根據(jù)市委、市政府《關于加快推進造林綠化“一大四小”工程建設的若干意見》(發(fā)號)、《市人民政府辦公廳關于下達年度造林綠化“一大四小”工程建設任務的通知》（府廳發(fā)號）以及《區(qū)建設“花園城市綠化、綠色”綠化實施方案》（辦發(fā)號）精神，為進一步提高城區(qū)綠化覆蓋率，促進我區(qū)園林綠化事業(yè)又好又快發(fā)展，現(xiàn)將全區(qū)年綠化工作計劃安排如下：

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，緊抓建設“花園城市、綠色”的有利契機，結合城市綠化的特點，因地制宜，重點抓好道路、公共綠地、單位、住宅區(qū)綠化建設，全面落實“一大四小”工作任務，為實現(xiàn)生態(tài)建設新跨越作出貢獻。

二、工作目標

年計劃建設綠地面積26.7公頃，其中市屬綠地建設20公頃（公園等），由市有關部門制定具體計劃。區(qū)屬綠地建設6.7公頃，區(qū)屬綠地建設面積分為四塊：（一）道路0.55公頃（二）公共綠地1.25公頃（三）單位1公頃（四）住宅區(qū)3.9公頃，上述四塊共安排植樹13.28萬株，其中喬木0.28萬株，灌木13萬株，鋪草1.35公頃。安排全民義務植樹70萬株，其中基地1.65萬株。安排全年生產(chǎn)花卉70萬盆，用于展覽和街頭擺放花卉20萬盆。

三、主要任務

實施林業(yè)生態(tài)文明發(fā)展戰(zhàn)略，為全面改善人居環(huán)境和社會發(fā)展環(huán)境。實現(xiàn)和諧、幸福和三年大變樣目標，高標準、高質(zhì)量完成今年造林綠化任務，結合我縣實際，特制定本方案。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實縣三干會精神，按照“以綠增彩、以綠增收”的思路，圍繞三年大變樣目標，認真落實“一二三、十百千”林果產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，重點抓好窗口綠化、農(nóng)田林網(wǎng)建設，提升綠化品位和檔次，增加我縣森林資源，為促進縣域經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展，實現(xiàn)和諧社會的目標做出積極貢獻。

二、建設任務

年要突出抓好六大綠化工程，完成植樹29萬株，新增造林面積8200畝，森林覆蓋率凈增2%，達到9%，縣城和村莊綠化再上一個新臺階。

（一）縣城綠化

一、20*年政府投資安排規(guī)模

20*年市政府固定資產(chǎn)投資規(guī)模安排264.5億元，比20*年計劃增長15%。

二、20*年政府投資安排指導思想

20*年市政府投資工作總的指導思想是：堅持科學發(fā)展觀，全力做好舉辦一屆有特色、高水平奧運會的保障工作，促進經(jīng)濟社會與人口、資源、環(huán)境的協(xié)調(diào)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)與區(qū)域發(fā)展，關注民生和社會公共服務設施建設，提高城市安全運行保障能力，促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展。為此，在政府投資安排中要堅持“三個原則”：

1.堅持集中力量、分階段解決一批重要問題。按照“十一五”規(guī)劃發(fā)展要求，集中力量支持一批重大項目建設，有步驟、分階段地解決一批涉及經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展、城市環(huán)境和改善民生的實際問題。

2.堅持“三個傾斜”。一是政府投資向郊區(qū)傾斜，力爭全年投向郊區(qū)的政府投資比例較上年有一定提高；二是政府投資向以改善民生為重點的社會領域傾斜，重點加強文化、教育、衛(wèi)生、食品安全、社會保障等領域項目建設；三是向奧運和涉及城市運行長遠發(fā)展的公共基礎設施傾斜。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、旅游度假區(qū)黨工委：

