫(yī)中藥的簡、便、廉、驗真正落實到實處，減輕病人負擔；二是開展送醫(yī)到社區(qū)、農(nóng)村活動，上半年組織大型義診2次，小型義診26次，200余位醫(yī)務人員參加義診，接受健康咨詢就診2000余人次；三是積極籌備開展“守護弱勢、中醫(yī)相助”活動，與市慈善總會了解市區(qū)低保特困家庭情況，籌集善款21萬余元，擬通過發(fā)放愛心健康卡解決部分弱勢群體的實際困難。

四、積極投入抗震救災工作之中，展現(xiàn)醫(yī)院新形象

1、緊急啟動“我們與你同在——汶川地區(qū)緊急援助活動”?！?.12”令人難忘、令人震驚，牽動著億萬中國人民的心，牽動著泰州市中醫(yī)院全體干部職工的心。面對突如其來的災難，院黨委第一時間作出響應，向全院干部職工發(fā)出“賑災援川”倡議書，組織全院干部職工向四川災區(qū)捐款83720元，積極組織獻血活動，200多名黨員、團員青年醫(yī)務工作者主動請纓要求赴川參加醫(yī)療援助。

2、精心組織，積極做好傷員救治的準備工作。5月26日晚，江蘇省衛(wèi)生廳緊急下達了赴川接轉(zhuǎn)救治傷員任務。院黨委書記、院長陳園桃接到指令后，立即指示分管醫(yī)療院長、醫(yī)務處連夜制訂出《泰州市中醫(yī)院救治傷員醫(yī)療預案》。27日上午7：30，醫(yī)院黨委召開緊急會議，研究、討論醫(yī)療救治預案，布署接受災區(qū)傷員的準備工作，成立了以陳園桃為組長的醫(yī)療救治領導小組以及專家救治組、感染控制組、后勤保障組、愛心服務組、愛心病區(qū)、院“救治傷員”報道組。在組織醫(yī)院骨干專家赴川安全轉(zhuǎn)運傷員的同時，利用短短不到三天的時間，完成了三病區(qū)病員的轉(zhuǎn)移，做好愛心病區(qū)的設施安裝和床單元物資的配備，對病區(qū)全面消毒、配備了專門營養(yǎng)師和四川籍廚師，對病區(qū)醫(yī)護人員進行集中培訓，制定出規(guī)范合理的接受轉(zhuǎn)運及病床交接流程安排。

3、一切以病員為中心，確保傷員早日康復。一個多月來，“愛心病區(qū)”醫(yī)護小組20位資深專家和優(yōu)秀護士保持嚴謹作風，實行一對一的結(jié)對服務。專家組定期召開工作例會，“愛心病區(qū)”醫(yī)護人員每天都早早來到醫(yī)院，逐個了解傷員有無新的病情變化，確定每天的檢查治療措施，堅持以中為主，中西結(jié)合的治療手段，確保為每一位傷病員提供優(yōu)質(zhì)高效的醫(yī)療服務。加強食品衛(wèi)生安全監(jiān)督，配制營養(yǎng)、可口飯菜。院保障組、感染組人員加強食品衛(wèi)生工作，發(fā)放給住院病人每人一套新餐具自用。醫(yī)院特地從四川成都采購正宗的川味食品，配備了病區(qū)營養(yǎng)師與四川籍廚師，對特殊病員予以特殊照顧，病員們深受感動。截止目前，已有18名傷病員康復返川。

4、積極開展愛心服務，努力幫助傷員走出心理陰影。為使四川災區(qū)傷病員身體更好的康復，院黨委從生活細微之處入手，讓傷員們感受到家鄉(xiāng)的溫暖。一是積極營造溫馨氛圍。設立了愛心留言角，在病區(qū)墻上設置醒目的標語，在每一個病床的床頭掛上了大紅的中國結(jié)，放置鮮花，在兒童床和小陪護的床懸掛千紙鶴，擺放了小玩具。當病人一入院,首先送上了一束鮮花和一封慰問信，在病室內(nèi)為他們準備好了二套病員服和生活用品，對每一位病員進行一次詳細的傷情檢查，向每一位病員進行一次健康宣教，送上由川菜廚師精心制作的可口飯菜。二是保障好傷員基本生活需求。院黨委適時召開陪護人員座談會，介紹了我市文化歷史、我院發(fā)展史及醫(yī)院特色?？?，發(fā)放了醫(yī)院指南手冊、醫(yī)院簡介畫冊，充分征求家屬的意見和需求，更好地與災區(qū)傷員及陪護人員進行了溝通了解。聘請了懂得四川方言的護士長與服務組工作人員每天到病區(qū)，認真詳細詢問每位傷員及陪護的生活需求，及時予以解決。愛心服務組每天下午5點以后到病房一對一結(jié)對服務，提供力所能及的幫助，每晚安排2名志愿者晚飯后陪輕傷員及陪護人員到醫(yī)院周圍散步，5次為傷員慶祝生日，贈送生日蛋糕和鮮花。6月8日端午節(jié)，院領導送上粽子等食品，組織部分輕傷員、陪護人員游玩了桃園、望海樓景區(qū)等，使他們進一步了解泰州人文底蘊的同時，身心得到愉悅，心靈得到慰藉。

五、調(diào)動一切積極因素，促進醫(yī)院又好又快發(fā)展

1、充分發(fā)揮團委的助手作用。在團組織建設中，院團委大力推行目標管理，推行團委、支部兩級負責制。定期召開團委會、團支部書記會，組織團員青年認真學習黨的*精神。將創(chuàng)建“無紅包醫(yī)院”與創(chuàng)建“青年文明號”活動有機結(jié)合，積極開展各項創(chuàng)建工作，在創(chuàng)建科室推行“青年文明號優(yōu)質(zhì)服務卡”，實行多項特色便民服務措施，公開服務承諾，監(jiān)督電話，切實做到“誠信為本，有諾必踐，恪盡職守，率先垂范”，有效地促進了青年醫(yī)護人員職業(yè)道德水平。對新加入了爭創(chuàng)市級“青年文明號”行列的科室，組織爭創(chuàng)集體的代表參加了“青年文明號”培訓班，從思想上加深了對創(chuàng)建的認識。同時將團委的工作重心下移，大力鼓勵和提倡以支部為主體開展特色活動，如組成六個志愿者服務隊，照顧四川傷員的飲食起居等，以有效激活基層團組織。對全院的團員青年進行重新登記造冊，進一步規(guī)范了團費收繳等相關(guān)制度。今年，我院團委被評為市級“五四紅旗團委”。

2、認真做好老干部、知識分子工作。積極配合市老干部局做好老干部的健康體檢，關(guān)心他們的身體，看望慰問住院或有困難的老干部、知識分子。春節(jié)前，院領導走訪慰問了老干部、知識分子、勞模、困難職工等，給予生活上的關(guān)心，工作上的幫助，給他們創(chuàng)造良好的環(huán)境，讓知識分子有用武之地。

下半年工作重點：

1、繼續(xù)開展“踐行科學發(fā)展觀、我為泰州作貢獻”主題實踐活動。

2、深入開展創(chuàng)建全國文明城市工作先進市活動。

3、深入推進創(chuàng)建“無紅包”醫(yī)院活動。

4、關(guān)注民生，解決群眾關(guān)注的熱點、難點問題。