導(dǎo)語：“城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建”經(jīng)驗總結(jié)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

牢牢把握“共同團結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展”的民族工作主題，深入貫徹落實中央、省委民族工作會議精神，以構(gòu)建和諧民族關(guān)系為目標(biāo)，以保障少數(shù)民族合法權(quán)益為核心,促進各民族交往交流交融。

一、主要做法及成效

（一）注重加強領(lǐng)導(dǎo)，建立健全城市民族工作領(lǐng)導(dǎo)和工作機制。高度重視民族工作，建立健全局內(nèi)各股室齊抓共管的綜合體制，民族工作的整體合力不斷增強。成立了由局長為組長的創(chuàng)建國家民族團結(jié)進步示范市工作領(lǐng)導(dǎo)小組，堅持把民族工作列入重要議程，每月例會聽取專題工作匯報，研究解決創(chuàng)建工作中的存在困難和問題。

（二）注重陣地建設(shè)，加強少數(shù)民族服務(wù)和管理。利用少數(shù)民族重要節(jié)日等契機，舉辦法治講座、現(xiàn)場法律咨詢等活動，并為少數(shù)民族群眾提供訴訟（仲裁）、非訴訟、刑事辯護等多種形式的法律援助服務(wù)。

（三）注重樹立典型，深入開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動。大力表彰民族團結(jié)進步先進典型。

（四）注重預(yù)防為主，妥善化解涉及民族因素矛盾糾紛。近年來，堅持“主動預(yù)防、依法處置”的原則，以“三重在”為抓手，即矛盾糾紛排查化解重在教育疏導(dǎo)、重在平時做好工作、重在解決在基層和萌芽狀態(tài)。定期組織開展民族宗教領(lǐng)域矛盾糾紛的排查工作，及時、準(zhǔn)確、全面地掌握有關(guān)信息，做到早發(fā)現(xiàn)、早部署、早處置。運用講親情、講友情、講道理、講法律等多種方式，有效化解各種涉及民族宗教因素的矛盾糾紛30余起，有力維護全市民族團結(jié)、宗教和順和社會穩(wěn)定的大局，為全市經(jīng)濟社會持續(xù)跨越發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。

二、存在的問題

一是思想認識有待進一步提高。思想認識不到位，對民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動的重要性認識不夠，沒有把創(chuàng)建工作擺上重要位置和議事日程，主觀能動性不強。二是流動少數(shù)民族人員的法律法規(guī)意識有待提高。

三、下一步工作打算

（一）進一步加大民族政策的宣傳、落實和監(jiān)督檢查力度。突出各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)這個重點，不斷提高黨政領(lǐng)導(dǎo)干部對新時期民族工作的重要性的認識，爭取各級黨委把民族理論學(xué)習(xí)納入年度學(xué)習(xí)計劃，把民族法律法規(guī)學(xué)習(xí)列入“七五”普法的宣教內(nèi)容。牢固樹立“民族工作重在平時、抓好平常，民族團結(jié)重在交心、以心換心”的理念，注重宣教活動的“人文化、實體化、大眾化”，充分利用現(xiàn)代媒體拓寬宣傳渠道，增強對民族政策、法律法規(guī)的知曉度。

（二）進一步完善基層民族工作機制體制。進一步完善城市民族工作聯(lián)席會議機制，拓展延伸聯(lián)席會議成員單位，做到資源共享，信息互通，交流互動從而促進城市民族工作的健康發(fā)展。進一步完善流入地與流出地合作共管機制。建立日常溝通、重要信息通報、經(jīng)驗交流等多項機制。

（三）進一步深入開展民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動。繼續(xù)開展“六進”活動，在“深、細、實”上下功夫。進“機關(guān)”：加大民族政策宣傳力度，提升非民宗部門工作隊伍大局意識、責(zé)任意識、核心意識、看齊意識。進“企業(yè)”：督促企業(yè)維護少數(shù)民族人員合法權(quán)益，讓少數(shù)民族群眾享受同等工資福利待遇。