為認真貫徹落實黨的大、屆四中全會精神,加強做好新形勢下發(fā)展農(nóng)民黨員工作，進一步提升農(nóng)民黨員帶頭致富、帶領群眾共同致富的“雙帶”能力，優(yōu)化黨員隊伍結構，增強農(nóng)民黨員隊伍的生機活力，結合《年—2014年全縣發(fā)展農(nóng)民產(chǎn)業(yè)帶頭人黨員和35歲以下青年農(nóng)民黨員“523”規(guī)劃》的實施，制定年度發(fā)展農(nóng)民黨員工作計劃：

一、指導思想

年發(fā)展農(nóng)民黨員工作，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞服務于農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的工作大局，嚴格按照《黨章》和《發(fā)展黨員工作細則（試行）》的要求，遵循“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，重點發(fā)展農(nóng)民產(chǎn)業(yè)帶頭人和35歲以下青年農(nóng)民黨員，努力建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結構合理、規(guī)模適度、作用突出的農(nóng)民黨員隊伍，在帶頭致富和帶領群眾共同致富，加快社會主義新農(nóng)村建設和構建農(nóng)村和諧社會中發(fā)揮先鋒模范作用。

二、計劃任務

年是全縣發(fā)展農(nóng)民黨員“523”規(guī)劃實施的第一年，要突出抓好入黨積極分子隊伍建設，積極引導農(nóng)民產(chǎn)業(yè)帶頭人和35歲以下青年農(nóng)民向黨組織靠攏，平均每個村黨組織的農(nóng)民產(chǎn)業(yè)帶頭人和35歲以下青年農(nóng)民入黨積極分子要達到7名以上的常數(shù)，同時要不斷加大培養(yǎng)力度，保證規(guī)劃順利實施。年，全縣計劃發(fā)展農(nóng)民黨員930名左右。其結構比例如下：平均每個村黨組織年內(nèi)發(fā)展黨員3名，其中發(fā)展農(nóng)民產(chǎn)業(yè)帶頭人黨員1名以上，發(fā)展35歲以下的青年農(nóng)民黨員1名以上。

以黨的十七大精神為指導，以落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會為統(tǒng)領，堅持安全發(fā)展、預防為主、標本兼治的方針；以建設“兩型社會”先導區(qū)的戰(zhàn)略要求，圍繞全面建設“和諧”，突出責任落實、監(jiān)督執(zhí)法、源頭治理三大重點，進一步創(chuàng)新監(jiān)管手段，完善工作機制，強化隱患治理，落實治本之舉，努力推進全縣安全生產(chǎn)秩序的進一步好轉(zhuǎn)。年安全生產(chǎn)工作要在“三個更加注重”上下功夫，突出抓好12項工作。

（一）更加注重責任落實，進一步加大考核問責力度

按照“政府統(tǒng)一領導，部門依法監(jiān)管，企業(yè)全面負責，社會廣泛參與”的總體要求，進一步推進落實安全生產(chǎn)責任制，加大考核與問責力度，努力形成各司其職、各負其責、齊抓共管的工作格局。

1．嚴格落實政府安全生產(chǎn)管理責任。以“平安”建設和安全生產(chǎn)目標責任制考核為載體，建立科學的考核辦法，形成有效的激勵和約束機制。進一步細化規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）安全生產(chǎn)管理職責，推進落實基層安全管理責任。

2．進一步理順安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管與專項監(jiān)管的關系，完善監(jiān)管機制，提高監(jiān)管效率。負有安全生產(chǎn)專項監(jiān)管責任的部門，依法對本系統(tǒng)、本行業(yè)、本領域生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)工作實行指導、監(jiān)督和管理，履行安全生產(chǎn)專項監(jiān)管職責；安全生產(chǎn)綜合管理部門要加強指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務，支持配合負有安全生產(chǎn)專項監(jiān)管責任的部門做好工作，形成既有明確分工，又有相互協(xié)作、齊抓共管的工作格局。進一步完善安委會例會制度，建立安委會辦公室聯(lián)絡員制度，及時協(xié)調(diào)解決安全生產(chǎn)工作中的突出問題。

3．高度重視開發(fā)區(qū)的安全生產(chǎn)管理，進一步明確開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)、重點工程的安全生產(chǎn)管理職責，提出對園區(qū)、重點工程實施有效監(jiān)管的具體辦法，落實安全管理責任，防止出現(xiàn)監(jiān)管空缺，杜絕重特大事故的發(fā)生。

各部門、各單位：

寒假將近，現(xiàn)將2011年寒假放假及有關工作安排通知如下：

一、放假時間

2011年1月17日至2011年2月20日放假。學生1月14日考試結束即可離校，2月19日、20日報到注冊，2月21日正式上課。

教職工在學生離校后三天（即1月15日、16日、17日）和下學期正式開學前三天（即2月18日、19日、20日）照常上班。

二、有關工作安排

在縣委、縣政府的和市糧食局指導下，全縣糧食系統(tǒng)干部職工按照2010年總體思路和工作目標，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，求真務實，扎實工作，積極做好糧食購銷，加大糧食行政執(zhí)法力度，加強糧食宏觀調(diào)控，按序時進度完成各項目標任務。

重點推進購銷經(jīng)營工作，截止六月十九日，全縣國有糧食購銷企業(yè)托市收購小麥2070萬斤。預計上半年實現(xiàn)銷售收入4.6億元，增幅達6.5%，利潤465萬元。按時完成縣級儲備糧1300萬斤的輪出計劃。把確保糧食安全放在第一位，保證了地方儲備糧和托市小麥的安全儲存，全縣未發(fā)生存糧及生產(chǎn)安全責任事故。市場管理及安全生產(chǎn)秩序良好。糧食市場管理規(guī)范，依法加強了對糧食市場的監(jiān)管，縣局糧食執(zhí)法檢查小組上半年執(zhí)法檢查81次，有效維護了糧食流通市場秩序。認真抓好國有資產(chǎn)管理，實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值。強化廉潔從政教育，切實加強財務監(jiān)管，確保了全系統(tǒng)無違法違紀現(xiàn)象?；仡櫳习肽甑墓ぷ鳎覀兺怀鲎チ艘韵聨c：

一、努力掌握糧源，抓好夏糧收購

為確保夏糧收購工作順利進行，縣局認真貫徹落實全市夏糧收購工作會議精神，今年夏糧收購工作早動手、速度快、效果好。一是政策宣傳落實。各子（分）公司對《糧食流通管理條例》和2010年的夏糧托市收購政策進行了宣傳，共制作宣傳牌28塊，宣傳橫幅30多條，印發(fā)宣傳資料5000多份。通過宣傳，使廣大群眾對今年的小麥托市收購政策有了進一步的認識，讓群眾交一個放心糧、明白糧。二是組織領導落實?？h政府成立以縣委常委、副縣長閆淑琴為組長的夏糧收購工作領導小組，中儲糧徐州直屬庫、縣糧食局、縣農(nóng)發(fā)行三家成立聯(lián)合管理辦公室，分解細化各項目標任務，明確責任，措施到位。實行了以崗定責、以責定職的夏糧收購責任制，并層層簽訂工作責任書，使每個職工人人有擔子，個個有任務。三是倉容器材落實。各購銷企業(yè)都制定了收購計劃，積極整修器械，騰倉并庫，全縣共騰并倉容4.6億斤（其中國有糧食購銷企業(yè)2億斤，其他購銷企業(yè)2.6億斤）。增添、整修收購器械55多臺件，校驗磅秤30多臺，基本滿足了夏糧收購工作的需要。四是收購資金落實。沛豐糧油購銷有限公司和各子（分）公司在準確預測夏糧生產(chǎn)形勢和糧食產(chǎn)量的同時，認真編制收購資金計劃，加強與農(nóng)發(fā)行的協(xié)調(diào)聯(lián)系，多方籌措收購資金，基本滿足了收購工作需要。五是收購標準落實?？h糧食局抽調(diào)購銷、儲運股的業(yè)務人員，對國家《小麥》標準逐個糧食收儲庫點進行培訓講解，印發(fā)了新的小麥標準樣本，使企業(yè)收購人員的業(yè)務技能有了進一步提高，為嚴格執(zhí)行國家《小麥》標準奠定了基礎。六是收購人員落實。針對今年夏糧生產(chǎn)形勢，縣糧食局及時組織各子（分）公司收購人員進行培訓，共辦培訓班2期，培訓職工200人次，使收購人員對價格、質(zhì)量標準和政策有了進一步了解。自6月10日開秤收購以來，截止至今已入庫小麥2070萬斤。同時，認真做好縣級儲備糧輪庫工作。依據(jù)省政府下發(fā)《地方儲備糧管理辦法》，結合沛縣縣級儲備糧的實際情況，明確全縣2010年縣級儲備糧的輪換數(shù)量、輪換品種、輪出和輪入時間及辦法，保障儲備糧儲存安全。

二、按照序時節(jié)點，推進物流建設

徐州蘇魯糧食現(xiàn)代物流中心自2009年6月28日奠基開工以來，按照全縣“三重一大”項目建設要求，序時推進，高標準、高質(zhì)量完成階段目標任務。目前5萬噸承儲能力的8幢高大平房倉已竣工。配電房、烘干設備房、地磅房等附屬工程已驗收完畢，工業(yè)大道、物流中心道路建成通車。1350米鐵路專用線和500噸級水運碼頭5月份已開工建設。該項目對于加快推進中糧（沛縣）全產(chǎn)業(yè)鏈基地建設，提升沛縣糧食精深加工能力，提高糧食流通散裝、散運、散卸、散存“四散化”作業(yè)水平，確立沛縣在淮海經(jīng)濟區(qū)的糧食流通樞紐地位，具有重要的戰(zhàn)略意義。同時，各子（分）公司多方籌措資金，積極加快中心骨干糧庫建設速度。魏廟分公司五段庫點億斤糧庫3月份已開工建設，力爭今年秋糧收購投入使用。

各中小學：

現(xiàn)將2011年全市中小學寒假起止時間和有關事宜通知如下：

一、假期起止時間

義務教育段學校寒假自今年1月23日(臘月20日)開始，至2月19日（正月17日）結束，暑假為7月3日至8月27日。普通高中執(zhí)行全省統(tǒng)一規(guī)定的假期時間，即寒假為今年1月27日（臘月24日）至2月18日（正月16日），暑假為2011年7月11日至9月1日。

二、各學校要認真做好學生綜合素質(zhì)評定、年終工作總結，同時要統(tǒng)籌安排，盡早研究下一步工作思路，精心組織好放假前各項工作：

（一）高度重視并采取有效措施，切實做好假期安全工作

計劃生育工作安排南獨樂河鎮(zhèn)計生辦月重點工作考核辦法

為了更好地適應新時期計生工作的需要，大力推進“兩個轉(zhuǎn)變”進程，促進基礎工作規(guī)范化，圓滿完成區(qū)人口計生委下達的各項任務指標，特制定本辦法。

一、入戶隨訪服務考核

1、工作內(nèi)容

①、建立育齡婦女花名冊，每兩個月更新一次（更新指超齡、遷出、遷入、生育新增等）。

②、對育齡婦女，計生專干每月進行入戶隨訪服務，重點講解計生法律、法規(guī)、生殖健康、避孕節(jié)育等知識。及時了解育齡群眾的需求和家庭情況，對于有特殊困難的群眾，要及時向村兩委會進行匯報，盡量給予解決。同時，對育齡群眾進行孕檢服務。對于人戶分離人員，要準確掌握其家庭住址、工作單位等情況，每兩個月與居住地計劃生育管理部門聯(lián)系一次，進行追蹤管理。

一、指導思想

2010年將以公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃為指導，結合物業(yè)管理服務工作實際，抓好辦公室內(nèi)部建設，充分發(fā)揮辦公室協(xié)調(diào)、服務作用。

二、工作思路

辦公室是公司綜合管理部門。它的基本任務是：在經(jīng)理領導下，建立健全辦公室基礎管理制度，負責集中采購、車輛調(diào)度、社區(qū)文化、文件檔案及機關事務管理工作。力爭發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用，發(fā)揮傳遞信息、研究政策、輔佐領導決策的參謀助手作用。

三、工作目標：

辦公室的一切工作要有利于堅持突出服務宗旨